ケアマネジャーの検索結果（1月入社 / 週休2日）
- 該当件数
- 148件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・杉並区（中心エリア）、世田谷区にお住いのご利用者のケアラン作成を行います。（事業所から半径3km以内） ・訪問手段は電動付自転車（悪天候時は、公共交通機関を使用、移動費は全額会社負担）となります。 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ・ケアマネージャーは、主任ケアマネジャー1名、ケアマネージャー３名（内訳は、男性１名、女性３名）となります。 ・介護請求ソフト「SuisuiRemon」になります。 ・入社後、ケースの引継ぎもお願いします。 ■ケアマネジャー 連絡体制オンコール当番（会社携帯貸与）6日程度／月
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー）または主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー） 必要なＰＣスキル：簡単な入力程度 年齢制限あり ～64歳（※定年を上限） 経験、学歴不問 入社時期はご相談可能です（ご希望等あればお伝えください）
- 住所
- 東京都杉並区和泉2-5-60 和泉2 ・京王井の頭線 明大前駅から徒歩8分 ・京王井の頭線 永福町駅から自転車６分 ・丸ノ内線 方南町駅から自転車８分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 231,500円
- 仕事内容
- 要支援認定をされた高齢者の介護予防プラン作成 ※日勤のみ／土・日曜休み 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢制限あり ～67歳 ※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 静岡県静岡市清水区石川本町5-7 静鉄バス 第六中学校前バス停下車 徒歩すぐ
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
ファインケアステーション中野 居宅介護支援事業所のケアマネジャー求人
NEW
【中野区】ケアマネ未経験者大歓迎！私たちは「ご本人が望む住み慣れたご自宅で過ごす」ことを実現するために、より快適な【在宅ケア】を追求していきます。
- 給与
- 正職員 月給 288,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するための支援業務 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口
- 応募要件
- 介護支援専門員 経験不問
- 住所
- 東京都中野区中野2-29-15 サンハイツ中野103号室 JR中央線(快速) 中野駅から徒歩で3分 JR中央・総武線 中野駅から徒歩で3分 東京メトロ東西線 中野駅から徒歩で3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ファインケアステーション調布のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【調布市布田】正社員のケアマネジャーを募集！未経験の方も安心して始められます☆日本中の健康を支えるココカラファイングループで働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 288,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- ご自宅で介護を受けている高齢者に、居宅介護サービスを提供するための支援業務 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口
- 応募要件
- 介護支援専門員 経験不問
- 住所
- 東京都調布市布田3-45-6 京王線 布田駅から徒歩で1分 京王線 国領駅から徒歩で9分 京王線 調布駅から徒歩で9分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
- 給与
- 正職員 月給 308,629円 〜 456,181円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 1. ケアプランの作成・調整 ・適切なケアプラン（介護サービス計画）を作成、その実施を支援します。 2. チームの指導・管理 ・他のケアマネジャーやスタッフの指導・育成 ・チーム全体の業務の調整やアドバイスを行い、サービスの質を向上させるための取り組み ・また、スタッフの教育や研修の実施も行うことがあります。 3. ケース会議の運営 ・定期的に行われるケース会議において、利用者の状況を把握し、サービス提供の方向性を決定・ ケアマネジャーとしての経験をもとに、問題解決策を提案したり、関係機関との連携を深める 4. 利用者様やご家族との相談・調整 ・利用者様やご家族と密に連絡を取り、ニーズや希望をヒアリング、関係機関（医療機関、福祉施設、市区町村など）と連携を取りながら調整 5. 行政機関や関係機関との連携 ・介護保険制度や地域の福祉資源についての知識を活かしながら、行政機関や医療機関、地域の福祉施設と連携 6. 介護サービスの提供状況のモニタリング ・ケアプランが実行される過程で、サービス提供状況を定期的に確認、問題点があれば早期に対応 ・ケアプランの修正や変更を行い、継続的なサービスの質を確保 7. スタッフの評価・面談 ・ケアマネジャーの業務評価、面談を通じてモチベーションの向上 ・チームワークの強化や業務効率の向上に向けた取り組み 8. 書類作成・報告 ・介護保険関連の書類作成や報告業務(ケアプランの作成や更新、サービス提供状況の報告、介護保険請求のチェックなど)
