求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 390,000円 〜
- 住所
- 立川市富士見町1-34-1 天野ビル302号
こころライフアシスト【2026年04月01日オープン】の主任ケアマネジャー求人
これまでの経験を新しい居宅支援へ◎相談しながら働ける主任ケアマネジャー募集
- 給与
- 正職員 月給 277,500円 〜 415,700円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所において、主任ケアマネジャーとしてケアマネジメント業務を担当していただきます。 ご利用者さまへの支援を中心に、これまでの経験や主任介護支援専門員としての知識を活かしていただきます。 【主な仕事内容】 ・ご利用者さま、ご家族からの相談対応 ・アセスメント ・居宅サービス計画書（ケアプラン）の作成 ・ご利用者さま宅への訪問、モニタリング ・サービス担当者会議の調整、実施 ・医療機関、介護サービス事業所等との連絡調整 ・給付管理業務 ・支援経過等の記録 ・ケアマネジメントに関する相談、情報共有 ・その他、居宅介護支援に付随する業務 管理者ケアマネジャーや事務職員と連携しながら業務を進めます。 主任ケアマネジャーとして、必要に応じて他の職員からの相談に対応していただくことがありますが、人事管理や事業所運営全般を担う管理者業務は含みません。 業務効率化のため、介護ソフト、デジタルツール、AIを活用しています。操作方法は入職後に説明します。
- 応募要件
- 【必須】 主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメントの実務経験がある方 年齢、学歴は問いません。 ブランクのある方もご応募いただけます。
- 住所
- 東京都小平市花小金井8-14-12西武新宿線 花小金井駅から徒歩で20分 西武新宿線 小平駅から徒歩で15分 西武拝島線 小平駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境夏季休暇あり社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 301,460円 〜
- 仕事内容
- 主任ケアマネジャー業務全般 ・新人教育、サポート、研修の実施等 ・インテーク、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等
- 応募要件
- 【主任ケアマネジャー】 主任介護支援専門員 有資格者 ※経験・年齢不問
- 住所
- 東京都江戸川区東葛西6-44-13東西線葛西駅より徒歩14分
- 特徴
- 職場の環境夏季休暇あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 契約職員 月給 291,460円 〜
- 仕事内容
- 主任ケアマネジャー業務全般 ・新人教育、サポート、研修の実施等 ・インテーク、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 有資格者
- 住所
- 東京都江戸川区篠崎町２－１－２０都営新宿線 篠崎駅から徒歩で4分 都営新宿線 瑞江駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境夏季休暇あり社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ぴゅあ居宅介護支援 杉並の主任ケアマネジャー求人
NEW
【高円寺駅徒歩1分！】【未経験OK！】 【月給30万～】主任ケアマネ募集！！「シャドーワーク」は禁止です。ICT活用で定時退社。年間休日120日以上＆チーム制で、あなたを絶対に一人にはさせません。
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ・主任ケアマネジャーの業務全般をお願いします ・訪問看護併設 ・未経験OK ・ご利用者様は最終的に35-40人ほどの受け持ちになります ■「一人にはさせない」チームケア体制 私たちは「担当ケアマネ一人に全責任を負わせる」ことはしません。 チーム制の導入： 一人の利用者様の情報を事業所全体で共有し、誰でも状況が把握できる状態を作っています。 管理者の伴走： 判断に迷うケースや困難事例は、すぐに管理者に相談できる環境（チャット・対面）を整えています。あなたが一人で悩み続ける時間は、1秒も必要ありません。 医療連携： もちろん、併設の訪問看護師とも即座に連携可能です。 ・転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー
- 住所
- 東京都杉並区高円寺南4-27-7 ラインビルド高円寺・林403号室JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で1分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で1分 東京メトロ丸ノ内線 新高円寺駅から徒歩で8分
- 特徴
- 夏季休暇あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ぴゅあ訪問看護リハビリステーション 高円寺の主任ケアマネジャー求人
NEW
