ケアマネジャーの検索結果（埼玉県 / 託児所・保育支援あり）
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介護老人保健施設エスポワール岩槻のケアマネジャー求人
施設ケアマネ大募集！介護老人保健施設の施設ケアマネの募集です！真心こもったケアに取り組んでみませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 介護老人保健施設におけるケアマネジメント業務 ・サービス計画書の作成（50名を想定）、説明、交付 ・ご家族との連絡調整 等
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験者歓迎
- 住所
- 埼玉県さいたま市岩槻区表慈恩寺541-1 東武アーバンパークライン 東岩槻駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ケアプランの作成や、要介護認定の申請手続きの支援など。継続的に訪問し、ケアプランの実行状況の確認やモニタリング、見直しなども行います。
- 応募要件
- 介護支援専門員 経験者 年齢不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市緑区山崎1-10-20 JR京浜東北線 与野駅から車で9分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
三井病院附属居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
ケアマネジャー募集◇ブランクOK♪託児所あり・社保完備と充実の待遇◎研修制度が整っているので、安心の環境です！
- 給与
- 正職員 月給 217,700円 〜 247,700円
- 仕事内容
- 居宅支援事業所のケアマネ業務 業務内容の変更なし 転勤なし
- 応募要件
- ケアマネジャー（介護支援専門員）資格必須 1年以上の経験必須 ブランクOK 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県川越市連雀町19-3 西武新宿線 本川越駅から徒歩で11分 東武東上線 川越市駅から徒歩で12分 JR川越線 川越駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜 384,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 利用者さまのお宅への訪問（モニタリング・相談・契約など） サービス担当者会議の開催 関係機関との連絡・調整 各種会議への参加 その他、居宅介護支援事業所での事務・雑務
- 応募要件
- 🎓 応募資格・条件 資格：介護支援専門員（ケアマネージャー） 年齢制限：～59歳 ※定年年齢を上限として、期間の定めのない雇用として募集 学歴：不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区西遊馬1259-2 JR川越線 指扇駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 226,900円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所にてケアプランナーの業務をお任せいたします。 ・要支援、要介護者のケアプランの作成 ・自宅や施設訪問し利用者の状態確認と介護サービスの調整 ・介護保険の給付管理 ・自宅や病院、近隣施設の認定調査
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 埼玉県越谷市元柳田町6-45 JR武蔵野線 南越谷駅 徒歩10分、東武伊勢崎線 新越谷駅 徒歩10分、東武伊勢崎線 越谷駅 徒歩10分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 220,500円 〜
- 仕事内容
- ・主任ケアマネジャーとしての業務全般（健康教育） ・高齢者総合相談業務 ・市役所から委託された事業の企画・運営 業務の変更なし 職員希望でグループ内の転勤可能
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・主任ケアマネジャー ～59歳（定年制度のため） 学歴 高校以上
- 住所
- 埼玉県越谷市南越谷4-21-1 南越谷地区センター・公民館内１階 東武伊勢崎線 新越谷駅から徒歩で4分 JR武蔵野線 南越谷駅から徒歩で6分 東武伊勢崎線 蒲生駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給主任介護支援専門員退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 310,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成に関する一連の業務 ・認定調査 ・給付管理 ・請求業務など
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー経験者 59歳以下（定年年齢が60歳のため） 高卒以上
- 住所
- 埼玉県草加市谷塚町1-10-6 東武伊勢崎線 谷塚駅から徒歩で10分 東武伊勢崎線 草加駅から徒歩で17分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当居宅介護支援事業所
- 給与
- 正職員 月給 273,200円 〜 278,000円
- 仕事内容
- 施設ケアマネとして、入居者のプラン作成。家族、医療機関の対応。 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：同法人施設への異動の可能性あり
- 応募要件
- 介護支援専門員の資格必須。 パソコン操作ができること。 運転免許必須。
- 住所
- 埼玉県越谷市神明町３丁目１８番 東武スカイツリーライン北越谷駅 徒歩25分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランセンター扇の森あげおのケアマネジャー求人
NEW
未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県上尾市二ツ宮755-19 JR高崎線 上尾駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプランセンターおおなりテラス【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人
