ケアマネジャーの検索結果(訪問在宅 / 主夫・主婦OK / 正職員)
- 該当件数
- 77件
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- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 在宅ご利用者さまの課題分析とサービスとニーズの把握 ケアプラン(介護サービス計画)の作成 サービス担当者会議の開催・運営 ケアプランの継続的な管理(月1日以上の居宅訪問)とモニタリング 介護支援サービスの記録
- 応募要件
- 介護支援専門員(取得予定の方も応募可能です)
- 住所
- 神奈川県茅ヶ崎市小和田3-3-25 JR東海道本線(東京〜熱海) 辻堂駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 180,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅ケアマネとして、ケアプランの策定、ご利用者宅に訪問
- 応募要件
- 必須資格 ・介護支援専門員 ・普通自動車免許(AT可) 優遇資格 ・主任介護支援専門員
- 住所
- 滋賀県東近江市平松町497-1 近江鉄道本線 八日市駅から車で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成がメインのお仕事です <具体的には> ・アセスメント、ケアプランの作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様およびご家族との相談援助 ・病院や地域の関係機関、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画・運営 ・介護給付費の管理業務 ・介護業務および、施設長の補佐として一部人材マネジメント業務 など ▼POINT 計画作成は週24時間程度を想定。それ以外の時間は介護業務や運営補佐に関わっていただきます。 介護現場に近い立場で、ご利用者様に即した実践的なケアプランを作成できる環境です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区大野台6-10-10-2号 JR横浜線「古淵駅」より徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成がメインのお仕事です <具体的には> ・アセスメント、ケアプランの作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様およびご家族との相談援助 ・病院や地域の関係機関、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画・運営 ・介護給付費の管理業務 ・介護業務および、施設長の補佐として一部人材マネジメント業務 など ▼POINT 計画作成は週24時間程度を想定。それ以外の時間は介護業務や運営補佐に関わっていただきます。 介護現場に近い立場で、ご利用者様に即した実践的なケアプランを作成できる環境です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区宇奈根633-2 JR南武線「久地駅」より徒歩12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区南中野1038-1 「大宮駅」東口より国際興業バス「片柳郵便局」バス停下車 徒歩10分 「大宮駅」東口・「浦和美園駅」西口より国際興業バス[大01]「庚申塚」バス停下車 徒歩8分・「日大前」バス停下車 徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ヒューマンライフケア大野城の宿の計画作成担当者求人
【大野城市中】ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です!/介護支援専門員/サポート充実

- 給与
- 正職員 月給 233,000円 〜 257,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 福岡県大野城市中3-1-37 大牟田線「春日原駅」より西鉄バス「変電所前」下車すぐ
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 千葉県船橋市夏見台5丁目12-15 東武野田線 塚田駅から徒歩で17分 船橋駅よりバス 小室駅行き「市立体育館・市民プール入口」より徒歩2分 ※駐車場完備!
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成がメインのお仕事です <具体的には> ・アセスメント、ケアプランの作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様およびご家族との相談援助 ・病院や地域の関係機関、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画・運営 ・介護給付費の管理業務 ・介護業務および、施設長の補佐として一部人材マネジメント業務 など ▼POINT 計画作成は週24時間程度を想定。それ以外の時間は介護業務や運営補佐に関わっていただきます。 介護現場に近い立場で、ご利用者様に即した実践的なケアプランを作成できる環境です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区下永谷2-34 JR横須賀線「東戸塚駅」バス5番乗り場・横浜市営地下鉄ブルーライン「上永谷駅」神奈中バス2番乗り場よりバス「中永谷」バス停下車 徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 278,000円 〜 297,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 東京都八王子市山田町1606-11 京王高尾線「山田駅」より徒歩10分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 278,000円 〜 297,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 東京都立川市錦町3-8-10 JR「立川駅」バス「たましんRISURUホール」下車徒歩2分/JR南武線「西国立駅」より徒歩11分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成がメインのお仕事です <具体的には> ・アセスメント、ケアプランの作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様およびご家族との相談援助 ・病院や地域の関係機関、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画・運営 ・介護給付費の管理業務 ・介護業務および、施設長の補佐として一部人材マネジメント業務 など ▼POINT 計画作成は週24時間程度を想定。それ以外の時間は介護業務や運営補佐に関わっていただきます。 介護現場に近い立場で、ご利用者様に即した実践的なケアプランを作成できる環境です。
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区水沢3-14-3 田園都市線「たまプラーザ駅」「宮前平駅」・小田急線「新百合ヶ丘駅」より小田急バス・川崎市バス「稗原」バス停下車 徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ヒューマンライフケア武蔵浦和の宿の計画作成担当者求人
【さいたま市南区根岸】ケアマネデビュー応援/新規合格者・ケアマネ実務研修受講前応募可能です!/介護支援専門員/サポート充実

- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 277,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー試験に合格したら、少人数のケアプランを作成する小規模多機能型居宅介護の計画作成担当者がおすすめ。 これまでの介護経験を活かしつつ、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば、施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー)にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません! <具体的には> ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・介護保険サービスの利用で発生する介護給付費の管理 ▼職場環境 「泊り/通い/訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 ※残業は基本的にありません
- 応募要件
- ▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護支援専門員 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※計画作成担当者として活躍いただくには「認知症介護実践者研修修了」と「小規模多機能型サービス等計画作成担当者研修」を 修了している必要がありますが未修了の方は、入社後に研修を受講いただきます。研修費用は会社が支援します。
- 住所
- 埼玉県さいたま市南区根岸5丁目2番15号 JR武蔵野線・埼京線「武蔵浦和駅」より徒歩13分 JR武蔵野線・京浜東北線「南浦和駅」より徒歩18分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
小規模多機能型居宅介護 せらび練馬の計画作成担当者求人
【東京都練馬区◆東武練馬駅から徒歩6分】居住支援特別手当10,000円対象◎小規模多機能居宅介護の計画作成担当者(正社員)を募集!★年間休日120日以上★長く働ける制度が充実◎(せらび練馬)

- 給与
- 正職員 月給 301,560円 〜
- 仕事内容
- ◆東京都居住支援特別手当対象求人 東武練馬駅より徒歩6分の駅チカ!練馬区の介護福祉施設「小規模多機能型居宅介護 せらび練馬」で計画作成担当者(ケアマネージャー)のお仕事です。 介護支援専門員の資格があれば、実務未経験OK! 主なお仕事内容 ・ケアプラン作成、モニタリング ・ご利用者様やご家族様へのサービスの説明と提案 ・かかりつけ病院や医師との連携と情報共有 など 施設への「通い」を中心に、短期間の「宿泊」や自宅への「訪問」を組み合わせた介護サービスを提供しています。 サービスの種類が多い分、ケアマネとしての更なるスキルアップが可能◎在宅介護のみ、施設介護のみのケアマネから転職を考えている方にピッタリです。 【せらび練馬】 大きな窓から明るい陽射しの差し込むリビングに開放的なキッチン。利用者様がイベントなどの活動を楽しんだり料理をしたり、アットホームな雰囲気です。ぬくもりのある木のお風呂も自慢です★ スタッフは30代・40代から50代・60代のシニア世代まで広く在籍しており、風通しの良いチームです♪ 日勤のみ、年間休日120日以上で働けるのも大きな魅力♪スキルアップを図りながらプライベートも大切にできるので、長く働き続けられる環境です。 見学だけでもOK!お気軽にお問い合わせください◎ 《とある1日の流れ》 ◇9:00 朝礼、利用者様の様子把握、1日のスケジュールの共有、利用者様の迎え入れ対応 ◇10:00 A様宅モニタリング訪問 ◇11:00 移動 ◇11:20 記録業務 ◇12:00 お昼休憩 ◇13:00 ケアプラン作成、B様モニタリング ◇15:00 C様宅モニタリング訪問 ◇16:00 移動 ◇16:30 記録業務、事務処理など ◇18:00 退勤 小規模多機能は訪問での様子、通いでの事業所内の様子、夜間の様子、地域との交流の様子を見る事が出来るので、まさに地域密着型サービスです! 利用者様やご家族、職員の意見を伺い、ときには意見相違はあるけども、調整していく中でうまくワンチームになった時にやりがいを感じます! 介護職とはまた違った感覚で、ご家族からも感謝されると二重の喜びがありモチベーションがあがります◎ 皆様からのご応募お待ちしております♪ ※就業場所の変更の範囲:通勤可能な範囲で異動の可能性あり ※業務の変更範囲:変更なし
- 応募要件
- 【資格】 介護支援専門員 【経験】 不問 未経験OK 【スキル】 必須PCスキル:文字入力のみ
- 住所
- 東京都練馬区北町2-15-10 東武東上線 東武練馬駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
のぞみケアプランニングチーム登戸のケアマネジャー求人(正職員)
【神奈川県川崎市多摩区】正社員・ケアマネジャー/向ヶ丘遊園駅から徒歩9分・在宅勤務可能/交通費支給あり!◎18時までの日勤のみ・土日祝休み!他にはない研修制度が充実しておりスキルアップ・キャリアアップを望めます☆共に成長し、お客様と家族の『望み』を叶えるケアマネジャーへ!!

- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所の役割:在宅介護の安心を支えるパートナー 居宅介護支援事業所は、介護保険制度に基づき、利用者一人ひとりの尊厳を尊重し、その人らしい生活が継続できるよう、中立公正な立場で多岐にわたる支援を行います。 利用者様や介護にあたるご家族様の不安や悩みに寄り添い、精神的なサポートを行うことも大切な役割であり、お一人おひとりの『望み』を実現するために、その方にあった接し方や言葉遣いを意識して取り組んで頂けるように取り組んでおります。 その上で他職種と連携し、ご本人様・ご家族様との信頼関係も築いていきます。 〖具体的な業務内容〗 ○ケアプランの作成 ○相談業務全般 ○申請代行 ○他事業所との連絡や調整 ○地域連携活動 お客様宅への移動手段は原則、原付バイクまたは電動自転車です。 ~入職後のイメージ~ 1 ヶ月目は同行訪問をメインに行い、翌月より同行訪問に加え3~4名/月ほど担当して頂きます。 6 ヶ月目までには20名前後担当していただく事になります。 ※ケアマネの経験にもよりますが、状態が安定している方から担当して頂きます。 〖残業抑止・業務効率化に向けた取組み〗 ○業務効率化委員会の設置 ○タブレット・スマホ支給 ○チャットツール導入 ○業務のマニュアル化 ○ペーパーレス化 ○クラウド化 ○ミーティング記録や研修教材の動画化
- 応募要件
- 〖必須〗 ■介護支援専門員資格保有者 ■原付免許
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区宿河原2丁目30番4号 GS向ヶ丘201 小田急線 向ヶ丘遊園駅から徒歩で10分 JR南武線 登戸駅から徒歩で12分 小田急線 登戸駅から徒歩で12分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可社会保険完備交通費支給年齢不問主任介護支援専門員居宅介護支援事業所

- 給与
- 正職員 月給 345,907円 〜 386,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご利用者宅への訪問 (新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) 居宅サービス計画書(ケアプラン)の作成 介護保険の給付管理、介護認定調査 自治体、事業者、施設などとの連絡調整 介護相談 事業所メンバーのタスク管理、勤怠管理 新人ケアマネ教育 【就業場所の変更の範囲】 ■ケアプランれんげ 石神井公園 石神井公園駅徒歩3分 東京都練馬区石神井町2-15-12 グリーンフォレスト 1階 ■ケアプランれんげ ひばりが丘 ひばりヶ丘駅徒歩1分 東京都⻄東京市ひばりが丘北3-3-30 エクレール ひばり2階 ■ケアプランれんげ 杉並・中野 高円寺駅徒歩2分 東京都杉並区高円寺南4-28-3高円寺ビル207号 ■ケアプランれんげ 武蔵野 三鷹駅徒歩 4分 東京都三鷹市下連雀3-3-50パークファミリア501号 ※転勤なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都板橋区成増3-22-1 MaisonK1階 東武東上線 成増駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
ケアプランれんげ 杉並・中野の主任ケアマネージャー求人
【2025年秋に新規オープン予定/主任ケアマネ募集】「高円寺駅」徒歩2分♪変形労働時間制&在宅勤務OK◎訪問診療、訪問歯科を提供するえにしグループ

