三重県の緊急訪問なしの看護師/准看護師求人・転職・就職・アルバイト情報
給与 |
正職員 月給 259,000円 〜 368,000円 |
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仕事内容 |
看護業務全般 |
応募要件 |
正看護師または准看護師 |
住所 |
三重県津市榊原町5630 湯元榊原館前バス停留所 徒歩11分 |
【資格が活かせる】月9日休み・日勤のみ・残業ほぼなし♪手当充実◎やりがいのあるお仕事です
給与 |
正職員 月給 246,500円 〜 311,500円 |
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仕事内容 |
・デイサービスの利用者(1日定員20名)に対する看護・介護業務 ・健康管理、服薬管理、緊急対応、事務、記録業務 ・医師の... |
応募要件 |
准看護師必須 経験不問 ~64歳 ※定年を上限 学歴不問 ※積極的、協力的に業務に取り組み、利用者様に丁寧に対応できる方 |
住所 |
三重県志摩市阿児町国府3708-34 近鉄志摩線 鵜方駅から車で12分 |
健康相談及び外来の付帯業務です!特別休暇制度ありで安心です!
給与 |
正職員 月給 240,000円 〜 295,000円 |
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仕事内容 |
・診療の補助業務 ・検査の補助業務 ・健康相談及び付帯業務 *夜勤・日曜・祝日の勤務はありません。 ・転勤の可能性:なし |
応募要件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方 ・正看護師 ・准看護師 ※ブランクがあっても問題ありません! |
住所 |
三重県伊勢市浦口町2丁目2−13 JR参宮線 山田上口駅から徒歩で13分 近鉄山田線 宮町駅から徒歩で13分 JR参宮線... |
精勤手当あり◎その他手当充実♪マイカー通勤可◎あなたの知識や経験が活かせるお仕事です!
給与 |
正職員 月給 225,000円 〜 236,000円 |
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仕事内容 |
入所高齢者への看護及び介護の一部 バイタル測定・服薬介助 巡視 夜勤月4回程度 |
応募要件 |
看護師または准看護師 病院又は介護施設での看護経験 年齢制限あり 18歳~59歳(※18歳以上:深夜業務、59歳以下:定... |
住所 |
三重県桑名市大字江場20 近鉄名古屋線:益生駅から徒歩で22分 近鉄名古屋線:桑名駅 三岐鉄道北勢線:西桑名駅から徒歩で25分 |
土日休み☆手当充実◎昇給・賞与あり♪2023年8月オープンしたばかりの訪問看護ステーションサテライト事業所です。地域に貢献できるよう一緒に働きましょう!
給与 |
パート・バイト 時給 1,450円 〜 1,600円 |
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仕事内容 |
訪問看護業務 ※雇用期間の定めなし |
応募要件 |
正看護師もしくは准看護師 普通自動車免許 未経験可 年齢不問 ブランク可 |
住所 |
三重県志摩市磯部町穴川155番地 近鉄志摩線 志摩磯部駅から徒歩で9分 近鉄志摩線 穴川駅から徒歩で13分 |
法人理念は慈しむ心を育むです。
給与 |
パート・バイト 時給 1,300円 〜 1,500円 |
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仕事内容 |
高齢者施設での看護業務です。健康管理や利用者受診時の付き添いもあります。 ※雇用期間:1年(更新あり) |
応募要件 |
看護師免許・准看護師免許 |
住所 |
三重県鈴鹿市若松西6丁目28番18号 近鉄名古屋線 伊勢若松駅から徒歩で18分 近鉄鈴鹿線 伊勢若松駅から徒歩で18分 ... |
【亀山市川崎】准看護師・正看護師(日勤パート)※オープニングスタッフ募集!
給与 |
パート・バイト 時給 1,600円 〜 1,700円 |
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仕事内容 |
【主な仕事内容】 時間に追われず、余裕を持って患者様と向き合うことができます。 お一人お一人の個性を大切に、お互いに楽し... |
応募要件 |
正看護師もしくは准看護師 年齢・経験不問 臨床経験3年以上の看護資格をお持ちの方 |
住所 |
三重県亀山市川崎町1656-1 からふる庭園川崎 JR関西本線(名古屋~亀山) 井田川駅から車で11分 |
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
三重県の看護師/准看護師の平均給与
正職員 |
平均
月給
27.1
万
円 |
最高額
30.8万円
最低額
23.5万円
掲載中の求人情報237件をもとに算出
|
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パート・ バイト |
平均
時給
1,712
円
|
最高額
1,810円
最低額
1,615円
掲載中の求人情報172件をもとに算出
|
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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