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未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区東大成町1-159-5 埼玉新都市交通伊奈線「鉄道博物館駅」より徒歩10分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプランセンター扇の森おけがわのケアマネジャー求人
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未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県桶川市泉1-8-17 JR高崎線 桶川駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプランセンター 今羽の森のケアマネジャー求人
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未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県さいたま市北区今羽町650-1 ニューシャトル 今羽駅から徒歩で10分 ニューシャトル 吉野原駅から徒歩で12分 ニューシャトル 東宮原駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアプランセンター扇の森のケアマネジャー求人
NEW
未経験でも大歓迎です🙇居宅ケアマネジャー求人🚗年数450万円以上も⭕️ インセンティブ制度もあります☘️（最大：年324,000円） 年間休日155日👍週休3日制もOKで基本土日お休み🏖 担当件数に応じてインセンティブも支給しています✨ しっかり働いた分を評価してもらえる環境です🙋♀️
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 特養内に併設されたケアプランセンターでのお仕事です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ケアプラン作成 ・要介護認定申請の代行 ・要介護認定調査の代行 ・介護に関わる各種相談対応 ※1名あたりの担当件数 35件～44件（36件目からインセンティブ制度あり） ※勤務中の移動手段 施設車両（軽自動車：ミライ―ス、アルト、他） ※スタッフの男女比、年齢や稼働人数 20名（男性4名：女性16名） うち男性管理者：2名、女性管理者：2名
- 応募要件
- ※経験不問 ・普通自動車免許 必須（AT限定OK） ・介護支援専門員 必須 ★実務未経験の方、大歓迎！ ベテランの先輩が丁寧に指導しますので、ご安心ください◎ 研修制度も充実しています！
- 住所
- 埼玉県さいたま市西区高木602-1 JR川越線 指扇駅 又は 西大宮駅より徒歩約20分 【ランドマーク】 JR川越線指扇駅・西大宮駅から徒歩20分 秋葉神社から徒歩10分 指扇病院から徒歩10分 三兄ゴルフ指扇センターゴルフ練習場の側道を入ってすぐ（ゴルフ練習場のネットが目印）
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 272,100円 〜 284,100円
- 仕事内容
- お仕事内容 小規模多機能型居宅介護における計画作成業務を中心に、幅広い業務を担当していただきます。 【お任せする業務内容】 ●ケアプランの作成：お客様一人ひとりの状況や希望に合わせた計画を立案 ●ご家族様・関連機関との連携：お客様の生活全体を支えるコーディネート業務 ●フロアでの介護業務：お客様との日常的な触れ合いを大切にしています（送迎業務あり）。 ●その他事務作業：計画書の管理や報告書作成など。 【安心・安全な環境づくり】 現在、20代～60代の幅広い年代のスタッフ約17名が在籍しています。 職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。 「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」 小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？ まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ジョブメドレーよりご応募後、お気軽にお問い合わせください。 ※1日の平均利用者は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。 ※定員：登録 29 名（通い 18 名、宿泊 9名） 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
- 住所
- 埼玉県鶴ヶ島市藤金226-6 東武東上線 若葉駅 徒歩13分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
まごころの家あゆみ入間のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【実務未経験も歓迎◎】同行訪問やプリセプター制度・研修制度があり安心して就業いただけます！◎働き方を柔軟に選択可能◎育児サポート制度あり◎インセンティブ手当
- 給与
- 正職員 月給 272,100円 〜 284,100円
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護での計画作成業務 ・計画作成業務 ・ご家族様、関連機関との連携 ・その他付随する事務業務 ・フロアでの介護業務（送迎あり） 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車免許（AT限定可） ◎経験・年齢不問・ブランクのある方も歓迎しております
- 住所
- 埼玉県入間市野田583-1 西武池袋線 元加治駅 徒歩9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 200,000円
- 仕事内容
- ・介護保険法が定義するケアマネジメント業務及びチームマネジメント業務 ・原則、直行直帰の勤務です。 ・主任ケアマネが4名、その他総勢12名のケアマネジャーが在籍 ＊更新研修費用免除制度あり 業務の変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 年齢制限あり ～64歳（定年年齢が65歳のため） 学歴不問
- 住所
- 埼玉県越谷市東越谷２-１７-６ 東武伊勢崎線 越谷駅から徒歩で19分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 228,200円 〜 286,200円
- 仕事内容
