給与 |
正職員 月給 350,300円 〜 384,000円 |
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仕事内容 |
入居者様の生活・医療処置に併う看護ケア全般をお任せいたします。 ~1日の業務の流れ~ 8時30分 :朝礼 8時50分:介... |
応募要件 |
正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可 臨床経験3年以上 |
住所 |
愛知県名古屋市北区大曽根4丁目10(番地未定) 大曾根駅から徒歩6分 |
【平均年齢30歳!オンコール年5~6回!】年間休日120日以上◎訪問未経験の方でも自立できるまでしっかりとサポートします!
給与 |
正職員 月給 400,000円 〜 550,000円 |
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仕事内容 |
訪問看護業務 ※管理者はケアマネージャーの方との顔の見える関係作り、病院のソーシャルワーカーの方との退院促進 チーム業務... |
応募要件 |
正看護師 ※臨床経験2年以上 |
住所 |
愛知県名古屋市北区山田一丁目4-22 クレア大曽根1階 名古屋市営地下鉄名城線 大曽根駅から徒歩で2分 名鉄瀬戸線 大曽... |
⭐️2024年7月オープン!【年収500万円以上可能】 オープニングスタッフ募集中!駅近・車通勤可・車訪問可の訪問看護ステーション/愛知県名古屋市北区
給与 |
正職員 月給 329,000円 〜 361,000円 |
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仕事内容 |
【看護師の主な業務】 ● 1日平均5件の訪問 ● 報告書・看護計画書作成 ● 地域連携活動 ● 担当者会議、退院時カンフ... |
応募要件 |
正看護師の方(看護師免許必須) ※准看護師不可 臨床経験3年以上 |
住所 |
愛知県名古屋市北区大曽根四丁目 中央本線、名城線、瀬戸線 大曽根駅より 徒歩約5分 |
看護師(正社員)/サービス付き高齢者住宅常駐の訪問看護師/年収520~600万円以上/春日井市松河戸町にあるサービス付き高齢者向け住宅でのお仕事です
給与 |
正職員 月給 434,000円 〜 540,000円 |
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仕事内容 |
opsolグループが運営する、パリアティブケアホームそらの春日井(サービス付き高齢者向け住宅)におけるご入居者様に対する... |
応募要件 |
正看護師は日勤・夜勤とも勤務、准看護師は基本的に日勤勤務をお願いしています。 |
住所 |
愛知県春日井市松河戸町3丁目8-7 JR中央本線(名古屋〜塩尻) 勝川駅から徒歩で15分 ゆとりーとライン 川村駅から徒... |
≪名古屋市千種区≫ 看護業務 常勤【正看護師のみ】◆想定年収507万円程度 安心して長く働ける環境が整っています♪残業ほぼなし!!仕事もプライベートも充実させながらいきいきと働きませんか?
給与 |
正職員 月給 355,000円 〜 360,000円 |
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仕事内容 |
当社が運営している高齢者施設に入居されている利用者様への訪問看護、介護業務 具体的には、 ◆訪問看護計画書に基づきバイタ... |
応募要件 |
正看護師 ※訪問看護の経験は問いません ※ブランク可 |
住所 |
愛知県名古屋市千種区上野一丁目2番7号 ナーシングホームJAPAN 1階 名古屋市営地下鉄名城線 砂田橋駅から徒歩で10... |
【名古屋市守山区】業務拡大に向け急募!一緒に地域へ貢献できる仲間を募集しています。
給与 |
正職員 月給 377,000円 〜 421,000円 |
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仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅の入居者や地域の方へ医療サービスや訪問サービスを提供 ・利用者様一人ひとりのアセスメントを月1... |
応募要件 |
正看護師 ※未経験・ブランク可 |
住所 |
愛知県名古屋市守山区小幡中1-33-2 ゆとりーとライン 川村駅から徒歩で11分 ゆとりーとライン 川宮駅から徒歩で12... |
【名古屋市守山区小幡中】看護師募集◎完全週休2日制・未経験OK!明るく楽しい雰囲気で働きやすい職場です
給与 |
正職員 月給 225,000円 〜 600,000円 |
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仕事内容 |
一般居宅への訪問看護業務 訪問は自家用車または社用車で回っていただきます(自家用車の場合、車両手当支給) |
応募要件 |
看護師 年齢制限~64歳(定年を上限) 経験、学歴不問 |
住所 |
愛知県名古屋市守山区小幡中1-35-16 深河ビル2E 名鉄瀬戸線 小幡駅から徒歩で3分 名鉄瀬戸線 瓢箪山駅から徒歩で... |
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看護師の仕事は、病院や診療所における医師の補佐と患者のケアです。体温や血圧の測定、注射や点滴から、食事の配膳や入浴補助、ベッドメーキング、そして記録記入など、仕事内容は多岐に渡ります。病院内で患者と接することも多く、日勤・夜勤などの勤務体制に準じて働きます。准看護師の仕事は、病院や診療所における医師や看護師の補佐です。看護師免許が厚生労働省に認定された資格であるのに対し、准看護師免許は都道府県知事に認定されたものであることが大きな違いです。業務内容は看護師と変わらないことが多いものの、待遇や権限には違いがあることが多いようです。近年、准看護師を廃止する提案もありますが、小さな病院や診療所では多くの求人があります。
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