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小規模多機能型居宅介護 エクセレント磯子ベイサイド【2026年06月01日オープン】のケアマネジャー求人
令和8年6月オープン エクセレント磯子ベイサイド 【居宅でのケアマネ経験者大歓迎!!】/研修制度も豊富でキャリアアップに最適!!※業務未経験でも可能!

- 給与
- 正職員 月給 281,000円 〜 331,000円
- 仕事内容
- エクセレントグループが2026年6月に横浜市磯子区にオープンした「高齢者グループホーム・小規模多機能型居宅介護 エクセレント磯子ベイサイド」のオープニングスタッフ募集となります。 小規模多機能型居宅介護のケアマネジャー(介護支援専門員)として以下の業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・計画作成担当者業務(ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議の実施、往診医との情報共有、他) ・利用者ご本人とご家族への相談支援 ・カンファレンスへの参加 ・福祉用具手配 ・通院対応 ・その他付随する業務 【エクセレント磯子ベイサイドが提供するサービス】 ・高齢者グループホーム ・小規模多機能型居宅介護(デイサービス・ショートステイ・訪問介護)
- 応募要件
- ◇ 必要資格 ・介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県横浜市磯子区磯子2丁目27番2号【電車】 JR京浜東北線/根岸線:磯子駅から徒歩15分 【バス】 横浜市営バス:間坂から徒歩1分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
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- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 458,000円
- 仕事内容
- 横浜市磯子区の居宅介護支援事業所 ケアマネジャー業務 (介護支援専門員) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■相談援助 ■給付管理 ■認定調査 ■ケアプラン作成 ■サービス調整 ■サービス担当者会議の開催 ■モニタリング ■ご利用者様・ご家族からの相談対応 ■主治医・サービス事業所・地域包括支援センター等との連携 ■その他、居宅介護支援事業所に付随する業務 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【未経験の方も安心】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 主任ケアマネ・先輩ケアマネが多数在籍しており、半数以上が未経験スタートです。 県内でも多数のケアマネジャーが在籍する、市内最大級クラスの居宅介護支援事業所です。 豊富な研修制度と先輩職員のサポートがあり、未経験の方も安心してスタートできる環境があります。 毎週のカンファレンス・事例検討・情報共有も実施しており、一人で抱え込まない環境づくりを大切にしています。 主任ケアマネや先輩スタッフへすぐ相談できる環境があり、「未経験でも安心して働けた」という声も多い職場です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【サービス併設なし】 ━━━━━━━━━━━━━━━ 併設サービス事業所がないため、利用者様本位のケアプラン作成を大切にしています。 利用者様・ご家族の状況に合わせたケアマネジメントを行いやすい環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【ICT活用・業務効率化】 ━━━━━━━━━━━━━━━ PC・iPad・スマートフォンを一人一台貸与。 骨伝導イヤホンも導入しており、より効率的かつ快適に業務に取り組める環境を整備しています。 スタッフの声を大切にしながら、常に業務プロセスの改善を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【人事異動について】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ひとはなでは、事業所ごとの運営や地域特性を大切にしています。 そのため、スキルアップや本人希望、ご家庭の事情などを考慮した異動が中心で、無理な配置転換はほとんどありません。 地域に根ざして長く働ける環境づくりを大切にしています。
- 応募要件
- ■介護支援専門員 ※実務研修受講中の方も応募可能 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【必須要件】 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■普通自動車運転免許(AT限定可) または ■バイク・自転車に乗れる方
- 住所
- 神奈川県横浜市磯子区西町14番20京浜東北線 根岸駅 徒歩2分 横浜線 根岸駅 徒歩2分 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■車通勤相談可 ■バイク・自転車通勤可 ■通勤バイク貸出制度あり ━━━━━━━━━━━━━━━ 実際の職場の雰囲気を知っていただくため、会社説明・職場見学も実施しています。「まずは見学だけしてみたい」という方も歓迎しておりますので、お気軽にお問い合わせください。
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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- 給与
- 正職員 月給 303,700円 〜 339,700円
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームの施設ケアマネジャーとしてのお仕事です。 業務にあたっていただくのは、個室ユニット型特養の本入所90名のご利用者様のケアプラン立案です。 ご本人やご家族様のご希望を加味して、少しでも施設での生活が良くなるようにサービス計画を立てるのが主な仕事になります。 ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- 介護支援専門員資格必須 定年65歳の為、65歳未満の方
- 住所
- 神奈川県横浜市栄区野七里1-36-1JR根岸線 港南台駅から車で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
令和8年6月オープン!!ケアマネ資格を活かす好機!福利厚生も充実◎グループホームで計画作成兼介護スタッフとして新たな一歩を!
グループホーム えくせれんと磯子ベイサイドで計画作成(ケアマネジャー)兼介護スタッフ(正社員)募集中!
