看護師/准看護師の求人・転職情報（年収600万円以上可能 / 訪問看護管理者） (2ページ)

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医療施設型ホスピス『医心館四日市Ⅱ』の看護管理者求人

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【管理職未経験の方、大歓迎！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給45.43万円～年収620万円～/看護管理者/医心館大曽根

給与: 正職員月給 454,300円〜 536,900円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです。 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了「今日はこんなことができた！」と実感できる日々。 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 三重県四日市市芝田一丁目1番20号芝田一丁目（バス停）から徒歩約4分近鉄湯の山線　中川原駅から徒歩約7分

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車通勤可
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医療施設型ホスピス『医心館福島』の看護管理者求人

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【スキマ時間に参加可能！オンライン説明会実施中！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給45.4万円以上/年収620万円以上/看護管理者/医心館福島

給与: 正職員月給 454,300円〜 536,900円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了お疲れさまでした！ 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 福島県福島市野田町5丁目1-37 福島交通飯坂線曽根田駅から徒歩で20分東北新幹線福島駅から徒歩で19分山形新幹線福島駅から徒歩で19分、車で5分

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車通勤可
ボーナス・賞与あり
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医療施設型ホスピス『医心館越谷』の看護管理者求人

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【管理職未経験の方、大歓迎！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給52.1万円～年収701万円～/看護管理者/医心館越谷

給与: 正職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了お疲れさまでした！ 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 埼玉県越谷市越ヶ谷1丁目6番3号越谷駅　徒歩７分

特徴: スピード返信
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社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館平和台』の看護管理者求人

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【管理職未経験の方、大歓迎！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給53.69万円以上/年収720万円以上/看護管理者/医心館平和台

給与: 正職員月給 536,900円〜 620,800円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです。 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了「今日はこんなことができた！」と実感できる日々。 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 東京都練馬区早宮二丁目10番26号東京メトロ有楽町線平和台駅から徒歩で6分東京メトロ副都心線平和台駅から徒歩で6分都営大江戸線練馬春日町駅から徒歩で17分

特徴: 職員の声
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社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
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年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館八事南山』の看護管理者求人

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【管理職未経験の方、大歓迎！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給52.1万円～・年収701万円～/看護管理者/医心館八事南山

給与: 正職員月給 521,100円〜 603,800円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです。 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了「今日はこんなことができた！」と実感できる日々。 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 愛知県名古屋市昭和区南山町22番地11 ■アクセス：名古屋市営地下鉄鶴舞線「いりなか駅」から徒歩9分ゲストハウス「ザナンザンハウス」正面 ■周辺エリアはこんなところ・「社会福祉法人聖霊会聖霊病院」より南西へ車で3分・「名古屋第二赤十字病院」より西へ車で8分・「名古屋市立大学病院」より東へ車で8分・「名古屋大学医学部附属病院」よ南東へ車で15分・「名古屋記念病院」より北西へ車で15分

特徴: 職場の環境
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社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館富山』【2024年12月オープン】の看護管理者求人

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【スキマ時間に参加可能！オンライン説明会実施中！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給45.4万円以上/年収620万円以上/看護管理者/医心館富山

給与: 正職員月給 454,300円〜 536,900円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです。 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了お疲れさまでした！ 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 富山県富山市今泉 185 － 1 番地今泉バス停から徒歩4分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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医療施設型ホスピス『医心館六本松』【2025年02月オープン】の看護管理者求人

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【スキマ時間に参加可能！オンライン説明会実施中！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給45.4万円以上/年収620万円以上/看護管理者/医心館六本松

給与: 正職員月給 454,300円〜 536,900円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了お疲れさまでした！ 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 福岡県福岡市中央区谷一丁目14番16号地下鉄七隈線　六本松駅　徒歩3分

特徴: スピード返信
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訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館鈴鹿』【2026年02月オープン予定】の看護管理者求人

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2026年2月オープン！【管理職未経験の方、大歓迎！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給45.43万円～年収620万円～/看護管理者/医心館鈴鹿

給与: 正職員月給 454,300円〜 536,900円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです。 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了「今日はこんなことができた！」と実感できる日々。 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 三重県鈴鹿市末広東5-1 玉垣駅12分

特徴: 職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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医療施設型ホスピス『医心館鷺ノ宮』【2026年04月オープン予定】の看護管理者求人

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2026年4月オープン！【スキマ時間に参加可能！オンライン説明会実施中！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給58.6万円～年収780万円～/看護管理者/医心館鷺ノ宮

給与: 正職員月給 586,900円〜 670,200円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです。 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます！ ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了「今日はこんなことができた！」と実感できる日々 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく、「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 東京都中野区鷺宮3丁目14-14 鷺ノ宮駅徒歩5分

