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放課後等デイサービス かがやき 下郡事業所【2026年03月オープン】の児童発達支援管理責任者求人
【2026年4月オープン予定!】完全週休2日制!残業ほぼなし◎児童発達支援管理責任者としてこども達の成長を一緒に見守りませんか?

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・個別支援計画の作成、モニタリング ・保護者対応 ・職員指導など管理業務 ・事務作業・送迎 など *雇用開始日:2026年4月1日(面接時に説明) 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:法人内の市内他事業場※坂ノ市・大在付近)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許(AT限定可) ワード・エクセルが使える方 64歳以下(定年上限のため) 未経験OK 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市下郡中央3丁目3−27JR日豊本線(門司港~佐伯) 牧駅から徒歩で23分
- 特徴
- 育児支援あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 286,000円 〜 326,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 ・運動、学習を中心に支援し、将来の自立に向けた実践的なプログラムの実施 *障がいのある小学校1年生~6年生向け(10名程度) *送迎業務あり(軽自動車または社用車:5人乗りAT車) 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:大分市内での異動あり)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の任用資格を満たす方 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳以下(定年上限のため) 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市大字津守1193番7豊肥本線 滝尾駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ育児支援あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし

- 給与
- 正職員 月給 286,000円 〜 316,000円
- 仕事内容
- 運動・学習を中心に支援し、将来の自立に向けた実践的なプログラムを行うやりがいのある仕事です。 (障がいのある小学校1年生から6年生向け 10名程度) 送迎業務あり 社用車(5人乗りAT車・軽自動車・7人乗りAT車) 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり(大分市内での異動あり)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許 64歳以下(定年が65歳のため) 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市森町西5丁目5番1号JR日豊本線(門司港~佐伯) 鶴崎駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ育児支援あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし

- 給与
- 正職員 月給 286,000円 〜 316,000円
- 仕事内容
- 運動・学習を中心に支援し、将来の自立に向けた実践的なプログラムを行うやりがいのある仕事です。 (障がいのある小学校1年生から6年生向け 10名程度) 送迎業務あり 社用車(5人乗りAT車) 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり(大分市内での異動あり)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許 64歳以下(定年が65歳のため) 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市上宗方390-3ゆふ高原線 南大分駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ育児支援あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし

- 給与
- 正職員 月給 208,000円 〜 357,000円
- 仕事内容
- ・令和7年4月に開所予定の児童発達支援事業所における児童(未就学児)に対する機能発達支援の業務 ・オープニングスタッフとして開設準備段階から就業いただきます ※児童発達支援事業所開所前は、なかまの森こども園にて研修・保育補助等を行っていただきます 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:あり(法人内別施設へ異動の可能性あり)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了済みの方 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:Word、Excel、PowerPoint 59歳以下(定年を上限) 学歴、経験不問
- 住所
- 大分県大分市丹川字長福寺415番地JR日豊本線(門司港~佐伯) 大在駅から車で12分
- 特徴
- 育児支援あり未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
ハッピーテラスおおいた第2教室の児童発達支援管理責任者求人
児童発達支援管理責任者募集!残業ほぼなし&シフト制で働きやすい環境◎スキル研修も充実しています

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- 主に小・中学校に通う発達障害やその疑いのあるお子さまを対象とした放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者として従事 1日定員10名の教室で、一人ひとりに合った社会性・生活スキル等を支援していきます (主な職務) ・個別支援計画書の作成 ・利用者及びその保護者との面談・アセスメント実施 ・法令に基づくサービスの管理業務全般 ・利用検討者との相談及び面談 ※施設事業所での管理業務全般は、顧客管理・労務管理・営業管理・施設運営などを含みます ※障がい福祉サービスの請求業務は法人担当者がおこないます。請求業務の経験は必要ありません ※ハッピーテラスでは、利用者の送迎業務を行っておりませんので、運転業務の必要はありません ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方または児童発達支援管理責任者として要件を満たす方 および医療、福祉、教育等のサービスに係る国家資格として、下記いずれかをお持ちの方 ・看護師、社会福祉士、精神保健福祉士、保育士、心理師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、教員資格 ・必要なPCスキル 管理業務をおこなうためのスキル(エクセル・ワード等) ・年齢、学歴不問(児童発達支援管理責任者の要件を満たす経験は必要) ・請求業務の経験は必要なし ※請求業務は担当者が行います。
- 住所
- 大分県大分市中春日町5番32号JR日豊本線(門司港~佐伯) 大分駅から徒歩で17分 ゆふ高原線 大分駅から徒歩で17分 阿蘇高原線 大分駅から徒歩で17分
- 特徴
- 育児支援あり社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援事業所 なごやかな森横尾の児童発達支援管理責任者求人
児童発達支援事業所「なごやかな森横尾」で一緒に働きませんか?2023年9月1日開所のフレッシュな職場です♪

