作業療法士の検索結果(大阪府 / ボーナス・賞与あり)(6ページ)
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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ※同グループが行う児童特化の訪問看護のお仕事も経験できます。 <放課後等ディサービスの特徴について> 科学に基づく包括的教育方針 ★MI理論心理学を基にした得意を伸ばす放課後等デイサービス★ 60分カリキュラム支援(小集団もあり) メタバーズ空間を利用しての学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ★対象のお子さん 言葉がでない場面緘黙、ことばの悩み、ASD、多動、ADHD、学習障害、不安症など軽度の発達に不安のある18歳までのお子さん ■従事すべき業務の変更の範囲: なし ■就業場所の変更の範囲: (変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 作業療法士資格保有者 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府茨木市春日1丁目5−17JR京都線 茨木駅から徒歩で6分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日年間休日120日以上年齢不問新卒可

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する17施設に勤務する作業療法士たちのリーダーをお任せします。 今までのご経験を基に日々の利用者様の支援をブラシュアップ、定期的な作業療法士たちとのカンファレンスや事例検討の運営管理 また、他の作業療法士をOJTや育成支援をお願いします。 それ以外の時間は放課後等デイサービス、児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ・カンファレンス、事例検討会の実施 ・療育士の育成 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ※同グループが行う児童特化の訪問看護のお仕事も経験できます。 *** 「SMASPO大阪北校」について *** ドイツ発の運動科学プログラムを通して、子どもの考える力やコミュニケーション力を伸ばす児童発達支援事業所です。 ボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子どもたちが楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」などを育むプログラムを取り入れています。 年齢や発達に応じて、少人数等のグループ対応やゲーム内容を変化させながら運動系の基礎スキル等を身につけ遊びの中で学ぶ環境を提供します。 運動しながらたくさんの遊びを経験することは、子どもたちの可能性を広げ心も体も成長につながります。 カリキュラム一例 【運動プログラム】 バルシューレを使ったボールゲームプログラム運動による運動の基礎能力や、友達との同調や行動を見通すコミュニケーション力の強化 【リトミック】 音楽に合わせたイメージを作り、表現力やお友達と一緒に作り上げる協調性を養う 【ボードゲーム】 相手の出方や場を読む計画力、リーダーシップ力を養う ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 作業療法士(OT)の方を募集中です。 弊社では運動による感覚統合等のプログラムも実施しています。 そこでは粗大運動や微細運動の個別アセスメントを行ない、発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。
- 応募要件
- 作業療法士資格保有者 ※発達支援、児童支援の経験がある方
- 住所
- 大阪府大阪市北区本庄東2丁目2-30大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年間休日120日以上年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ※同グループが行う児童特化の訪問看護のお仕事も経験できます。 *** 「SMASPO箕面校」について *** ドイツ発の運動科学プログラムを通して、子どもの考える力やコミュニケーション力を伸ばす児童発達支援事業所です。 ボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子どもたちが楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」などを育むプログラムを取り入れています。 年齢や発達に応じて、少人数等のグループ対応やゲーム内容を変化させながら運動系の基礎スキル等を身につけ遊びの中で学ぶ環境を提供します。 運動しながらたくさんの遊びを経験することは、子どもたちの可能性を広げ心も体も成長につながります。 カリキュラム一例 【運動プログラム】 バルシューレを使ったボールゲームプログラム運動による運動の基礎能力や、友達との同調や行動を見通すコミュニケーション力の強化 【リトミック】 音楽に合わせたイメージを作り、表現力やお友達と一緒に作り上げる協調性を養う 【ボードゲーム】 相手の出方や場を読む計画力、リーダーシップ力を養う ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 作業療法士(OT)の方を募集中です。 弊社ではクリエイティブ教育とは別に運動による感覚統合等のプログラムも実施しています。 そこでは粗大運動や微細運動の個別アセスメントを行ない、発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 作業療法士資格保有者
- 住所
- 大阪府箕面市桜1-1-1阪急箕面線 牧落駅から徒歩で3分 阪急箕面線 箕面駅から徒歩で14分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可週休2日年間休日120日以上年齢不問新卒可
Coccoleto箕面校の作業療法士求人
【箕面市西小路】選べる週休3日制【言語聴覚士さん募集!】 奨学金支援◎年間休日120日以上◇未就学、小学児童に対して専門知識を活かした療育支援をお任せします。

