児童指導員/指導員の検索結果（埼玉県 / 会社員 / 退職金あり）
- 該当件数
- 17件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜
- 住所
- 藤沢市藤沢571-7
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービス/児童支援発達支援の児童指導員業務全般 ・生活面および健康面の安定化に向けた支援 ・学習能力向上サポート ・社会性を養うための支援 ・関連施設との連絡調整 ・相談業務 ・社会科見学（遠足）引率 など ご経験により、近隣の小学校等に訪問をしていただくこともあります（社用自転車有）。
- 応募要件
- ◆下記いずれかの資格をお持ちの方 ・教員免許 ・保育士 ・児童指導員 ※類似資格はご相談ください。 基礎的なパソコン操作(Word、Excel)ができる方 小学生の学習サポートができる方 ※年齢、学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区別所6-4-25 JR武蔵野線 武蔵浦和駅から徒歩で4分 JR埼京線 武蔵浦和駅から徒歩で4分 JR埼京線 中浦和駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備社会福祉士週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 189,000円 〜
- 仕事内容
- 児童福祉法に基づき障がい者通所事業 障がい者の訓練など 児童の送迎あり ※就業先が兼務になる可能性があります
- 応募要件
- 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区東浦和2-61-9 グリーンハイツ8-102 JR武蔵野線 東浦和駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問学歴不問
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの保育のお仕事 ・学校やご自宅に他のスタッフと一緒に車でお迎えに行き、教室にお連れする ・子どもたちに遊びやレクリエーションを通し、療育の補助をおこなう ◎小学校1年生から高校3年生までと子どもたちの利用期間が長く、一人ひとりの成長を実感でき、とてもやりがいのあるお仕事です
- 応募要件
- 保育士・小中高各教員免許・社会福祉士いずれかの資格 もしくは、児童福祉施設での2年以上の経験必須 年齢・学歴不問
- 住所
- 埼玉県和光市白子1-17-35 東京メトロ有楽町線 地下鉄成増駅から徒歩で15分 東京メトロ副都心線 地下鉄成増駅から徒歩で15分 東武東上線 成増駅から徒歩で17分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備社会福祉士週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
こぱんはうすさくら 西大宮教室の指導員求人
無資格・未経験でも応募可能/サポート体制充実/希望シフトで柔軟に働ける/子どもたちと共に成長できる職場で指導員として働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- 小学生を中心とした児童への療育活動及び送迎業務 特別支援学校の児童と支援級の児童10名の児童に対して職員4名～5名で支援しますので、特別な療育知識は必要ありません。障害特性に興味を持って学ぶ姿勢と児童を支援する気持ちを一番大切にしております。 弊社は未経験歓迎！ 無資格の方も児童療育を学ぶ意欲ある方は多数採用しております。 業務の変更範囲：将来的に管理職・児発管になる可能性あり 就業場所の変更範囲：さいたま市・川越市内での転勤の可能性あり
- 応募要件
- 無資格可 未経験可
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区指扇2128-43 JR川越線 西大宮駅から徒歩で15分 JR川越線 指扇駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
Friends朝霞の児童指導員/指導員求人（正職員）
【ABA療育（応用行動分析）の考えに基づいた個別療育を実施】☆週5日出勤32時間の時短勤務もOK☆未経験大歓迎☆小学生の子どもを持つ職員多数☆
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 333,000円
- 仕事内容
- 【療育について】 ・発達に遅れや不安のある未就学児・小中高生に対する個別又は小集団（2‐３人）の支援 （体を使った運動、手先を使った作業、ソーシャルスキルトレーニング、学習支援、ビジョントレーニング、対人関係練習など1人1人の利用者様にあったプランを計画し実践します） ・1療育は50分間+保護者との10分のフィードバック計60分間 ・・学習支援は国語/算数/英語/音楽（リコーダー）など利用者様のニーズに合わせて対応 【保育所等訪問について】 ・保護者や教育機関からの要望に基づき、利用者様の通われている小学校や園に訪問見学し、ご様子や課題などをご家庭に共有させて頂く支援です。 【1日の勤務の流れについて】 ★保育所等訪問がある日の場合★ ・9:30～11:00 直接訪問先へ 利用者様の普段の様子を確認 ・11:30～11:30 訪問報告書作成 ・12：30～13:15 お昼休憩 ・13:15～14:30 療育準備・社内研修動画視聴・資料作成など ・14:30～18:15 療育（療育50分+フィードバック10分） 療育数は曜日により異なる ・18:15 退社 ★保育所等訪問がない日の場合★ ・9:30～10：00 出社、掃除 ・10：00～11：30 療育準備・社内研修動画視聴・資料作成など ・11:30～12:30 療育（療育50分+フィードバック10分） 曜日により異なる ・12：30～13:15 お昼休憩 ・13:15～14:30 療育準備・社内研修動画視聴・資料作成など ・14:30～18:15 療育（療育50分+フィードバック10分） 療育数は曜日により異なる ・18:15 退社 ※とある日の一例のため、日によって異なる可能性があります。 ※個別療育のため、車での送迎業務は一切ありません。
- 応募要件
- 児童指導員の要件を満たす方 ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 埼玉県朝霞市溝沼7丁目4-55 東武東上線 朝霞台駅から徒歩で13分 JR武蔵野線 北朝霞駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
