ケアマネジャーの検索結果（実務経験 / 残業ほぼなし / 契約職員）
- 該当件数
- 34件
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ケアスタッフ成田のケアマネジャー求人
居宅ケアマネージャー（育児や家庭との両立ＯＫ！残業ほぼ無し働きやすい職場☆ケアマネジャーを募集中
- 給与
- 契約職員 月給 210,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ・お客様の心身の状態を把握し、本人、ご家族の希望を踏まえ最適な居宅 サ－ビス計画を作成します。 ・関係機関との連絡調整を行い、居宅サービス計画の実施状況を把握し、必要に応じて本人、家族、事業者等担当者会議を招集し居宅サービス計画の変更を行います。 ・必要に応じて要介護認定の申請についてお手伝いいたします。 ・毎月1回の訪問（モニタリング）を実施します。 ※雇用期間の定め12ヶ月、契約は原則更新
- 応募要件
- 介護支援専門員資格 普通自動車運転免許 年齢・経験不問 応募時持参書類 ・写真付き履歴書 ・介護支援専門員資格写し
- 住所
- 千葉県成田市公津の杜3-3-1 三恵ビル2階 京成本線 公津の杜駅から徒歩で6分 京成本線 宗吾参道駅から徒歩で24分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
- 給与
- 契約職員 月給 194,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ケアプランの作成、利用者様宅への訪問、利用者様の状況把握、相談業務等 従事すべき業務の変更：当法人の指定する業務 就業場所の変更：なし 雇用期間の定め：1年（原則更新・更新上限なし）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 年齢・学歴・経験不問
- 住所
- 大阪府枚方市三矢町2-10 京阪本線 枚方市駅から徒歩で8分 京阪交野線 枚方市駅から徒歩で8分 京阪本線 枚方公園駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年齢不問居宅介護支援事業所学歴不問
- 給与
- 契約職員 月給 275,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主任ケアマネジャー業務 ・主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験（専任）５年以上
- 住所
- 千葉県船橋市西船４-１１-１０ 第５田中ビル２０２ JR武蔵野線 西船橋駅から徒歩で2分 JR中央・総武線 西船橋駅から徒歩で2分 JR京葉線 西船橋駅から徒歩で2分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 契約職員 月給 291,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主任ケアマネジャー業務 ・主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験（専任）５年以上
- 住所
- 東京都豊島区南大塚２-３５-７ 平文社ビル３階 東京メトロ丸ノ内線 新大塚駅から徒歩で5分 JR山手線 大塚駅から徒歩で4分 都電荒川線 大塚駅前駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 契約職員 月給 246,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主任ケアマネジャー業務 ・主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験（専任）５年以上
- 住所
- 兵庫県神戸市東灘区住吉宮町６-１４-１４ 坂本ビル４F JR神戸線(大阪～神戸) 住吉駅から徒歩で4分 六甲ライナー 住吉駅から徒歩で5分 阪神本線 御影駅から徒歩で8分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 契約職員 月給 275,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主任ケアマネジャー業務 ・主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験（専任）５年以上
- 住所
- 埼玉県さいたま市中央区下落合3-8-9 セコム与野ビル４階 JR埼京線 北与野駅から徒歩で8分 JR埼京線 与野本町駅から徒歩で11分 JR京浜東北線 与野駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 契約職員 月給 281,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主任ケアマネジャー業務 ・主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験（専任）５年以上
- 住所
- 神奈川県横浜市西区北幸２-８-１９ 横浜西口Kビル２階 ブルーライン 横浜駅から徒歩で7分 相鉄本線 横浜駅から徒歩で12分 東急東横線 横浜駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 契約職員 月給 246,000円 〜
- 仕事内容
- ◎ケアマネジャー業務 ・ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験（専任）５年以上