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ※同グループが行う児童特化の訪問看護のお仕事も経験できます。 *** 「Coccoleto箕面校」について *** 当施設では年齢に応じた言語面、心理面、コミュニケーションや社会性を育むプログラム等を実施 「心理学」、「社会学」、「教育学」の3つを中心とした人間科学もとに言語面、心理面、コミュニケーションや社会性など広く、深く内面的、環境面的アプローチを複合的に行うプログラム構成となっています。 文部科学省公表の小学校の新学習指導要領の考え方に基づき“何を学んだか“ だけでなく “どのように学んだか” に力を入れ、日常生活習慣のためにも、無理なく楽しい遊びの中でこれらの重要な力を育みます。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 作業療法士(OT)の方を募集中です。 弊社ではクリエイティブ教育とは別に運動による感覚統合等のプログラムも実施しています。 そこでは粗大運動や微細運動の個別アセスメントを行ない、発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 作業療法士資格保有者
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年間休日120日以上年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ※同グループが行う児童特化の訪問看護のお仕事も経験できます。 *** 「IQLino吹田校(児童発達支援)」について *** 発達に不安のある未就学の子どもたちをサポートする施設です。 当施設の特徴は、細やかな療育カリキュラムを準備していること。「手で触る、目で見る、頭で考える」をクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、発想やコミュニケーション力、立ち直る力を育みます。ブロックや絵画などを年齢に合わせて実施し、子どもたちが自分で考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 作業療法士(OT)の方を募集中です。 弊社ではクリエイティブ教育とは別に運動による感覚統合等のプログラムも実施しています。 そこでは粗大運動や微細運動の個別アセスメントを行ない、発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 作業療法士資格保有者
- 住所
- 大阪府吹田市豊津町11-37北大阪急行電鉄 江坂駅から徒歩で9分 大阪メトロ御堂筋線 江坂駅から徒歩で9分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可週休2日年間休日120日以上年齢不問新卒可

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ <具体的な仕事内容> ・カリキュラムによる療育支援・発達支援 ・日報作成/準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼/モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施/専門支援→送り→日報作成/掃除/明日の準備 ※同グループが行う児童特化の訪問看護のお仕事も経験できます。 *** 「IQLino豊中校」について *** 発達に不安のある未就学の子どもたちをサポートする施設です。 当施設の特徴は、細やかな療育カリキュラムを準備していること。「手で触る、目で見る、頭で考える」をクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、発想やコミュニケーション力、立ち直る力を育みます。ブロックや絵画などを年齢に合わせて実施し、子どもたちが自分で考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ***専門技術者として技術を活かせる環境があります。*** 作業療法士(OT)の方を募集中です。 弊社ではクリエイティブ教育とは別に運動による感覚統合等のプログラムも実施しています。 そこでは粗大運動や微細運動の個別アセスメントを行ない、発達にとって適切な支援をお願いします。 個別・小集団支援など専門支援員として専門的なアセスメントを基にサービス提供を行い、お子様の成長にぜひ貢献ください。 カリキュラムに関しては入社後にカリキュラム担当スタッフからの研修、現場の先輩からのOJTにより少しずつ覚えていただければ構いません。 福祉業界での経験がない方も安心してご応募ください。 ***従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。*** 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ***働きやすい環境とキャリアアップ制度*** 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ***福利厚生と待遇*** ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7~8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 作業療法士資格保有者
- 住所
- 大阪府豊中市玉井町2-1-36阪急宝塚本線 豊中駅 徒歩3分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年間休日120日以上年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 1日10人定員の施設で療育活動、外出支援等
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 大阪府大阪市平野区長吉長原4-13-27大阪市営地下鉄谷町線 長原駅から徒歩で8分 大阪市営地下鉄谷町線 八尾南駅から徒歩で15分 大阪市営地下鉄谷町線 出戸駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職員の声ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援新卒可放課後等デイサービス

