名古屋市千種区の育児支援ありの保育士(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
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- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 304,400円
- 住所
- 名古屋市千種区若水一丁目2番23号
きたちくさ保育園の保育士求人（契約職員）
【社会保険完備】賞与・正社員登用あり◎資格を活かして「きたちくさ保育園」で働きませんか？保育経験者歓迎♪
- 給与
- 契約職員 月給 190,600円
- 仕事内容
- 幼児クラス（3～5歳児）の副担任として、担任の補助業務をしていただきます。 雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）2024年4月1日～2025年3月31日 契約更新の可能性あり（原則更新） 転勤の可能性あり：転勤範囲 清明山保育園
- 応募要件
- 保育士 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区萱場2-6-23ゆとりーとライン ナゴヤドーム前矢田駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄名城線 ナゴヤドーム前矢田駅から徒歩で13分 名古屋市営地下鉄名城線 砂田橋駅から徒歩で18分
- 特徴
- 育児支援あり社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
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幼稚園教諭の求人
ひだまりkids 茶屋ヶ坂こども園の保育教諭求人
【名古屋市千種区茶屋が坂】駅チカ徒歩４分！好アクセスで通勤も楽々♪／賞与年3回！／毎年9連休が取れる！【保育教諭募集】
- 給与
- 正職員 月給 242,335円 〜
- 仕事内容
- 常に子どもたちや保護者の声に耳を傾け、よりよい保育を考え、実践していくお仕事です 担任として、担任として、保育環境の整備や指導計画の立案など、クラス運営全般を担当します。 また、子どもたちのために時間を使えるよう、業務の省力化を進めています。 （例） ☆全園でのICTシステム導入により、書類業務時間はグッと削減。 ☆おむつ・エプロンのサブスクサービスにより、園児ごとに おむつ管理をする必要がなくなるため、作業負担の軽減や心に余裕が持てるようになります♪ ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし ※就業場所の変更の範囲：法人が運営する施設
- 応募要件
- 幼稚園教諭および保育士をお持ちの方
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区茶屋が坂1-13-6名古屋市営地下鉄名城線 茶屋ヶ坂駅から徒歩で4分 ゆとりーとライン 砂田橋駅から徒歩で9分 名古屋市営地下鉄名城線 砂田橋駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ育児支援あり車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり退職金あり住宅手当
愛英幼稚園の幼稚園教諭求人（正職員）
【名古屋市千種区今池】経験者歓迎◎年間休日125日♪就学前教育をテーマに指導をおこなっている園で幼稚園教諭を募集中です
- 給与
- 正職員 月給 254,000円 〜 306,000円
- 仕事内容
- 幼稚園の担任またはフリー教諭 ※転勤の可能性あり（自宅より通勤時間が1時間以内の範囲内。姉妹園）
- 応募要件
- 幼稚園教諭免許（専修・1種・2種） ～59歳（定年制による） 短大卒以上（保育専門学校を含む）
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区今池5-24-7名古屋市営地下鉄東山線 今池駅から徒歩で5分 名古屋市営地下鉄桜通線 今池駅から徒歩で5分 JR中央本線(名古屋～塩尻) 千種駅から徒歩で7分
- 特徴
- 未経験可車通勤可残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり新卒可
児童指導員/指導員の求人
児童発達支援・放課後等デイサービス ウィズ・ユー千種の児童指導員/指導員求人（正職員）
NEW
月給25万円～昇給・賞与あり、年間休日121日以上、「週休3日制」選択可、残業なし、有休消化率100%◎プライベートを大切にしながら働けます！
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービスの多機能型事業所において、障がいのある児童の放課後（小学生たちは大体14時～17時、少数の未就学児については午前中の受け入れがあり）を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援のサポート業務、学校等への送迎業務、記録業務 ・時間配分を考えて業務をみんなで分担するため、残業はなしです。 ・朝礼で当日の利用者様たちの心身状態や、支援方針、保護者フィードバック、役割分担の共有があり、見通しのある行動ができます ・土、祝日、長期学校休業（夏休み等）は終日児童（10：00～16：00、もしく10：00～17：00）を受け入れます ・送迎には社用車（AT）を使用します 〈平日〉勤務日の流れ： 10：00～11：00 出勤、朝礼、集団活動準備、未就学児がいる場合は必要に応じて支援 ↓ 11：00～13：00 職員たち順番に1時間の昼休憩を取る ↓ 14：00～15：00 学校や保育園などへの送迎 ↓ 15：00 おやつ提供（調理はしません） ↓ 15：20 集団活動 ↓ 16：00 未就学児の自宅への送迎 ↓ 17：00 小学生たちの自宅への送迎 ↓ 社内に帰り次第 児童たちの記録業務、室内の掃除業務 ↓ 19：00 本日もお疲れ様でした。