城陽市のケアマネジャー(正職員・正社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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ケアプランセンター タオ47城陽【2026年01月01日オープン】のケアマネジャー求人
【居宅介護支援事業所新規オープン!】【駅徒歩7分】【ほぼ残業なし!】【グループにケアマネジャー多数在籍!】

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 【主な業務】 ・ケアプランの作成、それに伴う居宅訪問 ・居宅介護支援事業に携わっていたただきながらグループ企業の訪問診療、訪問看護とも連携していただきます。 ・新規相談~契約、ケアプラン作成、給付管理などのケアマネ業務全般 書類手続き等での行政・医療機関等他事業所との連携業務 ・エリアは城陽市、宇治市、京田辺市、八幡市など
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 京都府城陽市平川山道21-1近鉄京都線 久津川駅から徒歩で8分 奈良線 城陽駅から徒歩で19分 奈良線 新田駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプランセンター タオ47城陽【2026年01月01日オープン】の介護支援専門員求人
【店舗拡大につき増員中!】【駅徒歩10分以内!】【ほぼ残業無し!】【ケアマネジャー10名以上在籍!】

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 【主な業務】 ・ケアプランの作成、それに伴う居宅訪問 ・居宅介護支援事業に携わっていたただきながらグループ企業の訪問診療、訪問看護、デイサービスとの連携もしていただきます。 ・新規相談~契約、ケアプラン作成、給付管理などのケアマネ業務全般 書類手続き等での行政・医療機関等他事業所との連携業務 ・エリアは城陽市、宇治市、京田辺市など 株式会社MEDICAL NEXT INNOVATIONが雇用し、ケアプランセンター タオ47城陽で就業していただきます。 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業の場所の変更の範囲:法人定める範囲
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 京都府城陽市平川山道21−1近鉄京都線 久津川駅から徒歩で8分 奈良線 城陽駅から徒歩で19分 奈良線 新田駅から徒歩で20分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームひだまり鍜治塚の計画作成担当者兼介護職求人
【城陽市平川鍜治塚】年間休日116日☆昇給賞与あり♪未経験OK!資格取得支援あり

- 給与
- 正職員 月給 254,000円 〜 304,000円
- 仕事内容
- グループホームにて、直接支援に入りながら、その情報を基に、利用者の個々の状況に合わせたケアプラン作成(プランニング)をしていただきます。 居宅や特養等の施設とは違った、より利用者の生活に直結した計画作成に携わってもいただきます。 ※認知症実践者研修の修了がない方でも、順次研修を受けていただきますので、ご応募ください。 ※ケアマネ経験のない方でも、施設内研修等行い、実践を通してマネジメントを学ぶことができます。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲は当法人が運営する事業所(城陽市内)
- 応募要件
- 介護支援専門員 未経験可
- 住所
- 京都府城陽市平川鍜治塚64近鉄京都線 久津川駅から徒歩で8分 奈良線 新田駅から徒歩で11分 近鉄京都線 大久保駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
コクラ医院 居宅介護支援センターのケアマネジャー求人
こじんまりとしたところでケアマネジメントしませんか

- 給与
- 正職員 月給 215,000円 〜
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務全般 ・就業場所の変更範囲:なし ・業務内容の変更範囲:なし
- 応募要件
- 介護支援専門員資格をお持ちの方 (現在研修中の方のご応募も相談に応じます)
- 住所
- 京都府城陽市久世下大谷18-103奈良線 新田駅から徒歩で5分 近鉄京都線 大久保駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 221,100円 〜 245,500円
- 住所
- 京都府城陽市平川西六反26−1
近鉄京都線 久津川駅から徒歩で22分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
- 給与
- 正職員 月給 219,100円 〜 245,500円
- 住所
- 京都府城陽市平川西六反26−1
近鉄京都線 久津川駅から徒歩で22分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
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検索条件と同じ地域の関連職種
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介護職/ヘルパーの求人

- 給与
- 正職員 月給 178,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 介護老人保健施設での介護業務全般 ・入浴介助 ・排泄介助 ・整容介助 ・移乗・移動介助 ・食事介助 ・衣類着脱介助 ・レクリエーション等
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 18歳~59歳(省令1号・深夜勤務があり定年年齢を上限とするため) 施設経験不問
- 住所
- 京都府城陽市寺田奥山1-6奈良線 城陽駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
介護老人保健施設 煌の介護職/ヘルパー求人(正職員)
介護老人保健施設 煌でのお仕事♪男女問わず育休取得可能◎利用者様へ質の高いサービスを提供すべく、職員が気持ちよく働ける場所づくりに注力しています!!

