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同じ市区町村の求人をもっと見るツクイ新宿早稲田（居宅介護支援）のケアマネジャー求人（パート・バイト）
NEW髪型・髪色自由！ネイル・ひげもOK！！【新宿区早稲田鶴巻町】ツクイ新宿早稲田(居宅介護支援)でのケアマネジャー(パート)のお仕事です♪
- 給与
- パート・バイト 時給 1,490円 〜 1,810円
- 仕事内容
- 居宅介護支援でのケアマネジャー業務 ＜業務概要＞ 地域および医療機関との連携を通じて、お客様に適したケアプランの作成を行います。 介護を必要とするお客様が住み慣れた街で、自分らしく生活するためのお一人おひとりに寄り添いサポートします。 ＜お仕事詳細＞ ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート ＜勤務例＞※事業所により異なる 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 ＜休憩＞ 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※勤務時間と業務内容は、シフトにより変動します ※従事すべき業務の変更の範囲:変更なし ※就業場所の変更の範囲:変更なし ※雇用期間6ヶ月(契約更新条件あり/更新回数の上限なし) ※有期労働契約を更新する場合の基準:就業規則に定める禁止行為・懲戒事由等に該当しない場合
- 応募要件
- ＜資格＞ 介護支援専門員 必須 ＜経験＞ 不問
- 住所
- 東京都新宿区早稲田鶴巻町518-1-401 東京メトロ東西線「早稲田駅」から徒歩4分 都電荒川線「早稲田駅」から徒歩8分 都営大江戸線「若松河田駅」「牛込柳町駅」から徒歩15分 ★駅近で利便性○ ★バイク・自転車通勤可/車通勤不可
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給年齢不問居宅介護支援事業所
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【新宿区】グループホームのケアマネジャー【パート】募集！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,750円 〜
- 仕事内容
- 入居者の個別ケアプランを作成し、モニタリング、担当者会議（カンファレンス）の開催、家族や施設スタッフとの連携・調整、主治医との連携など、入居者の日常生活を多角的にサポートするお仕事です。 身体状況、精神状況を把握していただくため、介護業務（トイレ、食事、移動の介助など）もあります。 従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲 就業場所の変更の範囲：法人の定める範囲
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格は必須
- 住所
- 東京都新宿区市谷山伏町2-2 4階、5階 都営大江戸線 牛込柳町駅から徒歩で5分 都営大江戸線 牛込神楽坂駅から徒歩で10分 東京メトロ東西線 神楽坂駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備施設ケアマネ交通費支給年齢不問学歴不問
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【文京区西片】大手企業で安定・安心/セコムグループのケアマネジャーを募集中！！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 1,550円
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成 ・サービス提供に伴う利用者、関連機関との調整 ・居宅介護支援事業所の運用基準に沿った業務の遂行 ・月末月初の給付管理に伴う業務
- 応募要件
- 下記の資格、経験をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・実務経験（1年以上）
- 住所
- 東京都文京区白山1-19-6 シンク白山3階 都営三田線 白山駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給居宅介護支援事業所
あいらく居宅介護支援事業所 飯田橋のケアマネジャー求人（パート・バイト）
スライドギャラリー
【パート】あいらく居宅介護支援事業所 飯田橋＜ケアマネジャー＞
あいらく居宅介護支援事業所 飯田橋
1日の稼働時間としては8時間です(9:00-18:00 休憩1時間)。週休二日シフト制を採用しており、スケジュールに関しては看護・リハビリの各チーム内で決定しています。
iPhone,iPadの支給や、電動自転車・原付バイク・社用車をご用意しています。
さらに、ご利用者様のご自宅へは直行直帰も可能となっております。
会社の特徴として、医療技術の向上だけでなく、「人としての成長」という目標を社内で掲げており、チームとしての環境作りを心掛けております。社内のコミュニケーションを大切にしており、以下4点のことを実施しています。
1.1週間に1回、全体で定例会議を実施する。
2.1ヶ月に1回、管理者・マネージャー会議を行う。
3.3ヶ月に1回、職員全員と個別で会話する。
4.半年に1回、代表と面談を行うことで評価・昇給を行う。
以上の様に、体制を整えております。
今回訪問看護ステーションと居宅介護支援事業所の連携を円滑にするために、「あいらく居宅介護支援事業所」の開設を行うこととなりました。共に成長しながら勤務できる方を募集しております。
私たちは、「医療従事者の価値を高めるという会社理念をモットーに活動している株式会社です。
職員は20～30代が中心、男女比は1:1で人間関係が良好であり、切磋琢磨しながら活動しています。
経験の有無や技術だけでなく、その人の中身を知り、「人」として暖かく捉える採用を心がけております。入職後にはあいらくの仲間として暖かく迎え、共に高め合いながら勤務できる環境を提供させて頂きます。働いてみたいと思っていただけた場合、是非ご連絡お待ちしています☺
募集内容
募集職種
仕事内容
診療科目・
給与
給与の備考
ボーナス・賞与あり 住宅手当 引越し手当 交通費支給 ※御社は経験年数・個々の評価により変動します。 ※試用期間 3～6ヶ月 条件変更なし
待遇
教育体制・研修
新人職員には入職後に2-3名の担当者がフォローアップを実施 必要資格については会社負担で取得可能
勤務時間
休日
年間休日110日 週休二日（シフト制）
長期休暇・特別休暇
有給休暇（規定通り） リフレッシュ休暇（3～5日）
歓迎要件
主任介護支援専門員歓迎 未経験者も歓迎！
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
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