ケアマネジャーの検索結果（東京都 / 完全週休２日 / 訪問看護ステーション）

該当件数: 20件

おすすめ順新着順

ラピオンナースステーションのケアマネジャー求人

NEW

経験不問◎昇給・賞与あり★日野市南平にある訪問看護ステーションに併設の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 300,000円〜 320,000円
仕事内容: ●介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 ※訪問看護ステーション併設 ※医療依存度の高い方や、難病の方、ターミナルの方等のケースが多い居宅介護支援事業所です ※訪問看護と協働してプランニングしていきます業務の変更範囲なし転勤の可能性なし
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）普通自動車運転免許（AT限定可）経験不問年齢制限あり～59歳※定年を上限学歴不問
住所: 東京都日野市南平7-2-14 京王線南平駅から徒歩で4分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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セコムとしま訪問看護ステーションのケアマネジャー求人

【豊島区南大塚・嘱託社員】大手企業で安定・安心/セコムグループのケアマネジャーを募集中！！

給与: 契約職員月給 291,000円〜
仕事内容: ◎主任ケアマネジャー業務・主任ケアマネジャー業務全般・ケアプラン作成・カンファレンス開催・各関係機関との調整・計画の評価、モニタリング・介護保険関連の手続きの代行・在宅介護に関する相談窓口・請求業務・管理業務
応募要件: ・主任介護支援専門員・介護支援専門員としての実務経験（専任）５年以上
住所: 東京都豊島区南大塚２-３５-７平文社ビル３階東京メトロ丸ノ内線新大塚駅から徒歩で5分 JR山手線大塚駅から徒歩で4分都電荒川線大塚駅前駅から徒歩で5分

特徴: スピード返信
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員

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トータルライフケア用賀　訪問看護ステーションのケアマネジャー求人

【世田谷区用賀】歩合あり◎訪問看護ステーションでやる気の分だけ報酬アップ！

給与: 正職員月給 320,000円〜 350,000円
仕事内容: ケアプラン作成認定調査ケアマネジメントに係る業務
応募要件: 介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員
住所: 東京都世田谷区用賀2-29-16 101 東急田園都市線用賀駅から徒歩で3分東急田園都市線桜新町駅から徒歩で15分東急大井町線上野毛駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
採用担当メッセージ
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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トータルライフケア梅丘　訪問看護ステーションの主任ケアマネジャー求人

【世田谷区梅ヶ丘】歩合・昇給・賞与あり！各種手当充実☆主任ケアマネとしてお仕事をしませんか？

給与: 正職員月給 320,000円〜 350,000円
仕事内容: ケアプラン作成認定調査ケアマネジメントに係る業務
応募要件: 必須：主任介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格
住所: 東京都世田谷区梅丘1-23-5 ファインビル2F 小田急線梅ヶ丘駅から徒歩で2分小田急線豪徳寺駅から徒歩で8分東急世田谷線山下駅から徒歩で9分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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けいひん訪問看護ステーションのケアマネジャー求人

【雑色駅から徒歩で9分◎】経験不問◎完全週休2日性！残業少なめ☆ケアマネジャーの資格を活かして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 271,600円〜 397,600円
仕事内容: 在宅高齢者のケアマネジメント業務
応募要件: 介護支援専門員の資格をお持ちの方未経験でもOKです学歴不問
住所: 東京都大田区南六郷1-8-2 ハイツアオキ第22 京急本線雑色駅から徒歩で9分京急空港線糀谷駅から徒歩で14分京急本線京急蒲田駅から徒歩で18分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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リーベル訪問看護ステーションのケアマネジャー求人

国分寺市で共に、居宅介護支援事業所を作りませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容: ・ケアマネジメント業務全般・スタッフケアマネジャーの指導助言相談対応・関係機関との連携調整・利用者ご家族への相談対応・QOL向上を目指した支援・組織運営や体制強化に関わる業務
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）
住所: 東京都国分寺市西元町2-17-14 2階 JR武蔵野線西国分寺駅から徒歩で8分 JR中央線(快速) 西国分寺駅から徒歩で8分西武多摩湖線国分寺駅から徒歩で19分

特徴: 限定求人
職場の環境
未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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在宅療養支援ステーション楓の風　町田のケアマネジャー求人