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 介護老人保健施設における作業療法士業務全般 転勤:なし 業務内容の変更範囲:なし
- 応募要件
- 作業療法士 経験不問 年齢制限あり ~63歳(定年年齢が64歳のため) 高卒以上
- 住所
- 大阪府枚方市春日北町4-21-1JR学研都市線 津田駅 徒歩10分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可通所リハ・デイケア車通勤可訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける作業療法士としての業務全般 未就学児や就学児(小学生が中心)対象 ・専門的支援計画書および実施記録の作成 ・個別療育、集団療育の実施 ・サービス提供記録(PCでの)記入 ・保護者様対応 ・個別療育支援 ・集団療育支援 ※研修制度がございますので個別療育、集団療育が未経験の方々もご安心ください。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:なし
- 応募要件
- 作業療法士の資格所持 ・経験、学歴不問 ・ブランクOK
- 住所
- 大阪府守口市藤田町1丁目51−3京阪本線 古川橋駅から徒歩で15分 京阪本線 大和田駅から徒歩で16分 大阪モノレール線 大日駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れボーナス・賞与あり車通勤可週休2日年間休日120日以上放課後等デイサービス新規オープン

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 【主な仕事内容】 ●お子さまへの療育支援 ●プログラムやイベントの企画・運営 ●活動・教材準備 ●活動記録の作成 ●保護者さまとの連携・サポート ●各種事務処理 ●送迎(応相談) など ★運転免許のない方、運転に自信がない方も応募OKです! 就業場所変更:法人の定めによる 業務範囲変更の可能性なし
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 大阪府和泉市寺田町1-3-48泉北高速鉄道線 和泉中央駅から車で6分 南海バス(春木川線)の寺田停留所目の前
- 特徴
- ボーナス・賞与あり車通勤可週休2日年間休日120日以上放課後等デイサービス障害者支援

- 給与
- 正職員 月給 291,000円 〜
- 仕事内容
- 整形外来、地域包括ケア病床や療養型病床で、患者様のリハビリテーションを行います。 中途採用者が多く、すぐに職場に馴染める環境が整っています。 年齢や経験が近い先輩職員が丁寧に指導しますので、安心して業務に取り組めます ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし
- 応募要件
- 作業療法士免許
- 住所
- 大阪府大阪狭山市山本東1394-1南海高野線 狭山駅から徒歩で25分 南海高野線 北野田駅から徒歩で18分 南海高野線 大阪狭山市駅から徒歩で29分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり車通勤可週休2日年齢不問新卒可訪問リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションの在宅リハビリ業務全般 ご利用者様のバイタルチェックなどリハビリ業務全般 ※研修終了後直行直帰可能 ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更あり:法人所持内事業所(高槻市・吹田市)
- 応募要件
- 作業療法士 経験不問 年齢制限あり ~64歳まで(定年が65歳のため) 学歴不問
- 住所
- 大阪府吹田市千里丘上14-39-202JR京都線 千里丘駅から徒歩で7分 阪急京都本線 摂津市駅から徒歩で17分 大阪モノレール線 沢良宜駅から徒歩で23分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可車通勤可週休2日年収500万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションの在宅リハビリ業務全般 ご利用者様のバイタルチェックなどリハビリ業務全般 ※研修終了後直行直帰可能 ・従事すべき業務の変更:なし ・就業場所の変更あり:法人所持内事業所(高槻市・吹田市)
- 応募要件
- 作業療法士 経験不問 年齢制限あり ~64歳まで(定年が65歳のため) 学歴不問
- 住所
- 大阪府高槻市城北町1-5-7阪急京都本線 高槻市駅から徒歩で6分 JR京都線 高槻駅から徒歩で9分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可車通勤可週休2日年収500万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 233,000円 〜
- 仕事内容
- 作業療法士業務 学校が終わった後、通って来られる子どもさんへの支援業務をお願いします。(小学~高校生の子ども達) ・一緒に遊ぶ ・宿題のお手伝い ・外での活動の同行 など ・子ども達の送迎もお願いする場合があります(片道30~60分程度/軽自動車のほか大きくてもセレナほどのサイズ/運転が苦手という方はご相談ください) 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:なし
- 応募要件
- 作業療法士 運転免許をお持ちの方(AT限定OK) 年齢制限あり:40歳以下(長期勤続によるキャリア形成を図る目的) 学歴・経験不問 社会人経験不問
- 住所
- 大阪府和泉市池上町2-5-16阪和線(天王寺~和歌山) 信太山駅から徒歩で6分 阪和線(天王寺~和歌山) 和泉府中駅から徒歩で24分
- 特徴
- 1日の流れボーナス・賞与あり未経験可車通勤可週休2日障害者支援新卒可