【高円寺駅徒歩1分！】【未経験OK！】 【月給30万～】「シャドーワーク」は禁止です。ICT活用で定時退社。年間休日120日以上＆チーム制で、あなたを絶対に一人にはさせません。看護リハビリステーションで主任ケアマネ募集！！
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ・主任ケアマネジャーの業務全般をお願いします ・未経験OK ・ご利用者様は最終的に35-40人ほどの受け持ちになります ■「一人にはさせない」チームケア体制 私たちは「担当ケアマネ一人に全責任を負わせる」ことはしません。 チーム制の導入： 一人の利用者様の情報を事業所全体で共有し、誰でも状況が把握できる状態を作っています。 管理者の伴走： 判断に迷うケースや困難事例は、すぐに管理者に相談できる環境（チャット・対面）を整えています。あなたが一人で悩み続ける時間は、1秒も必要ありません。 医療連携： もちろん、併設の訪問看護師とも即座に連携可能です。 ■勤務地 東京都杉並区高円寺南4－27－7 ラインビルド高円寺・林403号室 ■アクセス JR中央線 高円寺駅 徒歩1分 転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー
- 住所
- 東京都杉並区高円寺南4－27－7JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で1分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で1分 東京メトロ丸ノ内線 新高円寺駅から徒歩で12分
- 特徴
- 夏季休暇あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 契約職員 月給 291,460円 〜
- 仕事内容
- 【主任ケアマネジャー】 ・新人教育、サポート、研修の実施等 ・新規相談、アセスメント、ケアプラン作成、サービス担当者会議等 ・毎月のモニタリング、入退院支援、相談業務、連絡調整、給付管理等 ・認定調査業務、地域ケア会議への参加等
- 応募要件
- 【主任ケアマネジャー】 主任介護支援専門員 有資格者 ※経験・年齢不問
- 住所
- 東京都葛飾区新小岩1-40-10-402号JR総武本線 新小岩駅から徒歩2分
- 特徴
- 職場の環境職員の声夏季休暇あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプラン いのりの主任ケアマネジャー求人
正職員の主任ケアマネジャー募集！土日祝休み＆残業なしでプライベートも充実しながら働けます
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 居宅サービス事業の主任ケアマネジャー業務全般 ・連絡調整 ・相談援助 ・給付管理等 ・ケアマネジャーの育成や指導 ※サービスエリアは世田谷区、杉並区、三鷹市、調布市（京王線沿線）です ※自転車で巡回していただくことがあります 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 主任ケアマネジャーの要件を満たす方
- 住所
- 東京都世田谷区南烏山6丁目13-13京王線 千歳烏山駅から徒歩で6分 京王線 芦花公園駅から徒歩で18分 京王線 仙川駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信夏季休暇あり社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり退職金あり居宅介護支援事業所
社会福祉法人杉並区社会福祉協議会の主任ケアマネジャー求人
≪主任ケアマネジャー/2027年4月1日採用正規職員≫昇給&賞与あり！
- 給与
- 正職員 月給 240,360円 〜 323,760円
- 仕事内容
- 杉並区社会福祉協議会における相談援助業務及び事務 【主な配属先】 ・地域包括支援センター事業を担当する部署 ・生活福祉資金等貸付事業を担当する部署 ・生活困窮者等自立支援事業を担当する部署 ・地域福祉権利擁護事業（日常生活自立支援事業）を担当する部署 ・住民参加型ホームヘルプ事業、ファミリーサポート事業を担当する部署 ・地域支援ネットワークの推進事業を担当する部署 ・ボランティア活動、福祉教育の推進事業を担当する部署 等 ※業務で区内の移動に自転車を使用することがあります。
- 応募要件
- 杉並区社会福祉協議会は、「お互いさまでささえあう みんなが認めあえるまち」の実現を目指し、地域住民や行政、関係機関などと連携・協働しながらさまざまな事業に取り組んでいます。 当会の目指す「柔軟な発想で新たな課題に挑戦し、区民とともに活躍できる職員」として、積極的に責任感を持って仕事に取り組める方を求めています。 昭和57（1982）年4月2日以降に生まれた方で、主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 （採用日までに取得見込を含む） ※長期勤続でキャリア形成をするため
- 住所
- 東京都杉並区天沼3-19-16JR中央線(快速) 荻窪駅から徒歩で10分 JR中央・総武線 荻窪駅から徒歩で10分 東京メトロ丸ノ内線 荻窪駅から徒歩で10分
- 特徴
- 夏季休暇あり未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
一般社団法人 小石川医師会居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー求人
