看護師/准看護師の検索結果(介護保険居宅サービス事業所 / 日勤のみ可 / 正職員)
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医療・介護保険事業所ライフパートナーの正看護師訪問看護スタッフ求人
☆急募☆夜勤、オンコールなし ☆昇給・賞与・退職金制度あり!想定年収400万円~449万円 ☆週休2日制、残業ほぼなし ☆マイカー通勤OK/社用車あり ☆主に有料老人ホーム施設への訪問看護です。※お住まいから最寄りの施設に【直行直帰】できます。

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 325,000円
- 仕事内容
- ◇訪問看護業務全般 ◇従事すべき業務の変更の範囲あり (変更の範囲)医療看護サービス、訪問リハビリサービス ◇就業場所の変更の範囲 ・医療介護保険事業所ライフパートナー ・エスケアザグランド湖南リゾート ・エスケアザグランド草津 ・エスケアグランシェフ草津 ・エスケアザグランド栗東
- 応募要件
- 【必須資格】 正看護師資格
- 住所
- 滋賀県草津市若竹町 7-10 Act21 3F 駐車場あり 車通勤可能
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 訪問看護業務。1日に4件から6件ほど訪問してもらいます。
- 応募要件
- 正看護師 ※准看護師も募集(別条件)
- 住所
- 埼玉県所沢市西狭山ケ丘1-256-1-103 西武池袋線 狭山ヶ丘駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
セントケアDX訪問看護ステーション明大前の管理者求人
訪問看護ステーションの管理者を募集中!認定看護師優遇♪週休3日制♪年間休日163日☆ICT機器導入・訪問介護と連携あり◎2024年オープンの訪問看護事業所です!

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- マネジメント業務全般 ・看護業務の他、スタッフのシフト調整 ・お客様や連携先(病院や居宅介護支援事業所)との関係性構築 ・運営・管理業務 1. サービスのチェック 管理者は、利用者へのサービスの質をチェックします。 ケアマネジャーや主治医の意見書に沿ったサービスが提供されているかどうかを確認。 その後、課題や問題がある場合はスタッフと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。 管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い支援をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理 管理者は急なシフト変更に対応します。 介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。 利用者が増えれば増えるほど管理はむずかしくなります。 管理者は利用者やスタッフ全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理 事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。 管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ※入社時期については相談可能
- 応募要件
- ■管理者 ・正看護師 必須 ・准看護師は応募不可 ・年齢制限あり(64歳以下)※定年が65歳のため ・学歴不問 ・臨床経験3年以上 必須 ・在宅看護未経験可
- 住所
- 東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室 京王線明大前駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
セントケアDX訪問看護ステーション高円寺の管理者求人
【看護師管理者を募集中!】認定看護師優遇♪週休3日制導入♪年間休日163日☆ICT機器導入・訪問介護と連携あり◎2022年オープンの訪問看護事業所です!

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 475,000円
- 仕事内容
- マネジメント業務全般 ・看護業務の他、スタッフのシフト調整 ・お客様や連携先(病院や居宅介護支援事業所)との関係性構築 ・運営・管理業務 1. サービスのチェック 管理者は、利用者へのサービスの質をチェックします。 ケアマネジャーや主治医の意見書に沿ったサービスが提供されているかどうかを確認。 その後、課題や問題がある場合はスタッフと話し合って改善をうながし、質を高めていくという流れです。 管理者がサービスの質をチェックすることで、事業所は全体として質の高い支援をおこなうことができます。 2. スタッフの調整・労務管理 管理者は急なシフト変更に対応します。 介護保険法で定められている人員基準が守られているかどうかを見守るのも、業務のひとつです。 利用者が増えれば増えるほど管理はむずかしくなります。 管理者は利用者やスタッフ全体を見守り、適切に業務が運営されているか管理するのも仕事です。 3. 事業所の経営・収支の管理 事業所の運営を続けていくためには、収支を管理しなければなりません。 管理者は介護報酬がどれほどあり、人件費や交通費を含めた費用全体がどれほど支払われているかも管理する必要があるからです。 ※入社時期については相談可能
- 応募要件
- ■管理者 ・正看護師 必須 ・准看護師は応募不可 ・年齢制限あり(64歳以下)※定年が65歳のため ・学歴不問 ・臨床経験3年以上 必須 ・在宅看護未経験可
- 住所
- 東京都杉並区高円寺北4-32-4 カーサベルテ301 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 阿佐ケ谷駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
リハビリセンターゴルディロックスの看護師/准看護師求人(正職員)
ブランクOK! 残業ほぼなし! ◎ご家庭と両立しやすい環境で、看護師としてデイサービスに携わりませんか?

