久居駅の児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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- 給与
- 正職員 月給 311,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務
- 応募要件
- 児童発達管理責任者の要件を満たす方
- アクセス
- 近鉄名古屋線 久居駅から徒歩で12分 近鉄名古屋線 桃園駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 311,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※運動が苦手な方でもお気軽にご応募下さい。
- アクセス
- 近鉄名古屋線 久居駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ドリームズ・21st 久居射場校の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【津市久居射場町】年間休日120日以上！！完全週休2日制【土・日休み】＋祝日の勤務形態が魅力♪能力開発を目標とした施設で児童発達支援管理責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 個別支援計画の作成・更新・管理業務及び、相談支援業務全般。 管理者は別で配置していますので、相談支援に集中できるのも、ドリームズの特長です。 支援内容は、学校の宿題支援、学習支援、パソコン技術の習得支援がメインでコミュニケーションスキル療育や、お出かけ等を通した余暇支援を行っています。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
- アクセス
- 近鉄名古屋線 久居駅から車で5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上交通費支給研修制度あり
求人の一覧続き
検索条件と同じ地域の関連職種
児童発達支援管理責任者の方はこれらの職種でも求人検索をしています。
児童指導員/指導員の求人
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- ■放課後等デイサービス 運動療育を利用児童を対象におこない、支援・指導する業務 ■児童発達支援事業所 運動療育＋ソーシャルスキルトレーニングを就学前のお子様を対象におこなう業務 仕事内容 ━━━━━━━━ 「遊び」を「成長」に変える魔法のサポーター ━━━━━━━━ 「子どもへの声かけが響かなかったらどうしよう」「私の対応で子どもが怒ってしまったら」そんな不安を感じる必要はありません。 ソレイユキッズ津では、うまくいかないことを失敗とは呼びません。その方法では合わないと分かった、という貴重な発見と捉えます。 正解がない療育の世界だからこそ、一人で悩まず、チームで試行錯誤を楽しむ。そんな実験と発見の日々が待っています。 ＼魅力ポイント／ 運動が苦手な人もOK 「遊び」や「運動」を通じて、子どもたちの自立をサポートするお仕事です。逆上がりができない、走るのが遅い。 その経験があるからこそ、運動が苦手な子どもの「怖い」「恥ずかしい」という気持ちに誰よりも寄り添えます。 持ち帰り仕事ゼロ 音声入力対応のタブレット端末などICT導入により事務作業を効率化。業務時間内に記録が完了します。 明確なメソッド 「運動療育」という軸があるため、支援の方向性に迷いが生まれません。 定員10名に対し、スタッフ3～5名体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一斉保育のような慌ただしさはありません。子どもたちの「スモールステップ」をチームで見守り、成長を喜び合える環境です。 私たちと一緒に、子どもたちの未来を支えるお仕事をしませんか。 【責任者・スタッフメッセージ】 責任者・天花寺（てんげいじ） ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 運動が得意な人よりも、苦手だった人のほうが「ここが怖い」「ここが難しい」という子どもの気持ちに深く共感できます。実際に、跳び箱や鉄棒が苦手だったスタッフが、 子どもと一緒に練習してできるようになった時、子ども以上に喜んでいる姿もあります。その「できた！」という共感が、子どもたちとの信頼関係を深めます。 【2】失敗を責めない。「次はどうする？」をチームで話す文化。 スタッフ・Mさん ￣V￣￣￣￣￣￣￣ 入職当初、文章作成や記録業務に苦手意識がありました。しかし、ここでは誰も失敗を責めたりしません。先輩たちが私の書いた記録を丁寧に見てくれて、 こう書くと伝わりやすいよと何度も教えてくれました。今では、保護者様への連絡帳も自信を持って書けるようになり、先生がいないと寂しいと言っていただくことも。 ここでは「担任制」ではなく「チーム支援」。自然と周りがサポートしてくれるので一人で抱え込まず、自分らしく成長できていると感じます。 【スキルアップ】 月に2回、全職員が集まる「全体研修」と「体操研修」があります。「この動き、子どもにはどう見えるかな？」「ここが怖いかもね」と、 実際に体を動かしながら検証したり、グループワークで事例検討を行ったりします。未経験の方やブランクのある方も、この研修を通じて専門的な知識（構造化、視覚支援など）を自然と身につけられます。 --- ・業務変更：なし ・就業先範囲：ソレイユキッズ津に異動の可能性あり