未経験OK・土日祝休みで年間休日131日！契約職員主任ケアマネジャーとして働きやすい環境でキャリアをスタートしませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 284,000円
- 仕事内容
- ・居宅介護支援サービスにおけるケアプラン作成 ・利用者およびその家族への相談支援 ・アセスメントおよびモニタリングの実施 ・多職種との連携によるサービス調整 ・認定調査業務 ・必要に応じ、他のケアマネジャーへの指導やサポート 業務の変更範囲:会社の定める業務 雇用期間の定め:1年毎（原則更新・上限なし） 転勤なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 経験不問 必要なPCスキル:業務入力は原則パソコンのため、ワード入力ができる方。 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都文京区小石川5-6-9東京メトロ丸ノ内線 茗荷谷駅から徒歩で4分 東京メトロ有楽町線 護国寺駅から徒歩で16分 東京メトロ有楽町線 江戸川橋駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境夏季休暇あり未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
からだ元気治療院 東京オフィスの本部スタッフ主任ケアマネジャー求人
介護業界を支える本部スタッフ大募集！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 書類作成・データ管理・問い合わせ対応などが業務の中心になります。 現場スタッフ・SVとの調整や判断を伴う業務がありますので、裏方に徹するより、 組織運営に関わりたい方におススメです。 【主な業務】 ・加盟店へのシステム操作説明 ・制度改正時の情報共有・運用確認 ・加盟店からの問い合わせ対応 ・書類や運用ルールの確認 ・本部事務・マニュアル整備 ・必要に応じて行政通知の読み込み 【今後お願いする可能性のある業務】 居宅介護支援事業所の設立サポート（指定申請の準備、運営体制・書類の整備など） ケアマネ業務（利用者担当、ケアプラン作成、モニタリング等） ※主業務ではなく、体制や状況に応じてお願いする可能性があります 営業ノルマなし ＊主任ケアマネ・ケアマネ業務経験者は優遇します ＊からだ元気治療院（医療保険）の分野に関わっていただく可能性があります
- 応募要件
- 主任ケアマネージャー（主任介護支援専門員） Excel・Word・PowerPointの基本操作ができる方 第二新卒・既卒・ブランクのある方も歓迎 医療・介護・福祉に関心のある方 障がい者の方も積極採用中（バリアフリー対応） 経験を活かしたい方歓迎！ コツコツ丁寧な作業が得意な方 安定企業で長く働きたい方
- 住所
- 東京都豊島区南池袋2-30-12東京メトロ有楽町線 東池袋駅から徒歩で4分 東京さくらトラム（都電荒川線） 都電雑司ヶ谷駅から徒歩で6分 東京さくらトラム（都電荒川線） 東池袋四丁目駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境夏季休暇あり社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
青梅市地域包括支援センターうめぞのの主任ケアマネジャー求人
職種の垣根を越えたチームワークを大切にした地域包括支援センターでのお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 306,350円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 青梅市から委託を受けた「地域包括支援センターうめぞの」でのお仕事です 【業務内容】 ＊在宅の高齢者やその家族からの電話での相談・訪問 ＊要支援者の介護に関するプラン作成・相談・訪問 ＊地域の介護支援専門員からの相談に関する助言など ※訪問は、事業所の軽自動車（AT車）を使用します。 業務変更範囲:変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性：あり（転勤範囲：河辺支所（河辺駅徒歩3分）青梅市河辺町10-6-1）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 上記資格および「主任介護支援専門員資格」必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験不問 ※必要なPCスキル 基本的なパソコン操作（ワード・エクセルの入力程度） 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都青梅市駒木町3-594-1都営バス 駒木町三丁目バス停 徒歩2分
- 特徴
- スピード返信夏季休暇あり社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり退職金あり住宅手当
梅の園訪問看護居宅介護支援センターの主任ケアマネジャー求人
主任ケアマネ募集！有休もしっかり取得♪スタッフも多いので、安心して働けます！
- 給与
- 正職員 月給 318,850円 〜 397,500円
- 仕事内容