- 給与
- 正職員 月給 335,000円 〜
- 仕事内容
- 運動器リハビリ・リハビリ計画書・付随する業務(事務・広報等)
- 応募要件
- 作業療法士 経験者のみ:3年以上 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市平野区加美鞍作3-9-21大和路線 加美駅から徒歩で9分 おおさか東線 新加美駅から徒歩で10分 大阪メトロ谷町線 出戸駅から徒歩で27分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 子どもたちの「できた!」を一緒に喜べる、やりがいあるお仕事です♪ 当事業所では、発達に課題のある未就学児のお子さまを対象に、一人ひとりに合わせた療育支援を行っています。 主なお仕事は… • 子どもたちへの療育支援(遊び・学びを通じた関わり) • 排泄や食事などの保育業務 • ご家庭と事業所間の送迎(添乗含む) • 季節ごとの行事・イベントの企画・運営の補助 • 支援記録などのパソコン入力業務(簡単な操作でOK!) 支援プログラムは、専門スタッフと連携しながら作成・実施していくので、 療育が初めての方でも安心してスタートできます◎ ⸻ 🌼 こんな方にピッタリ! • 子どもと関わる仕事がしたい方 • 療育に興味があるけど、まだ経験が浅い方 • チームで協力して働くことが好きな方 • 新しい環境でチャレンジしたい方 ⸻ 駅から徒歩5分の通いやすさ◎ 20~30代のスタッフが多く、明るくあたたかな雰囲気の職場です! あなたの「作業療法士としての経験」や「子どもが好きな気持ち」が、ここで輝きます✨ まずは見学だけでもOKです!お気軽にご連絡ください♪
- 応募要件
- 作業療法士
- 住所
- 大阪府大阪市此花区梅香2丁目12番9号阪神なんば線 千鳥橋駅から徒歩で3分 阪神なんば線 西九条駅から徒歩で11分 大阪環状線 西九条駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日年間休日120日以上年齢不問新卒可

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスで、発達が緩やかな児童に対して必要な療育を提供していただきます。また、得意分野の療育を行っていただき、成長をサポートするお仕事です。 【主な業務】 ・発達課題に対しての療育支援 ・児童の運動や学習、生活のサポート ・季節イベントのお手伝い ・送迎業務 ・パソコンを使った事務作業 ・経験により保育所等訪問支援業務 ※利用定員10名、スタッフ数7名
- 応募要件
- 作業療法士 ブランクOK 年齢不問 未経験可
- 住所
- 大阪府大阪市此花区西九条3-13-5大阪環状線 西九条駅から徒歩で0分 JRゆめ咲線 西九条駅から徒歩で0分 阪神なんば線 西九条駅から徒歩で1分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年間休日120日以上年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 マイステージひまわり此花は、未就学児~小学校低学年の子どもたちに、安心できる“第二の家”のような環境で療育を行う事業所です。 作業療法士として、一人ひとりの発達特性を理解し、感覚や運動、手先の動き、姿勢、注意・集中のサポートを通じて「できた!」「やってみたい!」という気持ちを育てていくお仕事です。 ⸻ 【主な業務内容】 ・感覚統合を意識した運動・微細運動プログラムの実施 ・制作活動や日常生活動作(ADL)を通じた自立支援 ・遊びや運動を通した姿勢・体幹コントロールの支援 ・保護者へのフィードバック・助言 ・支援計画作成・記録などの簡単な事務作業 ・送迎業務(社用車あり) ⸻ 【1日の流れ(例)】 9:30 出勤/朝の準備・ミーティング・療育会議 ▼ 10:00~12:00 教材づくり・個別支援プログラムの準備・環境設定 ▼ 12:00~13:00 お昼休憩 ▼ 13:00~17:00 児童の受け入れ・療育活動(感覚・運動・微細動作など) ▼ 17:00~18:00 送迎・記録・片付け ▼ 18:30 退勤(ほぼ残業なし) ⸻ 【この仕事の魅力】 ◎ 医療や福祉で培った作業療法士の知識を、子どもの発達支援に直接活かせます。 ◎ 新築のあたたかい空間で、少人数(定員10名)の子どもたちとじっくり関われます。 ◎ 感覚統合・運動・微細運動など、専門性を活かした多彩な療育活動が可能です。 ◎ チームで意見を出し合いながら支援を行う、協力的で明るい職場です。 ◎ 残業はほとんどなく、プライベートや家庭との両立もしやすい環境です。 ⸻ 発達支援の現場は、子どもたちの「小さな変化」に気づける場所です。 作業療法士として、一人ひとりの「できた!」を一緒に積み重ねていきましょう。
- 応募要件
- ・作業療法士 ・未経験でも研修と先輩スタッフが仕事内容を丁寧にお伝えします♪
- 住所
- 大阪府大阪市此花区梅香3丁目阪神 千鳥橋駅 徒歩7分 此花区役所前バス停 徒歩4分
- 特徴
- 限定求人職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日年間休日120日以上新卒可放課後等デイサービス

