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IQLino尼崎校【2026年04月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
オープニング【自発管資格を取得したい方募集】請求・上限管理業務一切なし！ お子様に向き合い支援に専念できる環境で児童発達支援管理者業務
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【児童発達支援管理責任者になりたい、資格を取りたい方大募集!!】 ※入社後経歴を基に試験取得を案内します。 請求関連業務は一切ありません！ 週休2日★年間休日120日以上★残業ほぼなし★昇給・賞与あり★ 未経験・ブランクのある方大歓迎♪ 児発管業務は2パターンご用意しております！ どちらも煩わしい請求関連業務は一切ございません!! ① 施設の児発管業務のみ ② ①の業務に加えて施設の管理・マネージメント・運営業務も担って頂きます。 --------------------------------- ■仕事内容（パターン①） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の児発管業務を行っていただきます。 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など --------------------------------- ■仕事内容（パターン②） --------------------------------- 児童発達支援管理責任者として、施設の管理・マネージメント・運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・店舗マネージメント ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・支援計画の作成 ・送迎管理 など ☆ここがポイント☆ 他社では児発管業務に含まれる国保への請求関連一式の業務は本部がおこなうため必要ありません。 月末月初の業務過多に悩まされる必要なし。 一人一人のお子さまと深く関わってサポートをお願いします。 みなし残業として残業代が含まれた給料ではなく残業が発生したら100%支給されます。 パターン①の場合、店舗管理業務と児発管は別の人員が配置されており、 児発管業務はしたいけど人員マネージメント、店舗管理業務は避けたい方歓迎します！ パターン②の場合は更なるスキルアップと待遇が望まれます。 それぞれの目指すキャリアで勤務いただけます。 ---◆募集要項◆ （パターン①）--------- ＜給与＞ 月給 250,000円～300,000円 交通費全額支給 賞与年２回 昇給あり ---◆募集要項◆（パターン②）--------- ＜給与＞ 月給 300,000円～350,000円 交通費全額支給 賞与年 2 回 昇給あり 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応します。ひとりずつと深くしっかり関われます♪ ＊＊＊ 「IQLino尼崎校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ・個別支援計画の作成・管理 ・アセスメントのための保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・支援計画の作成 など OJT研修やサポート体制が整っておりますので、入社後も安心してお仕事して頂けます。 ＊＊＊当社は従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。
- 応募要件
- ◆児童発達支援管理責任者研修修了者 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方 ⇒実務経験証明書が必要です。 ※上記いずれか必須※
- 住所
- 兵庫県尼崎市南武庫之荘4丁目21-30阪急神戸本線「武庫之荘駅」から徒歩約12分
- 特徴
- 復職支援社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
すまいるりんくの児童発達支援管理責任者求人
＜週休2日制＞手厚い教育体制が整っている職場♪ネイルOK◎自分らしさを大切にしながら働ける職場です
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成やモニタリング等の記録と面談 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 未経験・ブランク可 年齢不問
- 住所
- 兵庫県尼崎市田能5丁目7-15JR宝塚線 猪名寺駅から徒歩で18分 阪急伊丹線 稲野駅から徒歩で25分 阪急伊丹線 新伊丹駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境復職支援未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
児童デイサービスみかんの児童発達支援管理責任者求人
サービス管理責任者・児童発達管理責任者の募集！
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜 315,000円
- 仕事内容
- 児発管・サビ菅の仕事 ・支援計画の作成 ・利用者との面談等 ・レクリエーションの発案等 ※請求業務等は本部で集中管理しているので業務として行いません。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者・サービス管理責任者の資格保持者（実務経験は問わない）
- 住所
- 兵庫県尼崎市西立花町1−10−19JR神戸線(大阪～神戸) 立花駅から徒歩で6分 阪急神戸本線 武庫之荘駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ復職支援未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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検索条件と同じ地域の関連職種
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児童指導員/指導員の求人
