保育士の検索結果（大阪府 / 産休 育休 / 園長候補）
- 該当件数
- 19件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 310,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 大阪市内にあるいずれかの園で、園長として勤務していただきます。 ～業務について～ ・保育園のマネージメント ・行政への連絡や書類の作成 ・保護者対応 ・保育士の育成 ・保育業務全般 等 ※保育記録や各種帳票はICTシステムを導入しており、タブレットやPCを活用して業務の効率化を図っています。 これにより、事務作業の時間を減らし、子どもたちと向き合う時間を大切にできます。 ※未経験でも歓迎！ 運営本部にて研修やサポートを行います。 ※勤務地はご希望をお伺いし、園の状況等をふまえ、検討の上決定します。面接時にご希望をお聞かせください。 【すまいる保育園 大阪市エリア 勤務地一覧】 杭全：大阪市東住吉区杭全１丁目16番4号 カサコルベ2階 山之内：大阪市住吉区山之内3丁目3番2号 マ・メゾン舟尾1階 平野：大阪市平野区加美正覚寺2丁目1番16号 平川マンション101 すこやか：大阪市阿倍野区松崎町3丁目4番 大阪市営松崎第2住宅１号棟102号室 ほほえみ：大阪市阿倍野区松崎町3丁目4番 大阪市営松崎第2住宅１号棟103号室 長居：大阪市住吉区長居3丁目7番3号 ソニード長居公園101
- 応募要件
- 保育士資格必須 経験不問 ブランク検討
- 住所
- 大阪府大阪市東住吉区杭全1丁目16番4号 カサコルベ2階 大和路線 東部市場前駅から徒歩で0分 近鉄南大阪線 北田辺駅から徒歩で20分 阪和線(天王寺～和歌山) 美章園駅から徒歩で22分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- ◇具体的な仕事内容 ■0～2歳児の保育（定員19名） ■食事・着替え・トイレトレーニングなど、子どもの日常生活のサポート ■年齢・発達に合わせた保育プログラムの計画・実施 ■発達の観察と記録 ■日々の連絡帳への記入・保育計画・月案の作成 ■施設の清掃・衛生管理 ■保護者とのコミュニケーション ■行事やイベントの企画・運営、職員同士の連携 -------------------------------------------------------------------- ◇上新庄ひなた保育園の取組み ■ICT導入 保育システム「コドモン」を導入することで、子どもの様子や保護者との連絡をデジタルで一括管理し、業務効率化を実現しています。 連絡帳や保育計画・月案の作成、園だよりは社用携帯やiPadを使用し、手書き書類は一切ありません。 各種書類のテンプレートも揃っているため、作成がスムーズです。 ICTが苦手な方でも丁寧にサポートしますので、安心してご入職いただけます。 ■持ち帰り仕事ゼロ・残業ほぼなし お子さまのお迎えが遅れること以外では、ほぼ残業はありません。 ■おむつや食事エプロン・口拭きタオルは園で全て完備 持参物の記名チェックや在庫の確認、保護者への補充依頼などが不要になり、紛失や入れ間違いによるトラブルもありません。 ■自社雇用の外国人講師による英会話時間あり 教材の準備負担が少なく、保育に専念できる環境が整っています。 また、英会話の時間を活用して保育の準備や記録業務をスムーズに行えるなど、効率的な働き方をサポートしています。 ■働きやすい環境整備 基準以上の職員配置で、ゆとりある保育が可能です。 また、月に1回の個別面談を実施しており、悩み事はすぐに解決できる環境です。 ■キャリアアップが可能 資格取得支援(最大20万円補助実績あり)や研修のサポートが充実しており、1年目からリーダー職や専門職への道も目指せます。 キャリアアップ制度もあり、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。 -------------------------------------------------------------------- ◇一日の流れ ▼08:00 登園対応・自由遊び ▼09:30 朝の会・活動（制作・戸外遊びなど） ▼11:00 給食 ▼12:30 お昼寝（この時間に記録作業や準備） ▼15:00 おやつ・自由遊び ▼16:30 降園対応・保護者への引き継ぎ
- 応募要件
