求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 【主な仕事内容】 ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●療育支援のサポート ●送迎 など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県上尾市平塚2400-1ニューシャトル 伊奈中央駅から徒歩で28分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 【主な仕事内容】 ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポート ●送迎 など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県桶川市若宮1-6-16JR高崎線 桶川駅から徒歩で9分 JR高崎線 北上尾駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信職場の環境ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 【主な仕事内容】 ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポート ●送迎 など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県上尾市平塚2400-1ニューシャトル 伊奈中央駅から徒歩で28分 ＪＲ高崎線上尾駅から車で10分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務全般 【主な仕事内容】 ●個別支援計画作成（アセスメント～モニタリング） ●スタッフの育成、指導 ●関係機関との連絡・調整 ●保護者さまの相談対応 ●予約受付業務 ●療育支援のサポート ●送迎 など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県上尾市春日1-4-16JR高崎線 上尾駅から徒歩で１０分 R高崎線 桶川駅から徒歩で１０分 JR高J崎線 北上尾駅から徒歩で１７分 JR高崎線 大宮駅から電車８分 徒歩１０分
- 特徴
- スピード返信職場の環境ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 311,100円 〜 456,100円
- 仕事内容
- ■主な業務内容 ・運動支援の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 ※送迎業務はありません 運動特化型のプログラムを提供しています ※運動が苦手な人も、苦手だからこそできるわかりやすい指導で活躍中！ 全国転勤あり 業務の変更範囲：法人の定める範囲
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区東大成町ニューシャトル 鉄道博物館駅から徒歩で14分 ニューシャトル 加茂宮駅から徒歩で15分 東武アーバンパークライン（東武野田線） 北大宮駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
広場oncO【2026年06月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
＜経験者募集＞残業ほぼなし・週休2日制◎プライベートも大切にできます☆児童発達支援管理責任者スタッフとして活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 🧩 業務内容 個別支援計画の作成・モニタリング・管理 保護者様への相談支援・面談対応📚 年間行事や療育プログラムの企画・立案 スタッフへの助言・チームマネジメント 🧩 これまでのご経験を活かしながら、 支援の中心となって事業所づくりに関わっていただけます。 🚀 キャリアについて 今後の事業拡大に伴い、 💪幹部・管理職へのキャリアアップの可能性があります。💪 ご本人の希望や適性を尊重し、 十分に相談のうえステップアップしていただきます。 🏢 勤務地について 将来的に越谷市内・春日部市内での事業展開を予定しています。 勤務先の変更が発生する場合も、 💪必ずご本人と相談のうえ決定いたします。💪
- 応募要件
- 【応募要件】🌿 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・児発管基礎研修・実践研修を修了されている方 ・実務経験のある方 ・年齢・学歴不問 ・ブランクのある方も歓迎 🌸 これまでのご経験を活かしながら、 新しい環境でチャレンジしたい方をお待ちしております✨
- 住所
- 埼玉県越谷市弥栄町3-43-196※詳細は応募後にご案内いたします✨
- 特徴
- スピード返信職場の環境ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 422,000円
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者※専任 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画類の作成および管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・職員への療育アドバイス など ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分圏内を想定）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の要件を満たす方 ※児童発達支援管理責任者未経験の方も可 63歳未満の方を募集（定年が63歳のため） 特定性犯罪事実該当者でないこと ※「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の有無について確認（犯罪事実確認）を行います。その結果、該当する事実が判明した場合には、採用を見送ることがありますので、あらかじめご了承ください。
- 住所
- 埼玉県新座市野火止5-2-13JR武蔵野線 新座駅から徒歩1分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声1日の流れボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
児童発達支援事業・保育所等訪問支援事業所 ソレイユ第1教室【2025年10月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【児発管/正職員】週休2日制＆時短勤務相談OK✨子育てと両立しやすい職場◎
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者として、子どもたち一人ひとりの発達や特性に合わせた支援をお願いします。 ・個別支援計画の作成、見直し ・保護者さまとの面談、相談対応 ・スタッフへの助言、支援内容の共有 ・関係機関との連携 ・モニタリング、アセスメント ・その他、児童発達支援管理責任者としての業務全般 当事業所の代表は臨床心理士。 フランチャイズではなく、自社で運営している児童発達支援です。 専門的な視点を大切にしながら、一人ひとりのお子さまに合わせた支援を行っています。 また、施設内での支援だけでなく、保育所等訪問支援にも力を入れており、実際に多くの訪問支援を行っています。 園や学校など、普段お子さまが過ごす環境にも関わることで、施設内だけでは分からない姿を知り、より実践的な支援につなげられることも当事業所の特徴です。 児童発達支援の経験だけでなく、訪問支援についても経験を積み、支援者として専門性を高めていける環境です。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の研修受講済の方 ブランク可 年齢・学歴不問
- 住所
- 埼玉県日高市高萩東2-29-3JR川越線 武蔵高萩駅から徒歩で24分(マイカー通勤可能。駐車場完備）
- 特徴
- 限定求人職場の環境1日の流れボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 422,000円
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画の作成および管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連携支援※保育所等訪問支援 ・教室のプログラム企画と職員への運営指示 など。 ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分圏内を想定）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の要件を満たす方 ※児童発達支援管理責任者未経験も可 63歳未満の方（定年が63歳のため） 特定性犯罪事実該当者でないこと ※「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の有無について確認（犯罪事実確認）を行います。その結果、該当する事実が判明した場合には、採用を見送ることがありますので、あらかじめご了承ください。
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区関2-2-1JR埼京線 中浦和駅から徒歩で4分 JR埼京線 武蔵浦和駅から徒歩で16分
- 特徴