児童デイサービス『プラスhigh』川口戸塚安行の施設長求人
【川口市安行藤八】★無資格OK！★高校生を対象とした放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたち学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月1回の施設長会議（事前準備を含む） ・各種研修への参加 【施設長として未経験の方でも安心スタート】 ・先輩社員から丁寧に教えてもらえる環境があります。 ・最初は簡単な業務から、少しずつ慣れていきましょう。 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・施設長として現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■マネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- 【応募要件】 ・児童福祉サービス・介護福祉サービス・医療関係に携わった経験のある方 ◆学歴不問・資格不要 ［こんな方におススメです。］ ・チーム育成に興味がある方、好きな方 ・経営者視点を養いたい方
- 住所
- 埼玉県川口市安行藤八315 埼玉高速鉄道線 戸塚安行駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童デイサービス『プラスα』南鳩ヶ谷の施設長求人
【川口市南鳩ヶ谷】★無資格OK！★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月1回の施設長会議（事前準備を含む） ・各種研修への参加 【施設長として未経験の方でも安心スタート】 ・先輩社員から丁寧に教えてもらえる環境があります。 ・最初は簡単な業務から、少しずつ慣れていきましょう。 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・施設長として現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■マネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- 【応募要件】 ・児童福祉サービス・介護福祉サービス・医療関係に携わった経験のある方 ◆学歴不問・資格不要 ［こんな方におススメです。］ ・チーム育成に興味がある方、好きな方 ・経営者視点を養いたい方
- 住所
- 埼玉県川口市南鳩ヶ谷4-23-15 埼玉高速鉄道線 南鳩ヶ谷駅から徒歩で9分 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で21分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童デイサービス『プラスα』草加北谷の施設長求人
【草加市北谷】★無資格OK・経験者募集★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月1回の施設長会議（事前準備を含む） ・各種研修への参加 【施設長として未経験の方でも安心スタート】 ・先輩社員から丁寧に教えてもらえる環境があります。 ・最初は簡単な業務から、少しずつ慣れていきましょう。 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・施設長として現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■マネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- 【応募要件】 ・児童福祉サービス・介護福祉サービス・医療関係に携わった経験のある方 ◆学歴不問・資格不要 ［こんな方におススメです。］ ・チーム育成に興味がある方、好きな方 ・経営者視点を養いたい方
- 住所
- 埼玉県草加市北谷1-21-37 東武伊勢崎線 獨協大学前〈草加松原〉駅から徒歩で20分 東武伊勢崎線 新田駅から徒歩で27分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童デイサービス『プラスα』菖蒲の施設長求人
【久喜市菖蒲町】★無資格OK・経験者募集★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月1回の施設長会議（事前準備を含む） ・各種研修への参加 【施設長として未経験の方でも安心スタート】 ・先輩社員から丁寧に教えてもらえる環境があります。 ・最初は簡単な業務から、少しずつ慣れていきましょう。 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・施設長として現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■マネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- 【応募要件】 ・児童福祉サービス・介護福祉サービス・医療関係に携わった経験のある方 ◆学歴不問・資格不要 ［こんな方におススメです。］ ・チーム育成に興味がある方、好きな方 ・経営者視点を養いたい方
- 住所
- 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲558-1-C 東武伊勢崎線 花崎駅から車で13分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童デイサービス『プラスｇ』川口の施設長求人
【川口市朝日】★資格不要・経験が活かせる★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月1回の施設長会議（事前準備を含む） ・各種研修への参加 【施設長として未経験の方でも安心スタート】 ・先輩社員から丁寧に教えてもらえる環境があります。 ・最初は簡単な業務から、少しずつ慣れていきましょう。 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・施設長として現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■マネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- 【応募要件】 ・児童福祉サービス・介護福祉サービス・医療関係に携わった経験のある方 ◆学歴不問・資格不要 ［こんな方におススメです。］ ・チーム育成に興味がある方、好きな方 ・経営者視点を養いたい方
