ケアマネジャーの検索結果(看護助手、介護、)
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介護付有料老人ホーム花音の介護支援専門員兼ケアワーカー求人
【江別市】昇給・賞与あり◎社保完備!介護付有料老人ホームの介護支援専門員兼ケアワーカーとして活躍してくださる方を募集!

- 給与
- 正職員 月給 183,750円 〜 241,300円
- 仕事内容
- ・有料老人ホーム入居者様の介護業務全般 ・入居者様が自分らしく快適にお過ごしいただく為のサポート ・介護付有料老人ホーム花音(定員40名)での介護支援専門員業務と介護業務兼務(夜勤業務月3回程度あり) ・相談受付、ケアプランの作成(担当件数20名) ・関係機関の連絡、介護が必要な方への介助等の業務
- 応募要件
- 介護支援専門員業務は未経験OK(介護職員として夜勤経験があればOK) 介護支援専門員(ケアマネージャー)・介護福祉士必須 必要なPCスキル:Word、Excelの入力など基本操作 18歳~59歳(深夜業務に従事するため、定年年齢が60歳のため) 学歴不問
- 住所
- 北海道江別市大麻北町520番地5 JR函館本線(小樽〜旭川) 大麻駅から車で8分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
NANAIRO COOKING STUDIO 杉並宮前【2024年11月01日オープン】のケアマネジャー求人(契約職員)
《ボーナス以外の特別報酬、約10万円の支給実績!》~料理体験型のデイサービスです!資格を活かしてお客様に寄り添う仕事!ケアマネジャー・正規フルタイム社員募集中~【杉並区宮前】
- 給与
- 契約職員 月給 280,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 [主な業務内容] ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・お客様のご利用状況把握(介護業務全般) など -- 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし(正規フルタイム社員) ※「正規フルタイム社員」とは正社員ではなく、フルタイムで勤務いただく契約社員を指します。 (雇用期間の定めなし ※定年65歳まで/施設形態によっては夜勤あり ※別途手当あり)
- 応募要件
- 【応募資格】 介護支援専門員または主任介護支援専門員
- 住所
- 東京都杉並区宮前3-3-34 JR中央線(快速) 西荻窪駅から徒歩で17分 JR中央・総武線 西荻窪駅から徒歩で17分 京王井の頭線 久我山駅から徒歩で22分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給主任介護支援専門員

- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 277,500円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 サービス事業者との連絡調整 申請代行 給付管理ほか 訪問は主に原付バイクで行っています。
- 応募要件
- 介護支援専門員 原付免許
- 住所
- 大阪府豊中市服部西町2-2-18-103号室 阪急宝塚本線 服部天神駅から徒歩で3分 阪急宝塚本線 曽根駅から徒歩で15分 阪急宝塚本線 庄内駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり

- 給与
- 正職員 月給 255,000円 〜 277,500円
- 仕事内容
- ケアプラン作成 サービス事業者との連絡調整 申請代行 給付管理ほか
- 応募要件
- 介護支援専門員
- 住所
- 大阪府豊中市箕輪2-13-12 阪急宝塚本線 蛍池駅から徒歩で12分 大阪モノレール線 蛍池駅から徒歩で13分 大阪モノレール線 大阪空港駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
こうのすナーシングホーム共生園の施設ケアマネ求人
老健入所者のケアマネジメントのお仕事◎働きやすさとやりがいの両立を目指します!◎処遇改善手当あり