- ・在宅で介護保険サービスを受ける方のケアマネジメント業務 （訪問、相談、ケアプランの作成など） ・介護認定調査（青梅市の委託事業） ・基本的なパソコン操作による資料作成等 （ワード・エクセル入力程度） ＊いずれも事業所の軽自動車での訪問になります 業務変更範囲:変更なし 雇用期間の定めなし 転勤なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 上記資格および「主任介護支援専門員資格」必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ※必要なPCスキル ワード・エクセル入力程度 年齢制限あり ～64歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 東京都青梅市長淵6-483-4西東京バス 中郷バス停留所 徒歩1分
- 特徴
- 夏季休暇あり社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり退職金あり
ミアヘルサ ケアプラン東新小岩の管理者候補（主任ケアマネ）求人
【1人で黙々とお仕事したい方必見！】年間休日125日！更新研修費会社負担！インセンティブさらにアップ！最大90,000円支給！ケアマネジャー（管理者）を大募集！
- 給与
- 正職員 月給 281,750円 〜 392,790円
- 仕事内容
- ・意思を尊重し、介護度や生活環境に応じて、介護計画（ケアプラン）を作成 ・介護サービス事業者の紹介 ・サービス提供に関する連絡調整 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方（管理者経験不問です）
- 住所
- 東京都葛飾区東新小岩4-11-10JR中央・総武線 新小岩駅から徒歩で15分 JR総武本線 新小岩駅から徒歩で15分
- 特徴
- 夏季休暇あり社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
社会福祉法人共生会 地域包括支援センター東四つ木 立石分室の支援相談員求人
【葛飾区立石】昇給・賞与あり◎地域包括支援センターで正社員の主任介護支援専門員を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 234,700円 〜 274,700円
- 仕事内容
- ・要支援者の予防プラン作成 ・特定高齢者の調査、介護予防のプラン作成 ・地域のケアマネジャー支援 ・地域の高齢者とその家族への相談窓口 ・権利擁護、虐待防止ネットワーク作り ・民生委員等のネットワーク作り ・75才到達者個別訪問 ※環境等、慣れるまで丁寧にお教えします。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし ※社会福祉法人共生会での雇用となり、業務を受託しているこちらの施設で勤務していただきます
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 福祉職務経験必須 ※59歳以下の方（定年年齢を上限） ※高卒以上の方
- 住所
- 東京都葛飾区立石6-19-10京成押上線 京成立石駅から徒歩で10分 京成本線 青砥駅から徒歩で7分 京成押上線 青砥駅から徒歩で7分
- 特徴
- 夏季休暇あり社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
社会福祉法人共生会 地域包括支援センター東四つ木の主任ケアマネジャー求人
昇給・賞与あり◎地域包括支援センターで正社員の主任介護支援専門員を募集しています
- 給与
- 正職員 月給 234,700円 〜 274,700円
- 仕事内容
- ・要支援者の予防プラン作成 ・特定高齢者の調査、介護予防のプラン作成 ・地域のケアマネジャー支援 ・地域の高齢者とその家族への相談窓口 ・権利擁護、虐待防止ネットワーク作り ・民生委員等のネットワーク作り ・75才到達者個別訪問 ※環境等、慣れるまで丁寧にお教えします。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし ※社会福祉法人共生会での雇用となり、業務を受託しているこちらの施設で勤務していただきます
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 福祉職務経験必須 ※59歳以下の方（定年年齢を上限） ※高卒以上の方
- 住所
- 東京都葛飾区東四つ木２丁目２７−１京成押上線 四ツ木駅から徒歩で10分 京成押上線 京成立石駅から徒歩で18分 京成押上線 八広駅から徒歩で21分
- 特徴
- 夏季休暇あり社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）は、一般のケアマネジャーの上位資格として設けられた、ケアマネ業務のエキスパートです。ケアプラン作成だけでなく、他のケアマネジャーへの助言や指導といった「後進の育成」も担います。また、医療機関や行政、地域の福祉サービスを繋ぐネットワーク構築のリーダーとしての役割も期待されています。豊富な実務経験を積み、専門の研修を修了した方だけが名乗れる、地域包括ケアの要となる存在です。
…
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- 3 会員限定機能が利用できる
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