特徴: スピード返信
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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訪問看護ステーション花火　的場店の管理者候補求人

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【管理者候補募集】土日祝休み✨年間休日126日✅有給消化率100％でプライベートも充実⭕スタッフ同士の仲の良さが自慢😊成長企業で管理者に挑戦してみたい方、歓迎します🌿

給与: 正職員月給 330,000円〜 500,000円
仕事内容: 管理者候補として、業務全般をお任せします。・利用者様の自宅や施設への訪問看護・店舗の管理業務（訪問ルート調整や勤務表作成など）【オンコール対応】月4～6回程度（内出動数月1～2回）【訪問エリア】福岡市南区、博多区、中央区、城南区、那珂川市、春日市、大野城市【訪問手段】車－マイカー訪問の方が約9割を占めています。社用車有。【訪問件数】1日2～3件程度（1件30分～60分）【医療保険：介護保険】4：6 【業務で利用するツール】カナミックネットワーク、チャットワークーiphone／ipad貸与＜1日のスケジュール例＞ 9:00 朝礼 9:30～12:00 リーダー業務 12:00～13:00 昼食 13:00～16:00 訪問（2～3件） 16:00～17:20 リーダー業務 17:30 掃除 17:50 終礼従事すべき業務の変更：なし就業の場所の変更範囲：法人の定める事業所
応募要件: 正看護師臨床経験3年以上普通自動車運転免許(AT限定可)
住所: 福岡県福岡市南区的場2-14-9 西鉄天神大牟田線井尻駅から徒歩で21分

特徴: スピード返信
職場の環境
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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訪問看護ステーションけやき【2025年04月01日オープン】の訪問看護師求人

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相手を思いやり、理解しあえる仲間を募集しています！！

給与: 正職員月給 280,000円〜 500,000円
仕事内容: 在宅療養中の利用者様・ご家族様に対し、ご自宅へお伺いしての訪問看護サービスを提供します。＜具体的な業務内容＞・健康状態の観察、バイタルサインの測定・日常生活の看護（清潔ケア、服薬管理など）、在宅リハビリテーション・褥瘡、人工肛門管理、カテーテル管理などの医療処置・看護記録や計画書、報告書の作成・1日の訪問件数：6～7件（電動自転車で移動）・訪問エリア：武蔵野市、三鷹市周辺の事業所から半径5㎞圏内 ※直行直帰可能♪ ※移動手段：電動自転車or原動機付自転車（貸与あり） ■事業所情報オンコールについて・オンコール担当回数：月4～5回程度（状況により変動）・オンコール出動回数：月1～2件程度（状況により変動）・オンコール開始時期：入社1ヶ月後から・初めの数回は管理者や先輩スタッフがフォローしながら対応◎ ■使用するツール・コミュニケーションツール：LINE、Slack ・訪問管理ツール：カイポケ、ゼスト従事すべき業務の変更なし就業場所の変更なし
応募要件: 正看護師未経験可ブランク可
住所: 東京都武蔵野市中町1-9-9 みゆきビル2階 JR中央本線(東京～塩尻) 三鷹駅から徒歩で3分 JR中央線(快速) 三鷹駅から徒歩で3分 JR中央・総武線三鷹駅から徒歩で3分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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PDレジデンス倉敷の看護師（管理職）求人

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＜2024年10月OPEN＞看護師管理者の募集！日勤のみ！年収600万円以上も可能！年休120日★

給与: 正職員月給 450,000円〜 590,000円
仕事内容: ★訪問看護ステーションでの看護管理職業務全般をお任せいたします。・新規依頼対応・契約業務・訪問スケジュール調整・関係各所との連絡や調整・外部対応への対応や指示・スタッフ勤怠管理や教育・環境整備の徹底・緊急時や突発的の対応や指示・訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務 ■従事すべき業務の変更の範囲変更の範囲：あり（施設内看護と訪問看護で業務ローテションをお願いする場合があります） ■就業場所の変更の範囲就業場所の変更：なし
応募要件: ・正看護師資格・看護師経験10年以上 ◎管理職経験 →看護主任以上で管理職を挑戦したいという方も歓迎！
住所: 岡山県倉敷市石見町４-６フィロソフィアビル JR山陽本線(岡山～三原) 倉敷駅から徒歩で8分 JR伯備線倉敷駅から徒歩で8分水島本線倉敷市駅から徒歩で8分

特徴: 職場の環境
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問

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ツクイ今治訪問看護ステーションのマネジャー(管理者)求人

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【今治市】ツクイ今治訪問看護ステーションでのマネジャー(管理者)(正職員)のお仕事です♪