- ◆応募資格 ・保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ◆上新庄ひなた保育園に向いている人物像！ ・子どもとじっくり関わりたい方 ・経験は関係なく、スキルアップしたい方 ・仕事もプライベートも大切にしたい方 ・人間関係をしっかり築いて皆で保育を進めたい方 ◆ブランクのある方もキャリアパスの実例をもとに働き始めることが可能です。 ・面接時にどの様な働き方ができるかをご相談してください。
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区瑞光1-6-12 ノートルプレジール 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で3分 大阪メトロ今里筋線 だいどう豊里駅から徒歩で10分 阪急京都本線 相川駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 240,000円
- 仕事内容
- 【お任せしたいこと】 ・生活場面での見守り・声かけ、遊びの準備 ・子どもへの寄り添い、環境整備など 対象は0歳～就学のお子さま（定員10名） 【けやきを利用する子どもたち】 「ことばが遅い」「落ち着いて過ごすのが苦手」など発達に不安がある子どもたちに対して保育士の視点や経験を活かして寄り添える療育・支援を行っています。 【具体的な活動内容について】 ▼生活動作のサポート（ADL支援） 着替えやトイレ、手洗い、食事などの基本動作をサポート 「自分でできた！」という成功体験を大切にしています ▼活動のサポート・実施 朝の会、リトミック、運動あそび、製作、季節行事への参加 集団活動を通じて「順番を待つ」「お友だちと関わる」経験を育みます ▼個別の関わり 気持ちのコントロールや落ち着いて過ごせるような声かけや工夫 「安心して過ごせる」ことを最優先にした丁寧な対応を行います ▼記録・清掃（分担制） 簡単な記録、連絡帳の補助、使用後のおもちゃの片付けなど 【一日の流れ】 ▼09:00 引継ぎ・当日の支援準備 ▼10:00 午前活動 ▼12:00 昼食 ▼14:00 保育園・幼稚園後の児童を受け入れ ▼15:00 おやつ ▼15:30 午後活動 ▼16:00 午後活動 保護者対応 送迎 ▼17:00 保護者対応 送迎 連絡帳記入 施設清掃 翌日準備
- 応募要件
- 保育士資格 必須
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区豊新5-15-32 ルミナス若葉1F-2号 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- 企業主導型保育園 管理職 園長候補 募集 園の運営のサポートなど管理職を担当していただける方.。
- 応募要件
- 保育士資格お持ちの方
- 住所
- 大阪府東大阪市水走3-3-40 2F 近鉄けいはんな線 新石切駅から徒歩で10分 近鉄けいはんな線 吉田駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
児童発達支援・放課後等デイサービス はなまる東天満店の保育士求人（正職員）
NEW
《南森町駅・大阪天満宮駅徒歩５分》保育士さん募集♪ 大阪市で２４事業所を運営する企業。お子様一人ひとりに寄り添える環境で、あなたの新たなキャリアを築きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- お任せするお仕事 ━━━━━。○* ・日常生活での「できること」を増やすための自立支援 ・子どもたちへの個別・集団での療育活動、送迎業務 ・安全を見守りながら、遊びを通して成長を引き出す支援 ・土日祝には、スタッフみんなでアイデアを出し合いながらイベントを企画・実行 一度の利用は 未就学～18歳のお子さま10名ほど スタッフ 常時5～6名の安心体制 で見守りを行います ★療育では、こんな楽しい活動をしています！ ・教材やカードゲームを使って、相手の気持ちを考える練習 ・バランスボールを使った、楽しみながらの体幹トレーニング ・集中が難しいお子さまの横について、宿題や作業のサポート ・遊びの中でコミュニケーションを引き出す声かけ ・「できた！」を積み重ねるための、やさしいステップづくり 子どもたちの笑顔が増えていく瞬間を、 スタッフ全員で共有しながらつくっていく明るい職場です！
- 応募要件
