豊島区の引越し手当の看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
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訪問看護ステーション カラフル
注目求人
PR【残業5時間未満/年間休日125日以上/モデル年収530万円！/完全週休2日制】 時短勤務制度あり！地域の中核ステーションを目指す訪問看護で看護師さんを1名募集！
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 500,000円
- 住所
- 板橋区板橋4-38-5
PDハウス中野白鷺(仮称)／株式会社サンウェルズ
注目求人
PR【2026年2月オープン予定】1月から研修開始予定｜すぐのご入社も相談OK｜《施設オープン後》月給376,500円～｜残業月平均4.4時間｜年間休日120日｜看護職員(正看護師)/正社員
- 給与
- 正職員 月給 375,000円 〜 376,500円
- 住所
- 中野区白鷺2丁目14番12号
日本財団在宅看護センター コモド訪問看護ステーションの正看護師求人
人柄重視採用の穏やかな職場。 無理せず長く働ける職場へ。週休3日週２日休選択可能・残業ほぼなしの訪問看護 「看護経験を活かしつつ負担を減らす。訪問看護未経験でも安心
- 給与
- 正職員 月給 333,500円 〜 410,000円
- 仕事内容
- ご自宅で生活をされる利用者様への訪問看護業務をお願いします。 ＜具体的には…＞ ・バイタルサインチェック、症状の観察 ・療養指導、医療処置、身体介護 ・医療機器の管理 ・利用者様とそのご家族の相談 ・訪問の記録、各種書類作成 ※電子カルテ使用 ・各種連絡調整や担当者会議等への参加等 ＜実際の働き方＞ ・訪問件数の目安：4～6件/日 ・オンコール当番回数：0～5回/月 ・移動手段：電動自転車 ・チーム制 ・申し送り：毎朝 15分 ・社内カンファレンス：月1回 ＊残業はほぼありません◎ ＊入職後、1～3ヶ月を目安とした同行訪問を実施します。 ＊入職3ヶ月後からオンコール対応開始となります。最初は2人体制でフォローしながらおこないますのでご安心ください。 ＊一般的な疾患からターミナルケアが必要な方まで幅広い疾患の方がいらっしゃいます。 転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- ●正看護師免許（臨床経験3年以上） ＊准看護師の方はお断りしています。
- 住所
- 東京都豊島区西巣鴨3-4-10 山下ビル1階 都電荒川線「新庚申塚駅」徒歩1分 都営三田線「西巣鴨駅」徒歩4分 JR山手線「巣鴨駅」徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ引越し手当訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションにおける看護業務全般をお任せします
- 応募要件
- 正看護師資格
- 住所
- 東京都豊島区北大塚1-2-6-103 JR山手線 巣鴨駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信引越し手当訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ▪️仕事内容 訪問同行(運転は基本アシスタントがします) 医師の診察に合わせて情報提供や医療処置 患者状態の把握や経過のフォロー 物品補充、発注 介護問題へのアプローチ ケアマネージャーや訪問看護、訪問薬局への情報提供や相談 入退院調整 関連各所との連携構築 事務作業全般 医師と訪問するので何でも相談しながら安心して対応出来ます。
- 応募要件
- ・訪問看護、訪問診療クリニックの経験が1年以上ある方 ・看護師免許をお持ちの方 ・基本的なPCスキルがあり、タイピングが得意な方（カルテ入力等あるため）
- 住所
- 東京都豊島区千川1-7-3-B 東京メトロ有楽町線 千川駅から徒歩で4分 東京メトロ副都心線 千川駅から徒歩で4分 東京メトロ有楽町線 要町駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境引越し手当未経験可ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
大空と大地のなーさりぃ第一南大塚園の看護師/准看護師求人
【豊島区南大塚】借り上げ社宅制度あり！昇給・賞与あり♪給食あり☆キッズコーポレーション認可保育園大空と大地のなーさりぃの看護師【正社員】求人！
- 給与
- 正職員 月給 324,200円 〜 370,900円
- 仕事内容
- 園児の健康管理全般を担うポジションです。毎日の健康チェックやけが・体調不良時の対応、感染症対策、衛生管理、保健だよりの作成、保護者への健康に関する情報共有などを行います。保育士と連携しながら、子どもたちの園生活をサポートする大切な役割を担います。医療的視点から保育を支えたい方に適したお仕事です。 ＜保育園での一日の流れ＞ ・09:00～出勤、バイタルチェック ・11:00～保育補助 ・12:30～昼食 ・14:00～書類作成、衛生管理 ・15:00～おやつ ・16:00～見回り、記録物の整理 ・従事すべき業務の変更の範囲あり:その他保育園運営にかかわる業務 ・就業の場所の変更の範囲あり:同法人内の事業所 ※会社・個人都合による