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- リハビリデイサービス内でのバイタル計測、爪のケア、健康相談、機能訓練補助、口腔機能向上練習、サービス担当者会議への参加
- 応募要件
- 以下いずれかの資格を有する者 ■正看護師 ■准看護師
- 住所
- 東京都板橋区小茂根2-4-13 サンケイコーポ201 東武東上線 ときわ台駅から徒歩で13分 東武東上線 中板橋駅から徒歩で16分 東京メトロ副都心線 小竹向原駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境未経験可通所介護・デイサービス社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給副業OK
福祉センター ふそきの看護師/准看護師求人
【新潟県長岡市】残業少なめ◎経験不問☆子育て中の方もしっかりサポート♪福利厚生が充実している職場です

- 給与
- 正職員 月給 231,400円 〜 249,220円
- 仕事内容
- 施設利用者の健康管理上必要な看護業務全般 ・配薬管理 ・日常生活の健康管理等 ・機能訓練指導等 ・送迎補助業務 ・一般型30名 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:法人の定める事業所へ将来的に配置転換あり
- 応募要件
- 看護師 経験不問 パソコンの基本操作が可能な方 64歳以下(定年を上限) 専修学校卒業以上
- 住所
- 新潟県長岡市新保町1399番地3 ■バス 長岡駅東口→(干場・新保経由)→北長岡車庫線 「中越高校前」バス停徒歩3分 長岡駅東口(新町経由)→浦瀬→上見附線 「永田」バス停徒歩10分 上見附車庫→椿沢→上見附線 「加津保町」バス停 徒歩10分 ■車 長岡駅から約9km 国道8号線 長岡東バイパス→亀貝I.Cで降り亀貝・浦瀬方面を直進 浦瀬郵便局交差点を左折し約4km右手看板を右折、約400m右手
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
北本市地域包括支援センター 西センターの看護師/准看護師求人
昇給・賞与あり♪週休2日制☆お持ちの資格・スキルを活かしてくださる方を募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 245,000円
- 仕事内容
- 地域包括支援センターでの相談業務全般 地域づくり、医療連携・総合相談・権利擁護支援 介護予防ケアマネジメントなど 従事すべき業務の変更範囲:なし 就業場所の変更範囲:なし
- 応募要件
- 看護師 1年以上在宅系の仕事(デイ職員や訪問看護ステーション)のご経験がある方 必要なPCスキル:簡単なPC入力 年齢制限あり ~64歳(定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため) 学歴不問
- 住所
- 埼玉県北本市本町6-232 JR高崎線 北本駅から徒歩で17分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
相模原敬寿園の看護師/准看護師求人(正職員)
【相模原市南区】充実の待遇面も魅力的☆共に明るく楽しい事業所づくりをすすめていきませんか?

- 給与
- 正職員 月給 254,300円 〜 347,900円
- 仕事内容
- 高齢者施設内の看護業務全般 ご利用者様の健康管理 医師・介護職員と連携
- 応募要件
- 看護師・准看護師
- 住所
- 神奈川県相模原市南区磯部4507-1 相模線「下溝」駅より車で5分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
訪問看護ステーション相模原敬寿園【2025年冬オープン予定】の(訪問看護)訪問看護職員求人
【相模原市南区】令和7年度予定! 訪問看護リハビリステーションを新規開所◎充実の待遇面も魅力的☆共に明るく楽しい事業所づくりをすすめていきませんか?