- 普通自動車運転免許をお持ちの方で、保育士資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市北区東天満2-5-20 古林ビル１階 JR東西線 大阪天満宮駅から徒歩で3分 大阪メトロ谷町線 南森町駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 南森町駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境職員の声1日の流れ未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
すまいる保育園八尾南の保育士求人（正職員）
NEW
【保育士】 ≪八尾市≫ 助け合い・連携が取りやすい♪ 0～5歳児の賑やかなで楽しい園❀ 設備がキレイ！ 八尾南駅から徒歩3分！ 年間休日120日でプライベートも大切にできる♬
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- 保育園運営に関わる業務全般 0歳児から5歳児（39名定員）までの幅広い年齢のお子さまを対象に、年齢や発達段階に応じたきめ細やかな保育業務を行っていただきます。 複数担任制で、協力しながら安心感のある環境をつくります。 【保育業務】 ・帳票作成（日誌・行事計画） ・授乳、オムツの交換、着替え、食事補助等 ・保育計画および行事計画の作成 ・施設内整備（掲示物作成、清掃等） ・保護者対応 など ※未経験、ブランクがある方も丁寧に研修します。 実際にブランクがある方も活躍しているので安心してください！ ----------------------- □就業場所の変更範囲 （雇入れ直後）すまいる保育園八尾南 （変更の範囲）「株式会社すまいる」が経営する保育園及び運営本部 □従事すべき業務内容の変更範囲 （雇入れ直後）保育士 （変更の範囲）当法人の業務全般 当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり ----------------------- 原則異動はありません。異動の動の場合は事前に相談します。
- 応募要件
- 【必須資格】 保育士資格
- 住所
- 大阪府八尾市若林町1丁目87番地 クロスティ八尾南壱番館1階 大阪メトロ谷町線 八尾南駅から徒歩で2分 大阪メトロ谷町線 長原駅から徒歩で15分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
- 給与
- 正職員 月給 314,000円 〜
- 仕事内容
- 施設運営全般 保育士の指導・育成 本部との連携・調整 事務業務 など ※持ち帰り仕事全くなし ・従事すべき業務の変更：あり（変更の範囲：将来は園長として就業していただきます） ・就業場所の変更なし
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方 ※未経験の方、ブランクのある方もOK
- 住所
- 大阪府大阪市浪速区敷津西2-8-20 CREST88 1F 大阪メトロ御堂筋線・四つ橋線 大国町駅から徒歩３分 JR関西本線・今宮駅から徒歩９分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ■園長・施設長職 0～2歳児（定員19名）の小規模保育園の園長として園の運営管理をしていただきます。 【お仕事内容】 ・職員とのやりとり ・保護者とのやり取りや行政との連絡 ・保育環境や施設の管理 ・シフト作成 ・小口管理 ・イベントや行事の計画、実行 ・園長会議への参加 ・施設の安全、衛生点検 などがあります。 【1日の流れ例】 7:30 順次登園 自由遊び 9:20 おやつ 10:00 朝の会 主活動（外遊び・製作など） 天気のよい日はお散歩に行くことが多いです。 11:15 給食 12:30 お昼寝 15:15 おやつ 16:00 順次降園 自由遊び（絵本・歌など） 18:00 延長保育開始 19:30 全員降園 ※グループ園内での異動やヘルプがあります。
- 応募要件
- ・保育士資格必須 ・保育士経験が10年以上ある方 ※園長・施設長としての実務経験年数は問いません。
- 住所
- 大阪府大阪市都島区都島北通1-16-18 大阪メトロ谷町線 都島駅から徒歩で7分 大阪メトロ谷町線 野江内代駅から徒歩で10分 おおさか東線 JR野江駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり認証・認可保育所
