ケアマネジャーの検索結果（東京都 / 残業手当 / 新規オープン）
- 該当件数
- 95件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 268,270円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ケアプラン作成（標準件数35件）・付随する業務全般・認定調査 就業場所の変更：法人内事業所に異動の可能性あり 従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- ・介護支援専門員資格必須 ・普通自動車免許必須
- 住所
- 東京都八王子市南大沢1丁目23-9 プランドール205 京王相模原線 南大沢駅から徒歩で9分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
アウケアプランセンター 板橋【2026年春オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【2026年春開設予定】≪主任ケアマネ募集≫仲間と支えあいながら働ける｜ICT活用で効率化◎土日祝休み◎リモート有◎フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都板橋区大山金井町48-7 トリアノンMY 202号室 東武東上線 大山駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター 板橋【2026年春オープン予定】の介護支援専門員求人
【2026年春開設予定】≪ケアマネ募集≫未経験OK！｜形式的な支援ではなく、一人ひとりに“合うケア”を届ける｜ICT活用で効率化◎安心のサポート体制◎土日祝休◎リモート✕フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・事業所運営に関わる業務（業務フロー整備や体制づくり等）
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都板橋区大山金井町48-7 トリアノンMY 202号室 東武東上線 大山駅 徒歩3分
- 特徴
- スピード返信新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター江東【2026年夏オープン予定】の介護支援専門員求人
【2026年夏開設予定】≪ケアマネ募集≫未経験OK！｜形式的な支援ではなく、一人ひとりに“合うケア”を届ける｜ICT活用で効率化◎安心のサポート体制◎土日祝休◎リモート✕フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都江東区大島駅周辺に開設予定 未定
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター江東【2026年夏オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【2026年夏開設予定】≪主任ケアマネ募集≫仲間と支えあいながら働ける｜ICT活用で効率化◎土日祝休み◎リモート有◎フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都江東区大島駅周辺に開設予定 未定
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター/杉並【2025年04月01日オープン】の主任介護支援専門員求人
【杉並区 阿佐ヶ谷】≪主任ケアマネ募集≫仲間と支えあいながら働ける｜ICT活用で効率化◎土日祝休み◎リモート有◎フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北2-5-7 ARK HOUSE ASAGAYA 305 阿佐ヶ谷駅 北口 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境職員の声新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター 板橋北【2026年春オープン予定】の介護支援専門員求人
【2026年春開設予定】≪ケアマネ募集≫未経験OK！｜形式的な支援ではなく、一人ひとりに“合うケア”を届ける｜ICT活用で効率化◎安心のサポート体制◎土日祝休◎リモート✕フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都板橋区高島平1-78-11 エスタールビル302 都営三田線 西台駅から徒歩で4分 都営三田線 蓮根駅から徒歩で11分 都営三田線 高島平駅から徒歩で16分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給年齢不問
アウケアプランセンター 板橋北【2026年春オープン予定】の主任介護支援専門員求人
【2026年春開設予定】≪主任ケアマネ募集≫仲間と支えあいながら働ける｜ICT活用で効率化◎土日祝休み◎リモート有◎フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・後輩ケアマネの育成支援（相談・助言・OJT など）
- 応募要件
- ◎主任介護支援専門員をお持ちの方 ※研修受講中の方もご相談ください
- 住所
- 東京都板橋区高島平1-78-11 エスタールビル302 都営三田線 西台駅から徒歩で4分 都営三田線 蓮根駅から徒歩で11分 都営三田線 高島平駅から徒歩で16分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
アウケアプランセンター/杉並【2025年04月01日オープン】の介護支援専門員求人
≪ケアマネ募集≫未経験OK！｜形式的な支援ではなく、一人ひとりに“合うケア”を届ける｜ICT活用で効率化◎安心のサポート体制◎土日祝休◎リモート✕フレックス制◎