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの作業療法士業務全般 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーションや療育 〇保護者様の相談対応 など ☆基本的に定時での退勤を目指しています (残業時間平均 3時間/月 程度)
- 応募要件
- 作業療法士の資格をお持ちの方 ※未経験可、年齢不問、ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区瑞光4-1-18-3F大阪メトロ今里筋線 だいどう豊里駅から徒歩で6分 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で8分 大阪メトロ今里筋線 瑞光四丁目駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年齢不問放課後等デイサービス

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの作業療法士業務全般 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーションや療育 〇保護者様の相談対応 など ☆基本的に定時での退勤を目指しています (残業時間平均 3時間/月 程度)
- 応募要件
- 作業療法士の資格をお持ちの方 ※未経験可、年齢不問、ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区小松1-13-28阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で1分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年齢不問新卒可

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの作業療法士業務全般 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーションや療育 〇保護者様の相談対応 など ☆基本的に定時での退勤を目指しています (残業時間平均 3時間/月 程度)
- 応募要件
- 作業療法士の資格をお持ちの方 ※未経験可、年齢不問、ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区小松4-2-20-1F阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で10分 大阪メトロ今里筋線 瑞光四丁目駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年齢不問放課後等デイサービス

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの作業療法士業務全般 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーションや療育 〇保護者様の相談対応 など ☆基本的に定時での退勤を目指しています (残業時間平均 3時間/月 程度)
- 応募要件
- 作業療法士の資格をお持ちの方 ※未経験可、年齢不問、ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区大隅1-6-54-2F大阪メトロ今里筋線 だいどう豊里駅から徒歩で6分 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で8分 大阪メトロ今里筋線 瑞光四丁目駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年齢不問新卒可

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの作業療法士業務全般 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーションや療育 〇保護者様の相談対応 など ☆基本的に定時での退勤を目指しています (残業時間平均 3時間/月 程度)
- 応募要件
- 作業療法士の資格をお持ちの方 ※未経験可、年齢不問、ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区豊里2-7-18大阪メトロ今里筋線 だいどう豊里駅から徒歩で10分 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年齢不問新卒可

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスでの作業療法士業務全般 〇お子様の個性に合わせたサポート 〇身辺自立に向けてのサポート 〇レクリエーションや療育 〇保護者様の相談対応 など ☆基本的に定時での退勤を目指しています (残業時間平均 3時間/月 程度)
- 応募要件
- 作業療法士の資格をお持ちの方 ※未経験可、年齢不問、ブランク可
- 住所
- 大阪府大阪市淀川区東三国6-10-10-1F大阪メトロ御堂筋線 東三国駅 徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援年齢不問新卒可

- 給与
- 正職員 月給 248,500円 〜 288,500円
- 仕事内容
- 作業療法士業務 ・外来、入院患者様に対するリハビリ業務 ・訪問リハビリ業務
- 応募要件
- 作業療法士資格必須 年齢制限あり 59歳以下(定年が60歳のため) 学歴、経験不問
- 住所
- 大阪府大阪市平野区長吉出戸7-14-13大阪メトロ谷町線 出戸駅から徒歩で15分 大阪メトロ谷町線 長原駅から徒歩で15分 JR大和路線 久宝寺駅から徒歩25分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可週休2日年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 記録業務
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許(AT限定可) 59歳以下(定年を上限) 経験・学歴不問
- 住所
- 大阪府富田林市若松町西1-1841-1近鉄長野線 富田林駅から徒歩で4分 近鉄長野線 富田林西口駅から徒歩で11分
- 特徴
- ボーナス・賞与あり未経験可車通勤可週休2日訪問リハビリ年収500万円以上可能