- 限定求人職員の声1日の流れボーナス・賞与あり未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 422,000円
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者※専任 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画類の作成および管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・職員への療育アドバイス など ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分圏内を想定）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の要件を満たす方 ※児童発達支援管理責任者未経験の方も可 63歳未満の方を募集（定年が63歳のため） 特定性犯罪事実該当者でないこと ※「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の有無について確認（犯罪事実確認）を行います。その結果、該当する事実が判明した場合には、採用を見送ることがありますので、あらかじめご了承ください。
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区針ヶ谷2-8-7JR京浜東北線 与野駅から徒歩6分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声1日の流れボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 422,000円
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者※専任 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画類の作成および管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・職員への療育アドバイス など ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分圏内を想定）
- 応募要件
- ▶児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の要件を満たす方 ※児童発達支援管理責任者未経験の方も可 ▶63歳未満の方を募集（定年が63歳のため） 特定性犯罪事実該当者でないこと ※「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の有無について確認（犯罪事実確認）を行います。その結果、該当する事実が判明した場合には、採用を見送ることがありますので、あらかじめご了承ください。
- 住所
- 埼玉県戸田市下前1-9-23JR埼京線 戸田公園駅から徒歩で10分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 422,000円
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画の作成および管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連携支援※保育所等訪問支援 ・教室のプログラム企画と職員への運営指示 など ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分圏内を想定）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の要件を満たす方 ※児童発達支援管理責任者未経験も可 63歳未満の方（定年が63歳のため） 特定性犯罪事実該当者でないこと ※「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の有無について確認（犯罪事実確認）を行います。その結果、該当する事実が判明した場合には、採用を見送ることがありますので、あらかじめご了承ください。
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区仲町2-16-5JR浦和駅から徒歩8分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 422,000円
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者※専任 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画類の作成および管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・職員への療育アドバイス など ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分圏内を想定）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の要件を満たす方 ※児童発達支援管理責任者未経験の方も可 63歳未満の方を募集（定年が63歳のため） 特定性犯罪事実該当者でないこと ※「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の有無について確認（犯罪事実確認）を行います。その結果、該当する事実が判明した場合には、採用を見送ることがありますので、あらかじめご了承ください。
- 住所
- 埼玉県川口市上青木西4-12-18JR京浜東北線 西川口駅から車で11分
- 特徴
- スピード返信限定求人職員の声1日の流れボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
療育支援エフ 東岩槻教室【2026年10月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【2026年10月新規OPEN】東岩槻駅徒歩6分★未経験から月給36万円～＋賞与年2回／土日祝休みベース×年休125日＆残業ほ ぼナシ◎大宮まで通わなくても、地元近くでゆとりを持って働ける児童発達支援管理責任者♪
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス施設にて障がい児支援をおこなう児童発達支援管理責任者の役割をお任せします。子ども達1人ひとりの個性に合わせて、トレーニングや学習補助に取り組みます。子ども達が成長していく姿を間近で見守るやりがいのある仕事です ■「療育支援 エフ」 とは 「療育支援」を重視した福祉施設です。療育とは、子ども達が日常生活や社会生活をスムーズに送れるよう、心身の発達をサポートすること。タブレットやテキストなどを使ったトレーニングやレクリエーションなどを実施することで、子ども達の成長につなげています ※利用する子ども達は小学1年生～4年生がメインです ※各教室に25名ほど在籍していて、1日に平均12名が来所します ※職員は7名ほど在籍しています ※お預かり時間は学校がある日は放課後から18:00頃までです。休校日は10:00～17:00までです ■1 日の流れ ▼準備 子ども達がいない時間帯は職員同士で子ども達への対応方法などを検討します ▼送迎 下校時間になったら学校や自宅まで子ども達を迎えにいきます ▼療育支援 テキストやタブレットを用いて、ワーキングメモリーの向上を図ります。また、SSTと呼ばれる「社会で人と関わりながら生きていくために欠かせないスキル」を身につけるためのカリキュラムなども実施します ▼学習サポート 学校の宿題などもおこないます。スムーズに取り組めるように適度にサポートすることを心がけています ▼自由時間 カードゲームやボードゲームで一緒に遊びます。遊びの時間も療育と捉え、脳への刺激や社会性の向上などにつなげています ▼送迎 子ども達をそれぞれの自宅まで送ります ※月2回はイベントを企画。食品サンプル作りや自動車工場の見学などをおこなっています ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の任用条件を満たす方 ※未経験・ブランク可 ※年齢・学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区東岩槻6丁目20-2東武アーバンパークライン（東武野田線） 東岩槻駅から徒歩で6分 東武アーバンパークライン（東武野田線） 豊春駅から徒歩で15分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備残業ほぼなし交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所で、児童発達支援管理責任者の業務全般をお願いいたします。 ＊保護者様の相談対応 ＊モニタリング ＊個別支援計画の作成など 【施設の特徴】 定員10名/個別療育に特化しています。 0歳から6歳までの未就学のお子さまで、発達に遅れがみられる、発達障害のあるお子さまが通所します。
- 応募要件
- 【必須条件】 ■児童発達支援管理責任者実践研修を受講された方 ※ブランクがあってもOK
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区上木崎2-3-6JR京浜東北線 与野駅から徒歩で3分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 422,000円
- 仕事内容