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- ・ご利用者宅への訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなど） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・介護認定調査・介護相談対応 ・各種研修や地域連携の場への参加 ・事業所運営に関わる業務（業務フロー整備や体制づくり等）
- 応募要件
- ◎介護支援専門員をお持ちの方
- 住所
- 東京都杉並区阿佐谷北2-5-7 ARK HOUSE ASAGAYA 305 阿佐ヶ谷駅 北口 徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上交通費支給
プレザンメゾン 篠崎【2025年11月オープン予定】の計画作成担当者求人
有料老人ホームの計画作成担当者(正社員)/25年11月オープン【正職員】計画作成担当者
- 給与
- 正職員 月給 297,800円 〜
- 仕事内容
- 【2025年11月オープン！】 介護付有料老人ホームでの看護業務】 ■入居者様の健康管理・服薬管理 ■PEGやHOTなどの医療行為 ■往診の受け入れ補助、受診対応 ■各種記録、その他 ※利用者様の状況により、吸引など実施
- 応募要件
- ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー）
- 住所
- 東京都江戸川区北篠崎1-8-13 小岩駅 から北篠崎バス停下車 徒歩3分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備交通費支給年齢不問
ピースケアプラン町田忠生【2025年04月01日オープン】の主任ケアマネジャー求人
NEW
【町田市／2025.04新規オープン❗】完全週休二日制・年間休日120日以上🌟週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️
- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務をお任せいたします！ ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成（2025.08時点） ケアマネ2名（うち主任ケアマネ1名） ※併設の訪問看護ステーション： 看護師（正社員）9名 理学療法士（正社員）6名 作業療法士（正社員）6名 言語聴覚士（非常勤）1名 ■1日の流れ（例） 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数：36～44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市矢部町2693-4 リバシティビル町田2F JR横浜線 淵野辺駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田忠生【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人（契約職員）
NEW
【町田市／2025.04新規オープン❗】完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️
- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ業務をお任せいたします！ ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成（2025.08時点） ケアマネ2名（うち主任ケアマネ1名） ※併設の訪問看護ステーション： 看護師（正社員）9名 理学療法士（正社員）6名 作業療法士（正社員）6名 言語聴覚士（非常勤）1名 ■1日の流れ（例） 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数：36～44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね🙆♀️
- 住所
- 東京都町田市矢部町2693-4 リバシティビル町田2F JR横浜線 淵野辺駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田忠生【2025年04月01日オープン】の主任ケアマネ求人
NEW
【町田市／2025.04新規オープン❗】月給40万以上可✨完全週休二日制・年間休日120日以上✨有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗車通勤OK⭕️働きやすさが自慢です◎ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です◎
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務をお任せいたします！ ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■目標（鶴川実績） 週５勤務 40名（支援は３件で1名換算） 週４勤務 32名（支援は３件で1名換算） 障がい、小児は受けておりません！ ■スタッフ構成（2025.08時点） ケアマネ2名（うち主任ケアマネ1名） ※併設の訪問看護ステーション： 看護師（正社員）9名 理学療法士（正社員）6名 作業療法士（正社員）6名 言語聴覚士（非常勤）1名 ■1日の流れ（例） 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数：36～44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市矢部町2693-4 リバシティビル町田2F JR横浜線 淵野辺駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田忠生【2025年04月01日オープン】のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【町田市／2025.04新規オープン❗】月給40万以上可✨完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ業務をお任せいたします！ ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■スタッフ構成（2025.08時点） ケアマネ2名（うち主任ケアマネ1名） ※併設の訪問看護ステーション： 看護師（正社員）9名 理学療法士（正社員）6名 作業療法士（正社員）6名 言語聴覚士（非常勤）1名 ■1日の流れ（例） 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数：36～44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね🙆♀️
- 住所
- 東京都町田市矢部町2693-4 リバシティビル町田2F JR横浜線 淵野辺駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田南【2026年04月01日オープン予定】の管理者（主任ケアマネ）求人
NEW
【町田市／2026.01新規オープン❗】月給40万以上可🌟完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です♪
- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における管理者業務をお任せいたします！ ・利用者や職員の状況把握 ・シフトの調整や勤務表の作成 ・各種届出の提出・更新 ・採用活動 ・収支管理 など 管理者未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 管理者経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市金森東4-42-17 横田ビル202 JR横浜線 成瀬駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田南【2026年04月01日オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
NEW
【町田市／2026.01新規オープン❗】完全週休二日制・年間休日120日以上💫週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️
- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務をお任せいたします！ ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■1日の流れ（例） 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数：36～44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市金森東4-42-17 横田ビル202 JR横浜線 成瀬駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田南【2026年04月01日オープン予定】の主任ケアマネ求人
NEW
【町田市／2026.01新規オープン❗】月給40万以上可🌟完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任介護支援専門員業務をお任せいたします！ ・他ケアマネの助言・相談・指導 ・地域の事例検討会企画・参加等 ・事業所の店舗マネジメント全般 ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■目標（鶴川実績） 週５勤務 40名（支援は３件で1名換算） 週４勤務 32名（支援は３件で1名換算） 障がい、小児は受けておりません！ ■1日の流れ（例） 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数：36～44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・主任介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね。
- 住所
- 東京都町田市金森東4-42-17 横田ビル202 JR横浜線 成瀬駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田南【2026年04月01日オープン予定】のケアマネジャー求人（契約職員）
NEW
【町田市／2026.01新規オープン❗】完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️
- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ業務をお任せいたします！ ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■1日の流れ（例） 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数：36～44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね🙆♀️
- 住所
- 東京都町田市金森東4-42-17 横田ビル202 JR横浜線 成瀬駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
