みらいキッズステーション熊谷【2025年06月05日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人（正職員）

月給310,000円〜 340,000円

最終更新日: 2025/04/15

【2025年6月新規開園！】みらいキッズステーション熊谷では、児童発達支援管理責任者（正社員）を大募集中！/週休3日/早出・残業なし！！

【2025年6月新規開園！】みらいキッズステーションでは、児童発達支援管理責任者（正社員）を大募集中！

【完全週休3日×ワークライフバランス重視】

完全週休3日制×年間休日150日超!
月給310,000円~
早出・残業も一切なし！
仕事もプライベートも大切にしたいあなたへ。

「子どもたちの成長を支えながら、自分の時間も大切にできる」
そんな新しい働き方が、ここにはあります。

【働きやすさを追求した環境】

児童発達支援管理責任者の仕事は、子ども一人ひとりの未来を考え、支援計画を立て、関係機関や保護者と連携を取りながら、最適な環境を整えていくやりがいのあるお仕事です。
しかし、支援業務にしっかり向き合うためには、働く側の心と身体の余裕もとても大切。
当施設では「スタッフの働きやすさ」を最優先に考え、業界でも珍しい完全週休3日制を導入しました。

週4日勤務でしっかりと子どもたちに向き合いながら、休日は自分の時間や家族との時間を大切にできる環境を整えています。
「仕事のやりがい」と「プライベートの充実」、その両方を叶えませんか？

【働くメリット】

完全週休3日制＆年間休日150日以上！
→ 仕事もプライベートも充実させられます！

残業はなし・持ち帰り仕事なし！
→ 勤務時間内に業務を終えられるよう、チームでサポート◎

ワークライフバランスを大切にできる環境！
→ 家庭や趣味の時間をしっかり確保♪

一人ひとりに向き合う丁寧な支援が可能！
→ 余裕のある働き方だからこそ、心にゆとりを持って子どもたちと関われます。

スタッフ同士のチームワーク抜群！
→相談しやすい環境で、無理なく長く働ける

【こんな方にピッタリ】

・子どもたちの未来をサポートしたい方
・仕事とプライベートのバランスを大切にしたい方
・児発管の資格を活かして新しい環境でチャレンジしたい方
・長く安定して働ける職場を探している方

あなたの経験や想いを活かせる職場で、一緒に働きませんか？
新しい環境で、充実した毎日を送りながら、子どもたちの未来を支えていきましょう！

まずはお気軽にご相談ください！

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

ジョブメドレー限定求人他の求人サイトには公開されていない特別な求人です

仕事内容

新規オープンオープン3年以内

児童発達支援・放課後等デイサービスにて、学習支援やレクリエーションを主軸とした療育を提供し、お子さまが楽しく学べる事業所になっております。【主な仕事内容】・個別支援計画の作成・療育のアドバイス等・ご家庭からの相談対応・保護者さまとの情報共有（HUGのみ）・日報の作成（HUGで行うため作業効率化してあります。）・指導員へのアドバイス・各種事務処理・行事の企画、立案、実施・環境の整備（清掃など）・お子さまの送迎・国保連への請求事務、集金業務はありません・事業所での電話受付業務はありません　など適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「まずは指導員などとして業務に取り組んでいただき、その後は児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給310,000円〜340,000円

給与の備考

①基本給　220,000 円 ②住宅手当　20,000円（全社員一律支給） ③各種資格手当 60,000円（児童発達支援管理責任者） 30,000円（児童発達支援管理責任者基礎研修修了者） ④処遇改善：40,000円 ⑤交通費　上限20,000 円/１か月 ⑥試用期間：入社日より3か月 ⑦試用期間中の賃金：変更なし ⑧ 賞与：勤務評定を基に支給（３月、９月）【定期的に給与の見直しを実施】福祉は人材がいるからこそ成り立つ事業です。そのため、弊社は給与をさらに上げていきたいと考えております。

想定年収

【児童発達支援管理責任者/未経験】: ・入職1年目 350万円; ・入職4年目 450万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当引越し手当社割ありハラスメント相談窓口あり

完全週休3日制度有給休暇制度あり早出・残業なし引越し仲介手数料割引美容サロン利用無料（月1回）（アイサロン・エステ限定）賞与年2回（3月・9月）、日々の頑張りをしっかり還元！育児・介護休業制度社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）車・バイク・自転車通勤交通費支給（規定あり）で通勤サポート！私服・制服選択可資格取得支援制度研修制度（外部研修含む）あり、成長できる環境！各スタッフ専用の鍵付きロッカー完備で安心の職場環境。ランチ代補助（月1回）

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

研修期間は週一回の児童との信頼関係構築（OJT）、オリエンテーション資格取得には全額支給します。

勤務時間

残業ほぼなし残業月20時間以内

平日 8：30 ～ 19：30 土日祝 8：30～19：30 ※実働10時間／休憩1時間平日・休日の予定 8:30～：出勤、支援の準備(買い出し)、個別支援計画作成等 10:00～：送迎・療育開始（児童発達支援） 12:00～：送迎 13:00～：お昼休憩 14:00～：子どもたちの送迎・受け入れ 15:00～：活動開始(自由時間) 16:30～：学習 17:00～：療育・支援の開始・締め作業 18:00～：送迎 19:30～：退勤(19：00頃を想定) 早出・残業一切なし。

休日

週休2日年間休日120日以上有給消化率ほぼ100%月1シフト提出

完全週休3日年間休日150日以上

長期休暇・特別休暇

GW休暇年末年始休暇夏季休暇有給休暇慶弔休暇産前産後休暇・育児休暇結婚休暇（ 3日間）誕生日Day(2日間) 家族Day（年間3日間）

応募要件

未経験可ブランク可年齢不問自動車運転免許サービス管理責任者学歴不問正職員登用ありネイルOK 40代活躍 50代活躍 60代活躍 WEB面接可

・児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者（以下サビ管）の資格所持・児発管基礎研修、実践研修まで受講済の方

歓迎要件

普通自動車免許・免許証をお持ちでなくても、歓迎です！・福祉・医療・介護・特別支援教育業界での実務経験5年以上ある方児発管としての経験は不問です!

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 1次面接実施（オンライン） ↓ [4] 2次面接実施 ↓ [5] 採用決定のご連絡 ↓ [6] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

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事業所情報

法人・施設名

みらいキッズステーション熊谷

スピード返信この事業所は平均24時間以内に返信しています。

募集職種

アクセス

駅近(5分以内)車通勤可

埼玉県熊谷市宮本町

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秩父鉄道秩父本線上熊谷駅から徒歩で1分 JR高崎線熊谷駅から徒歩で14分秩父鉄道秩父本線熊谷駅から徒歩で13分

設立年月日

2025年6月5日

施設・サービス形態

介護・福祉事業所

放課後等デイサービス

営業時間

平日 8：30 ～ 19：30 土日祝 8：30～19：30 ※実働10時間／休憩1時間平日・休日の予定 8:30～：出勤、支援の準備(買い出し)、個別支援計画作成等 10:00〜：送迎・療育開始（児童発達支援） 12:00～：送迎 13:00～：お昼休憩 14:00～：子どもたちの送迎・受け入れ 15:00～：活動開始(自由時間) 16:30～：学習 17:00～：療育・支援の開始・締め作業 18:00～：送迎 19:30～：退勤(19：00頃を想定) 早出・残業一切なし。