- 応募要件
- ＜必須資格＞ 主任介護支援専門員 （経験不問・未経験者歓迎）
- 住所
- 千葉県習志野市千葉県習志野市実籾4-3-35-205 横川ビル 京成本線 実籾駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 320,925円 〜 468,477円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 1. ケアプランの作成・調整 ・適切なケアプラン（介護サービス計画）を作成、その実施を支援します。 2. チームの指導・管理 ・他のケアマネジャーやスタッフの指導・育成 ・チーム全体の業務の調整やアドバイスを行い、サービスの質を向上させるための取り組み ・また、スタッフの教育や研修の実施も行うことがあります。 3. ケース会議の運営 ・定期的に行われるケース会議において、利用者の状況を把握し、サービス提供の方向性を決定・ ケアマネジャーとしての経験をもとに、問題解決策を提案したり、関係機関との連携を深める 4. 利用者様やご家族との相談・調整 ・利用者様やご家族と密に連絡を取り、ニーズや希望をヒアリング、関係機関（医療機関、福祉施設、市区町村など）と連携を取りながら調整 5. 行政機関や関係機関との連携 ・介護保険制度や地域の福祉資源についての知識を活かしながら、行政機関や医療機関、地域の福祉施設と連携 6. 介護サービスの提供状況のモニタリング ・ケアプランが実行される過程で、サービス提供状況を定期的に確認、問題点があれば早期に対応 ・ケアプランの修正や変更を行い、継続的なサービスの質を確保 7. スタッフの評価・面談 ・ケアマネジャーの業務評価、面談を通じてモチベーションの向上 ・チームワークの強化や業務効率の向上に向けた取り組み 8. 書類作成・報告 ・介護保険関連の書類作成や報告業務(ケアプランの作成や更新、サービス提供状況の報告、介護保険請求のチェックなど)
- 応募要件
- ＜必須資格＞ 主任介護支援専門員 （経験不問・未経験者歓迎）
- 住所
- 東京都台東区浅草2-27-9 クレッセンコート浅草103 つくばエクスプレス「浅草駅」（徒歩2分） 東武伊勢崎線「浅草駅」（徒歩8分） 銀座線「浅草駅」6番出口（徒歩8分） 都営浅草線「浅草駅」A5出口（徒歩10分）
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 308,629円 〜 456,181円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 1. ケアプランの作成・調整 ・適切なケアプラン（介護サービス計画）を作成、その実施を支援します。 2. チームの指導・管理 ・他のケアマネジャーやスタッフの指導・育成 ・チーム全体の業務の調整やアドバイスを行い、サービスの質を向上させるための取り組み ・また、スタッフの教育や研修の実施も行うことがあります。 3. ケース会議の運営 ・定期的に行われるケース会議において、利用者の状況を把握し、サービス提供の方向性を決定・ ケアマネジャーとしての経験をもとに、問題解決策を提案したり、関係機関との連携を深める 4. 利用者様やご家族との相談・調整 ・利用者様やご家族と密に連絡を取り、ニーズや希望をヒアリング、関係機関（医療機関、福祉施設、市区町村など）と連携を取りながら調整 5. 行政機関や関係機関との連携 ・介護保険制度や地域の福祉資源についての知識を活かしながら、行政機関や医療機関、地域の福祉施設と連携 6. 介護サービスの提供状況のモニタリング ・ケアプランが実行される過程で、サービス提供状況を定期的に確認、問題点があれば早期に対応 ・ケアプランの修正や変更を行い、継続的なサービスの質を確保 7. スタッフの評価・面談 ・ケアマネジャーの業務評価、面談を通じてモチベーションの向上 ・チームワークの強化や業務効率の向上に向けた取り組み 8. 書類作成・報告 ・介護保険関連の書類作成や報告業務(ケアプランの作成や更新、サービス提供状況の報告、介護保険請求のチェックなど)
- 応募要件
- ＜必須資格＞ 主任介護支援専門員 （経験不問・未経験者歓迎）
- 住所
- 千葉県習志野市大久保3-11-22 ルノールビル6F 京成本線 京成大久保駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における業務全般 ・ご利用者様の心身状態や生活環境、ご本人様やご家族様の意向を受けたケアプランの作成 ・介護に関するご相談や各種手続きの代行 ・サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどとの連携 ・スタッフ育成
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 ※経験年数・年齢不問（ブランク可）
- 住所
- 神奈川県川崎市宮前区平6-5-3 グレース宮前101号 東急田園都市線 宮前平駅から徒歩で16分 東急田園都市線 宮崎台駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 237,200円 〜 247,100円
- 仕事内容
- ケアマネージャー（主任介護支援専門員）として勤務をお願いします！ 具体的には… ・利用者様宅への訪問 ・契約 ・アセスメント ・居宅サービス計画書の作成 ・サービス担当者会議への参加 ・利用票作成 ・モニタリング などをお任せします。
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 ブランク可 年齢不問
- 住所