- ■児童発達支援管理責任者※専任 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画類の作成および管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・職員への療育アドバイス など ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分圏内を想定）
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の要件を満たす方 ※児童発達支援管理責任者未経験も可 63歳未満の方（定年が63歳のため） 特定性犯罪事実該当者でないこと ※「こども性暴力防止法」に基づき、特定性犯罪の有無について確認（犯罪事実確認）を行います。その結果、該当する事実が判明した場合には、採用を見送ることがありますので、あらかじめご了承ください。
- 住所
- 埼玉県さいたま市浦和区常盤9丁目6-9JR京浜東北線 北浦和駅から徒歩6分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声1日の流れボーナス・賞与あり未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 327,740円 〜 387,170円
- 仕事内容
- 利用者様の個別支援計画の作成や保護者との面談、関係各所との連携等を執り行っていただきます。 〇個別支援計画立案 〇保護者への報告連絡および相談援助・利用者獲得のための活動 〇支援サービスに関わる担当者との連絡調整 〇保育園併設施設のため、保育園職員との連携
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県白岡市小久喜1213-1JR宇都宮線白岡駅より徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 319,474円 〜 439,187円
- 仕事内容
- 児童発達支援と放課後等デイサービスをご利用される子どもたちの、個別支援計画の作成、保護者との相談や関係各所との連携等を執り行っていただきます。 ・個別支援計画立案・保護者への報告連絡および相談援助 ・利用者獲得のための支援や活動の提供 ・支援サービスに関わる担当者との連絡調整
- 応募要件
- ・年齢制限あり（64歳以下） ※定年年齢を上限として期間の定めのない雇用とした募集 ・学歴不問 ・児童発達支援管理責任者 必須 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可）
- 住所
- 埼玉県新座市野火止1-19-8JR武蔵野線 新座駅から徒歩25分 JR武蔵野線 新座駅・東武東上線 志木駅・西武池袋線 ひばりが丘駅より バス15分「陣屋」バス停下車 徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日退職金あり研修制度あり放課後等デイサービス
コペルプラス川口領家教室の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【川口市領家】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県川口市領家1-24-4埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で23分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
コペルプラス新白岡教室の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【白岡市新白岡】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県白岡市新白岡4-6-13宇都宮線 新白岡駅から徒歩で8分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
コペルプラス籠原教室の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【熊谷市新堀】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県熊谷市新堀902-4JR高崎線 籠原駅から徒歩で10分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
コペルプラスジュニア草加教室の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【草加市氷川町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町2128-1東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で2分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
コペルプラスさいたま三室教室の児童発達支援管理責任者求人
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【さいたま市緑区三室】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区三室1293-5JR京浜東北線 北浦和駅から車で15分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
コペルプラス大宮三橋教室の児童発達支援管理責任者求人
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【さいたま市大宮区三橋一丁目】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区三橋一丁目1199番地ニューシャトル 大宮駅から徒歩で29分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
コペルプラス坂戸教室の児童発達支援管理責任者求人
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【坂戸市日の出町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県坂戸市日の出町2-6東武東上線 坂戸駅から徒歩で4分 東武越生線 坂戸駅から徒歩で4分 東武東上線 北坂戸駅から徒歩で24分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
コペルプラス川口市役所前教室の児童発達支援管理責任者求人
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【川口市中青木】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県川口市中青木1-1-25JR京浜東北線 川口駅から徒歩で13分 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で18分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
コペルプラス本庄教室の児童発達支援管理責任者求人
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【本庄市けや木】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県本庄市けや木2-2-3JR高崎線 本庄駅から徒歩で8分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
コペルプラス飯能教室の児童発達支援管理責任者求人
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【飯能市仲町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県飯能市仲町12-15西武池袋線 飯能駅から徒歩で2分 西武秩父線 飯能駅から徒歩で2分 JR八高線(八王子～高麗川) 東飯能駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
コペルプラス南古谷教室の児童発達支援管理責任者求人
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【川越市並木町新町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県川越市並木町新町11-14東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から車で13分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給
コペルプラス東松山教室の児童発達支援管理責任者求人
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【東松山市箭弓町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 埼玉県東松山市箭弓町1-16-1東武東上線 東松山駅から徒歩で1分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
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会員登録する３つのメリット
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