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- 発達に特性のある未就学児のお子さんを対象に、ほぼマンツーマンでの小集団療育を行っています。 運動活動なども取り入れながら、一人ひとりの発達段階に合わせた支援を大切にしています。 【1日の流れ】 午前枠（１枠目）：9:40～11:15（主に乳児） --- 休憩（12:00～13:00） --- 午後枠（２枠目）：13:20～14:55（主に幼児） 午後枠（３枠目）：15:20～16:55（主に幼児） 【支援内容】 小集団療育（2～3名程度のグループ活動） 運動プログラムの実施 保護者との連携・支援記録の作成 スタッフ間での情報共有・連携 【事業所の特徴】 定員：1日10名 利用児さんの多くは法人内こども園（2園）の在籍園児 目の行き届く環境で、丁寧な支援が可能です◎
- 応募要件
- 発達支援事業所等での療育経験 児童指導員任用資格
- 住所
- 兵庫県尼崎市若王寺2丁目14-8JR宝塚線 塚口駅から徒歩で16分 阪急神戸本線 園田駅から徒歩で18分
- 特徴
- 限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 1日のスケジュール ～平日～ 10：00 出勤 ・掃除、授業準備、フィードバック 12：00 休憩 13：00 当日の打ち合わせ 14：00 送迎出発（お迎え） ・支援開始 18：00 送迎出発（送り） 19:00 退勤 ※土曜日は少し異なります ～学校休業日（夏休みなど）～ 8:30 出勤 ・掃除、当日の打ち合わせ 9:30 送迎出発（お迎え） 10:30 支援開始 16:30 送迎出発（送り）、授業準備 17:30 退勤
- 応募要件
- 児童指導員任用資格をお持ちの方 児童指導員任用資格とは？ ・大学または短大で、社会福祉・心理・教育・社会学を学んで卒業した方 ・社会福祉士の資格を持っている方 ・精神保健福祉士の資格を持っている方 ・幼稚園教諭、小学校・中学校・高校などの教員免許を持っている方 ・児童福祉施設で２年以上の実務経験がある方 ・都道府県が行う研修（児童指導員養成課程など）を修了した方 ※ここに記載されている以外でも該当する場合がございますので、詳細はお問い合わせください。
- 住所
- 兵庫県尼崎市武庫之荘6丁目13-28阪急神戸本線 武庫之荘駅 徒歩21分 バス5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
保育士の求人
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜
- 仕事内容
- 0歳から満3歳の園児が自立するまでの保育 ・クラス内で設定保育を行い、日常生活を通じて心身発達のお手伝いをお願いします ・連絡帳の記入や場合により日誌の記入もお任せします ・担任をお任せする場合は、帳票もお願いします 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 保育士 年齢～59歳まで（定年を上限とする） 学歴・経験不問 卒業予定の短大・専門卒OK ピアノが弾けなくてもOK
- 住所
- 兵庫県尼崎市南塚口町1丁目7-2阪急神戸本線 塚口駅から徒歩で3分 阪急伊丹線 塚口駅から徒歩で3分 JR宝塚線 塚口駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 215,900円 〜 218,750円
- 仕事内容
- 保育園での保育業務全般 ・0歳児～就学前までの乳幼児の保育 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 保育士 経験不問 年齢制限あり ～59歳（年齢制限の事由:定年年齢60歳の為） 高校卒以上 月曜日～土曜日（隔週）まで働ける方
- 住所
- 兵庫県尼崎市開明町2丁目23番地阪神本線 尼崎駅から徒歩で5分 阪神なんば線 尼崎駅から徒歩で5分 阪神本線 大物駅から徒歩で13分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
サービス管理責任者の求人
ねこぱんちプラス尼崎のサービス管理責任者求人
◎就労支援B型事業所でサービス管理責任者の募集です☆各種研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 当施設内にて、利用者様のお世話、個別支援計画書作成・見直し、ケアスタッフの稼働調整・指導育成、 相談支援専門員との連携、請求業務、営業活動他、幅広くお任せします。 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 兵庫県尼崎市昭和南通4丁目27-1阪神本線 尼崎駅から徒歩で3分 阪神なんば線 尼崎駅から徒歩で3分 阪神本線 大物駅から徒歩で16分
- 特徴
- スピード返信限定求人未経験可社会保険完備交通費支給研修制度あり就労継続支援B型50代活躍
サブカルビジネスセンター尼崎のサービス管理責任者求人
就労支援B型事業所のサービス管理責任者の募集です！！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 当施設内にて、利用者様のお世話、個別支援計画書作成・見直し、ケアスタッフの稼働調整・指導育成、 相談支援専門員との連携、請求業務、営業活動他、幅広くお任せします。
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 サービス管理責任者、児童発達管理責任者
- 住所
- 兵庫県尼崎市昭和南通4丁目27-1阪神本線 尼崎駅から徒歩で3分 阪神なんば線 尼崎駅から徒歩で3分 阪神本線 大物駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信限定求人未経験可社会保険完備交通費支給研修制度あり就労継続支援B型50代活躍
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
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※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！
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