- 岐阜県羽島郡岐南町伏屋3丁目298番地 名鉄各務原線 切通駅から徒歩で28分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
慶生会住道ケアプランセンターのケアマネジャー求人
NEW
【大阪府大東市住道】車通勤OK！職員への手厚い待遇が魅力◎完全週休2日制（土日）祝休み・年間休日120日☆経験がない方、ブランクがある方もご応募可能です◎私たちと一緒に笑顔あふれる地域づくりをしていきませんか？
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャーに関する業務と認定調査業務 ※担当ケースは39件
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験、ブランク可
- 住所
- 大阪府大東市三住町2-7 シティワース201 学研都市線 住道駅から徒歩で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
快生会ケアプランセンター野崎のケアマネジャー求人
NEW
【大東市野崎】野崎駅から歩いて7分！未経験・ブランクOK☆残業ほぼなし♪◎完全週休2日制（土日）祝休み・年間休日120日◎福利厚生が充実◎働きながらスキルアップできる環境が整っています
- 給与
- 正職員 月給 275,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジャーに関する業務と認定調査業務 ※担当ケースは39件
- 応募要件
- 介護支援専門員 ※未経験、ブランク可
- 住所
- 大阪府大東市野崎4-9-6 ソレイユ野崎 学研都市線 野崎駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
わこう翔裕館のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【和光市下新倉】#大規模Genkiグループで安定経営×全グループ職員数7,600名☆ #嬉しい日勤勤務のみ☆ #研修制度充実♪ #年間休日113日♪ #和光市駅より徒歩21分◆ #車・バイク通勤OK◆ #特徴or強み！ #無資格・未経験・ブランクOK！ わこう翔裕館の介護支援専門員（正社員）募集◎
- 給与
- 正職員 月給 271,100円 〜
- 仕事内容
- ＜業務内容＞ 看護小規模多機能型居宅介護での介護支援専門員(ケアマネージャー)業務全般 ・ケアプラン作成や管理 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアカンファレンス ・ご家族や他機関との連絡や調整 ・生活介護 その他、介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般
- 応募要件
- ・未経験OK！ ※学歴不問 ＜必須＞ ・介護支援専門員(ケアマネジャー)
- 住所
- 埼玉県和光市下新倉4-17-52 和光市駅より徒歩23分 和光市北口から金泉寺前バス停より徒歩5分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
アズハイム大泉学園の施設ケアマネ求人
【練馬区大泉町】有料老人ホームのケアマネジャー募集♪
- 給与
- 正職員 月給 295,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼：申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
- 応募要件
- 介護支援専門員保有の方
- 住所
- 東京都練馬区大泉町6-7-15 ●西武池袋線 大泉学園駅から徒歩18分 ●「大泉学園駅」北口 1 番乗り場 西武バス 「長久保行」/「和光市駅南口行」乗車6分「大泉北中学校入口」下車 徒歩5分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当学歴不問
アズハイム横浜戸塚のケアマネジャー求人
【戸塚区汲沢町】有料老人ホームのケアマネジャー募集♪ 施設未経験の方も大歓迎！
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼：申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
- 応募要件
- 介護支援専門員保有の方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区汲沢町1047 JR戸塚駅西口「戸塚バスセンター」より神奈川中央交通バス「ドリームハイツ行き」 乗車8分、「新道大坂上」下車徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当
銭形ケアマネジメント事務所 Ｎ （エヌ） のケアマネジャー求人（正職員）
【京都市北区】ケアマネジャー正社員募集！残業なし◎充実の福利厚生
- 給与
- 正職員 月給 240,000円
- 仕事内容
- ●ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成。 介護関係者、医療関係者、当事者とその家族で、介護サービスに関する会議の開催。 利用者様が快適な日常生活を送れるようサポートなど。 事務所を拠点にご利用者様宅、関係機関を訪問します。 （原付バイク・自転車で訪問）
- 応募要件
- ●介護支援専門員
- 住所
- 京都府京都市北区紫竹東高縄町13番地2 京都市営地下鉄烏丸線 北大路駅から徒歩で10分 京都市営地下鉄烏丸線 鞍馬口駅から徒歩で21分 京都市営地下鉄烏丸線 北山駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり居宅介護支援事業所