スタサポ箕面校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援、放課後等デイサービスにて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊＊ 「スタサポ箕面校」について ＊＊＊ 当施設の支援は得意分野を伸ばし、人生の強みにするための「MI（Multiple Intelligence）理論」を基に構築したプログラムで、お子さまの自立性・社会性・自己認識力を伸ばします。 60分カリキュラム支援(小集団もあり) 学習支援、ミッションやプロジェクト学習を行います。 30分専門支援 その子に合わせた許可するべき支援を専門員として支援 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭奨学金代理返還制度の導入 ⑮週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者／地域限定保育士 ※ブランク可、年齢不問
- 住所
- 大阪府箕面市船場西1-6-7 三羽鶴ビル5F-4号室 北大阪急行電鉄 千里中央駅から徒歩で28分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
Coccoleto箕面校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「Coccoleto箕面校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じた言語面、心理面、コミュニケーションや社会性を育むプログラム等を実施 「心理学」、「社会学」、「教育学」の３つを中心とした人間科学もとに言語面、心理面、コミュニケーションや社会性など広く、深く内面的、環境面的アプローチを複合的に行うプログラム構成となっています。 文部科学省公表の小学校の新学習指導要領の考え方に基づき“何を学んだか“ だけでなく “どのように学んだか” に力を入れ、日常生活習慣のためにも、無理なく楽しい遊びの中でこれらの重要な力を育みます。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士（地域限定保育士可）資格
- 住所
- 大阪府箕面市西小路2-7-16 箕面朝日ビル203号 阪急箕面線箕面駅 徒歩10分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
SMASPO大阪北校の保育士求人
■保育士さん■週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 *****「SMASPO大阪北校について」***** ドイツ発の運動科学プログラムを通して、子どもの考える力やコミュニケーション力を伸ばす児童発達支援事業所です。 ボール遊びや音楽、ゲームを使った運動療育で、子どもたちが楽しく体を使いながら遊ぶ中に「考える力」や「判断して対応する力」「コミュニケーション力」などを育むプログラムを取り入れています。 年齢や発達に応じて、少人数等のグループ対応やゲーム内容を変化させながら運動系の基礎スキル等を身につけ遊びの中で学ぶ環境を提供します。 運動しながらたくさんの遊びを経験することは、子どもたちの可能性を広げ心も体も成長につながります。 カリキュラム一例 【運動プログラム】 バルシューレを使ったボールゲームプログラム運動による運動の基礎能力や、友達との同調や行動を見通すコミュニケーション力の強化 【リトミック】 音楽に合わせたイメージを作り、表現力やお友達と一緒に作り上げる協調性を養う 【ボードゲーム】 相手の出方や場を読む計画力、リーダーシップ力を養う ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 また、奨学金代理返還制度を新たに導入し、毎月の返済を気にすることなく業務に専念していただけるようになりました。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士（地域限定保育士可）資格
- 住所
- 大阪府大阪市北区本庄東2丁目2-30 WISH大阪ﾋﾞﾙ5階 大阪メトロ谷町線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 阪急千里線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 天神橋筋六丁目駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
IQLino豊中校の保育士求人
■保育士さん■ 週休3日制度あり ／理論に基づく発達支援で社会性・得意を伸ばす児童発達支援事業所での支援業務