- 応募要件
- 正看護師資格必須 ※保育園での看護経験がある方
- 住所
- 東京都豊島区南大塚2-26-15 南大塚ビル2階 東京メトロ丸ノ内線 新大塚駅 徒歩3分 東京都電荒川線 大塚駅前駅 徒歩5分 JR山手線 大塚駅 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境引越し手当社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 376,667円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 医師の指示のもと、患者、利用者宅を訪問して看護業務を1日に4～6件記録および計画書、報告書の作成
- 応募要件
- 正看護師 59歳以下（定年が60歳のため） 学歴・経験不問
- 住所
- 東京都豊島区要町1-28-20 東京メトロ有楽町線 要町駅から徒歩で5分 東京メトロ副都心線 要町駅から徒歩で5分 東京メトロ有楽町線 千川駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境引越し手当訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
（仮称）訪問看護ステーション リカバリー 要町事務所【2026年春オープン予定】の看護師求人
◆入社準備金最大50万円支給／豊島区要町周辺◆2026年オープン予定！訪問未経験でも安心の教育フォロー体制◎
- 給与
- 正職員 月給 340,600円 〜 369,000円
- 仕事内容
- ご利用者様の自宅へ訪問し、必要なケアを提供します。 ◆疾患の傾向：糖尿病や高血圧症などの慢性疾患、認知症、難病、終末期など ◆1日の訪問時間の目安：300～320分（30～60分の訪問を4～6件程度） ※訪問ルートの組み方を工夫することで移動時間を短縮し、負担軽減を図っています。記録する時間もしっかりとれます。 ◆訪問時の業務内容 ・状態観察 ・日常生活援助（清潔ケアなど） ・服薬管理 ・医療処置（輸液、褥瘡処置、膀胱留置カテーテル、ストーマケアなど） ・医療機器管理（在宅酸素、人工呼吸器など） ・ターミナルケア ・療養上の相談、助言 ・家族支援 など ◆その他の業務内容 ・週1回 事務所にてミーティング 事務所全体、職種別でミーティングを行います。 ・報告書や計画書の作成 ・医師、ケアマネジャーなどの関係機関との連携 ・ご利用者様の退院に向けたカンファレンスへの参加 ・サービス担当者会議への参加 など ※積極的にケアマネジャーや医療機関などの方々と顔を合わせる機会を作り、より密な連携が図れるようにしています。 ・業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める場所
- 応募要件
- 看護師免許を保有している方（准看護師不可） 臨床経験1年以上の方（応募時点で臨床経験6か月以上を要する） 土日どちらかの勤務が可能な方
- 住所
- 東京都豊島区要町 要町駅周辺に新規開設予定
- 特徴
- 引越し手当訪問看護ステーション社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
たばこま訪問看護ステーションの正看護師求人
【駒込駅徒歩4分/年間休日126日以上/年収500万/残業なし】退職金あり◎スタッフのパパママ率50%週休3日・時短可♪北区豊島区エリアを支える訪問看護ステーションで看護師2名募集！
- 給与
- 正職員 月給 302,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- ▼業務内容 ・ 利用者さまの家族まで支える看護の提供 ・親身になって話を聞ける関係性づくり ・エビデンスをふまえた、個別性の高い看護の提供 ・ 家族以外の人とも関わるような生活の支援 ≪具体的な業務内容≫ ・バイタルチェック、病状の観察 ・食事、清拭、入浴介助、リハビリなど ・おむつ交換や褥瘡処置等の指導、医療知識の提供、療養上の悩み相談など ・褥瘡、人工肛門管理、カテーテル管理、点滴、がん末期のターミナルケアなど ・ケアプランの作成、報告書の作成など ・1日の訪問件数：5～6件程度 ・訪問エリア：田端・駒込から自転車で15～20分圏内 ・訪問方法：電動付自転車、小型バイク、原付 ・使用ツール：カイポケ、LINEWORKS、地域医療連携SNS ・貸し出し物品：電動付自転車（自宅からの通勤にも利用可能）、iPad(1名1台)、PC(1名1台)、ユニフォーム（持ち帰りなし、事業所で洗濯）、雨具 ■オンコールについて 入社後3ヶ月後のシフトから ※要相談 当番の頻度：4～5回/月 ※夜間の訪問時はタクシー代支給 ■事業所情報 ・従業員数：26名（看護師9名 ST4名 PT7名 OT3名 事務3名） ・男女比：男性9名：女性17名 ・平均年齢：32歳 ・パパママ率：50%