アズハイム春日部【2025年11月01日オープン予定】の施設ケアマネ求人
【オープニングスタッフ】有料老人ホームでのケアマネジャーを募集しています！《春日部》
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼：申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
- 応募要件
- 必須：介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県春日部市中央2丁目 東京スカイツリーライン『春日部』駅より徒歩９分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当学歴不問
大森ケア・コミュニティ はる風のケアマネジャー求人
週休2日☆育児休業取得実績あり◎時間外勤務がほとんどな身体の負担少なく働けます！
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 285,000円
- 仕事内容
- グループホーム介護業務全般（2ユニット式、1ユニット9名の入所者の介護です） ・ケアプランの作成やモニタリングなど ・入浴、食事、その他日常生活における介助など ・利用者様の通院付き添い時、送迎業務あり ・社用車を運転していただきます ・月2～3回程度の夜勤があります ・管理者、介護業務
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）および介護福祉士および普通自動車運転免許（AT限定可） 介護支援専門員業務経験がある方（年数不問） 18歳～64歳（夜間業務があるため/定年年齢を上限に期間の定めの無い労働契約の対象として募集） 学歴不問
- 住所
- 秋田県横手市大森町字菅生田245-226 JR奥羽本線(新庄～青森) 飯詰駅から車で19分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給学歴不問
ケアプランささえのケアマネジャー求人（正職員）
正社員大募集 資格を取得して初めてのケアマネジャーを目指す方も無理無く安心してスタートできます！
- 給与
- 正職員 月給 223,000円 〜 257,600円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業におけるケアマネジャー業務全般 ・ご利用者様の希望に沿ったケアプランの作成 ・介護保険の給付費管理 ・ご利用者様やご家族様との相談支援 ・介護保険に関わる申請代行 ・認定調査（調査員研修修了者のみ） など ※資格取得後の方は25件の担当を想定。但し、現在居宅介護支援中のご利用者様で、初めての方でも安心のサポート体制でケースを担当していただけます。
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格を所持されている方 ・初めてケアマネジャー業務に就かれる方 ・ブランクがあって最初不安な方 ・働く地域が変わって不安な方も、長くこの地域で働いている社員がサポートします。
- 住所
- 東京都稲城市百村7番地の11 メゾン・カルム 京王相模原線 稲城駅から徒歩で8分 JR南武線 稲城長沼駅から徒歩で11分 JR南武線 南多摩駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
さわやかケア生田のケアマネジャー求人
【正社員/経験者募集】ケアマネジャー募集！ 基礎から学びなおせる研修あり。管理者候補として育成します。
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 介護を必要とされているお客さまの状況に応じたケアプランの作成から相談業務、関係機関との連絡・調整業務、介護保険の給付管理等を行って頂きます。 ケアマネとして当社に慣れていただいた後、管理者として育成をしてまいります。
- 応募要件
- 介護支援専門員 ケアマネとして３年以上経験があり、管理者に興味を持っている方。
- 住所
- 神奈川県川崎市多摩区生田7-7-13 小田急小田原線 生田駅 北口 徒歩1分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
さわやかケア東林間のケアマネジャー求人
【未経験OK！】ケアマネジャーの資格を活かして在宅で暮らすお客さまの生活を一緒に支えてください
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- ・介護を必要とされているお客さまの状況に応じたケアプランの作成 ・相談業務 ・関係機関との連絡・調整業務 ・介護保険の給付管理 等
- 応募要件
- 介護支援専門員（必須） ケアマネ未経験可 社員定年65歳 ※入社後は75歳までの定年再雇用制度があります。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区東林間5-3-9 東林間ビル4Ｆ 小田急江ノ島線 東林間駅 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
さわやかケア稲毛のケアマネジャー求人（正職員）
【土日祝休み／年間休日125日】ケアマネ経験歓迎！研修充実！働きやすさ推進中！
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 265,000円
- 仕事内容
- 介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ・利用者、ご家族からの相談受付 ・利用者、ご家族への情報提供、提案 ・ケアプランの作成 ・サービス事業所との調整 ・定期的なモニタリング など