- 応募要件
- 児童指導員の任用資格を満たす方 普通自動車運転免許 運動が苦手な方でもお気軽にご応募ください！！ ～このような方にピッタリ♪～ ・素直に人の意見を聞ける ・体を動かすことを一緒に楽しめる ・運動が苦手、得意ではない ・チームワークを大切にする
- 住所
- 三重県津市久居二ノ町1661近鉄名古屋線 久居駅から徒歩で12分 近鉄名古屋線 桃園駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- ■放課後等デイサービス 運動療育を利用児童を対象におこない、支援・指導する業務 ■児童発達支援事業所 運動療育＋ソーシャルスキルトレーニングを就学前のお子様を対象におこなう業務 ※転勤あり ━━━━━━━━ 「遊び」を「成長」に変える魔法のサポーター ━━━━━━━━ 「子どもへの声かけが響かなかったらどうしよう」「私の対応で子どもが怒ってしまったら」そんな不安を感じる必要はありません。 ソレイユキッズ津では、うまくいかないことを失敗とは呼びません。その方法では合わないと分かった、という貴重な発見と捉えます。 正解がない療育の世界だからこそ、一人で悩まず、チームで試行錯誤を楽しむ。そんな実験と発見の日々が待っています。 【具体的な業務】 「ソレイユキッズ津」は、医療法人運営の放課後等デイサービスです。主に発達に困り感、障がいのある子どもたち （小学生中心／定員10名）へ、遊びや運動を通じた療育支援をメインに行っていただきます。 1.運動プログラムのサポート 鉄棒、縄跳び、マット、跳び箱などを使い、子どもたちと一緒に体を動かします。高度な技術を教えるのではなく、「できた！」という達成感や、 順番を守るといった社会性など、 心身の発達全体を育むことが目的です。 2.送迎 社用車で学校～施設～自宅間の送迎を行います。運転に不安がある方は同乗からスタートしたり、小型車から慣れていただいたりと配慮します。 3.記録作成 パソコンやタブレット端末などを使い、子どもたちの様子を専用システムに入力。音声入力やフォーマットがあるので、文章作成が苦手な方も安心です。 --- ・業務変更：なし ・就業先範囲：ソレイユキッズ津に異動の可能性あり
- 応募要件
- 児童指導員の任用資格を満たす方 普通自動車運転免許 運動が苦手な方でもお気軽にご応募ください！！ ～このような方にピッタリ♪～ ・素直に人の意見を聞ける ・体を動かすことを一緒に楽しめる ・運動が苦手、得意ではない ・チームワークを大切にする
- 住所
- 三重県津市久居新町1113-1近鉄名古屋線 久居駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日ボーナス・賞与あり
保育士の求人
- 給与
- 正職員 月給 211,000円 〜 241,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの保育士業務 --- ・業務変更：なし ・就業先範囲：ソレイユキッズ津に異動の可能性あり
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許 ※運動が苦手な方でもお気軽にご応募下さい。
- 住所
- 三重県津市久居新町1113-1近鉄名古屋線 久居駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 211,000円 〜 241,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの保育士業務 仕事内容 ━━━━━━━━ ここには失敗が存在しない ━━━━━━━━ 「子どもへの声かけが響かなかったらどうしよう」「私の対応で子どもが怒ってしまったら」そんな不安を感じる必要はありません。 ソレイユキッズ津では、うまくいかないことを失敗とは呼びません。その方法では合わないと分かった、という貴重な発見と捉えます。 正解がない療育の世界だからこそ、一人で悩まず、チームで試行錯誤を楽しむ。そんな実験と発見の日々が待っています。 ＼魅力ポイント／ 運動音痴こそ才能 「遊び」や「運動」を通じて、子どもたちの自立をサポートするお仕事です。 逆上がりができない、走るのが遅い。その経験があるからこそ、運動が苦手な子どもの「怖い」「恥ずかしい」という気持ちに誰よりも寄り添えます。 持ち帰り仕事ゼロ 音声入力対応のタブレット端末などICT導入により事務作業を効率化。 業務時間内に記録が完了します。 明確なメソッド 「運動療育」という軸があるため、支援の方向性に迷いが生まれません。 【具体的な業務】 「ソレイユキッズ津」は、医療法人運営の放課後等デイサービスです。主に発達に困り感、障がいのある子どもたち （小学生中心／定員10名）へ、遊びや運動を通じた療育支援をメインに行っていただきます。 1.運動プログラムのサポート 鉄棒、縄跳び、マット、跳び箱などを使い、子どもたちと一緒に体を動かします。高度な技術を教えるのではなく、 「できた！」という達成感や、 順番を守るといった社会性など、心身の発達全体を育むことが目的です。 2.送迎 社用車で学校～施設～自宅間の送迎を行います。運転に不安がある方は同乗からスタートしたり、小型車から慣れていただいたりと配慮します。 3.記録作成 パソコンやタブレット端末などを使い、子どもたちの様子を専用システムに入力。音声入力やフォーマットがあるので、文章作成が苦手な方も安心です。 --- ・業務変更：なし ・就業先範囲：ソレイユキッズ津に異動の可能性あり