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営する児童発達支援事業所にて発達特性をもつお子さんのサポートをお任せします。 1日最大10人のお子様を5人のスタッフで対応するので深くしっかり向き合って勤務可能です♪ ＜具体的な仕事内容＞ ・カリキュラムによる発達支援 ・日報作成／準備等 ・専門支援での個別・小集団対応 ≪1日の流れ≫ 朝礼／モニタリング→支援準備、書類作成、事務作業→お子様お迎えの為搭乗→療育実施→送り→日報作成／掃除／明日の準備 ＊＊＊ 「IQLino豊中校」について ＊＊＊ 当施設では年齢に応じたクリエイティブ教育、感覚統合プログラム、SSTプログラム等を実施 ブロックや絵画など「手で触る、目で見る、頭で考える」などをハンズオンなクリエイティブ教育プログラムとして取り入れ、年齢に合わせた目標や支援内容に加え、子どもたちが自ら考えて取り組む能動的な活動を重視しています。 お子さんが遊びながら学べるプログラムでスタッフ自身も楽しみながら業務ができます。 ブロックを使ったSTEAM教育を新たに取り入れることで、お子さまのこれからの成長に合わせてサポートができます。 また、子どもたちの心の回復力「レジリエンス」を育てる環境づくり、ストレスを弾き返す機能や気持ちを落ち着かせて次のプログラムへ切り替えるなど、心の安定力の形成にも重点を置いています。 ＊＊＊従業員一人ひとりの強みや個性を尊重し、活かせる文化を形成します。＊＊＊ 個性の集合体である組織は、それぞれが得意とする個性を見つけ、伸ばすキャリアパス制度を導入しています。 スタッフそれぞれの個性を発揮できるように私たちはあなたに成長する機会と学びの機会を、顧客にはより良いサービスを受ける機会を提供します。 ＊＊＊働きやすい環境とキャリアアップ制度＊＊＊ 厚生労働省による指定業務は比較的利用者の少ない午前中の空き時間に行うことができるため、残業はほぼありません。 また、個人情報の保護の観点からも持ち帰り仕事もありません。 1日最大10人利用される中で最大5人の他のスタッフと役割を分担しながら業務を行います。 社員向けには定期的におこなう研修制度が充実しているので、知識やスキルをどんどん身につけていけます。 また専門知識については外部研修への参加の機会の提供などもございます。 人事評価制度も導入されており、どのようにご自身をキャリアアップしていくのか、定期的に上長と話をしながら目標を達成してください。 マネジメントだけがキャリアではない。専門技術者として技術を伸ばすキャリアもご用意がございます。 ＊＊＊福利厚生と待遇＊＊＊ ①年間休日120日以上 (2024年度実績 : 126日) ②平均残業時間は月4時間以内 ③持ち帰りの仕事一切なし ④実働7～8時間(週40時間) ⑤半休制度導入 ⑥固定残業代なし ⑦男女問わず育休・産休希望者取得率100% ⑧介護休暇制度取得実績あり ⑨充実した社内・外部研修体制で安心 ⑩結婚、出産、育児などのライフイベント支援 ⑪資格取得制度あり ⑫両立支援制度の導入 ⑬人事評価制度の導入 ⑭週休3日制度の導入 出産・育児などでブランクがあってもOKです。 人事制度評価に基づく昇給・賞与に加え、各種手当などの支給があります。 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：（変更の範囲）法人本部及び、法人が運営する引っ越しを伴わないエリアの事業所
- 応募要件
- 保育士資格保有者 地域限定保育士資格者
- 住所
- 大阪府豊中市玉井町2-1-36 シャンテ豊中駅前ビル2階 阪急宝塚本線 豊中駅 徒歩3分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ゆずのき保育すいたえさか園【2026年04月01日オープン予定】の保育士求人（正職員）
【保育士正職員】 ≪吹田市垂水町≫ 2026年4月開園オープン‼ 新しい園を一緒に作りましょう♬ 小規模保育園ならではの良さとして、一人ひとりに寄り添い、ゆったりした保育を目指します！ ブランク・経験不問歓迎です☆
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- 定員19名の小規模保育事業所での保育士業務 0～2歳児を対象とした保育業務をお任せします。 ※2026年4月開園
- 応募要件
- 保育士資格 経験不問 ※ブランク可
- 住所
- 大阪府吹田市大阪府吹田市垂水町３丁目３５−２ 最寄り駅 江坂駅 (大阪メトロ)徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ヤドリギの森保育園の保育士求人（正職員）