- 応募要件
- 介護支援専門員 社員定年65歳。 定年再雇用75歳まで。（契約社員）
- 住所
- 千葉県千葉市稲毛区稲毛東3-4-15 吉田ビル2階 JR総武本線 稲毛駅 徒歩3分
- 特徴
- 社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
サンケアプランニングの主任ケアマネジャー・ケアマネ求人
本社移転につき新規オープン！ 主任ケアマネジャー・ケアマネジャー大募集♪／完全週休二日制（土日）+祝日休みで主婦の方や子育て中の方も無理なく働けます！
- 給与
- 正職員 月給 240,000円 〜 270,000円
- 仕事内容
- ケアプランセンターでの居宅ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランや必要書類の作成 ・居宅ケアプランを35～40件担当していただきます。 ・ご利用者様宅、施設（自社施設も有）への定期訪問 ※社用車、電動自転車を使用いただけます。 ◆専用ソフトの使い方、必要書類の作成など未経験の方にも丁寧にサポート致します。 ◆新規のご利用者様獲得のノルマはありませんので、無理なくお仕事していただけます。
- 応募要件
- 介護支援専門員 主任介護支援専門員
- 住所
- 大阪府堺市北区北花田町4丁122-7 A号 大阪メトロ御堂筋線 北花田駅から徒歩で14分 近鉄南大阪線 河内天美駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ交通費支給年齢不問
あいしんケアプランセンターのケアマネジャー求人
土日祝休み・完全週休2日制のケアマネージャー
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 【 お任せしたい業務 】 ケアマネージャーとして下記をお任せ！ ●ケアプラン作成 初回面接から始め、ケアプラン作成や サービス担当者会議、モニタリング業務 ●認定調査 行政から依頼を受けた認定調査 ●給付管理 など
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネジャー） ワード・エクセルの基本操作ができる方 69歳以下（年齢制限の事由:定年年齢を上限） 経験、学歴不問
- 住所
- 大阪府大東市氷野4-2-49 学研都市線 住道駅から徒歩で18分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
アズハイム入間【2025年09月01日オープン予定】のケアマネジャー求人
【オープニングスタッフ】有料老人ホームでのケアマネジャーを募集しています！《入間》
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼：申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
- 応募要件
- 必須：介護支援専門員
- 住所
- 埼玉県入間市高倉2丁目4番14号 西武池袋線『入間市』駅 より徒歩12分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当学歴不問
アズハイム品川のケアマネジャー求人
【大崎駅から徒歩7分】サポート体制充実★有料老人ホームのケアマネジャー募集♪月給285,000円～
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜 305,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ・個々に合わせたケアプランの作成 ・ご入居者やご家族との面談 ・新規入居時の事前調査・書類作成やスタッフへの周知 ・プランに基づいたサービスや、ご入居者の様子の確認 等 月の前半は『 モニタリング・アセスメント・ケアプラン作成 』 、月の後半は 『サービス担当者会議・ケアプランのお伝え 』 という形で、 1 ヶ月の業務を大まかに分けています。 ケアマネジメント人数は、月平均15～20名が目安です。 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 【1日の流れ】 ・9:00 業務開始：申し送りを確認し、朝礼に参加します ・9:30 ラウンド：ご入居者のご様子確認や、最近の出来事・ご家族のことなどお話を伺います ・10:00 ケアマネジメント業務：ケアプラン作成、アセスメント、ケアプランのお伝えなど ・12:00 休憩 ・13:00 ケアマネジメント業務：サービス担当者会議、ケアプラン作成など ・16:00 夕礼：申し送りを行います ・16:30 経過記録、明日の申し送りの準備 ・18:00 業務終了 ご入居者の「望む暮らし」を実現するために、1人ひとりの生活・人生と向き合うことができるお仕事です。 ※従事すべき業務の変更：あり（変更範囲：会社の定める業務） ※定年制度あり（定年60歳）
- 応募要件
- 介護支援専門員保有の方
- 住所
- 東京都品川区西品川3-6-21 JR山手線 大崎駅から徒歩で7分 JR埼京線 大崎駅から徒歩で7分 JR湘南新宿ライン 大崎駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給住宅手当学歴不問
愛ステップ大宮の居宅ケアマネ求人
事業所拡大移転しました！！整備された労働環境で快適に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 264,000円 〜 364,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所のケアマネ業務全般。（他業種の手伝い等は一切ありません）
