ケアプランイーライフのケアマネジャー求人（正職員）

月給280,000円〜 400,000円

最終更新日:2026/11/02

ご利用者様に寄り添って考えることができるケアマネさんを募集します！※未経験の方もご応募お待ちしております。

2025年8月1日、居宅介護支援事業所「ケアプランイーライフ」を開設いたしました。
当事業所では、包括支援センターでの経験を持つ主任介護支援専門員を管理者に迎え、在宅生活を希望されるご利用者様一人ひとりの課題に真摯に向き合いながら、地域が抱える課題にも積極的に取り組んでまいります。

また、当事業所の大きな特徴として、居宅介護支援事業所では珍しく「教育担当スタッフ（包括経験のある元主任ケアマネ）」を配置しております。これは、管理者自らが未経験のケアマネジャーの育成に力を注ぎたいという強い想いから実現した体制です。

現在、常勤主任ケアマネ1名、常勤ケアマネ3名、非常勤教育担当の5名体制で地域の課題の解決に向けて真摯に取り組んでいます。まだ若干名募集しておりますので、興味がある方はお気軽にお問い合わせください。

募集内容

募集職種

ケアマネジャー

仕事内容

居宅ケアマネオープン3年以内

お客様が円滑に介護保険サービスをご利用しながら在宅で安心した生活をできるよう支援するお仕事です。在宅ワーク専門のケアマネジャーの導入も始めました。ご関心のある方はお問い合わせください。

診療科目・サービス形態

居宅介護支援事業所

給与

【正職員】月給280,000円〜400,000円

この求人は「埼玉県・ケアマネジャー・正職員」の給与中央値より高い水準です

中央値265,300円

+14,000円

※下限額による比較

※給与の中央値はジョブメドレーの有効求人から算出しています

給与の備考

給与は経験・能力等を考慮して決定します。基本給　240,000円～処遇改善手当　（ケアマネ）10,000円～　　　　　　　（主任ケアマネ）15,000円～資格手当（ケアマネ）　10,000円 OR 資格手当（主任ケアマネ）　15,000円試用期間　1ヶ月試用期間中の賃金と雇用形態　変更なし固定残業代　あり固定残業代を除く基本給　240,000円固定残業代の賃金　20,000円固定残業代に充当する労働時間　14時間分 ※固定残業時間を超過する場合は、追加支給する ★オンコール手当（月～金）1,000円　　　　　　　（土日）　1,500円業績連動給与あり（２月、８月対象者に支給）　　※特定事業所加算算定時のみ

想定年収

【ケアマネ/1年】: ・入職1年目 400万円; ・入職2年目 420万円; ・入職3年目 440万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり副業OK 社割ありハラスメント相談窓口あり

オンコール担当手当　月~金　1,000円／回　　　　　　　　土日　　　1,500円／回業績連動給与あり（２月、８月対象者に支給）　昼食代補助　3,850円／月　

教育体制・研修

資格取得支援研修制度ありジョブメドレーアカデミー利用

主任ケアマネ取得、ケアマネ更新について支援を行っています。

勤務時間

残業ほぼなし

平日　8：30～17：30（休憩1時間）

休日

週休2日家庭都合休OK 土日休み年間休日110日以上年末年始休暇あり

土曜、日曜 ※年間休日115日 2026年4月からは、年間休日117日

長期休暇・特別休暇

年末年始休暇３日、その他休暇６日

応募要件

未経験可ブランク可

介護支援専門員資格

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

応募すると、メッセージで事業所に質問できます。
残業時間や職場見学など、気になることを直接聞いてみましょう。

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