ピースケアプラン町田南【2026年04月01日オープン予定】のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
【町田市／2026.01新規オープン❗】月給40万以上可✨完全週休二日制・年間休日120日以上✨週休3日や時短勤務も選択可🙆有給消化率100%🌿駐車場手当あり🚗働きやすさが自慢🤝ご家族やご自身の時間を充実させながらしっかり勤務できる環境です🙆♀️
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 居宅ケアマネ業務をお任せいたします！ ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集 ・認定調査の実施、行政への連絡対応など ■移動手段 自動車（社用車貸し出し） ■対応エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など ■1日の流れ（例） 【午前】 8:50 出勤 9:00 朝のミーティング 10:00 1件目の訪問へ 11:00 2件目、3件目の訪問へ 12:00 お昼休憩 【午後】 13:00 事務所にて事務作業 15:00 4件目の訪問へ 17:00 事務作業、直帰 ※ご自身で利用者さまとスケジュールを組み行ってもらいます。 ※社用車支給、原則車での訪問になります。 ※iPhone・iPadを支給し、できる限り事務所に戻らなくてもできる環境です◎ ※月の担当件数：36～44件 在宅業界未経験やブランクのある方でもしっかりフォローしていきますので、安心してご応募くださいね♪
- 応募要件
- ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許必須（AT限定可） 経験は問いません！ブランクがある方もしっかりサポートしますのでご安心くださいね🙆♀️
- 住所
- 東京都町田市金森東4-42-17 横田ビル202 JR横浜線 成瀬駅から徒歩で19分
- 特徴
- スピード返信新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 237,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 在宅でケアマネージャー業務を行っていただきます。 ■業務内容 ・ケアプランの作成 ・高齢者やその家族の介護相談 ・要介護認定の書類作成代行 ・モニタリング ・サービスの選定・調整 ・自宅への訪問など ◆利用希望者(ご家族含む)の相談受付から契約、アセスメント、ケアプラン作成、サービス提供事業所とのサービス調整、サービス担当者会議、モニタリングなどの一連のケアマネジメント業務。社会貢献度が高い、やりがいのあるお仕事です。 ◆ご利用者 やそのご家族とコミュニケーション、内外の調整・マネジメント、 事務的な業務などで力を発揮していただきます。 ・従事すべき業務の変更：なし ・就業場所の変更：2025年6月頃に近隣の施設2階に移転します。
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 東京都武蔵野市吉祥寺南町3丁目 京王井の頭線 吉祥寺駅から徒歩で12分 京王井の頭線 井の頭公園駅から徒歩で13分 京王井の頭線 三鷹台駅から徒歩で14分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり
株式会社スターライフトップ 居宅介護支援事業所（仮称）【2025年12月オープン予定】の管理者兼主任ケアマネ／ケアマネ求人
NEW
2025年新規オープン予定！！ 株式会社スターライフトップの管理者兼主任ケアマネジャー／ケアマネジャー求人
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 【管理者兼主任ケアマネジャー】 ・居宅介護支援事業所での管理者業務 ・管理業務に支障がない範囲でのケアマネジャー業務 ・利用者とのご家族のお話を聞き、利用者に最適なケアプランを提案します。 ・介護保険の給付管理をサポート ・担当者会議、モニタリング、その他 【ケアマネジャー】 ・居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者とのご家族のお話を聞き、利用者に最適なケアプランを提案します。 ・介護保険の給付管理をサポート ・担当者会議、モニタリング、その他 転勤、業務範囲の変更なし
- 応募要件
- 【管理者兼主任ケアマネジャー】 主任介護支援専門員 必須 【ケアマネジャー】 介護支援専門員 必須 【共通】 実務経験必須 エクセル・ワードでの書類作成スキル
- 住所
- 東京都品川区南大井3-30-9 なあ・ま成岩501 京急本線 大森海岸駅から徒歩で2分 JR京浜東北線 大森駅から徒歩で11分 京急本線 平和島駅から徒歩で16分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,500円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任ケアマネージャー業務をお願いいたします。 <業務内容> ・ケアマネジャーに対しての、技術・知識的な育成や指導 ・ケアマネジャーが介護サービス計画書（ケアプラン）を作成する際、そのアドバイスや支援 ・地域のケアマネジャーの質の向上を図るための、立案 その他 ・ご利用者様やご家族様との面談 ・ケアプラン作成 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・社内外関連部署との連携と調整など ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し
- 応募要件
- 主任介護支援専門員研修（主任研修）を受講し、主任介護支援専門員資格を取得している方
