ケアマネジャーの検索結果（時差出勤導入 / 正職員）
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居宅介護支援事業所アルゴ 朝霞 のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
朝霞台駅(北朝霞駅) 徒歩2分│新しくキレイな就業場所｜多職種連携の中でご活躍｜賞与・退職金あり｜『医療』『介護』『福祉』『健康』事業を展開している医療法人グループ
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- ●居宅支援介護事業所内のケアマネジャーを募集しています ・利用者のアセスメント,ケアプラン作成 ・給付管理 ・医療、介護サービスの事業者等との調整 ・サービス担当者会議の開催
- 応募要件
- ケアマネジャー(介護支援専門員)
- 住所
- 埼玉県朝霞市東弁財1丁目2-16東武東上線 朝霞台駅から徒歩で2分 JR武蔵野線 北朝霞駅から徒歩で3分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり居宅介護支援事業所
アウケアプランセンター江東大島【2026年04月01日オープン予定】の介護支援専門員求人
NEW
【江東区西大島で家庭と仕事の両立を目指す方へ】未経験者歓迎！土日祝日休み&年間休日123日◎入社後すぐに使える休暇あり◎在宅勤務あり◎フレックス制度◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区大島２丁目３２−１０都営新宿線 西大島駅から徒歩で6分 JR中央・総武線 亀戸駅から徒歩で7分 東武亀戸線 亀戸駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
一般財団法人市川市福祉公社のケアマネジャー求人
NEW
完全週休2日制☆賞与令和７年度実績3.6ヶ月分☆夏季休暇７日☆退職金制度有☆育児介護休業法を上回る制度あり！食費補助など福祉厚生拡大中！訪問介護事業所でのケアマネジャーのお仕事です。主任ケアマネージャー歓迎！
- 給与
- 正職員 月給 242,000円 〜 291,000円
- 仕事内容
- ・新規相談 ・アセスメント ・プラン作成 ・給付管理 ・サービス担当者会議 ・毎月のモニタリング ・入退院支援 ・認定調査業務 ・地域ケア会議への参加 など ※直行直帰の業務も可能 従事すべき業務の変更：なし 就業の場所の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 ブランクOK 学歴不問
- 住所
- 千葉県市川市市川南1-1-1JR中央・総武線 市川駅から徒歩で0分 JR総武本線 市川駅から徒歩で0分 京成本線 市川真間駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
アウケアプランセンター 板橋(大山)【2026年05月01日オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【板橋区／大山】子育て世代のケアマネ活躍中！｜土日祝休み・フレックス・リモートで家庭と両立できる✨
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都板橋区大山金井町48-7東武東上線 大山駅 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター 板橋(大山)【2026年05月01日オープン予定】の介護支援専門員求人
【大山駅】土日祝日をしっかり休める✨年間休日123日・在宅勤務有・フレックス制度◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・事業所運営に関わる業務（業務フロー整備や体制づくり等）
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都板橋区大山金井町48-7東武東上線 大山駅 徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問住宅手当
あい居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
【訪看併設事業所】ケアマネジャー募集☆経験不問☆リモートワーク可能
- 給与
- 正職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- ケアマネ業務全般 -ケアプラン作成、モニタリング -レセプト業務 -地域多職種連携 など
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格をお持ちの方
- 住所
- 東京都豊島区千早3-24-3東京メトロ有楽町線 千川駅から徒歩で10分 東京メトロ副都心線 千川駅から徒歩で10分 西武池袋線 東長崎駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
ケアフル居宅介護センターのケアマネジャー求人
NEW
テレワーク大歓迎！週32時間（週４日可能）の変形労働制！土日祝休みの週休2日制☆年間休日124日以上◎非常勤も可（報酬の60％）◎働きやすい職場環境を整えています！東京都（大田区中心）川崎市、横浜市可能！
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- ・ケアプランの作成 ・お仕事のご相談をいただけるように地域生活支援センターさんや病院等と連携 ・手続き代行、連絡調整、情報提供 ・介護保険の給付管理 ※就業場所においては、人数が増えたら近隣に移転の可能性あり（系列事業所が立ち上がった際、相談合意後） ※従事すべき業務の変更範囲なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 自転車に乗れる方 基本的なPC操作ができる方（エクセル・ワード） ※年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都大田区北嶺町38-2東急池上線 御嶽山駅から徒歩で2分 東急池上線 雪が谷大塚駅から徒歩で9分 東急多摩川線 沼部駅から徒歩で18分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
- 給与
- 正職員 月給 245,970円 〜 310,970円
- 仕事内容