【町田市成瀬が丘】完全週休2日制☆在宅療養支援ステーション町田で介護支援専門員（ケアマネジャー）として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 270,000円〜 347,000円
仕事内容: 主な業務内容は、ケアプランの作成、利用者やご家族との相談・調整、アセスメントの実施、サービス提供事業所との連携、モニタリングとサービス内容の調整、定期的な訪問業務、関係機関との連絡調整、介護サービス利用の支援などです。要介護者の方が在宅での生活を安心して送るために必要な社会資源を、ご本人、ご家族様とご相談しながら組み合わせてケアプランを作成していただきます。 ※主任介護支援専門員資格をお持ちの方は優遇いたします。 ■就業の場所変更の可能性の範囲：会社が指定する場所 ■業務内容に関して変更の可能性の範囲：会社が指定する業務
応募要件: 介護支援専門員資格自動車運転免許（AT可）
住所: 東京都町田市成瀬が丘2-2-2 ワタヤビル3F JR横浜線成瀬駅から徒歩で1分東急田園都市線つくし野駅から徒歩で22分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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ぴゅあ訪問看護リハビリステーション　高円寺の主任ケアマネ求人

NEW

【新規オープン/高円寺駅徒歩1分/年収UP保証/週休3日OK！】訪問看護併設のケアマネジャーを2～3名募集！

給与: 正職員月給 300,000円〜 370,000円
仕事内容: ・ケアマネージャーとしてご利用者様に必要なサービスを提供します・オープニングスタッフ・訪問看護併設の新規事業所で勤務 ■勤務地東京都杉並区高円寺南4－27－7 ラインビルド高円寺・林403号室 ※採用後、居宅介護支援事業所を立ち上げるため、お住まいの近くで開設も可能です。 ■アクセス JR中央線　高円寺駅　徒歩1分 ※採用後、居宅介護支援事業所を立ち上げるため、お住まいの近くで開設も可能です。
応募要件: ・ケアマネージャー -主任ケアマネジャー
住所: 東京都杉並区高円寺南4－27－7 ラインビルド高円寺・林403号室 JR中央線(快速) 高円寺駅から徒歩で1分 JR中央・総武線高円寺駅から徒歩で1分東京メトロ丸ノ内線新高円寺駅から徒歩で12分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
居宅介護支援事業所

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インホーム居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人

【柔軟な働き方が可能！】リモートワークや直行直帰を活用して働きやすい職場です！

給与: 正職員月給 300,000円〜
仕事内容: 【ケアマネジメント業務】介護職との兼務ではないので、ケアマネとして業務に集中できる環境です。 ■ ご利用者宅へ訪問（契約/定期訪問/サービス担当者会議/モニタリング） ■ ケアマネジメントに必要な書類作成(ケアプラン/基本情報/アセスメントシート/介護支援経過など) ■ 介護保険の給付管理 ■ 介護相談・受電業務 ■ 各種研修の参加(法定研修/BCP) ■ その他付随する事務業務【地域連携業務】 ■関係各所との挨拶・連絡・調整 ■自治体及び地域包括支援センター・近隣事業所との連携、会議、懇親会等への出席 ◇訪問エリア・・・渋谷区、新宿区（一部、他の区からの依頼があります） ◇訪問手段・・・電動自転車 ◇担当件数・・・30件程度を想定（徐々に担当を受け持っていただきます）在宅診療所がグループにあり訪問看護事業所も併設しています。医療と介護の両方の側面から幅広い知識と経験が習得できるため、専門性の高い居宅ケアマネージャーとしてよりスキルアップも目指せます！
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須
住所: 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-30-15 JR新宿駅から徒歩7分東京メトロ副都心線北参道駅から徒歩で4分 JR中央・総武線千駄ケ谷駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
交通費支給
居宅介護支援事業所

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訪問看護ステーションあずきのケアマネジャー求人

主任ケアマネ優遇！！　土日休みインセンティブあり◎台東区の居宅介護支援事業所でケアマネジャーとして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜 380,000円
仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーの業務＊ケアプランの作成、モニタリング、アセスメント等、プラン作成に関する仕事＊御利用者様、関係事業所との連絡調整、会議への参加等業務変更なし転勤の可能性あり（転勤範囲：台東区内）
応募要件: 未経験可学歴不問介護支援専門員（ケアマネジャー） 59歳以下（定年上限のため）
住所: 東京都台東区千束3−5−10 リヴゴージュiM 1階東京メトロ日比谷線入谷駅から徒歩で8分東京メトロ銀座線　浅草駅から徒歩12分