- 応募要件
- ・正看護師資格
- 住所
- 東京都豊島区駒込3丁目5−5 エフティビル 3F 東京メトロ南北線 駒込駅から徒歩で2分 JR山手線 駒込駅から徒歩で4分 JR山手線 巣鴨駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境引越し手当訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
サステナース訪問看護リハビリステーションの正看護師（訪問看護師）求人
★豊島区・新宿区２拠点の訪問看護ステーション★訪問看護師正社員募集★年間休日120日以上★残業なし！ボーナス支給有！学歴・年齢不問♪完全週休2日制★自宅からの直行直帰や時短勤務、週休３日勤務も可能です★柔軟な働き方を推進しています。
- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 431,000円
- 仕事内容
- 訪問看護ステーションの訪問看護師 ※在宅で療養されている、医療処置や看護介護が必要な利用者さまのご自宅を訪問し、医師の指示書に基づいて各種看護処置 ※訪問地域は豊島区・板橋区・新宿区・中野区・練馬区が中心（事業所から半径3km程度）
- 応募要件
- 正看護師 簡単なタブレット操作ができる方 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都豊島区要町1丁目2番3号 金子マンション202 東京メトロ有楽町線 要町駅から徒歩で1分 東京メトロ副都心線 要町駅から徒歩で1分 西武池袋線 椎名町駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境引越し手当訪問看護ステーション未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
訪問看護ステーションすずめが丘の看護師/准看護師求人（正職員）
ご利用者様増員により！！！訪問未経験可◎研修有り！土日休みの週休二日で年収700万以上可！！！
- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・ご利用者様の病状や経過の観察･療養のお世話 ・ご家族に対する療養生活における不安解消のアドバイス ・ターミナルケア 試用期間6ヶ月（条件変更なし）
- 応募要件
- 正看護師 ※ブランク・未経験可
- 住所
- 東京都豊島区要町1-29-3 東京メトロ副都心線 要町駅から徒歩で5分 東京メトロ有楽町線 要町駅から徒歩で5分 東京メトロ副都心線 千川駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境引越し手当訪問看護ステーション未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
たばこま訪問看護ステーションの看護師・准看護師求人
【駒込駅徒歩4分】土日勤務募集/副業＆ダブルワーク歓迎◎未経験から訪問看護にチャレンジしてみたい方も◎北区豊島区エリアを支える訪問看護ステーションで看護師募集！
- 給与
- パート・バイト 時給 2,350円 〜 2,700円
- 仕事内容
- ▼業務内容 - 利用者さまの家族まで支える看護の提供 - 親身になって話を聞ける関係性づくり - エビデンスをふまえた、個別性の高い看護の提供 - 家族以外の人とも関わるような生活の支援 ≪具体的な業務内容≫ ・バイタルチェック、病状の観察 ・食事、清拭、入浴介助、リハビリなど ・おむつ交換や褥瘡処置等の指導、医療知識の提供、療養上の悩み相談など ・褥瘡、人工肛門管理、カテーテル管理、点滴、がん末期のターミナルケアなど ・ケアプランの作成、報告書の作成など ・訪問エリア：田端・駒込から自転車で15～20分圏内 ・訪問方法：電動付自転車、小型バイク、原付 ・使用ツール：カイポケ、LINEWORKS、地域医療連携SNS ・貸し出し物品：電動付自転車（自宅からの通勤にも利用可能）、iPad(1名1台)、PC(1名1台)、ユニフォーム（持ち帰りなし、事業所で洗濯）、雨具 ■事業所情報 ・従業員数：26名（看護師10名 ST4名 PT7名 OT3名 事務3名） ・男女比：男性9名：女性17名 ・平均年齢：32歳 ・パパママ率：50%
- 応募要件
- 正看護師 臨床経験2年以上ある方
- 住所
- 東京都豊島区駒込3丁目5−5 エフティビル 3F 東京メトロ南北線 駒込駅から徒歩で2分 JR山手線 駒込駅から徒歩で4分 JR山手線 巣鴨駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境引越し手当訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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