給与: 正職員月給 400,000円〜 420,000円
仕事内容: 【仕事内容】医師の指示の下、訪問看護とは、自宅で療養するお客様のもとに看護師などが訪問しケアを行います。お客様の日々の健康管理からターミナルケアまで様々なケアを行い、お客様やご家族の想いに寄り添いサービスの提供を行います。訪問看護を利用されるお客様は高齢者から小児まで、幅広い年齢の方が対象です。管理者の方はシフト管理や訪問予定の確認、調整などスタッフサポートも行います。訪問件数は1日5～7件程度、訪問エリアステーションから10km圏内移動は社用車・自家用車を使用します。【主な看護業務】 ○バイタルチェックや問診による健康状態の観察・助言・管理 ○ご家族へのアドバイスや支援 ○食事や栄養管理、口腔ケア、排泄ケアなどの日常生活の看護 ○褥瘡予防のケアや処置 ○認知症や精神疾患のケア ○点滴やカテーテル管理、インスリン注射などの医療処置 ○人工呼吸器などの医療機器の管理・指導身体機能や嚥下機能回復のためのリハビリターミナルケアなど【主な疾患例】 ○脳血管疾患○運動期間疾患○呼吸器疾患○心大血管○悪性腫瘍○難病など【ツクイの訪問看護師の1日はこんな感じです】 ○8:30～朝礼・ミーティング・訪問準備その日の予定の確認、訪問するお客様の情報を共有します。 ○9:00～午前の訪問午前中に3～4件・1件あたり30～60分ほどで、自転車か車で移動します。新規のお客様の準備、緊急対応などをすることも。サービス担当者会議や退院カンファレンスへの参加もあります。 ○12:00～ランチお昼は仲間とおしゃべりしたり、ゆっくり休憩をとったりします。 ○13:00～午後の訪問午後に3～4件、訪問以外に計画書や報告書の作成のためステーション内で仕事をすることもあります。 ○17:30～退社お仕事は終了。ワークライフバランスを大切に勤務できます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:キャリアアップによる当社業務全般 ※就業場所の変更の範囲:通勤距離、本人希望考慮
応募要件: 正看護師臨床経験5年以上普通自動車免許(AT限定可) ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため) ※入社時期:2025年11月に入社できる方
住所: 愛媛県今治市共栄町2-2-1 しまなみビルヂング6階今治駅徒歩10分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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医療施設型ホスピス『医心館新潟Ⅲ』の看護管理者求人

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【スキマ時間に参加可能！オンライン説明会実施中！】病院で培った経験を活かせる医療施設型ホスピス/月給45.4万円以上/年収620万円以上/看護管理者/医心館新潟Ⅲ

給与: 正職員月給 454,300円〜 536,900円
仕事内容: 📢 看護管理者の業務とは？医心館の看護管理者は、「入居者様のケア」と「施設運営のマネジメント」を両立しながら、病院では実現できなかった「その人らしい看護」を実践するポジションです 📌 管理職未経験でも大丈夫！ • 「病院での看護経験を活かしつつ、新たなキャリアに挑戦したい方」を歓迎！ • 充実した研修制度＆サポート体制で、安心してスタートできます。 ⏰ 1日の業務スケジュール 🔹 8:30｜朝礼・情報共有夜勤者からの申し送りを受け、スタッフと一緒にその日の動きを確認チームワークを大切にしながら、円滑な運営をサポート 🔹 9:00｜入居者様の状態確認・スタッフのサポートご入居者様の健康状態を把握し、必要なケアを判断看護師・介護士がスムーズに業務を行えるように支援 🔹 10:00｜新規入居者の受け入れ対応ご家族や医療機関と連携し、スムーズな入居を実施 🔹 12:00｜休憩スタッフとのコミュニケーションを取りながらリフレッシュ 🔹 13:00｜訪問診療の医師対応訪問診療の医師との情報共有、診療サポート必要に応じて、ご家族へフィードバック 🔹 15:00｜施設運営・マネジメント業務「働きやすい職場づくり」をリード！勤怠管理やシフト調整、請求業務（レセプト）を担当必要に応じて、スタッフの育成や相談対応 🔹 16:30｜夜勤者への申し送り夜勤スタッフに必要な情報を伝え、スムーズに業務を引き継ぐ 🔹 17:30｜業務終了お疲れさまでした！ 📌 看護管理者の主な業務 🔹 ご入居者様の状態把握・ケアのサポート • ご入居者様の健康状態を把握し、必要な看護ケアを提供 • 病院とは違い、「その人らしい生活」を支えるケアが実現可能 🔹 看護師・介護士のサポート・育成 • スタッフが自信を持ってケアできるように指導・サポート • 「教える」だけでなく「一緒に成長する」環境をつくる 🔹 新規入居者の受け入れ調整 • 病院・ご家族・主治医との連携をとり、スムーズな受け入れを実施 • 退院調整が難航するケースでも、柔軟に対応 🔹 外部機関・医師・ご家族との連携 • 訪問診療の医師やケアマネージャー、ご家族と密に情報共有 • 病院では実現しづらかった「多職種連携の看護」を実践！ 🔹 施設運営・マネジメント • スタッフの勤怠管理・シフト調整を行い、働きやすい環境を整備 • 施設運営に必要な請求業務（レセプト）を担当し、安定した運営をサポート
応募要件: 【応募資格】看護師免許必須（准看護師不可）臨床経験7年以上（大学病院・公立病院・公的病院または、それに準ずる地域中核病院での経験がある方） 💡 こんな方におすすめ！ ✔ 急性期・慢性期病棟での経験を活かし、新たなキャリアに挑戦したい方 ✔ 病院勤務で培った判断力・リーダーシップを活かしたい方 ✔ マネジメント未経験でも、チャレンジ精神を持っている方
住所: 新潟県新潟市東区はなみずき3丁目1番23号 JR白新線東新潟駅から徒歩で27分、車で6分 JR白新線・信越本線新潟駅から車で9分