特徴: 職場の環境
未経験可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上

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トータルライフケア池尻大橋　訪問看護ステーションの主任ケアマネジャー求人

【目黒区東山】歩合・昇給・賞与あり！各種手当充実☆主任ケアマネとしてスキルアップを目指しませんか？

給与: 正職員月給 320,000円〜 350,000円
仕事内容: ケアプラン作成認定調査ケアマネジメントに係る業務
応募要件: 必須：主任介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格
住所: 東京都目黒区東山3-20-20 サニイヒルズ東山101 東急田園都市線池尻大橋駅から徒歩で7分京王井の頭線駒場東大前駅から徒歩で24分京王井の頭線神泉駅から徒歩で22分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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トータルライフケア奥沢　訪問看護ステーションの主任ケアマネジャー求人

【世田谷区奥沢】歩合・昇給・賞与あり！各種手当充実☆主任ケアマネとしてスキルアップを目指しませんか？

給与: 正職員月給 320,000円〜 350,000円
仕事内容: ケアプラン作成認定調査ケアマネジメントに係る業務
応募要件: 必須：主任介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格
住所: 東京都世田谷区奥沢3-45-6 東急目黒線奥沢駅から徒歩で3分東急東横線自由が丘駅から徒歩で11分東急大井町線自由が丘駅から徒歩で11分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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トータルライフケア蒲田　訪問看護ステーションの主任ケアマネジャー求人

【大田区多摩川】歩合・昇給・賞与あり！各種手当充実☆主任ケアマネとしてスキルアップを目指しませんか？

給与: 正職員月給 320,000円〜 350,000円
仕事内容: ケアプラン作成認定調査ケアマネジメントに係る業務
応募要件: 必須：主任介護支援専門員(ケアマネージャー)の資格
住所: 東京都大田区多摩川1-26-10 プランドール水野1F 東急多摩川線矢口渡駅から徒歩で2分東急池上線蓮沼駅から徒歩で12分東急多摩川線武蔵新田駅から徒歩で15分

特徴: 社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
主任介護支援専門員
退職金あり

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訪問看護ステーションカラフルサテライト　志茂支店【2025年01月オープン】の主任ケアマネジャー求人

【新規オープン/年間休日125日以上/月給33万円～/残業5時間未満】転居支援あり！2025年1月新規オープンの事業所開設に伴い主任ケアマネージャーを1名募集！

給与: 正職員月給 330,000円〜 370,000円
仕事内容: ♦ケアマネジャー業務全般をお任せします！慣れるまでしっかりサポートするので安心してください ≪ケアプランの作成≫ 要介護度に応じて、ご利用者さんの状態やADLを含め、必要なサービスの導入など ≪介護サービスの給付管理表の作成≫ 介護サービスの費用を請求するために給付管理を行い、給付管理票を作成など ≪サービス提供者との連絡・調整≫ 担当者会議の参加やご利用者家族のサービス相談・悩み、サービス提供者との連携など ≪ご利用者さんとご家族への支援≫ 区のサービス情報提供、介護知識の提供、療養上の悩み相談・相談、福祉用具の選定など ◎訪問エリア：北区・板橋区 ◎制服、電動自転車などの必要グッズは貸与
応募要件: 主任ケアマネをお持ちの方
住所: 東京都北区志茂5-22-3 赤羽から自転車6分志茂駅から徒歩9分赤羽岩渕から徒歩11分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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おおもりまち訪問看護ステーションゆたか営業所のケアマネジャー求人

【戸越公園駅から徒歩5分◎】経験不問◎完全週休2日制・残業少なめ☆ケアマネジャーの資格を活かして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 271,600円〜 397,600円
仕事内容: 在宅高齢者のケアマネジメント業務 ※雇用期間の定め無し
応募要件: 介護支援専門員の資格をお持ちの方未経験でもOKです学歴不問
住所: 東京都品川区豊町4-18-21 東急大井町線戸越公園駅から徒歩で4分都営浅草線中延駅から徒歩で8分 JR横須賀線西大井駅から徒歩で8分

特徴: 未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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おおもりまち訪問看護ステーションのケアマネジャー求人