- 給与
- 正職員 月給 314,000円 〜 318,000円
- 仕事内容
- 令和5年9月1日開所の大分市横尾にある児童発達支援事業所「なごやかな森横尾(定員10名)」での児童発達支援管理責任者 ※令和6年4月1日~ 定員数20名に増員予定 ※事業所の利用者定員数増のため、令和6年4月1日からの求人ですが、令和5年1月1日からの就業も可能です。採用後、就業場所において、研修等を実施します
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の任用資格を満たす方 3年経験者 普通自動車運転免許(AT限定可) 必要なPCスキル:PCソフトのワード、エクセルの簡単な操作 59歳以下(定年を上限) 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市横尾東町3-14-26JR日豊本線(門司港~佐伯) 高城駅から車で13分
- 特徴
- 育児支援あり社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり研修制度あり
児童発達支援シンパシー・放課後等デイサービスエンパシー 光吉の児童発達支援管理責任者求人
【大分市光吉】年間休日124日★基本土日祝お休み!ブランクOK◎児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許(AT限定可) ブランクOK
- 住所
- 大分県大分市光吉904-2阿蘇高原線 敷戸駅から徒歩で26分
- 特徴
- 育児支援あり社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
三川の森の児童発達支援管理責任者求人
未経験・ブランクOK◎研修制度あり☆資格を活かし児童発達支援管理責任者として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理(個別支援計画作成・管理、アセスメント、保護者対応、関係機関連携、スタッフ指導、現場フォロー) ※子ども一人ひとりに寄り添い、成長を支える重要なポジションです。現場と連携しながら、より良い支援体制づくりに携わっていただきます! 転勤なし 業務変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通車自動車運転免許(AT限定可) 未経験可 年齢不問 ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市三川下1の5の12JR日豊本線(門司港~佐伯) 高城駅から徒歩で18分
- 特徴
- 育児支援あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
株式会社スマイルエス コペルプラス大分高城教室の児童発達支援管理責任者求人
◎子どもたちの明るい未来を一緒につくりませんか?!送迎なし!

- 給与
- 契約職員 月給 370,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 指導員や保護者の方と連携を取りながら、 下記が主な仕事です。 ・子どもの個性に合わせた支援計画の作成 ・教室全体の管理・運営 << オンライン研修実施中 >> 児童発達支援管理責任者として働いて頂くために、 事前の研修はしっかり準備しています。 ご安心してください!
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方
- 住所
- 大分県大分市高城新町1-12JR日豊本線(門司港~佐伯) 高城駅から徒歩で8分 JR日豊本線(門司港~佐伯) 牧駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境育児支援あり社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
放課後等デイサービス ウィズ・ユー大分萩原【2027年02月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
新規オープンの放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者を募集!未経験OK・残業ほぼなしで働きやすい環境です

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 新規オープンの放課後等デイサービスにおいて、障がいのある児童の支援計画書作成、連絡業務、保護者の方との相談業務、責任者としての業務全般を主に、お子さまへの支援を通して楽しく遊んで過ごしていただきます。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- ・障がい児者の保険・医療・福祉・就労・教育の分野において5年の直接支援 ・相談支援の実務経験と、内3年以上の児童又は障害者(障害児)に対する支援の実務経験がある児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・保育士、児童指導員任用資格者、社会福祉士主事任用資格、ヘルパー2級以上、介護福祉士、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士 ※相談支援従事者初任者研修及び、児童発達支援管理責任者研修またはサービス管理責任者研修、実践研修または更新研修受講済の方 普通自動車免許(AT限定可) ブランク可 年齢、学歴、経験不問
- 住所
- 大分県大分市萩原4丁目8-58JR日豊本線(門司港~佐伯) 牧駅から徒歩で13分 JR日豊本線(門司港~佐伯) 高城駅から徒歩で22分
- 特徴
- 育児支援あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
検索条件と同じ地域の関連職種
児童発達支援管理責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
児童指導員/指導員の求人

- 給与
- 正職員 月給 226,000円 〜 266,000円
- 仕事内容
- 学校に行きづらさを抱える子どもたちが、もう一度自分のペースで未来を考えられるように。 生活リズム、学習、人との関わり、進学・復学に向けた「次の一歩」を支える仕事です。 セカンドパレットは、不登校や発達に特徴のある小学5年生~中学生を中心とした進学・復学支援型の放課後等デイサービスです。塾のような落ち着いた環境で、本人の状態・目標に合わせて段階的なプログラムを行います。 【主な業務】 ・SST(ソーシャルスキルトレーニング)の実施 ・Word、Excel、PowerPoint、インターネット検索等のPC支援 ・オンラインAI教材「すらら」等を活用した学習支援 ・生活リズム、整理整頓、感情コントロールの支援 ・進学、復学、将来の選択に関する面談・目標設定 ・活動準備、教材作成、支援記録 ・保護者、学校、相談支援事業所等との情報共有 ・児童の送迎(社用AT車) 成果を急がせるのではなく、本人が「やってみよう」と思える関係づくりから始めます。 【この仕事ならではの魅力】 ・不登校や進学に悩む子どもの人生の転機に関われる ・教員経験やPCスキルを、福祉の現場で生かせる ・学習だけでなく、生活・社会性・将来まで一体的に支援できる ・Tech Step Lab等のグループ事業とつながり、就労まで見据えた支援を学べる ・専門職による研修とチーム支援がある ※配属先は希望・適性・募集状況を踏まえて決定。大分市内で異動の可能性があります。
- 応募要件
- 【必須】 ・児童指導員任用資格の要件を満たす方 (小・中・高の教員免許、幼稚園教諭、社会福祉士、精神保健福祉士、児童福祉事業で所定の実務経験等) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・Word、Excel、PowerPointの基本操作
- 住所
- 大分県大分市森町西5丁目5番1号JR日豊本線(門司港~佐伯) 鶴崎駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
放課後等デイサービス かがやき 下郡事業所【2026年03月オープン】の児童指導員求人
【2026年4月オープン予定!】完全週休2日制!残業ほぼなし◎児童指導員としてこども達の成長を一緒に見守りませんか?