特徴: 1日の流れ
採用担当メッセージ
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設

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えん訪問看護ステーション横浜【2025年08月01日オープン】の看護師の管理者求人

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【⭐️小机駅より徒歩10分⭐️】2025年8月オープンの新施設✨️年間休日120日🗓️賞与・昇給あり⭕️月の希望休は3日間申請可能🙆‍♀️有給消化率は75％✨充実した研修制度やサポート体制で未経験の方も安心です😊

給与: 正職員月給 378,000円〜
仕事内容: スケジュール調整法的書類業務スタッフのマネジメント苦情対応計画書、報告書の管理訪問看護計画書の管理担当者会議、地域連絡会への参加利用者さまの苦情対応職場の衛生管理職員のシフト調整 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※ICT導入 ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数0～3件程度/日（0～60件程度/月） ※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット）＜1日の流れについて＞ 8:30：出社、ミーティング 9:00：利用者さま宅へ訪問（午前2件） ※移動手段は車 ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり 12:00：昼休み 13:00：利用者さま宅へ訪問（午後1件）※移動の合間に居宅など連絡 15:30：担当者会議参加 16:30：事業所へ戻り、看護師ミーティング、書類作成・整理、シフト作成・修正など 17:30：退社
応募要件: 正看護師をお持ちの方臨床経験3年以上普通自動車運転免許（AT限定可）＼管理者未経験の方もご応募OKです／
住所: 神奈川県横浜市港北区小机町450-3 折本ビル201号室 JR横浜線小机駅から徒歩で10分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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えん訪問看護ステーション福岡粕屋町の看護師の管理者求人

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⭐️2025年10月オープンの新施設／看護師の管理者⭐️年間休日120日🗓️賞与・昇給あり⭕️月の希望休は3日間申請可能🙆‍♀️有給消化率は75％✨充実した研修制度やサポート体制で未経験の方も安心です😊

給与: 正職員月給 357,400円〜 407,400円
仕事内容: スケジュール調整法的書類業務スタッフのマネジメント苦情対応計画書、報告書の管理訪問看護計画書の管理担当者会議、地域連絡会への参加利用者さまの苦情対応職場の衛生管理職員のシフト調整 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※ICT導入 ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数0～3件程度/日（0～60件程度/月） ※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット）＜1日の流れについて＞ 8:30：出社、ミーティング 9:00：利用者さま宅へ訪問（午前2件） ※移動手段は社用車及びバイク ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり 12:00：昼休み 13:00：利用者さま宅へ訪問（午後1件）※移動の合間に居宅など連絡 15:30：担当者会議参加 16:30：事業所へ戻り、看護師ミーティング、書類作成・整理、シフト作成・修正など 17:30：退社
応募要件: 正看護師をお持ちの方臨床経験3年以上普通自動車運転免許（AT限定可）もしくは原動機付自転車または普通自動二輪車の免許＼管理者未経験の方もご応募OKです／
住所: 福岡県糟屋郡粕屋町長者原東4-3-20-304 JR香椎線(香椎～宇美) 伊賀駅から徒歩で12分福北ゆたか線長者原駅から徒歩で9分 JR香椎線(香椎～宇美) 長者原駅から徒歩で9分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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えん訪問看護ステーション京都上京【2025年06月01日オープン】の看護師の管理者求人

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【⭐️二条駅より徒歩10分⭐️】2025年6月オープンの新施設✨️年間休日120日🗓️賞与・昇給あり⭕️月の希望休は3日間申請可能🙆‍♀️有給消化率は75％✨充実した研修制度やサポート体制で未経験の方も安心です😊