- 介護事業（居宅介護支援・訪問介護）にて、ケアプランの作成や各関連機関との連携業務などケアマネージャー業務全般 ・定期的に利用者様宅を訪問し、状況の把握と分析をおこないサービスの調整をおこなう ・自宅で過ごされる利用者様およびご家族様に対し、医療・健康・福祉の観点からの介護全般に関する相談業務 ・ケアプランや各種書類などの作成、給付管理、保険請求など ・サービス事業所との連絡調整 ※利用者様宅への移動は社有車、電動自転車を配備 ※フレックスタイム制
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）または主任介護支援専門員のどちらか 経験・学歴不問 ～64歳（定年を上限）
- 住所
- 千葉県千葉市美浜区新港142-1京成バス団地東停留所より徒歩10分 京葉線「千葉みなと」駅より徒歩25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 252,000円 〜
- 仕事内容
- ご利用者さまの課題分析とサービスとニーズの把握 ケアプラン（介護サービス計画）の作成 サービス担当者会議の開催・運営 ケアプランの継続的な管理（月1日以上の居宅訪問）とモニタリング 介護支援サービスの記録
- 応募要件
- 介護支援専門員（現在実務研修受講中の方も歓迎）
- 住所
- 神奈川県小田原市矢作5-1JR東海道本線(東京〜熱海) 鴨宮駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所あおい糸のケアマネジャー求人
NEW
【年間休日125日】皆が心地よく、心豊かに笑い合える職場。前職給与を最大限考慮し、あなたの経験を評価します。【賞与：年2回（計3.4か月分を固定支給】
- 給与
- 正職員 月給 246,000円 〜
- 仕事内容
- ・ケアマネジメント業務全般 ・対応エリア：富士見市、ふじみ野市、三芳町 ・移動手段：社用電動自転車 または 社用車 ・ICT環境：1人につきPC1台、スマートフォン1台を支給 ・受動喫煙対策：屋内禁煙
- 応募要件
- 介護支援専門員 経験・学歴不問 必要なPCスキル エクセル、ワードの基本的な入力作業程度
- 住所
- 埼玉県富士見市羽沢2丁目5番45号東武東上線 ふじみ野駅から徒歩で20分 東武東上線 鶴瀬駅から徒歩で19分
- 特徴
- 限定求人未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都江東区木場駅周辺に開設予定木場駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター豊島大塚の主任介護支援専門員求人
NEW
【豊島区で家庭と仕事の両立を目指す方へ】土日祝日休み&年間休日123日◎入社後すぐに使える休暇あり◎在宅勤務あり◎フレックス制度◎資格更新支援制度あり◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都豊島区大塚駅周辺に開設予定大塚駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都世田谷区若林駅周辺に開設予定若林駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問住宅手当
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都豊島区大塚駅周辺に開設予定大塚駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問住宅手当
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区木場駅周辺に開設予定木場駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- スピード返信社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問住宅手当
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都世田谷区若林駅周辺に開設予定若林駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都墨田区押上駅周辺に開設予定押上駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問住宅手当
アウケアプランセンター墨田押上の主任介護支援専門員求人
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【墨田区で家庭と仕事の両立を目指す方へ】土日祝日休み&年間休日123日◎入社後すぐに使える休暇あり◎在宅勤務あり◎フレックス制度◎資格更新支援制度あり◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都墨田区押上駅周辺に開設予定押上駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター杉並浜田山の主任介護支援専門員求人
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【杉並区で家庭と仕事の両立を目指す方へ】土日祝日休み&年間休日123日◎入社後すぐに使える休暇あり◎在宅勤務あり◎フレックス制度◎資格更新支援制度あり◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都杉並区浜田山駅周辺に開設予定浜田山駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都杉並区浜田山駅周辺に開設予定浜田山駅から徒歩圏内を予定
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問住宅手当
- 給与
- 正職員 月給 280,397円 〜
- 仕事内容