- 給与
- 正職員 月給 254,300円 〜 347,900円
- 仕事内容
- *訪問看護看護業務 ・施設内の訪問看護ステーション立ち上げ業務 ・施設内の訪問看護ステーションでの看護業務 それに伴う報告書の作成 ・健康管理、健康相談等 ※適切なケアを行い、ご利用者様が安心で快適な楽しい在宅生活を支援します。
- 応募要件
- 看護師
- 住所
- 神奈川県相模原市南区磯部4507-1 相模線「下溝」駅より車で5分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
生野中央病院の看護師/准看護師求人(正職員)
保育料補助制度、寮ありと福利厚生も充実しています。

- 給与
- 正職員 月給 223,000円 〜 360,000円
- 仕事内容
- 看護業務全般
- 応募要件
- 正看護師資格、もしくは、准看護師資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市生野区中川5-4-2 近鉄大阪線 今里駅から徒歩で13分 大阪メトロ今里駅からバス JR大阪環状線玉造駅からバス
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年収500万円以上可能
介護老人保健施設萩の里あすかの看護師/准看護師求人(正職員)
未経験・ブランクOK◎子育て中の方も働きやすい環境が魅力♪充実の福利厚生!幅広いサービスを提供する老人保健施設で働いてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 215,000円 〜 435,000円
- 仕事内容
- 医師の診療補助業務 ・バイタルチェック(血圧、体温、脈拍) ・患者の体調の記録 ・カルテの記録、整理 他 利用者の看護業務 ・身体看護(食事、入浴、トイレ、着替え) ・相談相手(話し相手) 他
- 応募要件
- 正看護師または准看護師 ※未経験・ブランク可 師長候補は正看護師資格が必要
- 住所
- 奈良県高市郡高取町松山685 近鉄吉野線 壺阪山駅 徒歩15分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
悠翔会訪問看護ステーション東京の看護師/准看護師求人(正職員)
【東京都/新宿区】☆未経験でも安心☆充実な教育体制☆訪問看護ステーションでの看護師のお仕事◎年間休日120日◎

- 給与
- 正職員 月給 337,450円 〜 432,500円
- 仕事内容
- 訪問看護業務全般 訪問看護業務は、自宅で療養する方のもとに看護師などが訪問しケアをおこなうサービスです。主治医が作成する訪問看護指示書に基づき、健康状態のチェックや療養指導、医療処置、身体介護などをおこないます。 利用者様とそのご家族様の相談にのり、アドバイスをすることも重要な業務の一つです。 ご利用者様・ご家族様・主治医の橋渡し的な存在として、また地域に関わる他職種との連携をスムーズにおこなう調整役としても訪問看護師の役割は重要です。 ご利用者様のイメージとして、高齢者で寝たきりの方の印象が強いかもしれませんが、乳幼児の小児分野から高齢者まで、幅広い年齢が対象予定です。 〇仕事内容 ・訪問看護 ・居宅介護事業所や病院への挨拶・営業(最初は同行含) ・希望時訪問診療の見学同行 ・退院支援と在宅サービスコーディネート等 〇オンコール体制 ※オンコール対応ができない方の応募も歓迎です♪ ・月の回数 目安は7回/月 ・出退勤時の直行直帰は現状は不可ですが、今後は相談可能 ・夜間頻度 目安は2回/月 〇働き方 ・移動手段は電動自転車、夜間の緊急対応時はタイムズカー可能 ・訪問件数 4~7件/人/日 ・2~8時間/月 ・直行直帰は今後要相談、検討中 〇利用者様について ・医療依存度は90% ・医療保険9:介護保険1 ・年間看取り件数は11月立ち上がりなので、現状0件 ・小児は現状いないが受け入れ可能
- 応募要件
- ・正看護師資格 ・急性期での看護経験3年以上
- 住所
- 東京都港区新橋5-14-10 新橋スクエアビル7階 各線新橋駅から徒歩8分 ゆりかもめ 汐留駅から徒歩で7分 都営三田線 御成門駅から徒歩で7分 都営大江戸線 汐留駅から徒歩で7分
- 特徴
- 訪問看護ステーション社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給診療所・クリニック
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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