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 224,200円
- 仕事内容
- 高齢者の介護(食事・入浴等)及びレクリエーションの企画実施 ※応募時点の欠員状況などにより他施設へ配属される可能性がございます(希望を考慮) 業務の変更範囲:法人内の業務 転勤の範囲:法人内の事業所
- 応募要件
- 18歳~59歳(深夜業務のため/定年の定めがある常用雇用) 資格不問 経験・学歴不問
- 住所
- 京都府城陽市長池五社ヶ谷14番地1奈良線 長池駅から徒歩で12分 奈良線 山城青谷駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
生活支援員の求人

- 給与
- 正職員 月給 200,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 【訪問介護業務全般】 ■身体介護 ・食事、排泄、着替え、入浴などの介助 ■生活援助 ・調理、洗濯、掃除、買い物などの家事 ・お散歩、外食の付き添いなどの外出サポート ■事務仕事 ・連絡事項はSNSで、記録は携帯で対応しています 訪問件数:1日5~6件 対象となる方:小学生~60代までの知的・精神・身体障がいがある方 訪問エリア:宇治市・城陽市が中心です *車か原付で移動、直行直帰可 *社用車・バイク貸与も可 ・就業場所の変更範囲:なし ・業務内容の変更範囲:なし
- 応募要件
- 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 未経験・ブランクOK
- 住所
- 京都府城陽市平川東垣外75-14近鉄京都線 久津川駅から徒歩で8分 近鉄京都線 寺田駅から徒歩で19分 近鉄京都線 大久保駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・いちご農園での栽培・収穫・出荷作業のサポート ・カフェ業務(簡単な調理補助・接客)の支援 ・軽作業(梱包・内職)の指導および管理 ・利用者様への声かけ、体調確認、日常支援 ・動画編集やPC作業のサポート(スキルに応じて) ・支援記録の作成および関係機関との連携
- 応募要件
- ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 京都府城陽市枇杷庄鹿背田72トライアングルプラザ内近鉄京都線富野荘駅から徒歩1分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日無資格可障害者支援
看護師/准看護師の求人
株式会社メディケア・リハビリ メディケア・リハビリ訪問看護ステーション城陽の正看護師求人
【直行直帰OK・残業ほぼなし】正職員/看護師募集!働きやすさに定評あり♪スタッフ育成に本気の職場で、あなたのペースで成長できます![城陽市寺田樋尻]

- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜
- 仕事内容
- ・訪問看護指示書に基づく訪問看護業務 ・健康観察をはじめ、服薬管理や清潔保持、人工呼吸器管理など ・訪問業務に関連する書類作成 【主な訪問エリア】 城陽市、宇治市、宇治田原町、井手町、京田辺市、八幡市、久御山町
- 応募要件
- ・訪問看護未経験、ブランクOK! ・正看護師資格
- 住所
- 京都府城陽市寺田樋尻18-6近鉄京都線 寺田駅から徒歩3分
- 特徴
- 訪問看護ステーション未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 191,500円 〜 266,500円
- 仕事内容
- 看護業務全般 診療補助、受診補助、服薬管理、身体介護など ※入所定員100床(従来型) ※スタッフ構成 医師2名、看護師14名、介護34名、介護パート(食事、入浴)7名、支援相談員4名、PT6名、OT2名、ST2名、事務員4名
- 応募要件
- 看護師または准看護師 3年以上のご経験のある方 ※ブランク可(復職を支援します)
- 住所
- 京都府城陽市寺田奥山1-6奈良線 城陽駅から徒歩で26分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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