- 応募要件
- 保育士 普通自動車運転免許 運動が苦手な方でもお気軽にご応募ください！！ ～このような方にピッタリ♪～ ・素直に人の意見を聞ける ・体を動かすことを一緒に楽しめる ・運動が苦手、得意ではない ・チームワークを大切にする
- 住所
- 三重県津市久居二ノ町1661近鉄名古屋線 久居駅から徒歩で12分 近鉄名古屋線 桃園駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
サービス管理責任者の求人
コティワークス【2027年03月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
NEW
【オープニング／2027年3月開設】サービス管理責任者｜立ち上げ中心メンバー｜想定年収450～700万円｜訪問歯科グループ運営の新規B型
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型「コティワークス」（定員20名・2027年3月開設）のサービス管理責任者です。開業準備から関わる立ち上げの中心ポジションです。 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・利用者（精神障害のある方）のアセスメント・面談 ・職員（職業指導員・生活支援員）のサポート ・相談支援事業所・医療機関・ご家族との連携 ・生産活動の見守り・サポート（お香「siki」やオーラルケア「Le」など。実作業は職員・利用者が中心。ものづくりの専門知識・スキルは不要です） ・【立ち上げ期】指定申請サポート・運営ルールづくり ※ものづくりが好きな方なら、利用者さんと一緒に“つくる楽しさ”を味わえる職場です（経験・スキルは問いません）。
- 応募要件
- ・【必須】サービス管理責任者の要件を満たす方（基礎研修・実践研修 修了） ・【歓迎】精神障害分野の支援経験／就労支援の経験／立ち上げ・オープニングの経験 【管理職採用希望者】 後輩育成経験orリーダー・マネージメント経験
- 住所
- 三重県津市久居西鷹跡町近鉄名古屋線 久居駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問新規オープン
- 給与
- 正職員 月給 274,000円 〜
- 仕事内容
- ☆サービス管理責任者の業務全般をお任せします☆ 就労継続支援B型事業所でのお仕事です！ 【主な仕事】 サービス管理責任者に紐づく業務全般 ①個別支援計画の作成・管理 ②ご利用者様へのヒアリング・面談（アセスメント） ③一人ひとりの目標に合わせた個別支援計画の立案、定期的な見直し（モニタリング） ④スタッフの指導・育成（特に支援面についての指導・教育） ⑤生活支援員や職業指導員へのアドバイス、ミーティングの主導 ⑥関係機関・企業との連携 ⑦相談支援事業所や行政、実習先・就職先企業との連絡調整 ⑧見学・体験・新規契約の対応 ※最初は先輩サビ管や本部スタッフがしっかりフォローしますので、 少しずつ業務の幅を広げていけば大丈夫です！ **働きやすさを重視した制度** ＊WEB面接OK！ ＊施設見学実施！ ⇒気軽に施設内やスタッフの雰囲気を感じられます ＊ブランクがあっても大丈夫！ これまでの経験を生かしてもう一度介護・福祉の世界で活躍してみませんか？ ＊QOL休暇実施◎ ワークライフバランスを整え、家庭と仕事のバランスのとりやすい環境です。 **事業所の特色** ＊仕事はもちろん、プライベートな話も気軽にできるほど職員同士の距離が近いのが魅力です。 ＊職場の男女比：女性比率が高い職場です。 ＊若手世代が活躍中の当事業所。業務のことはもちろん、プライベートな相談もしやすい環境ですよ◎ ＊研修・教育体制が充実しているところも当事業所の魅力★ 一人前になるまで丁寧に教えていきます！
- 応募要件
- 【必須（MUST）】 ・サービス管理責任者研修実践研修を修了されている方 ※基礎研修だけ修了している方や未受験だが要件を満たしていてサービス 管理責任者研修を受けたい方はご相談下さい。 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 三重県津市久居持川町2258-1近鉄名古屋線 久居駅から徒歩で16分 近鉄名古屋線 南が丘駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
久居の児童発達支援管理責任者求人は3件が募集中。給料や年収、勤務条件など、豊富な情報の中からあなたにピッタリの正社員、契約社員、パート・アルバイト、業務委託のお仕事を探せます。
…
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会員登録がまだの方
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