- 給与
- 正職員 月給 345,907円 〜 386,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご利用者宅への訪問 (新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) 居宅サービス計画書(ケアプラン)の作成 介護保険の給付管理、介護認定調査 自治体、事業者、施設などとの連絡調整 介護相談 事業所メンバーのタスク管理、勤怠管理 新人ケアマネ教育 【就業場所の変更の範囲】 ■ケアプランれんげ 石神井公園 石神井公園駅徒歩3分 東京都練馬区石神井町2-15-12 グリーンフォレスト 1階 ■ケアプランれんげ ひばりが丘 ひばりヶ丘駅徒歩1分 東京都⻄東京市ひばりが丘北3-3-30 エクレール ひばり2階 ■ケアプランれんげ 成増 高円寺駅徒歩2分 東京都板橋区成増3-22-1maisonK 1階 ■ケアプランれんげ 武蔵野 三鷹駅徒歩 4分 東京都三鷹市下連雀3-3-50パークファミリア501号 ※転勤なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都杉並区高円寺南4-28-3 高円寺ビル207号室 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で3分 JR中央・総武線 高円寺駅から徒歩で3分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
ケアプランれんげ ひばりが丘の主任ケアマネージャー求人
【2025年秋に新規オープン予定/主任ケアマネ募集】「ひばりが丘」徒歩1分♪変形労働時間制&在宅勤務OK◎訪問診療、訪問歯科を提供するえにしグループ

- 給与
- 正職員 月給 345,907円 〜 386,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご利用者宅への訪問 (新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) 居宅サービス計画書(ケアプラン)の作成 介護保険の給付管理、介護認定調査 自治体、事業者、施設などとの連絡調整 介護相談 事業所メンバーのタスク管理、勤怠管理 新人ケアマネ教育 【就業場所の変更の範囲】 ■ケアプランれんげ 石神井公園 石神井公園駅徒歩3分 東京都練馬区石神井町2-15-12 グリーンフォレスト 1階 ■ケアプランれんげ 成増 成増駅徒歩2分 東京都板橋区成増3-22-1maisonK 1階 ■ケアプランれんげ 杉並・中野 高円寺駅徒歩2分 東京都杉並区高円寺南4-28-3高円寺ビル207号 ■ケアプランれんげ 武蔵野 三鷹駅徒歩 4分 東京都三鷹市下連雀3-3-50パークファミリア501号 ※転勤なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都西東京市ひばりが丘北3-3-30 エクレールひばり2階 西武池袋線 ひばりヶ丘駅から徒歩で0分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
ケアプランれんげ 石神井公園の主任ケアマネージャー求人
【2025年秋に新規オープン予定/主任ケアマネ募集】「石神井公園駅」徒歩3分♪変形労働時間制&在宅勤務OK◎訪問診療、訪問歯科を提供するえにしグループ

- 給与
- 正職員 月給 345,907円 〜 386,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 ご利用者宅への訪問 (新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) 居宅サービス計画書(ケアプラン)の作成 介護保険の給付管理、介護認定調査 自治体、事業者、施設などとの連絡調整 介護相談 事業所メンバーのタスク管理、勤怠管理 新人ケアマネ教育 【就業場所の変更の範囲】 ■ケアプランれんげ ひばりが丘 ひばりヶ丘駅徒歩1分 東京都西東京市ひばりが丘北3-3-30エクレールひばりビル2階 ■ケアプランれんげ 成増 成増駅徒歩2分 東京都板橋区成増3-22-1maisonK 1階 ■ケアプランれんげ 杉並・中野 高円寺駅徒歩2分 東京都杉並区高円寺南4-28-3高円寺ビル207号 ■ケアプランれんげ 武蔵野 三鷹駅徒歩 4分 東京都三鷹市下連雀3-3-50パークファミリア501号 ※転勤なし
- 応募要件
- 主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都練馬区石神井町2-15-12 グリーンフォレスト1階 西武池袋線 石神井公園駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
へいあんホームケア藤沢のケアマネジャー求人(正職員)
【藤沢市亀井野】在宅ケアマネージャーのお仕事です☆未経験の方の応募もお待ちしています☆現任ケアマネがしっかりサポートします☆少人数2名体制の居宅介護支援事業所でケアマネ ージャーを募集しております☆

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 在宅ご利用者さまの課題分析とサービスとニーズの把握 ケアプラン(介護サービス計画)の作成 サービス担当者会議の開催・運営 ケアプランの継続的な管理(月1日以上の居宅訪問)とモニタリング 介護支援サービスの記録
- 応募要件
- 介護支援専門員(取得中の方もご応募可能です)
- 住所
- 神奈川県藤沢市亀井野3286 小田急江ノ島線 善行駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケイエムシー ケアプランセンターのケアマネジャー求人(正職員)
【🍀完全週休2日制◎月給27万円~!賞与年2回!残業ほぼなし!働きやすさとやりがいを両立できる🍀利用者に深く寄り添うケアマネジャー・主任ケアマネージャー募集