- 住所
- 東京都中野区東中野4-27-39 グレースハイツ101 東京メトロ東西線 落合駅から徒歩で4分 都営大江戸線 中井駅から徒歩で11分 JR中央・総武線 東中野駅から徒歩で9分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,500円 〜
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における主任ケアマネージャー業務をお願いいたします。 <業務内容> ・ケアマネジャーに対しての、技術・知識的な育成や指導 ・ケアマネジャーが介護サービス計画書（ケアプラン）を作成する際、そのアドバイスや支援 ・地域のケアマネジャーの質の向上を図るための、立案 その他 ・ご利用者様やご家族様との面談 ・ケアプラン作成 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・社内外関連部署との連携と調整など ■業務内容の変更の範囲：なし ■就業場所の変更の範囲：同じ都道府県内であり※原則異動無し
- 応募要件
- 主任介護支援専門員研修（主任研修）を受講し、主任介護支援専門員資格を取得している方
- 住所
- 東京都目黒区鷹番3-15-10 永和レガート1階 東急東横線 学芸大学駅から徒歩で2分 東急東横線 祐天寺駅から徒歩で18分 東急東横線 都立大学駅から徒歩で22分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
コンフォートエルバ北小岩【2025年07月01日オープン】のケアマネジャー求人（正職員）
NEW
＜小規模多機能型居宅介護施設のケアマネジャー募集★＞年収387万円♪経験者・ブランク有の方も歓迎！【江戸川駅から徒歩10分】
- 給与
- 正職員 月給 294,850円 〜 300,250円
- 仕事内容
- ＊施設の利用者様のケアプラン作成 私たちの仕事は、まず入居者様のご家族から希望や相談事をお聞きし、様々な状況を考慮した上で、どのようなケアを行うのが一番良いのか計画を立て、それがしっかり実施されているかモニタリングすることです。 ケアプランの作成は、介護スタッフと連携し、ご利用者様とご家族様にどのようなサービスが提供できるかを提案や説明して、作成します。ケアプランを作成したら終了というわけではなく、実際に介護の現場に入り、ご利用者様にご満足いただけているのかの観察も行っていきます。 そこで調整が必要であれば、ケアプランの見直しや修正を行います。 【業務内容】 （雇入れ直後）介護支援専門員業務 （変更範囲）会社の定める全ての業務 【就業場所】 （雇入れ直後）コンフォートエルバ北小岩 （変更範囲）会社の定める全ての事業所
- 応募要件
- ・介護支援専門員（必須） ※実務経験不問
- 住所
- 東京都江戸川区北小岩7丁目28番22号 京成本線 江戸川駅から徒歩で9分 京成本線 京成小岩駅から徒歩で13分 京成本線 国府台駅から徒歩で27分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
ワンストップ居宅介護支援事業所中野南台【2025年05月オープン】のケアマネジャー求人（契約職員）
NEW
週休2日制！残業ほぼなし◎充実の手当あり♪ブランクOK☆2025年5月にオープンする事業所でケアマネジャーとして活躍しませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 275,000円 〜 295,000円
- 仕事内容
- ・利用者さま宅へ訪問（契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング） ・ケアプランの作成 ・介護保険の給付管理 ・認定調査 ・介護相談 ・各種研修の参加 ・地域活動への参加 ・その他付随する事務業務 ※必要時週1回以上テレワーク導入（自宅からのテレワーク） 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲なし 雇用期間：1年毎、原則更新、更新上限なし
- 応募要件
- 介護支援専門員 ブランク可、未経験可 学歴・年齢不問
- 住所
- 東京都中野区南台2-17-10 京王新線 幡ヶ谷駅から徒歩で11分 東京メトロ丸ノ内線 中野富士見町駅から徒歩で17分 東京メトロ丸ノ内線 中野新橋駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
24QQケアプラン【2025年夏オープン】の主任ケアマネジャー求人
NEW
【退職金あり/フレックス制/資格更新費全額負担/ブランクOK！】 武蔵境駅徒歩5分！居宅介護支援事業所で管理者主任ケアマネさんを募集！
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- ■業務内容 居宅介護支援事業所部門のケアマネ業務をお任せします。 ・居宅介護支援（ケアマネジメント）業務 アセスメント、ケアプラン作成からサービス調整、給付管理など一連の業務に携わって頂きます。 ・予防、介護ともに毎月モニタリングを行いますが、予防は3ヶ月に1度の居宅訪問、訪問しない月は電話にて行います。介護は月に1度居宅訪問にて行います。 ・要介護認定調査 その他、地域の事業所、地域包括支援センターとの連携を図り、困難事例の対応や研修の実施、地域ケア会議等への出席をし、社会資源の情報を共有していく役割もお願いしたいと思います。 ※ケアマネジャー業務のみ ※異動なし 訪問エリア：武蔵野市、三鷹市全域 訪問手段：電動自転車 使用ツール：カイポケ、chatwork、lineworks
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 未経験・ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 東京都武蔵野市境1丁目7-18 武蔵境駅から徒歩５分