- ・各種サービスをご利用している方の実績の集計やサービスの調整 ・各種サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ・各種サービスの利用申し込みに関する調整 ・サービス担当者会議への出席、お客様に関する情報の共有など、居宅介護支援事業所との連携 ・定期訪問及びアセスメント、モニタリング、サービス内容の管理 ※さいたま市内転勤の可能性あり（転居を伴わない転勤）
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 64歳以下（定年を上限） 経験、学歴不問
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区三橋4-875-2 ニューシャトル 鉄道博物館駅から徒歩で26分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ケアプランたんぽぽのケアマネジャー求人
NEW
令和７年度から働き方の見直しを行なう予定です。ライフワークバランスの取りやすい勤務へと変更を考えております。年間休日110日◎昇給・賞与あり♪地域に根差した貢献できるやりがいのある仕事です。75歳まで働くこともできます。経営理念「困ったときはお互いさま」。埼玉県「多様な働き方実践企業」プラチナ認定（R5.12より）
- 給与
- 正職員 月給 209,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- 飯能市内に居住される介護申請されている方の支援をします。 ・新規利用者の相談受付 ・受け持っているご利用者様、ご家族、関係機関の相談援助や在宅生活におけるマネジメント。 ・定期的なご利用者様宅への訪問→モニタリング→評価。 ・居宅サービス計画書の作成→担当者会議→サービス事業所や関係機関との連絡調整。 ・給付管理。 ・実績受取と請求業務。 ・定期的な社内研修や定例会議。
- 応募要件
- ・介護支援専門員研修修了者
- 住所
- 埼玉県飯能市落合290-4 西武池袋線 飯能駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
孝楽園在宅介護支援センターのケアマネジャー求人（正職員）
4週8休制◎利用可能託児施設あり♪ワークライフバランスを保てる環境が整っています
- 給与
- 正職員 月給 205,000円 〜 255,000円
- 仕事内容
- 利用者様のケアプランの作成が主な仕事 ・利用者様のご家族の相談に乗りながら、より快適な生活を送れるようケアプランを作成 ・利用者宅の訪問 ・月1回、法人内部の会議に出席 ・併設のデイサービスの定員は45名、ショートステイは35床
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験・学歴不問 ～64歳（定年を上限）
- 住所
- 埼玉県春日部市赤沼字堂面295番地 東武伊勢崎線 武里駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
居宅介護支援さっての里のケアマネジャー求人
あなたの優しさで地域福祉の一端を担ってみませんか
- 給与
- 正職員 月給 204,736円 〜 264,880円
- 仕事内容
- ケアプラン作成・訪問（一日3～4件）・相談業務他 利用者のご自宅へ訪問し、居宅サービスでの計画(ケアプラン)を作成します。 その際、利用者がサービスについて相談したい事やわからない事があれば、じっくり話を聞き満足行くまで説明をしてプランの作成を進めていきます。 ケアプランに基づいて、必要な福祉用具の注文や住宅の改修工事、そして介護サービスを提供する事業者と連携を取り、利用者に一番合った環境を作れるように調整していきます。介護サービスが開始したら、各事業所から集まるモニタリング(利用状況報告)を集め、計算して、利用料を決定し給付管理などを行います。 また、サービス事業者の責任者との会議、情報交換の場に常時出席し、利用者の状況把握をすることも大事な業務となります。
- 応募要件
- ・介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県幸手市松石6番1 東武日光線 幸手駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設上福岡リハケアセンターのケアマネジャー求人
未経験OK！残業ほぼなし！利用可能託児施設あり♪正職員のケアマネジャーを募集しています
- 給与
- 正職員 月給 229,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 施設ケアマネ業務 ・入所者のケアプラン作成、入所者や家族からの相談対応 ・施設内でのサービス調整 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） PCスキルがある方 64歳以下（定年上限のため） 経験不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県ふじみ野市福岡新田108-1 東武東上線 ふじみ野駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
上福岡リハケアセンター指定居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
未経験OK！利用可能託児施設あり◎昇給・賞与あり♪正職員のケアマネジャーを募集しています
- 給与
- 正職員 月給 229,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアマネ業務 ・要介護者に対するケアプラン作成、利用者宅への訪問説明 ・事業者との連絡調整 業務変更なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） PCスキルがある方 64歳以下（定年上限のため） 経験不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県ふじみ野市福岡新田１０８－１ 東武東上線 ふじみ野駅から車で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ケアプランセンター藤の里のケアマネジャー求人
ケアマネジャー１名のみ募集
- 給与
- 正職員 月給 211,200円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の介護計画及び実調・報告書作成 ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 高卒以上 64歳以下（定年年齢が65歳の為） 経験不問
- 住所