【京急大森町駅から徒歩10分】経験不問◎完全週休2日制・残業少なめ☆ケアマネジャーの資格を活かして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 271,600円〜 397,600円
仕事内容: 在宅高齢者のケアマネジメント業務
応募要件: 介護支援専門員未経験可学歴不問
住所: 東京都大田区大森東4-3-11 3階京急本線大森町駅から徒歩で11分京急本線梅屋敷駅から徒歩で14分京急本線平和島駅から徒歩で16分

特徴: スピード返信
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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けいひん訪問看護ステーションうのき営業所のケアマネジャー求人

【鵜の木駅から徒歩3分】経験不問◎完全週休2日制・残業少なめ☆ケアマネジャーの資格を活かして活躍しませんか？

給与: 正職員月給 271,600円〜 397,600円
仕事内容: 在宅高齢者のケアマネジメント業務
応募要件: 介護支援専門員の資格をお持ちの方未経験でもOKです学歴不問
住所: 東京都大田区鵜ノ木3-10-13 東急多摩川線鵜の木駅から徒歩で4分東急池上線久が原駅から徒歩で11分東急多摩川線沼部駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり

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金町ケアマネステーション立夏の介護支援専門員求人

完全週休2日制・年間休日120日以上◎福利厚生充実♪日勤のみ・実働7時間☆充実のサポートのもと仕事とプライベートを両立できる職場です！

給与: 正職員月給 250,000円〜 300,000円
仕事内容: 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント・訪問エリアは葛飾区、足立区・担当件数は経験も加味しながら相談で決定・訪問手段はバイク、電動自転車・直行直帰可
応募要件: 介護支援専門員（未経験可）経験不問ブランク可
住所: 東京都葛飾区金町5-14-4 豊栄ビル201 JR常磐線(上野～取手) 金町駅から徒歩で5分京成金町線京成金町駅から徒歩で6分

特徴: 職場の環境
1日の流れ
未経験可
社会保険完備
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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紬　の施設管理者候補求人

【管理者候補募集・スキルアップしたい方、応援します！追加手当４万円支給！/年間休日125日/残業月10時間以下】資格更新は会社負担！プライベートを大切にできる居宅介護支援事業所で主任ケアマネージャーを募集！

給与: 正職員月給 248,593円〜
仕事内容: 将来的に、居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャーとしての管理業務全般をお願いします・介護支援専門員業務・介護支援専門員の指導・給付管理・帳票などの作成・関係機関との連絡・調整・認定調査・地域ケア会議などへの出席・その他付随業務＜エリア＞町田市、相模原市、多摩市、八王子市 ■事業所情報・男女比：女性4名・平均年齢：50代前半・常勤比率：常勤3名　非常勤1名就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし
応募要件: 介護支援専門員のお資格（主任介護支援専門員お持ちでない方は、入職後に取得していただきます）在宅での介護支援専門員の経験普通自動車免許
住所: 東京都町田市相原町796-36 アビラ相原南号室 JR横浜線相原駅から徒歩5分京王相模原線橋本駅から徒歩で22分 JR横浜線橋本駅から徒歩23分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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紬　のケアマネジャー求人（正職員）

【未経験OK/特別手当支給/年間休日125日/残業月10時間以下】転居支援あり♪資格更新は会社負担！プライベートを大切にできる居宅介護支援事業所でケアマネジャーを1名募集！

給与: 正職員月給 242,980円〜
仕事内容: 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーとしての業務全般・ケアプランの作成・給付管理・帳票などの作成・関係機関との連絡・調整・認定調査・担当者会議の出席・その他付随業務＜エリア＞町田市、相模原市、多摩市、八王子市 ■事業所情報・男女比：女性4名・平均年齢：50代前半・常勤比率：常勤3名　非常勤1名
応募要件: 介護支援専門員（ケアマネジャー）普通自動車免許
住所: 東京都町田市相原町796-36 アビラ相原南号室 JR横浜線相原駅から徒歩5分京王相模原線橋本駅から徒歩で22分 JR横浜線橋本駅から徒歩23分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
居宅ケアマネ
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり

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東京都のケアマネジャーの平均給与

正社員
平均月給（東京都）29.6万円
東京都最低額 27.0万円〜最高額32.1万円
掲載中の求人1664件から算出
パート・バイト
平均時給（東京都）1,621円
東京都最低額 1,556円〜最高額1,686円
掲載中の求人398件から算出

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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。

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