給与: 正職員月給 368,700円〜
仕事内容: スケジュール調整法的書類業務スタッフのマネジメント苦情対応計画書、報告書の管理訪問看護計画書の管理担当者会議、地域連絡会への参加利用者さまの苦情対応職場の衛生管理職員のシフト調整 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※ICT導入 ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数0～3件程度/日（0～60件程度/月） ※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット）＜1日の流れについて＞ 8:30：出社、ミーティング 9:00：利用者さま宅へ訪問（午前2件） ※移動手段はバイクまたは電動自転車 ※訪問の合間に書類業務 ※休みのスタッフのフォローあり 12:00：昼休み 13:00：利用者さま宅へ訪問（午後1件）※移動の合間に居宅など連絡 15:30：担当者会議参加 16:30：事業所へ戻り、看護師ミーティング、書類作成・整理、シフト作成・修正など 17:30：退社
応募要件: 正看護師をお持ちの方臨床経験3年以上原動機付自転車または普通自動二輪車の免許＼管理者未経験の方もご応募OKです／
住所: 京都府京都市上京区主税町1220-1 京都市営地下鉄東西線二条駅から徒歩で10分嵯峨野線二条駅から徒歩で12分京都市営地下鉄東西線二条城前駅から徒歩で16分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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えん訪問看護ステーション京都の看護スタッフ求人

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【⭐️東寺駅より徒歩3分⭐️】年間休日120日✨状況に応じて直行直帰OK⭕賞与・昇給あり⭐月の希望休は3日間申請可能🙆‍♀️充実の研修制度と手厚いサポートで未経験の方も安心して働ける環境です❗️

給与: 正職員月給 318,700円〜
仕事内容: バイタルチェック服薬管理受診時の付き添い看護記録の作成簡単な処置緊急対応看護師以外の職員に対する指導、助言オンコール対応 ※訪問状況に応じて直行直帰OK ※移動記録を外出中に記載可能 ※訪問件数6～7件/日（1日の訪問時間は4時間程度） ※スタッフ間の連絡はチャットアプリを導入（Googleチャット）＜1日の流れ＞ 8:30 出社、ミーティング（直行可能） 9:00 利用者さま宅へ訪問（2時間） ※移動手段はバイク ※チーム制で担当を持っています 12:00 昼休み事業所 ※11:00～14:00の間で休憩（30分単位で取得OK） 13:00 利用者さま宅へ訪問（2時間） 16:30 訪問支援の記録、スタッフへの申し送り、カンファレンス、翌日の訪問準備 17:30 退社 ※看護師の管理者も募集しております。
応募要件: ＼未経験の方もご応募OKです／正看護師をお持ちの方
住所: 京都府京都市南区西九条島町35番地11 近鉄京都線東寺駅から徒歩で3分近鉄京都線十条駅から徒歩で9分京都市営地下鉄烏丸線九条駅から徒歩で10分

特徴: 訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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セントケア訪問看護ステーション垂水の管理職求人

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管理者挑戦求む！　看護×介護×リハの連携で「ずっと在宅」の実現を私たちと一緒にしませんか？／管理者／訪問看護／垂水

給与: 正職員月給 380,000円〜
仕事内容: 訪問看護ステーションの所長(管理者)候補として、幅広く活躍していただきます。・お客様やご家族との関係構築・組織づくり・さまざまな専門職（病院・地域包括・ケアマネジャーやソーシャルワーカー・ドクター等）との連携他、広報、営業活動や地域交流への参加、管理業務（収益管理、シフト管理、人材育成など）を行います。もちろん、本社からのサポートもありますので安心です！わからないことがあれば、電話をかけてすぐ聞ける環境を整えています。また、月1回のミーティングや研修で不安なところを解決できます。
応募要件: 正看護師免許【必須】運転免許【必須】
住所: 兵庫県神戸市垂水区日向２－１－１　勝見ビル JR神戸線(神戸～姫路) 垂水駅から徒歩で10分山陽電鉄本線山陽垂水駅から徒歩で6分山陽電鉄本線東垂水駅から徒歩で11分

特徴: 訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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いつもそばに。訪問看護ステーションの訪問看護師求人