- 給与
- 正職員 月給 230,000円
- 仕事内容
- 小学生を対象に下記業務をおまかせ ・活動・学習・身辺自立・対人交流などの直接支援 ・専門性を活かした評価・事務作業・送迎 など *雇用開始日:2026年4月1日(面接時に説明) 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:大在事業所もしくは坂ノ市事業所)
- 応募要件
- 社会福祉士 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳以下(定年上限のため) 未経験OK 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市下郡中央3丁目3−27JR日豊本線(門司港~佐伯) 牧駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
放課後児童支援員/学童指導員の求人
小佐井かるがも児童クラブの学童保育補助員求人
【大分市小佐井】賞与・昇給あり◎学童保育補助員として活躍しませんか?

- 給与
- パート・バイト 時給 1,096円 〜 1,600円
- 仕事内容
- 放課後児童クラブ「小佐井かるがも児童クラブ」での学童保育補助 児童と室内外での活動等を行います。 宿題をみたり、おやつの提供もあります。 長期休み中の児童のお世話。 将来の業務の変更の範囲:変更なし 雇用期間の定めあり 1年 契約更新回数の上限なし 条件付きで更新あり 契約更新の条件:業務遂行能力や勤務評価等による 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 無資格可 必要なPCスキル:ワード・エクセル使えると尚良し 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市小佐井2丁目3番41号JR日豊本線(門司港~佐伯) 坂ノ市駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備無資格可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
保育士の求人

- 給与
- 正職員 月給 226,000円 〜 266,000円
- 仕事内容
- 学校や集団生活に不安を抱える子どもにとって、「ここなら安心できる」と思える大人の存在は大きな支えになります。 保育士として培った観察力と関係づくりを、進学・復学支援に生かす仕事です。 セカンドパレットは、不登校や発達に特徴のある小学5年生~中学生を中心に、生活リズム、学習、コミュニケーション、進学・復学に向けた支援を行っています。 【主な業務】 ・子どもの気持ちや体調を確認し、安心して過ごせる環境を整える ・SST、グループ活動、外出活動のサポート ・PC活動、学習活動の見守り・個別支援 ・生活習慣、整理整頓、感情表現の支援 ・活動準備、教材作成、支援記録 ・保護者へのフィードバック、相談対応 ・学校、相談支援事業所等との連携 ・児童の送迎(社用AT車) 子どもの「今の状態」を受け止めながら、その子に合った小さな目標をチームで考えます。 【保育士の経験が生きる職場です】 ・子どもの表情や行動の変化を捉える力を生かせる ・年齢の高い児童への支援という新しい専門性を身につけられる ・教員、児童指導員、作業療法士等と連携できる ・進学・復学だけでなく、その先の自立・就労まで見据えた支援に関われる ・研修制度があり、放課後等デイサービス未経験でも学べる ※配属先は希望・適性・募集状況を踏まえて決定。大分市内で異動の可能性があります。
- 応募要件
- 【必須】 ・保育士資格 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 経験・学歴不問。新卒、ブランクのある方もご相談ください。
- 住所
- 大分県大分市森町西5丁目5番1号JR日豊本線(門司港~佐伯) 鶴崎駅から徒歩で27分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
放課後等デイサービス かがやき 下郡事業所【2026年03月オープン】の保育士求人
【2026年4月オープン予定!】完全週休2日制!残業ほぼなし◎保育士としてこども達の成長を一緒に見守りませんか?

- 給与
- 正職員 月給 230,000円
- 仕事内容
- 小学生を対象に下記業務をおまかせ ・活動・学習・身辺自立・対人交流などの直接支援 ・事務作業・送迎 など *雇用開始日:2026年4月1日(面接時に説明) 業務変更なし 転勤の可能性あり(転勤範囲:大在事業所もしくは坂ノ市事業所)
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許(AT限定可) 64歳以下(定年上限のため) 未経験OK 学歴不問
- 住所
- 大分県大分市下郡中央3丁目3−27JR日豊本線(門司港~佐伯) 牧駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
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事業所から
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会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
育児支援制度がある児童発達支援管理責任者の求人です。産休、育児休暇だけでなく、独自の育児支援金を用意している医院や法人もあります。このような制度をもっている職場では育児に理解があるスタッフも多いです。仕事と家庭を両立して長く働きたい方にオススメです。
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