- 給与
- 正職員 月給 215,000円 〜 260,000円
- 仕事内容
- ≪介護老人保健施設でのケアマネジメント及び相談業務≫ ・アセスメント~サービス担当者会議等を通じたケアプランの作成 ・要介護認定調査 ・介護でお悩みの方や医療ソーシャルワーカー等との相談対応、提案、サービス調整など ・ご利用中のお客さま、ご家族との相談対応 ・自宅に戻られるご利用者の自宅訪問調査(入退所前後訪問指導) 等々 ・入所利用者通院時の送迎、ショートステイご利用者の送迎など 定員120名 平均要介護度3.1 直近在宅復帰率 78% 主な人員配置 ・相談員 3名(うちケアマネ1.2名) ・ケアワーカー 70名 ・PTOT 17名 業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 介護支援専門員資格必須
- 住所
- 埼玉県鴻巣市下谷409-1 JR高崎線 北本駅から車で9分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
奥沢居宅介護支援事業所の介護支援専門員求人
【未経験歓迎】主任ケアマネジャー/ケアマネジャーの募集です!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- ケアマネジメント業務
- 応募要件
- 主任介護支援専門員もしくは介護支援専門員資格保持者
- 住所
- 東京都世田谷区奥沢2-23-1 デイホーム奥沢館内3階 東急大井町線 緑が丘駅から徒歩で3分 東急目黒線 奥沢駅から徒歩で10分 東急目黒線 大岡山駅から徒歩で11分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備居宅ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
看護小規模多機能型居宅介護まるごとケアの家あいさん家のケアマネジャー求人
未経験可◎土日祝休み・年間休日数121日・残業ほぼなし♪あたたかい仲間たちと一緒に、地域の介護のために活躍しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ケアマネジャー業務 ・新規依頼受付、ケアマネ業務全般 ・病院開業医との連絡等 ・利用者様との相談支援 ・介護請求業務 ・訪問看護師との計画調整業務 ・一部訪問看護補助員 ・ほか会社が必要と認める業務
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 59歳まで(定年を上限とするため) 未経験可 学歴不問
- 住所
- 栃木県那須烏山市神長422-1 JR烏山線 滝駅から徒歩で26分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネ年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
グループホーム菜の花のケアマネジャー求人
【施設ケアワーカー兼ケアマネージャー募集】教育体制・福利厚生が充実◎安定して働きやすく・活躍しやすい環境です!

- 給与
- 正職員 月給 247,000円 〜 343,000円
- 仕事内容
- グループホームのケアワーカー兼ケアマネージャー業務 ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画運営や改善指導 など ※9名定員(お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」)
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり(64歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 65歳未満の方募集(定年が65歳)
- 住所
- 埼玉県加須市新川通181-1 JR宇都宮線・東武日光線 栗橋駅西口より車で5分 東北自動車道久喜インターより約20分 東北自動車道加須インターより約15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可施設ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給
三沢介護支援センターのケアマネジャー求人(パート・バイト)
【三沢市三沢】マイカー通勤OK!地域に根付いたホームでのケアワーカーのお仕事です♪介護・福祉サービスを通して地域貢献しませんか?
- 給与
- パート・バイト 時給 1,000円 〜 1,500円
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・要介護認定調査および利用者様の状態に応じたケアプラン作成 ・他事業所とのサービス調整 ※移動にはATの社用車を使用、訪問エリアは三沢市・三沢市近郊 ※転勤の可能性あり
- 応募要件
- 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) パソコン操作ができる方(定型フォームへの入力程度)
- 住所
- 青森県三沢市大字三沢字園沢156-8 JR東北本線 三沢駅から車で16分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可居宅ケアマネボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
株式会社一休庵(まちかどふれあいほーむ一休庵)のケアマネジャー求人
情報元:富山公共職業安定所
小規模多機能型居宅介護チームに配属。介護スタッフ(ケアワーカー)と共に、利用者のライフワークを支えていただきます。※未経験の方にも安心な育成期間とトレーニング期間を 設けます。〈未経験者歓迎〉※子育て支援手当もあります。※フレックスタイム可【変更の範囲:変更なし】
- 給与
- 正職員 月給 235,000円 〜 310,000円
- 住所
- 富山県富山市四方1133-1
富山港線 萩浦小学校前駅から車で7分
- 特徴
- ハローワーク求人未経験
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事業所から
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ケアマネジャー(介護支援専門員)の仕事は、介護が必要な高齢者の相談を受けてケアプランを作成し、必要なサービスを選定することです。様々な医療・福祉サービスの中から利用者に最適なものを選び、組み合わせて提供します。時には要介護認定申請を代行したり、国から介護報酬を受け取るための給付管理表を作成することもあります。
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