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区上杉１-７-３０ エグゼクティブ上杉２２２号 仙台市営地下鉄南北線 北四番丁駅から徒歩で2分 仙台市営地下鉄南北線 勾当台公園駅から徒歩で7分 仙台市営地下鉄南北線 広瀬通駅から徒歩で13分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 契約職員 月給 291,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主任ケアマネジャー業務 ・主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験（専任）５年以上
- 住所
- 東京都文京区白山1-19-6 シンク白山3階 都営三田線 白山駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 契約職員 月給 275,000円 〜
- 仕事内容
- ◎主任ケアマネジャー業務 ・主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・カンファレンス開催 ・各関係機関との調整 ・計画の評価、モニタリング ・介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ・請求業務 ・管理業務
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員としての実務経験（専任）５年以上
- 住所
- 千葉県船橋市本町１-１７-３ 市川ビル２０１号室 京成本線 京成船橋駅から徒歩で3分 JR中央・総武線 船橋駅から徒歩で7分 JR総武本線 船橋駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員
- 給与
- 契約職員 月給 240,000円 〜 255,000円
- 仕事内容
- 在宅で生活される要介護者への居宅支援サービス、介護認定の手続き関係など 雇用期間の定め：あり（12か月）※原則更新 ※正社員登用制度あり
- 応募要件
- 介護支援専門員 原付運転免許
- 住所
- 兵庫県神戸市垂水区旭が丘2-3-2 JR神戸線(神戸〜姫路) 垂水駅から徒歩で6分 山陽電鉄本線 山陽垂水駅から徒歩で14分 山陽電鉄本線 霞ヶ丘駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり年齢不問
- 給与
- 契約職員 月給 237,440円 〜 251,008円
- 仕事内容
- ・利用者、家族、介護事業者との打ち合わせ、相談、連絡 ・ケアプラン作成等 ・利用者宅への訪問 業務の変更範囲：変更なし 雇用期間の定めあり：1年 契約更新の可能性：あり（原則更新） 更新回数の上限なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 東京都昭島市美堀町2-1-3 西武拝島線 西武立川駅から徒歩で7分 JR青梅線 昭島駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援 ふれあいぽっぽケアプランセンターの主任ケアマネ/主任ケアマネ候補求人
※主任ケアマネの資格取得したい方大歓迎※月給24万円以上！残業ほぼなし☆一時金の支給あり♪
- 給与
- 契約職員 月給 240,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 主任ケアマネジャーとしての業務全般 地域の高齢者の介護に関してサポートするお仕事 ・介護相談 ・介護保険の申請代行 ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 など 一日のスケジュール例 9:00 出勤、事業所内ミーティング（15～30分） 電話連絡調整：利用者家族、事業者、行政等 ★移動時間中に連絡を取ることも多いです！ 10:00 利用者訪問（2件訪問：インテーク、モニタリング） 12:00 昼休み 13:00 利用者訪問（2件訪問、モニタリング×2） ★利用者からのメールやラインのチェックにも時間を使います 14:30 サービス担当者会議 15:30 主治医から情報収集/サービス事業者の連絡・調整 16:00 デスクワーク（支援経過記録作成・ケアプラン原案作成等） アポイントメント・電話連絡・翌日の準備 ★市役所へ書類提出に行くことも！ 18:00 退勤 ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- 学歴不問 / 年齢不問 【必須】 ◎下記いずれか必須 ・主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） ・5年の実務経験を有していて、主任介護支援専門員の資格取得要件に該当する方 ・書類作成に必要な、ワードやエクセル等の基本的なスキルをお持ちの方 ＼主任ケアマネ目指したい方、歓迎します／
- 住所
- 大阪府茨木市大手町2-36 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で4分 JR京都線 茨木駅から徒歩で14分 JR京都線 JR総持寺駅から徒歩で23分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
認知症対応型共同生活介護 グループホームぽっぽ大手町のケアマネジャー求人（契約職員）
月額240,000円～270,000円☆残業ほぼなし！年齢不問♪地域の明るい未来のために力を尽くしませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 240,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- グループホームの計画作成担当者（ケアマネジャー）のお仕事 現場担当者と協力して利用者さまの支援をお願いします ・利用者さまやそのご家族の介護相談 ・介護保険の申請代行 ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護業務 など ※業務範囲の変更なし ※雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新） ※契約更新の上限 なし ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり
- 応募要件
- 年齢不問 学歴不問 ＜必須＞ ・ケアマネジャー（介護支援専門員）の資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府茨木市大手町2-30 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で5分 JR京都線 茨木駅から徒歩で13分 JR京都線 JR総持寺駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ゆうしん居宅介護支援センターのケアマネジャー求人（契約職員）
東区自衛隊通りそば／50～60代活躍／未経験・ブランク可／居宅介護支援事業所／ケアマネジャー
- 給与
- 契約職員 月給 198,000円 〜 280,900円
- 仕事内容
- 自宅や有料老人ホームで生活されているケースを担当するケアマネジャー業務 入居相談、アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、外部からの電話対応、介護保険の請求業務 記録のためのPC作業など ・有料老人ホームなどに入居されている利用者などへのケアマネジメント、相談業務 ・新規の入居希望者で、当事業所へのケアマネジャーへ変更を希望されている方へのアセスメント、入居判定会議への参加、入居後のケアマネジメント業務など ※日々の業務は未経験者でも業務を実施できるよう、経験のあるケアマネジャーがマンツーマンで指導します
- 応募要件
- 介護支援専門員 未経験・ブランク可 ※主婦や子育て中の方、シニアの方も活躍中。20代～60代まで幅広く活躍しています。
- 住所
- 熊本県熊本市東区錦ケ丘26番11号 熊本市電Ａ系統 動植物園入口駅から徒歩で20分 熊本市電Ｂ系統 動植物園入口駅から徒歩で20分 熊本市電Ａ系統 健軍校前駅から徒歩で20分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
ケアプランセンターいしおかのケアマネジャー求人
経験者募集☆土日休み・週休2日◎地域の皆さまに貢献できる事業所を目指しています
- 給与
- 契約職員 月給 275,000円
- 仕事内容
- ・要介護認定者のケアプラン作成（アセスメント） ・利用者との面談や調整 ・介護事業者との連絡や調整 ・要介護認定の支援（申請代行） ・介護保険の給付管理 ・モニタリング（定期訪問） ・サービス担当者会議の開催 ・各市町村役場、医療機関への相談・面会 雇用期間の定め 6ヶ月（原則更新）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 普通自動車免許（AT限定可）必須 介護支援事業所または介護施設事業所での経験をお持ちの方 59歳以下（年齢制限の事由:定年年齢を上限） 高校以上 必要なパソコンスキルエクセル、ワードのできる方
- 住所
- 茨城県石岡市東大橋1517-5 JR常磐線(取手～いわき) 石岡駅から車で10分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
グッドタイム介護支援サービスのケアマネジャー求人
【福岡市中央区】駅ちか／充実の福利厚生制度あり／ケアマネジャー資格更新時の補助あり
- 給与
- 契約職員 月給 250,000円 〜 343,000円
- 仕事内容
- 要介護者に対する居宅ケアマネ業務全般 居宅業務 エリア:福岡市内（社用車あり） ・介護サービスに係る相談窓口 ・要介護認定手続き代行 ・ケアマネジメント一連業務 ・研修参加 介護予防ケアマネジメント委託業務 担当件数35件（一人あたり） 業務の変更範囲：資格要件により対象外となる職務を除く全ての業務 雇用期間の定めあり3ヶ月、2回目以降6ヶ月毎（原則更新/更新回数上限なし） 転勤の可能性あり：会社が定める事業所
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ケアマネジャーとしての実務経験 年齢・学歴不問
- 住所
- 福岡県福岡市中央区薬院2丁目11番15号 福岡市営地下鉄七隈線 薬院大通駅から徒歩で6分 福岡市営地下鉄七隈線 桜坂駅から徒歩で11分 西鉄天神大牟田線 薬院駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
近江舞子しょうぶ苑居宅介護支援センターのケアマネジャー求人
在宅介護地域の要！ 完全週休2日制◎育児休業取得実績あり！ 自然豊かな場所にある居宅介護支援センターでのびのび働きませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 333,333円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援センターでのケアマネジャー業務 ※雇用期間の定めあり 1年 ※条件付きで更新あり、勤務状況や実績などにより判断
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 実務経験1年以上 年齢、学歴不問
- 住所
- 滋賀県大津市南小松90番地 JR湖西線 近江舞子駅から徒歩で9分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給退職金あり居宅介護支援事業所
居宅介護支援 たなかやケアプランセンターのケアマネジャー求人（契約職員）
急募◎未経験歓迎♪経験者の方もお気軽にご応募ください！週休2日制！ケアマネ業務に集中でき、無理なく働ける居宅介護支援事業所です◎
- 給与
- 契約職員 月給 195,000円 〜
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所でのプラン作成 ・モニタリング ・相談援助 ・その他付随する業務 契約期間：1年（原則更新）
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車免許（AT限定可）
- 住所