【年収600万～650万】いつもそばに。訪問看護ステーションの管理者募集中！

給与: 正職員月給 429,000円〜 465,000円
仕事内容: 管理者募集中！専門問わずトライして頂きやすい環境です！少しでもご興味をお持ちの方は、お気軽にお問い合わせ下さい。 ■仕事内容・スケジュール管理・看護スタッフのチームマネジメント・外部機関との連携・訪問業務※AMのみ、PMのみなど訪問件数は考慮します・報告書と計画書の最終確認 ■当ステーションの管理者業務の特徴 ①運営サポートがあるので安心！現管理者（弊社代表）含め、運営管理スタッフが3名います。このため、新任の管理者がマネジメントを一人で抱え込むことはありません。 ②営業ノルマなし！新規利用者獲得のノルマはありません。 ③看護師採用ノルマなし！運営管理スタッフが採用を担当します。管理者にも採用のフォローには入っていただきますが、採用活動を丸々お任せすることはありません。 ③レセプト業務不要！レセプトは運営管理スタッフと事務員で行います。 ■訪問業務・1訪問35~45分。一般スタッフは1日5～7件訪問します。 ※管理者は、管理業務時間確保のため、訪問数は考慮します。・車貸与。気温や天気によらず、無理なく移動できます。・精神科8割、介護保険1割、医療保険1割。年齢層は小児～80代まで幅広いです。 ■主なケア内容・傾聴サポート・生活支援・散歩同行・入浴介助・医療処置例）人工肛門、気管カニューレ、胃管カテーテル、胃ろう、HOT、ガン末期 ■オンコール精神科の利用者様の電話相談が中心です。緊急出動は少なく、年間で計5回以下です。オンコール担当回数は、1人当たり平均３～４日/月です。
応募要件: 下記の資格をお持ちの方・正看護師・病棟または訪問看護での管理者経験（3年以上）・普通自動車運転免許
住所: 東京都小平市学園西町1-22-27 第二村石ビル1階西武多摩湖線一橋学園駅から徒歩で3分西武多摩湖線青梅街道駅から徒歩で15分 JR武蔵野線新小平駅から徒歩で22分

特徴: 職場の環境
職員の声
訪問看護ステーション
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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seek訪問看護ステーションの管理職求人

【看護管理者募集中！】管理職未経験OK！/年収607万円以上/終末期医療を支える訪問看護での勤務/seek訪問看護ステーション

給与: 正職員月給 505,900円〜 527,900円
仕事内容: ＜業務内容＞・バイタルサイン測定・医療機器の管理（呼吸器管理など）・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD 管理、褥瘡予防）・看護記録（電子カルテ）・担当者会議、退院時カンファレンスへの出席・訪問診療時の医師への対応・各種介助（清拭、手足浴など）・看護職員のシフト作成、訪問ルート調整・外部機関やご家族との連携一日の訪問件数平均 5 件
応募要件: ▪正看護師の方(正看護師免許必須) ※准看護師不可 ▪臨床経験３年以上
住所: 埼玉県草加市北谷3丁目27-24 ヴィルヌーブ102 東武伊勢崎線新田駅から徒歩で26分東武伊勢崎線獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で28分

特徴: スピード返信
訪問看護ステーション
社会保険完備
交通費支給
年収500万円以上可能

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ABCリビング厚木田村町【2026年02月オープン予定】の看護管理者求人

【新規オープン(新築)】厚木田村町：看護管理者/年収600万円以上可/年間休日数115日/研修充実/web説明会も実施中

給与: 正職員月給 470,000円〜
仕事内容: 【看護管理者の仕事内容】看護師業務全般収益・加算管理施設のオペレーションマネジメント職員マネジメントトレーナー（看護・介護）職員面接本社やマネージャーとの連携施設研修実施行政対応看護業務 ※本社機能として、申請・請求・労務・採用の部署があるので、施設運営に集中しやすい環境です。 ※別で営業社員がいるため、看護管理者が営業業務に手を取られることはなく、施設運営に集中しやすい環境です。 ※施設運営については、マネージャーからのサポートがあります。従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: 【資格】正看護師【経験】臨床経験5年以上（精神・整形以外）病棟主任以上、もしくは訪問看護管理者経験基本的なPC操作（Word・Excel） ※Excelで勤怠表作成、マニュアル作成ができる方学歴不問【求める人物像】・豊富な経験を活かし、技量でチームを引っ張っていける方・明るく、ご利用者様を第一に考えられる方・ご利用者様、ご家族様、職員など、周囲と気持ちの良いコミュニケーションが取れる方・仕事を楽しみ、人生を楽しみたい方(当社経営理念) ・管理者にチャレンジしたい方
住所: 神奈川県厚木市田村町1337 小田急線本厚木駅から徒歩で9分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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ホスピス対応型住宅リベル小平【2026年02月01日オープン予定】の看護師の管理者求人