- あんしんすこやかセンター（地域包括支援センター）でのお仕事です！ ■ 介護予防ケアマネジメント 高齢者の介護予防のためのケアプランを作成し、 生活改善のための相談や支援を行います。 ■ 総合相談・支援 制度の垣根にとらわれない幅広い相談支援を行います。 民生委員・児童委員、医療機関、保健所、行政機関等とも連携し、 必要なサービスや制度が利用できるよう援助します。 ■ 権利擁護 虐待の防止や早期発見、権利擁護のための支援を行います。 ■ 包括的・継続的ケアマネジメント 住み慣れた地域で長期的に安心して生活ができるように、 医療機関やケアマネジャーと連携し、支援します。 ■ もの忘れ相談 認知症専門相談員（認知症すこやかパートナー）が中心となり、 認知症に関するさまざまなご相談を行います。 ■ 介護保険および区の保健福祉サービスの相談・申請受付 介護保険の要介護認定と高齢者への保健福祉サービスの相談、申請を行います。 【主任介護支援専門員に求められる役割】 ・主任介護支援専門員自らのケアマネジメントの質の向上 ・介護支援専門員への助言・指導および人材育成 ・地域づくりへの参画 ・社会資源の開発 ■配属先 上祖師谷あんしんすこやかセンター ※法人の定める範囲で業務内容・勤務地変更の可能性あり（東京都世田谷区内）
- 応募要件
- ・年齢制限あり（64歳以下） ※定年65歳のため ・主任介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・自転車の運転が可能な方 （移動・訪問時に使用します） ・基本的なパソコン操作
- 住所
- 東京都世田谷区上祖師谷2-7-6京王線 千歳烏山駅から徒歩で18分 京王線 仙川駅から徒歩で20分
- 特徴
- 限定求人社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 正職員 月給 270,000円
- 仕事内容
- ケアマネ業務全般 −主な内容− ■相談受付、契約 ■アセスメント ■ケアプランの作成 ■サービス担当者会 ■モニタリング、評価 業務の変更範囲：変更なし
- 応募要件
- 年齢制限あり（64歳以下） ※定年の定めがある常用雇用のため 主任介護支援専門員／介護支援専門員必須 学歴不問 PCスキル：入力程度必須
- 住所
- 京都府久世郡久御山町栄３丁目１－２０近鉄京都線 大久保駅から徒歩で29分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・介護サービスの調整、給付管理業務 ・その他居宅介護支援業務 ※状況に応じてご利用者様への訪問への直行や訪問後からの直帰も可能 就業の場所の変更：あり（在宅ワークも可能） 従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 ブランクありOK
- 住所
- 東京都大田区大森西6-12-9京急本線 大森町駅から徒歩で4分 京急本線 梅屋敷駅から徒歩で10分 京急本線 平和島駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区上丸子八幡町796-4東急東横線 新丸子駅から徒歩で4分 東急目黒線 新丸子駅から徒歩で4分 JR横須賀線 武蔵小杉駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 232,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- ◇ケアプランセンターにおける介護支援専門員としての業務 ご契約利用者様のご自宅への訪問、ケアプラン作成して頂きます
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府大阪市住之江区安立1丁目-4-3南海本線住ノ江駅から徒歩７分 阪堺電軌阪堺線 細井川駅から徒歩で3分 阪堺電軌阪堺線 住吉鳥居前駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における業務全般 ・ご利用者様の心身状態や生活環境、ご本人様やご家族様の意向を受けたケアプランの作成 ・介護に関するご相談や各種手続きの代行 ・サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどとの連携 ・スタッフ育成
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 ※経験年数・年齢不問（ブランク可）
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区平6-5-3東急田園都市線 宮前平駅から徒歩で16分 東急田園都市線 宮崎台駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務全般
- 応募要件
- 経験・年齢不問 ブランク可 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府高石市加茂4-1-28南海高師浜線 伽羅橋駅から徒歩で7分 南海高師浜線 高師浜駅から徒歩で11分 南海本線 高石駅から徒歩で10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 277,500円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 サービス事業者との連絡調整 申請代行 給付管理ほか
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府豊中市箕輪2-13-12阪急宝塚本線 蛍池駅から徒歩で12分 大阪モノレール線 蛍池駅から徒歩で13分 大阪モノレール線 大阪空港駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 320,000円
- 仕事内容
- ケアマネ業務全般
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※64歳以下の方（定年年齢を上限） ※学歴不問
- 住所
- 埼玉県東松山市下野本１４６５－５東武東上線 東松山駅から車で５分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所（ケアプランセンター）でのケアマネジャー業務全般 ・在宅での高齢者様のケアプランニング。計画書作成、訪問、記録、会議出席など ・緊急電話当番あり（交代制） 転勤の可能性あり 転勤範囲 同法人（堺市西区・中区）
- 応募要件
- 要原付免許または普通自動車運転免許 必須資格：介護支援専門員 介護ソフト：ほのぼのNEXT ※ほのぼのNEXT未経験のかたも可
- 住所
- 大阪府堺市西区鶴田町10-7阪和線(天王寺〜和歌山) 津久野駅から徒歩で7分 阪和線(天王寺〜和歌山) 鳳駅から徒歩で17分 羽衣線 鳳駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
…
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