- 埼玉県加須市柳生50-1 藤の里北川辺介護サービスセンター 新古河駅から徒歩25分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所しょうわのケアマネジャー求人
居宅ケアマネジャー募集！週休2日＆託児所完備で子育てと両立しやすい環境です
- 給与
- 正職員 月給 299,200円 〜 447,680円
- 仕事内容
- 新規開設予定の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者の在宅生活を支援するためのケアプラン作成 ・他事業所、他施設、病院との連携 業務の変更範囲：施設の定める全ての業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） ケアマネジャー実務経験者 年齢制限あり ～64歳※定年を上限 高校卒以上
- 住所
- 埼玉県春日部市下柳1088 東武野田線 藤の牛島駅から徒歩で13分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給居宅介護支援事業所
介護老人保健施設しょうわのケアマネジャー求人
当施設ではケアマネジャーを募集しております。
- 給与
- 正職員 月給 289,200円 〜 397,680円
- 仕事内容
- 入所利用者のケアプラン作成 業務の変更範囲：施設の定める全ての業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） ケアマネジャー実務経験 年齢制限あり ～64歳※定年を上限 高校卒以上
- 住所
- 埼玉県春日部市下柳1088 東武野田線 藤の牛島駅 徒歩10分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
指定居宅介護支援事業所 吾亦紅のケアマネジャー求人
働くスタッフの満足が、より良いサービスへとつながると考えています。居宅ケアマネ募集中！
- 給与
- 正職員 月給 262,440円 〜 339,260円
- 仕事内容
- 在宅で生活している高齢のお客様に対する相談援助業務。 ・介護保険サービスに関する相談 ・ケアプランの作成 ・モニタリング、介護保険申請他 ・関係機関との連携 ・訪問、電話相談
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢制限あり ～59歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 埼玉県蓮田市閏戸1885番地 ニューシャトル 伊奈中央駅から車で7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
居宅介護支援事業所 ふれあい平方のケアマネジャー求人
【埼玉県上尾市】年間休日120日◎ ｜ケアマネジャー募集｜土日祝お休み◎
- 給与
- 正職員 月給 250,200円 〜 350,200円
- 仕事内容
- 【主な業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネジャー業務 利用者様35名ほどを担当していただきます◎ ・計画書作成 ・居宅訪問 ・給付管理 など ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし
- 応募要件
- 以下の資格をお持ちの方（必須） ・介護支援専門員 ・普通自動車免許 学歴不問
- 住所
- 埼玉県上尾市平方1915 JR川越線 指扇駅から車で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
指定居宅介護支援事業所ふれあいあげおのケアマネジャー求人
【上尾市仲町】経験不問◎残業ほぼなし♪年間休日120日★指定居宅介護支援事業所でケアマネジャーの資格を活かしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 212,200円 〜 336,000円
- 仕事内容
- ・介護にかかわる相談 ・ケアプランの作成 ・介護申請などの代行等 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） 経験不問 必要なPCスキル：ワード、エクセルの基本的入力 ～61歳（定年年齢を上限として期間の定めのない雇用として募集するため） 学歴不問
- 住所
- 埼玉県上尾市仲町1-8-32 JR高崎線 上尾駅から徒歩で3分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
社会医療法人東明会 原田病院のケアマネジャー求人
ケアマネジャー募集中
- 給与
- 正職員 月給 241,400円 〜 307,600円
- 仕事内容
- 月に約30件受け持っていただきます。 経験のない方やブランクがある方でも慣れるまで、一緒に丁寧に指導いたします。
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車免許
- 住所
- 埼玉県入間市豊岡1-13-3 西武池袋線 入間市駅から徒歩7分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
介護老人保健施設グリーンビレッジ安行のケアマネジャー求人
川口市安行 介護老人保健施設でのケアマネージャー。福利厚生充実。車通勤可。
- 給与
- 正職員 月給 258,000円 〜 276,200円
- 仕事内容
- ●介護老人保健施設入所利用者のケアプランの作成・説明 ●要介護認定の更新 ●サービス担当者会議の出席
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県川口市安行1145 埼玉高速鉄道線 戸塚安行駅から徒歩で15分 JR武蔵野線東川口駅・埼玉高速鉄道線戸塚安行駅から無料送迎バス有 車通勤可
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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埼玉県のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給（埼玉県）27.8万円埼玉県最低額 25.4万円〜最高額30.1万円
掲載中の求人889件から算出パート・バイト
平均時給（埼玉県）1,479円埼玉県最低額 1,434円〜最高額1,524円
掲載中の求人298件から算出
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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