- 奈良県奈良市学園朝日町3番8号 近鉄奈良線 学園前駅から徒歩で7分 近鉄奈良線 菖蒲池駅から徒歩で14分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
社会福祉法人ノテ福祉会 看護小規模多機能型居宅介護ノテ幸栄の里【2025年05月01日オープン】のケアマネジャー求人（契約職員）
新規オープン！2025年5月オープンの看護小規模多機能居宅介護 ノテ幸栄の里 ケアマネージャー募集中！
- 給与
- 契約職員 月給 223,084円
- 仕事内容
- 看護小規模多機能型居宅介護事業所において、主に介護サービス計画（ケアプラン）の立案を担って頂きます。 又、ご利用者様の相談に応じ、介護サービスの利用調整、関係者間の 連絡等業務、送迎業務を行っていただきます。 ◎令和7年5月オープンの事業所です。 ・雇用期間 毎年年度末（原則更新）
- 応募要件
- ・年齢不問 ・学歴不問 ・実務経験必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 ・計画作成担当者研修修了者 必須 ・認知症実践者研修修了者 必須 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可）
- 住所
- 北海道札幌市豊平区月寒東一条１３丁目４－５８ 地下鉄東豊線「福住駅」 徒歩1分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
居宅介護支援事業所ベルホームのケアマネジャー求人
完全週休2日シフト制・残業月平均3時間！研修制度があり、実務経験のない方もぜひご応募ください
- 給与
- 契約職員 月給 238,000円
- 仕事内容
- ケアプランの作成および関連業務 ※ケアプランの作成は月30件程度 ※認定調査：3～4件（自転車等を使用） 雇用期間の定めあり・年度更新（原則更新）
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※経験・年齢・学歴不問
- 住所
- 埼玉県川口市辻958 埼玉高速鉄道線 鳩ヶ谷駅から徒歩で5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
未来ケアプランのケアマネジャー求人
【正社員登用有り】未経験～ベテランさんまで歓迎！！ リモートワーク相談可
- 給与
- 契約職員 月給 220,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 主な仕事は ・相談業務 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・関連事業所との連携 など 試用期間：3ヵ月（条件変更なし） 契約期間：6ヵ月毎の契約更新 仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般 就業場所の変更範囲：会社の定める場所 テレワーク可（弊社規定あり）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 介護支援専門員としての実務経験 年齢・学歴不問
- 住所
- 埼玉県所沢市緑町3-1-14 メゾン・ド・アヤ101 西武新宿線 新所沢駅から徒歩で13分 西武池袋線 小手指駅から徒歩で22分 西武新宿線 航空公園駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
へいあんホームケア藤沢のケアマネジャー求人（契約職員）
【藤沢市亀井野】ブランクありでも可☆未経験の方でも応募OK☆ケアマネージャーとしてお仕事してみませんか？☆ケアマネージャー3人体制、 少人数の居宅介護支援事業所です☆
- 給与
- 契約職員 月給 234,080円 〜
- 仕事内容
- ご利用者さまの課題分析とサービスとニーズの把握 ケアプラン（介護サービス計画）の作成 サービス担当者会議の開催・運営 ケアプランの継続的な管理（月1日以上の居宅訪問）とモニタリング 介護支援サービスの記録 ※介護支援専門員実務研修期間中の方は上記を先輩ケアマネジャーにより同行研修（実際の担当は持ちません） 雇用期間 6か月毎に原則更新
- 応募要件
- 介護支援専門員（介護支援専門員実務研修期間中の方も可）
- 住所
- 神奈川県藤沢市亀井野3286 小田急江ノ島線 善行駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
居宅がじゅまるのケアマネジャー求人
昇給・賞与あり！土日祝休み☆未経験OK♪働きやすい環境が整っています◎
- 給与
- 契約職員 月給 230,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務全般（介護全般のご相談に応じ、ケアプランの作成を行うサービスです） ・認定調査業務 ・利用者様の定期訪問等 雇用期間の定め：6ヶ月（期間満了時の業務量、勤務成績・態度、契約社員の能力、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況により更新/更新上限なし） 従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：事業所間、居宅はいびすかす（新光）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 北海道小樽市最上２丁目２番２号 メゾンエル５ 201号 JR函館本線(長万部～小樽) 小樽駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
居宅はいびすかすのケアマネジャー求人
昇給・賞与あり！土日祝休み☆未経験OK♪ワークライフバランスを大切に働けます◎
- 給与
