ふれあいみらいキッズ【2025年11月01日オープン】の児童発達支援管理責任者(児童発達支援管理責任者)求人（正職員）

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月給280,000円〜 350,000円

最終更新日:2026/10/08

【時短勤務可】放課後等デイサービス・児童発達支援／児発管募集☆管理者業務なし！子供たちの未来を支える事業所で働きませんか？

＊有限会社ふれあいサービスを紹介します！
平成１１年に創業し、｢いつも安心、やさしい笑顔｣をキャッチフレーズに、私達ふれあいサービスは日々活動しています。
私達は、専門家として、プロ集団を目指し、お客様から心から喜んでもらい、常にやさしい笑顔でお客様に幸せを届けています。
この度、未来を担うお子様を対象とした新たな事業展開として、令和７年１１月に中川区にて放課後等デイサービスと児童発達支援の事業所をオープンしました。

＊頑張りに応えられる職場です！
利用者様のために頑張る職員には昇給で応えます。
残業がほとんどなく、プライベートや家庭を大切にしながらお仕事に取り組めます◎
キャリアアップの実績もあるため、ライフステージが変わっても安心してお仕事を続けられるのも魅力の1つです。

＊初心者でも安心な環境◎
弊社には経験豊富なスタッフが多数在籍しております。
『資格を取ったばかりでうまくやれるか心配…』という方も丁寧にサポートさせて頂きます。
長く児童福祉に携わっているスタッフや、教育現場を経験してるスタッフが複数在籍しておりますので、初心者の方でもサポートが受けやすい体制です◎

＊子育て中の方は柔軟な働き方が可能です◎
３歳未満のお子様がいらっしゃる方は、時短の勤務も可能です◎
また、小学校就学前のお子様がいらっしゃる方は、一部業務をテレワークにて行っていただいたり、時差出勤も可能です◎

利用者様や利用者様のご家族、スタッフと多く接する業務です◎
明るく前向きにコミュニケーションを取れる方はぜひご応募ください！！

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者(児童発達支援管理責任者)

仕事内容

新規オープンオープン3年以内集団療育個別療育応用行動分析（ABA）

＜仕事内容＞＊放課後等デイサービスと児童発達支援の多機能型事業所で、障害を持つお子さんが将来自立していけるよう支援していきます。＊お子様の個別支援計画の作成と管理、保護者との連絡や相談、関係機関との連携や調整、スタッフへの助言や指導、実績管理や請求業務、学校と事業所・事業所と自宅間の送迎を行います。＊児童発達支援管理責任者のお仕事が初めてという方でも、向上心がある方であれば大歓迎です◎ ＊事業所の管理は、他に管理者がいるため、原則管理者業務はありません◎ 従事すべき業務の変更の範囲：原則変更はないが、今後の事業展開により多少変更の可能性有。（障害児向けの支援であることの変更はなし）就業場所の変更の範囲：法人内事業所（原則本人の希望での移動となります）

診療科目・サービス形態

放課後等デイサービス

給与

【正職員】月給280,000円〜350,000円

給与の備考

＜月給内訳＞基本給：180,000円～210,000円資格手当：31,000円処遇改善手当：34,000円～74,000円職務手当：30,000円送迎手当：5,000円 ※強度行動障害研修修了者（基礎研修＋実践研修）は月給＋1,000円 ※介護福祉士、精神保健福祉士、社会福祉士いずれか所持で、月給＋1,000円 ※時短勤務(週30時間)の場合は、月給21万円～となります。＜賞与＞年２回支給（約2.4か月） ※業績により金額は変動有＜その他＞売上に応じて処遇改善一時金の支給有

想定年収

【児童発達支援管理責任者/未経験】: ・入職1年目 400万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり副業OK ハラスメント相談窓口あり

＊交通費は月上限15,000円（社内規定有）＊社保完備（週３０時間以上勤務）＊インフルエンザ予防接種料金一部補助＊忘年会＊在籍３年以上で退職金共済加入

教育体制・研修

資格取得支援研修制度あり

＊月１回社内研修会有＊資格取得支援あり（社内規定有）

勤務時間

時短勤務相談可残業ほぼなし時差出勤導入残業月20時間以内

＊土曜日・祝日勤務いただける方歓迎◎ ＊平日１０：００～１９：００、土曜日・祝日・学校休校日９：００～１８：００の勤務＊研修出席等により、勤務時間が多少前後しても構いません。＊３歳未満のお子様がいらっしゃる方は、時短勤務も可能です。 ※休憩時間は法定通り

休日

週休2日育児支援あり長期休暇あり有給消化率ほぼ100%家庭都合休OK 月1シフト提出年間休日110日以上時間単位で有休OK 夏季休暇あり年末年始休暇あり

＊年間休日１１５日＊日曜日休み＊シフトによる休日＊有給は、入社６か月～法定通り＊時間単位有給は、１時間単位で取得可能

長期休暇・特別休暇

＊年末年始休暇１２月３０日～１日３日＊夏季休暇と冬季休暇は、年間指定日数（年間の祝日数等により日数変動有）を指定期間内で自由に設定していただけます。

応募要件

（1）必須資格＊児童発達支援管理責任者（実践研修) ＊児童発達支援管理責任者として配置可能な実務経験年数＊普通自動車運転免許（2）その他歓迎資格＊介護福祉士＊精神保健福祉士＊社会福祉士＊臨床心理士・公認心理師＊強度行動障害支援者養成研修（基礎・実践）当法人では、こどもたちの安全を守るため、「こども性暴力防止法」その他関係法令に基づき、採用時に必要な確認を行っています。採用選考において、特定性犯罪前科の有無等について確認を行う場合がありますので、あらかじめご了承ください。こどもたちの安心・安全を守るための取組へのご理解とご協力をお願いいたします。

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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