年間休日120日⭕想定年収570万円～690万円以上可能🙆2026年2月頃に新規オープンの新施設で、看護師の管理者として一緒に働きませんか？

給与: 正職員月給 389,500円〜 478,500円
仕事内容: ホスピスにおける看護師管理者業務・訪問看護業務・訪問スケジュール調整・シフト作成・法的書類業務・スタッフのマネジメント・計画書、報告書の管理・医師、ケアマネとの連携・集客営業・担当者会議、地域連絡会への参加・利用者さまの苦情対応・職場の衛生管理 ※1日の訪問件数日中：8～10件（1件30分）、夜間：20件程度（1件30分） ※医療保険：介護保険＝5：5 ※がん患者、神経難病患者などを中心にケアしていただきます。　 ※お看取り件数：月平均2件 ※夜勤4～6回/月＜1日の流れ：日勤＞ ◯8:20　出勤 ◯8:30　伝達事項連絡 ◯8:45　訪問：3~4件訪問（訪問看護、看護記録作成） ◯11:00　事務作業・スタッフ業務調整〇12:00　昼休憩〇13:00　訪問：5~6件 ◯16:30　シフト、スケジュール作成、残務調整、申し送りなど ◯17:30　退勤＜1日の流れ：夜勤＞ ◯16:50　　　出勤 ◯17:00　　　伝達事項連絡 ◯17:15　　　訪問：10~14件訪問（訪問看護、看護記録作成）〇1:00～3:00 休憩〇3:00　　　訪問：6~8件訪問（訪問看護、看護記録作成） ◯8:45　　　申し送り、記録 ◯9:00　退勤
応募要件: 正看護師
住所: 東京都小平市学園東町二丁目4番15-1号西武多摩湖線一橋学園駅から徒歩で6分西武多摩湖線青梅街道駅から徒歩で13分 JR武蔵野線新小平駅から徒歩で20分

特徴: スピード返信
職員の声
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年収500万円以上可能

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こころナースリハビリステーションの訪問看護の管理者候補求人

将来的に訪問看護の管理者を目指す管理職候補の募集です！！

給与: 正職員月給 335,714円〜 410,000円
仕事内容: がんがんいこうぜ！という方を募集しています。＃スタート月収３３万円以上＃年収５５０万円以上可＃入社お祝い金１０万円支給　※事業所より支給＃管理者未経験も大歓迎＃8:30～17:00 の実働 7.5 時間詳しいことは是非お会いしてお話させてただければと思います。 ■訪問看護ステーション内での管理業務および訪問看護業務をお任せします。【具体的には】・新規依頼対応・契約業務・訪問スケジュール調整・関係各所との連絡や調整・外部対応への対応や指示・スタッフ勤怠管理や教育・環境整備の徹底・緊急時や突発時の対応や指示・訪問看護師として看護業務【訪問時の業務内容】・健康状態の観察（バイタルチェックなど）・医療処置（点滴、注射、血糖値測定、吸引、　CAPD管理、褥瘡予防）・医療機器の管理（呼吸器管理など）・その他、各種介助（清拭、手足浴など）
応募要件: ＃正看護師＃管理者未経験も大歓迎
住所: 神奈川県茅ヶ崎市東海岸北5-1-8 イーストビーチA棟101 JR東海道本線(東京～熱海) 茅ケ崎駅から徒歩で22分 JR相模線茅ケ崎駅から徒歩で22分 JR相模線北茅ケ崎駅から徒歩で25分

特徴: 職場の環境
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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横浜旭さくら訪問看護ステーションの管理者兼訪問看護職員求人

残業ほぼなし◎ワークライフバランス抜群！訪問看護ステーションでの管理業務に挑戦しませんか？

給与: 正職員月給 500,000円〜
仕事内容: 訪問看護ステーションと併設している療養通所介護（横浜旭さくらんぼ）内で管理業務 •新規依頼対応、契約業務、訪問スケジュール調整 •関係各所との連絡や調整、外部への対応や指示 •スタッフ勤怠管理や教育、環境整備の徹底 •緊急時や突発時の対応や指示 •訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務 •看護師として療養通所介護における看護業務・仕事内容の変更：なし・転勤：なし
応募要件: ・正看護師・普通自動車第一種免許（AT可）・訪問看護業務経験者
住所: 神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰本町3-6-30 久星鶴ヶ峰ハイツ1F 相模鉄道本線　鶴ヶ峰駅　徒歩13分

特徴: 職場の環境
訪問看護ステーション
通所介護・デイサービス
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年間休日120日以上

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訪問看護ステーション　ルーチェ上溝【2026年03月01日オープン予定】の訪問看護管理者求人

オープニングスタッフ募集！！★サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス上溝」での施設内【訪問看護の管理者】求人です★ご入居者様への「愛ある日々のお手伝い」を率先できるリーダーを募集しています