- 住所
- 埼玉県川口市朝日4-1-8 埼玉高速鉄道線 南鳩ヶ谷駅から徒歩で10分 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童デイサービス『プラスｇ』菖蒲の施設長求人
【久喜市菖蒲】★無資格OK！経験者募集★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月1回の施設長会議（事前準備を含む） ・各種研修への参加 【施設長として未経験の方でも安心スタート】 ・先輩社員から丁寧に教えてもらえる環境があります。 ・最初は簡単な業務から、少しずつ慣れていきましょう。 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・施設長として現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■マネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- 【応募要件】 ・児童福祉サービス・介護福祉サービス・医療関係に携わった経験のある方 ◆学歴不問・資格不要 ［こんな方におススメです。］ ・チーム育成に興味がある方、好きな方 ・経営者視点を養いたい方
- 住所
- 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲558-1 東武伊勢崎線 花崎駅から車で14分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童デイサービス『プラス』菖蒲の施設長補佐求人
【久喜市菖蒲町菖蒲】★無資格・未経験OK！★放課後等デイサービスの『施設長補佐』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 238,000円 〜 253,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設運営補佐・支援業務全般をお任せします。 ▼支援員業務 ・子どもたちの活動の見守り・声かけ ・学習や療育支援 支援活動を通じて、子どもたち一人ひとりの成長に寄り添っていただきます。 ▼施設運営のサポート ・書類の記入補助 ・シフト作成や勤怠確認の補助（Excel使用） ・国への請求業務補助（慣れてきたら対応） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携サポート 施設長の右腕として、徐々に施設運営の業務もお任せします。 ※経験に応じて、少しずつ業務の幅を広げていくので安心です。 ▼会議・研修への参加 ・職員会議（月1回） ・必要に応じた外部研修 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■未経験からマネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- ★未経験OK・学歴不問・資格不要 介護・福祉サービスに興味のある方！
- 住所
- 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲558-1 東武伊勢崎線 花崎駅から車で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童デイサービス『プラス』川口の施設長求人
【川口市朝日】★無資格OK！★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月1回の施設長会議（事前準備を含む） ・各種研修への参加 【施設長として未経験の方でも安心スタート】 ・先輩社員から丁寧に教えてもらえる環境があります。 ・最初は簡単な業務から、少しずつ慣れていきましょう。 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・施設長として現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■マネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- 【応募要件】 ・児童福祉サービス・介護福祉サービス・医療関係に携わった経験のある方 ◆学歴不問・資格不要 ［こんな方におススメです。］ ・チーム育成に興味がある方、好きな方 ・経営者視点を養いたい方
- 住所
- 埼玉県川口市朝日4-1-8 埼玉高速鉄道線 南鳩ヶ谷駅から徒歩で8分 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童デイサービス『プラス』草加の施設長求人
【草加駅徒歩5分】★無資格OK・経験者募集★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月1回の施設長会議（事前準備を含む） ・各種研修への参加 【施設長として未経験の方でも安心スタート】 ・先輩社員から丁寧に教えてもらえる環境があります。 ・最初は簡単な業務から、少しずつ慣れていきましょう。 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・施設長として現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■マネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- 【応募要件】 ・児童福祉サービス・介護福祉サービス・医療関係に携わった経験のある方 ◆学歴不問・資格不要 ［こんな方におススメです。］ ・チーム育成に興味がある方、好きな方 ・経営者視点を養いたい方
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町2104-6 篠ビル1階 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で5分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童デイサービス『プラス』草加の施設長補佐求人