- 契約職員 月給 230,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務全般（介護全般のご相談に応じ、ケアプランの作成を行うサービスです） ・認定調査業務 ・利用者様の定期訪問等 雇用期間の定め：6ヶ月（期間満了時の業務量、勤務成績・態度、契約社員の能力、会社の経営状況、従事している業務の進捗状況により更新/更新上限なし） 従事すべき業務の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：事業所間、居宅がじゅまる（小樽市最上）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 北海道小樽市新光5丁目21-12 エスポワール新光102号 JR函館本線(小樽～旭川) 朝里駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
グループホーム東茨戸館（仮称）【2025年10月オープン予定】のケアマネジャー求人
【正職員登用制度あり】≪月9日休・残業ほぼなし≫≪1ユニット（9名）の介護計画書作成など≫2025年10月開設・グループホーム◎地域を支える新しい施設をあなたの手で作りませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 215,000円 〜 225,000円
- 仕事内容
- 2025年10月開設のグループホームでのケアマネ業務 1ユニット（9名）の介護計画書作成・介護業務全般をお任せします。 【開設までの勤務先（研修）】 下記のいずれかになります。 ●優翔館ヘルパーステーション／北区東茨戸2条2丁目7番30号 ●グループホーム南あいの里館／北区南あいの里5丁目1番10号 ●グループホーム丘珠たから館／東区北34条東24丁目2番12号 ※業務内容の変更なし ※就業場所の変更なし ※雇用期間1年間／原則更新／更新上限なし
- 応募要件
- ◎介護支援専門員 ◎経験不問 ◎学歴不問 ◎年齢制限あり 18歳～※深夜業
- 住所
- 北海道札幌市北区東茨戸二条2丁目7番25号 JR札沼線 拓北駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給学歴不問新規オープン
豊富・坪井地域包括支援センターの介護予防プランナー求人
地域包括支援センターで『介護予防プランナー』の募集です。
- 給与
- 契約職員 月給 240,000円
- 仕事内容
- 地域包括支援センターのスタッフ業務 ・予防プランナーとしての介護予防ケアマネジメント業務 ・ご利用者宅への定期的な訪問
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格が必須となります
- 住所
- 千葉県船橋市神保町117-8 お車でお越しの場合⇒当センター敷地内の駐車場へ駐車してください。 公共交通機関でお越しの場合⇒ ①新京成線「三咲駅」を降りて頂き、三咲駅から発車されるバスに乗り換えてお越しください。新京成バスの「小室駅」または「セコメディック病院」行きで「御堂前」下車（バス乗車時間は定刻で4分）で、バス下車後徒歩1分。 ②三咲駅より徒歩でお越しの場合は、徒歩25分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
富津市富津地区地域包括支援センターの相談支援員求人
【富津市青木】週休2日制♪年齢・経験不問◎質の高いサービスを実践できる事業所でケアマネジャーを募集中
- 給与
- 契約職員 月給 202,600円 〜 287,200円
- 仕事内容
- 相談支援員として訪問しながら相談や支援をおこなう業務 ※転勤の可能性あり（富津市内） 雇用期間の定めあり 1年 ※契約更新の可能性あり（原則更新）
- 応募要件
- 社会福祉士および介護支援専門員 専修学校以上（専門学校、短大、大学卒いずれか） 未経験可 年齢不問
- 住所
- 千葉県富津市青木2-6-14 JR内房線 青堀駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ぐるうぷほうむ杜の郷てらいのケアマネジャー求人
マイカー通勤可☆各種保険完備◎経験者優遇♪ケアマネジャーとして活躍しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 200,200円 〜 240,200円
- 仕事内容
- ・グループホーム入所者様、小規模多機能利用者様のケアプラン作成 ・利用者様やご家族様に対する相談援助業務 ・介護業務（シフトに入っていただきます） ※転勤あり 雇用期間の定めあり 6ヶ月 ※契約更新の可能性あり（原則更新）
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験、学歴、年齢不問
- 住所
- 石川県能美市寺井町二31-1 JR北陸本線(米原～金沢) 明峰駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
大庄南地域包括支援センターの主任介護支援専門員求人
【尼崎市大庄西町】各種手当が充実◎年齢・経験問いません！主任介護支援専門員として、地域に根差したサービスを追求する地域包括支援センターで働きませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 324,500円
- 仕事内容
- 地域包括支援センターでの相談業務全般 ・介護予防ケアマネジメント業務 ・総合相談支援業務 ・権利擁護業務 ・包括的・継続的ケアマネジメント支援業務 ・その他運営に付随する業務全般
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 年齢・経験不問
- 住所
- 兵庫県尼崎市大庄西町4-3-9 阪神本線 尼崎センタープール前駅から徒歩で5分 阪神武庫川線 武庫川駅から徒歩で9分 阪神本線 武庫川駅から徒歩で9分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備居宅ケアマネ交通費支給年齢不問主任介護支援専門員
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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