給与: 正職員月給 478,333円〜 541,666円
仕事内容: 訪問看護の管理者として、シフト調整、利用者様への訪問看護業務、職員及び会社との連絡・調整等のマネジメント業務等を担当していただきます。訪問先はアンジェス上溝内のご利用者様になります。基本的な看護等を通じて、お客様の日常生活のサポートを行います。仕事内容の変更：なし就業場所の変更範囲：会社の定める営業所等
応募要件: ・年齢制限あり　64歳（定年の定めがある常用雇用のため）・看護師　必須（・准看護師　不可）・看護師経験10年以上
住所: 神奈川県相模原市中央区上溝1921-1 サービス付き高齢者向け住宅アンジェス上溝 JR相模線番田駅から徒歩で15分 JR相模線上溝駅から徒歩で18分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年収500万円以上可能
新規オープン

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きずな訪問看護ステーションの管理者求人

【年収700万円以上可】昇給年２回のハイステータス求人◎｜土日祝休み、直行直帰OK、夜勤なし、残業ほぼなし、９割が女性で活躍中◎

給与: 正職員月給 420,000円〜 545,000円
仕事内容: 訪問看護における管理者業務
応募要件: 正看護師の資格をお持ちの方 3年以上の施設・訪問看護の経験のある方
住所: 東京都練馬区大泉学園町4‐22‐4 パールハイツ大塚２０１西武池袋線大泉学園駅から徒歩26分西武バス大泉郵便局から徒歩2-3分

特徴: 限定求人
職場の環境
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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快適ライフ有料老人ホーム　メディカルケア名東の訪問看護ステーション管理者求人

【名古屋市名東区大針】看護職員管理者募集中◎経験不問！年間休日110日、残業ほぼなし☆車通勤可☆

給与: 正職員月給 381,000円〜 556,000円
仕事内容: ２０２３年４月１７日に名東区大針にオープンしました「快適ライフ有料老人ホームメディカルケア名東」に併設の訪問看護ステーションでの管理業務（訪問）をお願いします。当施設は居室が３０床で２４時間の訪問看護・介護対応など、医療的ケアが充実した施設になります。
応募要件: 看護師普通自動車運転免許（AT限定可） 18～69歳（深夜業務を伴う/定年を上限）経験、学歴不問
住所: 愛知県名古屋市名東区大針3丁目140番1 名鉄バス　梅森坂口バス停から徒歩３分

特徴: 職場の環境
訪問看護ステーション
未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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訪問看護ステーション/ヒューマン・ケア姫路の管理者求人

オープニングスタッフ！♪(^-^)　※ナーシングホーム/訪問看護ステーションの管理者【2025年秋開設予定！】

給与: 正職員月給 425,000円〜 600,000円
仕事内容: 【管理者としての業務】・施設の立ち上げ準備　現在施設の立ち上げ中です。オープニングスタッフとして書類の作成や新規開拓の訪問など、全体のマネジメントを中心に行っていただきます。・スタッフのマネジメント・利用者様、ご家族等の対応・各連携機関との連絡調整・請求事務・シフト作成など【訪問看護スタッフとしての業務】・病状の観察　病気の症状や血圧、体温、脈拍などの確認・医師の診断による医療処置　かかりつけ医師の指示に基づく医療処置、各種カテーテルの管理、点滴、注射、吸引、褥瘡予防、処置・ターミナルケア　がん末期や終末期などでも、安心して過ごせるよう適切なサポート業務・身体の清拭、洗髪、入浴介助、栄養指導、排泄などの介助と指導、褥瘡防止の工夫や指導、服薬管理等・ご家族などへの介護支援、指導、相談等など ※施設外への訪問は軽自動車での訪問書類や記録はタブレットにて作成業務用に携帯電話支給（取引先や職員間のやりとりに使用）
応募要件: 正看護師の資格をお持ちの方
住所: 兵庫県姫路市網干区浜田115-4 ①電車利用の場合山陽電鉄網干線山陽網干駅から徒歩で14分 ②バス利用の場合神姫バスで乗車3分、浜田口で下車徒歩2分（100m） ③自動車利用の場合乗車2分

特徴: スピード返信
職場の環境
訪問看護ステーション
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
年収500万円以上可能

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訪問看護ステーション　マザース南与野の看護リーダー求人

有料老人ホームの未来をつくる【主任看護師/看護師長候補/看護師長】を募集中！月給45万円～50万5千円◎年収600万円～700万円以上！賞与年3回◎≪訪問看護ステーションマザース南与野≫

給与: 正職員月給 450,000円〜 505,000円
仕事内容: 【主任看護師/看護師長候補/看護師長】業務・看護師のケア計画作成・医師、ヘルパーとの情報連携・入居者さまのバイタルチェック・服薬管理等の健康管理・医師の指示による医療処置・健康相談・請求関連業務
応募要件: 正看護師主任看護師、看護師長、訪問看護管理者経験ある方 ※65歳定年制(延長雇用有り)
住所: 埼玉県さいたま市中央区鈴谷5-9-28 JR埼京線「南与野」徒歩8分

特徴: 訪問看護ステーション
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護施設
年収500万円以上可能

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