- 令和8年6月1日オープンの新規施設です。
- ケアマネ業務にチャレンジしたい方歓迎!現場と連携しながらスキルを磨けます◎
- 介護支援専門員の資格がなくても応募可能!未経験者OK!
- 福利厚生充実(各種手当、研修あり)で、安心して新しいお仕事をスタート!
充実した福利厚生
- 朝・昼・夕の食事補助あり。また、サークル活動費として上限10,000円/月を支給し、社員同士の交流をサポートしています。
年間400時間以上の研修プログラム
- 介護技術や知識を深める研修に加え、資格取得試験対策講座や接遇研修、自己啓発に役立つ多彩な研修を用意しています。キャリアアップを目指す方を全面的に支援します。
- 介護関連の資格を取得する場合、会社が全額補助しています。(規程あり)
募集内容
募集職種
仕事内容
エクセレントグループが2026年6月に横浜市磯子区でオープンした「グループホーム えくせれんと磯子ベイサイド」のスタッフ募集となります。 グループホームの計画作成担当スタッフとして、利用者様の計画作成業務および介護業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・計画作成担当者業務(ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議の実施、往診医との情報共有、他) ・日常生活の支援と記録の作成 ・食事、入浴、排泄の介助 ・見守りやアクティビティの提供 ・通院などの外出のお手伝い ・委員会、全体会議、社内研修などへの参加 ・調理業務(届いた食材を切ったり、炒めたりしていただきます) ・その他付随する業務 【エクセレント磯子ベイサイドが提供するサービス】 ・高齢者グループホーム(定員 3ユニット:27名) ・小規模多機能型居宅介護(デイサービス・ショートステイ・訪問介護) 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
◇月給 介護福祉士:300,000 円 ~ 320,000 円 介護支援専門員:317,500 円 ~ 337,500 円 一律支給手当(地域手当・処遇改善手当・計画作成手当)と夜勤手当5回分(35,000円)、皆勤手当(5,000円)を含みます 給与幅は経験給によります。 ◇ 昇給 年1回 実績:1,000円~7,000円 ◇ 賞与 年2回 実績:54万円~78万円 ・扶養家族手当あり(1人5,000円、上限2人まで) ・交通費支給(上限なし) ・試用期間3ヶ月(同条件) ・固定残業代:なし
待遇
【福利厚生】 ・食事補助(朝、昼、夕) ・退職金制度(勤続3年以上) ・各種社会保険(雇用、労災、健康、厚生) ・法人会員フィットネスクラブ ・カラオケ法人割引 ・会員制リゾート施設/シェア別荘利用可 ・インフルエンザ予防接種費無料 ・慶弔見舞金制度(勤続1年以上) ・サークル活動費支給(上限1万円/月) ・ご家族がグループ施設利用時家賃半額制度 ・UIJターン支援あり※住宅手当上限3万円/月(規程あり) 【社内制度】 ・髪型/髪色、ひげ、ネイル:自由(規程あり) ・社内教育研修制度(専門の講師による研修、年間400時間以上実施) ・資格取得費全額補助(規程あり) ・ESアンケート(従業員満足度調査)年2回実施 ・制服貸与 ・職員相談窓口 ・表彰制度 ・バイク通勤(規程あり) ・職員紹介(リファラル)制度 【カムバック制度 導入】 弊社をやむを得ない事情で退職後、 転職先で身に付けたスキルなど多様な経験を活かし、 もう一度弊社で共に働きましょう!!
教育体制・研修
【研修制度の充実】 ■ 現場OJTの充実 一人ひとりに合わせた育成計画書をもとに、現場での実践的なOJTを実施します。個々の成長に寄り添いながら、しっかりとサポートします。 ■ OFF-JT(座学研修) 年間400時間を超える研修プログラムを、専門講師によるリアルタイムのZoom研修を通じて実施しています。随時質問が可能なため、理解を深めながら学べる環境です。 福祉専門学校での教員経験を持つ社内講師が在籍しており、オンラインおよび現地での研修・指導を行っています。 2024年度は、年間400時間の研修を実施し、延べ5,373人の職員が参加しました。 ■ 多彩な研修内容 職員のスキルアップを目的に、幅広い研修プログラムを用意しています。 ・新人から上位職まで、各階層ごとに応じた研修 ・介護知識に関する研修(認知症ケア・ターミナルケアなど) ・資格取得支援講座(介護福祉士・ケアマネジャーの取得を目指す方への講座) ・自己啓発系研修(仕事の進め方やキャリア形成など) これらの豊富な研修は、弊社の職員であればすべて無料で受講可能です!
勤務時間
長期休暇・特別休暇
・リフレッシュ休暇(入職半年後、1日/年) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
応募要件
歓迎要件
・普通自動車運転免許(AT限定可) ・認知症介護実践者研修
選考プロセス
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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