【草加駅徒歩5分】★無資格・未経験OK！★放課後等デイサービスの『施設長補佐』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 238,000円 〜 253,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設運営補佐・支援業務全般をお任せします。 ▼支援員業務 ・子どもたちの活動の見守り・声かけ ・学習や療育支援 支援活動を通じて、子どもたち一人ひとりの成長に寄り添っていただきます。 ▼施設運営のサポート ・書類の記入補助 ・シフト作成や勤怠確認の補助（Excel使用） ・国への請求業務補助（慣れてきたら対応） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携サポート 施設長の右腕として、徐々に施設運営の業務もお任せします。 ※経験に応じて、少しずつ業務の幅を広げていくので安心です。 ▼会議・研修への参加 ・職員会議（月1回） ・必要に応じた外部研修 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■未経験からマネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- ★未経験OK・学歴不問・資格不要 介護・福祉サービスに興味のある方！
- 住所
- 埼玉県草加市氷川町2104-6 篠ビル1階 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で5分 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で18分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童デイサービス『プラス』川口の施設長補佐求人
【川口市朝日】★無資格・未経験OK！★放課後等デイサービスの『施設長補佐』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 238,000円 〜 253,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設運営補佐・支援業務全般をお任せします。 ▼支援員業務 ・子どもたちの活動の見守り・声かけ ・学習や療育支援 支援活動を通じて、子どもたち一人ひとりの成長に寄り添っていただきます。 ▼施設運営のサポート ・書類の記入補助 ・シフト作成や勤怠確認の補助（Excel使用） ・国への請求業務補助（慣れてきたら対応） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携サポート 施設長の右腕として、徐々に施設運営の業務もお任せします。 ※経験に応じて、少しずつ業務の幅を広げていくので安心です。 ▼会議・研修への参加 ・職員会議（月1回） ・必要に応じた外部研修 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■未経験からマネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- ★未経験OK・学歴不問・資格不要 介護・福祉サービスに興味のある方！
- 住所
- 埼玉県川口市朝日4-1-8 埼玉高速鉄道線 南鳩ヶ谷駅から徒歩で8分 埼玉高速鉄道線 川口元郷駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
児童デイサービス『プラス』菖蒲の施設長求人
【久喜市菖蒲町菖蒲】★無資格OK！経験者募集★放課後等デイサービスの『施設長』として、一緒に児童福祉の未来を創りませんか？
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスでの施設長業務全般をお任せします。 ▼支援員業務（全体の約5割） ・子どもたちと一緒に遊び、学び、日々の成長をサポート ▼管理業務（全体の約2割） ・シフト作成・勤怠管理（Excel使用） ・国保連への請求業務（電子請求受付システム使用） ・施設の利用人数の管理 ▼連携業務（全体の約1割） ・子育て支援センターや相談支援専門員との連携 ・新規利用者への案内や相談対応 ▼会議・研修対応（全体の約2割） ・月1回の施設長会議（事前準備を含む） ・各種研修への参加 【施設長として未経験の方でも安心スタート】 ・先輩社員から丁寧に教えてもらえる環境があります。 ・最初は簡単な業務から、少しずつ慣れていきましょう。 【ここが魅力！】 ■子どもの成長に深く関われる ・放課後等デイサービスは、子どもたちの「できた！」に出会える場所です。 ・施設長として現場に関わることで、支援員と一緒に子どもたちの成長を見守り、支援の成果を実感することができます。 ■利用者様・ご家族・地域に必要とされる実感 ・相談支援専門員や支援センターとの連携、保護者との面談などを通して、「この施設があって良かった」と言っていただける場面も多くあります。 ・地域に根ざし、貢献できていることを肌で感じられます。 ■職場の人間関係がとても良好！ ・社員・パート関係なく、分け隔てのない文化です。派閥もありません。 ・スタッフの連携と団結力には自信あり♪何かあれば「私こっち行くよ！」「こっちお願いしていい？」なんて声をかけ合っています。 ・スタッフ同士密に協力し合える環境があるから、お子様一人ひとりの成長にしっかり向き合えるんです。 ■マネジメントが学べる！ ・将来的には課長・部長など、会社の幹部として活躍することも可能！ ・経営に必要なスキルを現場で学べます。 例：マネジメント／リーダーシップ／コミュニケーション／予実管理／業務遂行力／ビジネスマナー など 【当社について】 埼玉県・東京都を中心に14拠点を展開する児童福祉・就労支援・飲食事業グループ。 就労支援施設も運営しており、卒業後も長くご利用者様の「人生」に関わり続けられるのが強みです。 ・就業場所の変更範囲：法人内の近隣施設への異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲：施設内の業務で変更の可能性あり
- 応募要件
- 【応募要件】 ・児童福祉サービス・介護福祉サービス・医療関係に携わった経験のある方 ◆学歴不問・資格不要 ［こんな方におススメです。］ ・チーム育成に興味がある方、好きな方 ・経営者視点を養いたい方
- 住所
- 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲558-1 東武伊勢崎線 花崎駅から車で12分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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