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 作業療法士として訪問看護業務全般 記録業務
- 応募要件
- 作業療法士 普通自動車運転免許(AT限定可) 59歳以下(定年を上限) 経験・学歴不問
- 住所
- 大阪府四條畷市岡山東2-7-20※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- スピード返信職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可車通勤可週休2日訪問リハビリ年収500万円以上可能
ドクターシロクマの重症心身障がい児デイサービスの作業療法士求人(正職員)
ご入職の方に入社祝い金10万円支給!!★正社員募集★作業療法士の募集!!定員5名の児童発達支援・放課後等デイサービス/未経験者歓迎◎賞与・昇給あり◎駅徒歩5分以内/大阪市中央区

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 通所児童に対して機能向上のための個別療育や、身の回りのサポートをしていただきます。 また、作業療法士の専門的な知識を活かしつつ遊びや活動の中で発達を促す方法を他職種とともに考え、チーム一丸となって子どもたちの成長を支えるお仕事です。 <1日のスケジュール>※モデル勤務例 9:00~ 朝礼 9:20~ 送迎開始(児童来所準備) 10:00~ 自由遊び・個別プログラム 11:00~ 朝の会 12:00~ 昼食 13:00~ 学校等へ送迎 15:00~ おやつの時間 15:30~ 自由遊び・個別プログラム・グループ活動 随時:帰宅送迎 17:00~ 片付け 18:00~ 退勤 ※11:30~14:00の間に交代で昼休憩
- 応募要件
- 【必須】 ・作業療法士(OT)の資格をお持ちの方 ・お車の運転ができる方(車種:セレナ) 未経験者歓迎! ブランクOK! 経験不問 学歴不問
- 住所
- 大阪府大阪市中央区内本町1-2-8大阪市営地下鉄谷町線 谷町四丁目駅から徒歩で3分 大阪市営地下鉄中央線 谷町四丁目駅から徒歩で3分 大阪市営地下鉄谷町線 天満橋駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信職場の環境ボーナス・賞与あり未経験可週休2日障害者支援放課後等デイサービス小児リハビリ

- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜
- 仕事内容
- 整形外科クリニックでのリハビリ業務を中心に行っていただきます。 担当制で1日18単位を基準にお願いします。(22とかの無茶はいいません) 簡単なパソコン操作が必要(書類作成のため) クリニック運営や別事業展開という仕事に興味があり参加したい方もぜひお問い合わせください! ・従事すべき業務の変更:あり(法人が定める業務) ・就業場所の変更:あり(同法人の大阪市内の事業所)
- 応募要件
- 作業療法士 ※ブランク不問
- 住所
- 大阪府大阪市西区新町4-6-23大阪メトロ 西長堀駅 4番A出口より徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり週休2日年間休日120日以上年齢不問新卒可年収500万円以上可能
【ビジリハ】 医療法人想千 今里サテライトの作業療法士求人(正職員)
【年収600万円も!週3回~の勤務可能で個人のスタイルに合った働き方を提案!】今里駅から徒歩1分! 東成区・生野区・城東区の訪問リハビリで働く作業療法士を募集しています。

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 訪問リハビリ業務 カルテ、計画書等の作成 ケアマネへの営業(希望者のみ) また訪問リハビリの仕事だけでなく、希望する場合は医療法人グループ内の兼務も可能です。 多様な働き方ができるよう企業努力を行なっています。
- 応募要件
- 作業療法士 実務経験3年 ※訪問リハビリ未経験の方でも大歓迎です。先輩セラピストが丁寧に指導いたします。
- 住所
- 大阪府大阪市東成区大今里3丁目20ー27大阪メトロ今里駅から徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境ボーナス・賞与あり年齢不問訪問リハビリ年収500万円以上可能
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する3つのメリット
事業所から
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希望に合った
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会員登録がまだの方
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