居宅介護支援事業所 Re:ACTIVE介護支援専門員 ケアマネジャー(ケアマネジャー)求人(正職員

月給260,000380,000

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居宅介護支援事業所 Re:ACTIVE(ケアマネジャーの求人)の写真1枚目:

◆板橋区大山 ケアマネジャー◆自由な社風で、あなたに「選ばれる」会社を目指しています。

株式会社MEDICAL COLORについて

  • 株式会社MEDICAL COLORは、訪問看護ステーション・デイサービス・整骨院など、地域医療をさまざまな面から支援するサービスを展開している会社です。私たちは一人ひとりのCOLOR(特色)を大切に、高度な専門性と総合力で質の高いサービスを提供しています。

成長中の会社だからこそできる、あなただけの活躍をしてみませんか?

  • リハビリセンターRe:ACTIVEは、「再び(Re)活動的(ACTIVE)な生活を送ること」を目指す、リハビリに特化したデイサービスです。
  • ただいま同法人内の居宅介護支援事業所でのケアマネージャーを募集しています。
  • 私たちが求めているのは、堅実かつ、自由な発想で仕事に取り組んでいただくことです。そして、今までの経験以上に、あなたの人柄と個性を大切にします。
  • 無理な縛りはなく、社長が職員を思いやり、その人の「~したい」を守ってくれます。成長する会社の中で、視野を広く持ち、主体性をもって活躍してくれるあなたを、私たちは待っています。

チームワークの良さと、風通しの良い社風

  • 福祉用具事務所も併設しているので、リハビリ、看護職員との交流はもちろん、知りたい情報がすぐに手に入る、働きやすい環境です。
  • うれしい土日休みに加え、有給休暇の取得率が高く、ワークライフバランスを大切にしています。利用者様に寄り添うと同時に、職員ひとりひとりにも寄り添っていく社風ですので、安心して長く働いていただけます。

募集内容

募集職種

介護支援専門員 ケアマネジャー(ケアマネジャー)

仕事内容

居宅介護支援のケアマネジャーとしての業務 ■利用者とサービス事業者との適切なマッチング ■計画書作成、モニタリング等の基本業務 ■ご利用者様、その他サービス事業者、地域包括支援センターや医師との連絡業務、地域で開催される各種会議への参加 ■認定調査 ■リハビリセンター運営に付随する業務 ■自己研鑽としての、研修等への参加(支援制度あり)

診療科目・サービス形態

給与

【正職員】 月給260,000円380,000円

給与の備考

・基本給 190,000円~230,000円 ・資格手当 介護支援専門員 20,000円~50,000円 ・調整手当 50,000円~ 合計 260,000円~380,000円 プラス賞与2ヶ月分 担当利用者36件以上からインセンティブ発生 能力評価により給与アップを目指せます ※モデル年収… 3,440,000円~4,400,000円以上 ・交通費支給 ・固定残業代なし ※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)

想定年収

主任介護支援専門員/7年
・入職2年目 445万円

※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。

待遇

社会保険完備 賞与あり 年2回 退職金制度あり ユニフォーム貸与 電動自転車貸与 携帯電話貸与

教育体制・研修

勤務時間

月~金(祝日出勤) 8:30~17:30(休憩60分) ※繁忙期や業務量に応じて、フレックスタイムの選択可 ※ノー残業達成中

休日

完全週休2日制(土・日) ※年間休日115日以上

長期休暇・特別休暇

春期休暇(3日)、夏期休暇(3日)、年末年始(5日)、有給休暇(法定日数通り)

歓迎要件

お話し好きの方、仲間を大切にする方 自由な働き方がしたい方 仕事とプライベートのメリハリをつけられる方 リハビリや訪問看護、福祉用具事業所との連携に興味のある方 インセンティブを使って、高収入を目指したい方 将来、医療機関での相談員、事務員(長)などを目指したい方

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください ↓ [2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ↓ [5] 入職手続きを進めてください ※応募から内定までは平均1週間~1ヶ月ほどになります。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

必要な情報を登録後、施設に直接電話ができます

電話応募画面へ進む

写真

事業所情報

募集職種

アクセス

東京都板橋区大山金井町2−4

東武東上線 下板橋駅から徒歩で7分 東武東上線 大山駅から徒歩で9分 都営三田線 板橋区役所前駅から徒歩で8分

設立年月日

2014年11月5日

施設・サービス形態

福祉用具貸与/販売、居宅介護支援事業所

営業時間

8:30〜17:30(月〜金、祝日も営業)

休業日

土・日曜日 年末年始 (春期・夏季休暇各3日あり 年間休日115日)

利用者定員数

ケアマネジャー1人あたり40人程度

スタッフ構成

管理者(介護支援専門員兼務)1人 介護支援専門員2人 福祉用具専門相談員(管理者)1人

1日の流れ

出勤

その日のスケジュールや利用者様対応について、確認を行います。じっくり朝の準備を行えます。

AM

取引先の都合の良い時間を選んで連絡します。社用携帯が用意されていますので、メールでのやりとりも可能。利用者様への訪問も行います。

昼食

予定に合わせて取ることが可能です。

PM1

お昼休みをきちんととれば、午後の仕事も快調に進みます。外出もできますし、事務作業に充てたり、管理者がじっくり相談を聞く時間にする事もできます。

PM2

取引先の都合に合わせて夕方に会議を設定することも多いと思います。

退勤

予定に合わせて時間を使って構いませんが、原則ノー残業の方針で動いています。

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