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜
- 仕事内容
- 【ケアマネージャー業務全般】 ・ケアプラン作成 ・支援相談 ・管理業務全般 ・各種機関との連絡、調整(関連機関/利用者様/利用者様の家族様など) ・その他、付随業務 ※ノルマなし ※当社では専任の事務員を配属。 なるべくスタッフに負担がかからないよう 業務分担を行っております。 従事すべき業務の変更:なし 就業の場所の変更:なし 🍀 先輩スタッフの声 「利用者の方と密に携われることができるのがいちばんの魅力です。 特にケアマネジャーは終末期に関われるのがすごくやりがい。中には10年近くサポートをする利用者さんもおり、長く関わってきた方が、最期を迎えることもあります。それまでに信頼関係を築いているので、その分、感謝の言葉ももらうことができ、いい仕事ができたなと感じます。」 🍀先輩スタッフの声 「人間関係がすごくいいので、コミュニケーションがすごく取りやすく、働きやすいです。 他部署のメンバーも同じ建物内にいるので、連携がとりやすいのが魅力のひとつです。 上司の方にも困ったことあればすぐ相談できるので安心して働くことができています
- 応募要件
- ・ケアマネジャー(介護支援専門員)としての勤務経験がある方 ・サービス提供体制基準データ/文字入力スキルがある方 ※59歳以下の方(定年制のため) 【主任ケアマネージャーのみ】 ・主任介護専門支援員をお持ちの方
- 住所
- 大阪府堺市中区東山53-7 ダンデライオン201号 南海泉北線 深井駅 徒歩12分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 【主任ケアマネ】 居宅介護事業所の管理者業務 主任介護支援専門員として当事業所の管理者として携わって頂きます ※ご本人、ご家族の希望と状態に合わせたケアプランの作成 ※必要なサービスの紹介や調整を図り、評価やケアプランの見直し ※市の受託を受けての認定調査業務 ※ケアマネの育成、地域連携 等 【ケアマネ】 介護保険において、要介護・要支援認定を受けられた方の在宅生活をサポートするお仕事です。 ※ご本人、ご家族の希望と状態に合わせたケアプランの作成を行います。 ※必要なサービスの紹介や調整を図り、評価やケアプランの見直しを行います。 ※市の受託を受けて、認定調査を行って頂きます。
- 応募要件
- 【ケアマネ】 介護支援専門員(ケアマネジャー) 【主任ケアマネ】 介護支援専門員(ケアマネジャー) 主任介護支援専門員(必須) 59歳以下 ※定年年齢を上限 学歴不問 経験不問 簡単なパソコン操作ができれば尚可
- 住所
- 千葉県白井市根479-24 北総鉄道北総線 西白井駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務全般をお任せします。 具体的には… ・総合相談・支援 ・介護予防ケアマネジメント(要支援1,2,総合事業) ・介護ケアマネジメント(要介護1~5) を軸に、 他サービスや民間の居宅介護支援事業所・地域関係機関などとの連携・地域への啓発・教育活動など
- 応募要件
- 主任ケアマネジャーまたはケアマネジャー ※年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都品川区豊町4丁目 24ー5 品川区立杜松地域密着型多機能ホーム1階 西大井(JR湘南新宿ライン) 徒歩約7分 戸越公園(東急大井町線)南口 徒歩約8分 下神明(東急大井町線) 徒歩約8分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 305,892円 〜 360,897円
- 仕事内容
- お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 ケアプランの作成(登録定員29名) 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務(施設訪問・会議参加など) 送迎含む介護業務 サービスの特性上、現場をお願いする場合がございますが、ケアマネジャー業務に支障の出ないように社内でも基準を持っております。 ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【下記すべて必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚可】 認知症介護実践者研修 計画作成担当者研修 未経験OKです
- 住所
- 千葉県千葉市中央区鵜の森町18-3 JR 蘇我駅から徒歩で17分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 295,840円 〜 350,832円
- 仕事内容
- お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 ケアプランの作成 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務(施設訪問・会議参加など) 介護職業務 お客様の送迎 ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【下記すべて必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚可】 認知症介護実践者研修 計画作成担当者研修 ※未受講の方は、会社負担で受講していただきます。 未経験OKです
- 住所
- 東京都板橋区西台3‐1-14 フレアス看護小規模多機能板橋西台 東武東上線 東武練馬駅から徒歩で15分 東武東上線 上板橋駅から徒歩で21分 都営三田線 志村三丁目駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 295,840円 〜 350,832円
- 仕事内容