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方。 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-708 渋谷ビル2階 JR 埼京線 大宮駅 徒歩13分
- 特徴
- スピード返信職員の声未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
プラチナコミュニティ小平のケアマネジャー求人
【ケアマネジャー募集】資格・経験を活かしてご活躍いただけます♪各種制度をご用意！働きやすい環境が整っています◎【プラチナコミュニティ小平】
- 給与
- 正職員 月給 278,000円 〜 298,000円
- 仕事内容
- 小規模多機能居宅介護施設での業務 ご自宅を基盤とする生活を継続したいと望まれる方への日常生活全般のサポートをする仕事です。 ・お客様のニーズを把握し、ケアプランの作成 ・介護職としてご利用者様へサービス提供 ・毎月の給付管理 週間プランに拘らず、お客様の状況に応じた柔軟なご利用ができるので、その特性を踏まえ、おひとりおひとりのケアマネジメントを行います ----- 従事すべき業務の変更の範囲：変更は無し（職種変更などの異動などがあれば異動先の業務に準ずる） 就業場所の変更範囲：異動などは希望がない限りは無し
- 応募要件
- 以下の資格が必須となります ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT可)必須
- 住所
- 東京都小平市小川町２丁目 2025 JR武蔵野線『新小平駅』から徒歩5分 西部多摩湖線『青梅街道駅』から徒歩11分 西武拝島線『小川町』から徒歩16分
- 特徴
- 社会保険完備施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問退職金あり
特別養護老人ホーム 三木すみれ園【2025年03月オープン】のケアマネジャー求人
【経験を活かしながら成長できる！】17:30退勤◎賞与年3か月分！丁寧な研修制度＆働きやすい環境をご用意しています☆
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ・利用者様のアセスメント（状況把握） ・ケアプランの作成および管理 ・サービス担当者会議の実施・調整 ・介護保険認定調査への立ち会い ・利用者様・ご家族との対応 ・記録や報告書の作成 ・研修受講・資格更新などの対応 ・業務変更の範囲：なし ・就業場所の変更：なし ＜1日のスケジュール例＞ 8:30～9:00 • 出勤・メール／電話確認 9:00～9:30 • 介護ソフト上の申し送り事項の確認 9:30～11:00 • モニタリング訪問 11:00～12:00 • ケアプラン作成・修正 12:00～13:00 • 昼休憩 13:00～14:30 • 外部施設との連携業務 14:30～15:30 • 資料（モニタリング記録、評価シート等）の収集・整理 15:30～16:30 • サービス担当者会議 16:30～17:00 • ご家族面談・相談対応 17:00～17:30 • 日報作成・翌日準備
- 応募要件
- ・介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方
- 住所
- 兵庫県三木市志染町青山7丁目内 ※詳細はお問い合わせください
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ケアプランセンタークプナのケアマネジャー求人
【年間休日124日】昇給・賞与など充実した福利厚生が特長の事業所で正職員のケアマネジャーとして働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 175,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 在宅サービス利用者さまのケアプラン作成および訪問調査 ・居宅介護支援事業にかかる利用者さまのケアプランを作成する業務 ・他の事業所や保険者、包括支援センター等との連携業務 ・利用者からの相談援助、代行等付随する業務 ・その他、付随する業務
- 応募要件
- 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許（AT限定可） 必要なPCスキル：Word、Excel基本操作 69歳以下（定年を上限） 学歴、経験不問
- 住所
- 北海道釧路市昭和南5丁目5番8号 JR根室本線(新得～釧路) 新富士駅から車で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ケアフレンド豊島のケアマネジャー求人（正職員）
【月給27.4~37万円+各種手当】賞与年２回、昇給あり。手当と休暇制度が充実◎入社後の研修体制完備！ブランクありでも安心して働くことができます。未経験の方歓迎！
- 給与
- 正職員 月給 274,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネージャー業務全般をお任せします！ 具体的には、 ・介護に関わる相談 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の運営 ・モニタリング ・給付管理 ・自治体、事業者、施設などとの連絡、調整 ・社内外の研修、会議への参加など。
- 応募要件
- 介護支援専門員 必須
- 住所
- 東京都豊島区長崎2-4-9 西武池袋線 椎名町駅 徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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