- 特徴
- 新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
（仮称）居宅介護支援事業所 ここゆい【2026年01月オープン予定】の主任ケアマネジャー求人
NEW
【東京都江戸川区】2026年1月を目途に新規オープンに向け準備中♪主任ケアマネージャーの求人！私たちと一緒に、新しい居宅介護支援事業所をつくり上げませんか？
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜
- 仕事内容
- 【主任ケアマネジャーとしての業務内容】 ・利用者および家族との面談によるニーズ把握、アセスメントの実施 ・ケアプラン（居宅サービス計画書）の作成・実施・評価・見直し ・サービス担当者会議の開催・記録・関係機関との連絡調整 ・サービス提供状況の把握（モニタリング）と記録 ・医療機関、介護サービス事業者、地域包括支援センターとの連携・調整 ・利用者・家族への相談対応、在宅生活の継続支援 ・主任ケアマネとしての役割（他のケアマネジャーへの指導・助言、困難事例への対応支援） ・個人情報・守秘義務の遵守と記録管理 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- 主任ケアマネジャー
- 住所
- 東京都江戸川区江戸川4-2-1 1階 都営新宿線 一之江駅から徒歩で8分 都営新宿線 瑞江駅から徒歩で22分
- 特徴
- 新規オープン社会保険完備車通勤可居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
グループホームみんなの家・京王堀之内【2026年05月01日オープン予定】の計画作成担当者求人
NEW
【八王子市松木】★未経験歓迎！少人数の担当で一人ひとりとしっかりと向き合える 1ユニット9名のグループホームのケアマネジャー（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 275,500円 〜 285,500円
- 仕事内容
- 【1ユニット定員9名の入居者様へのケアプラン作成】 ・ご利用者様、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※グループホーム勤務の場合は認知症介護実践者研修を修了されていることも必須となります。 --- ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業の場所の変更の範囲：通勤可能な範囲の事業所
- 応募要件
- ◎下記の資格をお持ちの方 ・介護支援専門員 ・認知症介護実践者研修 ★定年年齢65歳 ※定年後継続雇用（再雇用）制度あり、希望される方は最長78歳まで働けます。（1年毎の更新確認あり）
- 住所
- 東京都八王子市松木 19番6（地番） 京王相模原線 京王堀之内駅から徒歩で16分
- 特徴
- 限定求人新規オープン未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 430,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 - 高齢者やその家族との医療・介護相談 - 要介護認定の書類作成代行 - ケアプランの作成 - モニタリング - 各介護サービス、医療サービスとの連絡調整
- 応募要件
- 主任介護支援専門員 ※取得予定応相談
- 住所
- 東京都豊島区駒込3丁目5−5 エフティビル 3F 東京メトロ南北線 駒込駅から徒歩で2分 JR山手線 駒込駅から徒歩で4分 JR山手線 巣鴨駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境新規オープン社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
訪問看護ステーションカラフルサテライト 志茂支店【2025年01月オープン】の主任ケアマネジャー求人
NEW
【新規オープン/年間休日125日以上/月給33万円～/残業5時間未満】 転居支援あり！2025年1月新規オープンの事業所開設に伴い主任ケアマネージャーを1名募集！
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ♦ケアマネジャー業務全般をお任せします！ 慣れるまでしっかりサポートするので安心してください ≪ケアプランの作成≫ 要介護度に応じて、ご利用者さんの状態やADLを含め、必要なサービスの導入など ≪介護サービスの給付管理表の作成≫ 介護サービスの費用を請求するために給付管理を行い、給付管理票を作成など ≪サービス提供者との連絡・調整≫ 担当者会議の参加やご利用者家族のサービス相談・悩み、サービス提供者との連携など ≪ご利用者さんとご家族への支援≫ 区のサービス情報提供、介護知識の提供、療養上の悩み相談・相談、福祉用具の選定など ◎訪問エリア：北区・板橋区 ◎制服、電動自転車などの必要グッズは貸与
- 応募要件
- 主任ケアマネをお持ちの方
- 住所
- 東京都北区志茂5-22-3 赤羽から自転車6分 志茂駅から徒歩9分 赤羽岩渕から徒歩11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ新規オープン未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
東京都のケアマネジャーの平均給与
正社員
平均月給（東京都）29.6万円東京都最低額 27.1万円〜最高額32.1万円
掲載中の求人1758件から算出パート・バイト
平均時給（東京都）1,626円東京都最低額 1,564円〜最高額1,689円
掲載中の求人405件から算出
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