退勤打刻を忘れずにお帰りください。 〈土曜日・祝日・長期休み〉勤務日の流れ： 9：00～10：00 出勤、集団活動準備、児童たちの自宅などへの送迎 ↓ 10：00～11：00 職員たちの打ち合わせ、児童たちのプリントや宿題などのサポート、必要に応じて自由遊びのサポート ↓ 11：00～13：00 職員たち順番に1時間の昼休憩を取る ↓ 15：00 おやつ提供（調理はしません） ↓ 15：20 集団活動 ↓ 16：00 児童たちの自宅への送迎（場合によって17：00から送迎を始める児童もいる） ↓ 社内に帰り次第 児童たちの記録業務、室内の掃除業務 ↓ 18：00 本日もお疲れ様でした。退勤打刻を忘れずにお帰りください。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし
- 応募要件
- 下記のいずれかに該当する方 ・教員免許、社会福祉士、児童指導員任用資格 ・障がい児、児童での勤務経験が3年以上の方（高卒は2年以上） ・大学の学部で、心理学、社会学、社会福祉学、教育学を専修して卒業された方 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区田代本通3-16名古屋市営地下鉄東山線 覚王山駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄東山線 本山駅から徒歩で14分 名古屋市営地下鉄名城線 本山駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
Lii sports studio 覚王山【2025年春オープン】の児童指導員求人
NEW
【2025年OPEN】送迎ナシ！平均1日7時間勤務！！子どもたち一人一人好きな運動をシゴトにしたいコーチを募集中！！
- 給与
- 正職員 月給 241,100円 〜 406,100円
- 仕事内容
- ■主な業務内容 ・運動支援の提供 ・親御さまとの面談・情報共有・コミュニケーションなど ・そのほか事務 ※送迎業務はありません 運動特化型のプログラムを提供しています ※運動が苦手な人も、苦手だからこそできるわかりやすい指導で活躍中！ 全国転勤あり 業務の変更範囲：法人の定める範囲
- 応募要件
- 児童指導員の任用資格を満たす方 保育士、もしくは教員免許などを持つ児童指導員の任用資格満たす方。 以下経験、または、資格を1つでも有する場合は、児童指導員として認められます。 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・幼小中高校の教員免許を持つ方 ・4年制大学で社会福祉学、心理学、教育学もしくは社会学などを修めて卒業した方 ・高卒者以上で児童福祉事業所2年以上の勤務経験がある方 ※児童指導員未経験・ブランク可
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区山添町２丁目９０ー１名古屋市営地下鉄東山線 覚王山駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄東山線 本山駅から徒歩で18分 名古屋市営地下鉄名城線 本山駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備車通勤可社会福祉士週休2日残業ほぼなし
放課後児童支援員/学童指導員の求人
上野・上野第2学童保育ありんこクラブの放課後児童支援員/学童指導員求人（パート・バイト）
ジョブメドレーより応募後、職場見学OK★週1日～OK★日・祝は定休★扶養控除内勤務OK★午前中はプライベートに自由に使える★ブランクがある方も歓迎♪お持ちの資格や経験を活かして学童指導員としてより良い環境で働きませんか？
- 給与
- パート・バイト 時給 1,340円 〜
- 仕事内容
- 小学1年生～6年生の子どもたちの保育 ・室内でのゲーム、工作、クッキングや屋外での軽スポーツなど 雇用期間の定め1年（原則更新/更新回数上限なし） 業務範囲の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 下記資格のいずれかをお持ちの方もしくは見込者（実務経験2年以上） ・放課後児童支援員 ・保育士、社会福祉士、幼稚園教諭、教員免許 ・大学もしくは大学院で、社会福祉学、心理学、教育学、社会学、芸術学、体育学を専修する学科・研究科を修めて卒業した方 ※高校卒業以上 ・土曜日勤務可能な方
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区天満通1丁目44番地12名古屋市営地下鉄名城線 茶屋ヶ坂駅から徒歩で11分 ゆとりーとライン 砂田橋駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄名城線 砂田橋駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備交通費支給新卒可研修制度あり学童保育・放課後児童クラブ副業OK
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育児支援制度がある保育士の求人です。産休、育児休暇だけでなく、独自の育児支援金を用意している医院や法人もあります。このような制度をもっている職場では育児に理解があるスタッフも多いです。仕事と家庭を両立して長く働きたい方にオススメです。
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