- お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 ケアプランの作成 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務(施設訪問・会議参加など) 介護職業務 お客様の送迎 ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【下記すべて必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚可】 認知症介護実践者研修 計画作成担当者研修 未経験OKです
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区上白根町795‐2 フレアス看護小規模多機能四季の森公園 JR横浜線 中山駅から徒歩で29分 相鉄バス 長坂から徒歩8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 305,892円 〜 360,897円
- 仕事内容
- ケアプランの作成(登録定員29名) 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務(施設訪問・会議参加など) 介護士業務 サービスの特性上、介護士兼務の想定です! 介護支援専門員未経験の方でも少しづつ業務に慣れていただけます◎ ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【必須】 ・年齢制限あり(64歳以下) ※65歳が定年のため ・介護支援専門員(ケアマネージャー) ・普通自動車運転免許必須(AT限定可) 【歓迎】 ・認知症実践者研修・小規模計画作成者担当受講者 →お持ちでない方は会社負担で研修に参加していただきます。
- 住所
- 埼玉県越谷市東大沢1丁目27-10 東武鉄道伊勢崎線「北越谷」徒歩約15分
- 特徴
- スピード返信職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 295,840円 〜 350,832円
- 仕事内容
- お客様が主人公となり、生きがいをもって生活できるようチームで在宅生活を支えています。 ケアプランの作成 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務(施設訪問・会議参加など) 介護職業務 お客様の送迎 ※就業場所の変更について 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後:求人票の通り 変更の範囲:株式会社フレアス内の業務
- 応募要件
- 【必須資格】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【あれば尚可】 認知症実践者研修 小規模計画作成担当者研修 ※未受講の方は、会社負担で受講していただきます。
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区上溝2-3-12 JR相模線 上溝駅から徒歩で20分 自家用車通勤OK!
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 地域のご利用者様のお困りごとやお悩み、ご希望をお聞きし、生活機能向上につながるケアプランの提供をお願いします。 ・ご利用者様からの相談受付 ・ケアプラン等、各種書類作成 ・在宅への訪問 ・保険請求業務 ・病院や他事業所への営業 ・その他事務 など ※将来的に管理者をお任せするようになった場合は、ケアマネージャーの育成や管理もお願いします。
- 応募要件
- ・ケアマネージャー(介護支援専門員)の資格をお持ちの方 ・ケアマネージャー経験のある方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
- 住所
- 兵庫県神戸市中央区下山手通6丁目1-4 オフィス下山手7階 神戸市営地下鉄山手線 県庁前駅から徒歩で3分 神戸高速東西線 花隈駅から徒歩で7分 JR神戸線(大阪~神戸) 元町駅から徒歩で9分 夢かもめ みなと元町駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問主任介護支援専門員

- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 270,300円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務全般です ・高齢者の在宅生活継続支援 ・在宅サービスの調整 ・ケアプラン作成 ・モニタリング月1回以上訪問等 ・介護保険請求業務 ・記録入力等パソコン操作 育成担当スタッフがおりますのでご安心ください! ケアマネ未経験の方も歓迎です *仕事内容の変更範囲:会社の定める範囲 ・転勤:右京区内4拠点に転勤の可能性あり
- 応募要件
- 介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格をお持ちの方 59歳以下(定年年齢を上限)
- 住所
- 京都府京都市右京区嵯峨天竜寺北造路町17番地 京福電鉄嵐山本線 嵐山駅から徒歩で3分 京福電鉄嵐山本線 嵐電嵯峨駅から徒歩で4分 嵯峨野観光線 トロッコ嵯峨駅から徒歩で6分
- 特徴
- 採用担当メッセージ未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ・一般的なケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・定期訪問(月に1回、担当しているご利用者を訪問) ・訪問後の記録 ・入院された方の訪問(在宅復帰への援助など) ・現場の介護スタッフとの情報共有 ・月末の実績入力 など
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 滋賀県草津市野路8丁目15-8 クラージュ21 205号 琵琶湖線 南草津駅から徒歩で18分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
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