【長堀橋駅から徒歩6分】保育所の利用OK◎産休育休あり♪優しく表現力豊かな心を育む保育園でお仕事をしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 210,000円 〜 290,000円
- 仕事内容
- 定員19名の小規模保育園にて、0～2歳児を対象とした保育業務全般を担当していただきます。 子ども一人ひとりとじっくり関わることができる、アットホームな保育園です。 ＜主な業務内容＞ 0～2歳児の保育業務 食事・排泄・午睡・着替えなどの生活サポート 遊び・保育活動の見守り、環境づくり 保護者対応 連絡帳記入、登降園時の声かけ・相談対応 など 園内の環境整備 清掃、消毒、玩具の整理、危険のない保育環境づくり 書類作成（負担少なめ） 記録・日誌の入力、簡単な書類作成 園運営のサポート イベント準備、チームでの話し合い・連携
- 応募要件
- 保育士資格をお持ちの方
- 住所
- 大阪府大阪市中央区島之内1-4-17 大阪市営地下鉄堺筋線 長堀橋駅から徒歩で6分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 長堀橋駅から徒歩で6分 大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 松屋町駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
泉北たなごころ保育園の施設長候補保育士求人
【園長・施設長候補保育士】定員19名の小規模保育園／保育園での園長経験不問！／完全週休2日制／日祝割増手当あり／残業少なめ・発生する場合、残業代は1分毎に支給！／「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」の 二つ星認証／JWS第3回「ホワイト企業アワード」託児部門大賞受賞
- 給与
- 正職員 月給 243,000円 〜 263,000円
- 仕事内容
- ‐‐‐‐0～3歳までの19名のお子様が利用する保育園‐‐‐‐ 働くお母さんのニーズに合わせたサービスを提供し、 子どもの成長支援だけではなく、 働くお母さんの支援をお任せします。 〈具体的には…〉 ・シフト作成、採用面接 ・本社への報告、会議 ・設置会社との折衝 ・保護者対応 ・保育業務（身の回りの世話、読み聞かせ、片付け等） 【業務の変更範囲:会社の定める業務】 【就業場所変更の範囲：全事業所】
- 応募要件
- ・保育士資格必須 ・PCスキル必須(メール・Excel・Word) ・60歳未満の方(定年60歳)
- 住所
- 大阪府堺市南区三原台1-2-3 ルルポ泉ヶ丘202号室 泉北高速鉄道線 泉ヶ丘駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
なわしろ保育園の施設長候補保育士求人
【施設長候補保育士】定員12名の小規模保育園／園長・施設長経験不問！／完全週休2日制／日祝割増手当あり／「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」の 二つ星認証／JWS第3回「ホワイト企業アワード」託児部門大賞受賞
- 給与
- 正職員 月給 243,000円 〜 263,000円
- 仕事内容
- ‐‐‐‐0～2歳までの12名のお子様が利用する保育園‐‐‐‐ 働くお母さんのニーズに合わせたサービスを提供し、 子どもの成長支援だけではなく、 働くお母さんの支援をお任せします。 〈具体的には…〉 ・シフト作成、採用面接 ・本社への報告、会議 ・設置会社との折衝 ・保護者対応 ・保育業務（身の回りの世話、読み聞かせ、片付け等） 【業務の変更範囲:会社の定める業務】 【就業場所変更の範囲：全事業所】
- 応募要件
- ・保育士資格必須 ・PCスキル必須(メール・Excel・Word) ・60歳未満の方(定年60歳)
- 住所
- 大阪府大阪市阿倍野区阪南町1-27 大阪メトロ御堂筋線「昭和町駅」徒歩2分 大阪メトロ谷町線「文の里駅」徒歩4分 阪堺電軌上町線「松虫駅」徒歩9分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給退職金あり
株式会社パワフルケアの保育士求人
【1名のみ募集❗️】本部所属のフリー保育士として頼られたい方必見✨
- 給与
- 正職員 月給 273,000円 〜
- 仕事内容
- フリー保育士として当社が運営する全拠点にて勤務の可能性があります。 保育、お散歩、食事はもちろん、午睡準備、清掃、消毒など各園の1日のスケジュールに合わせて保育士業務をお願いします。
- 応募要件
- 保育士資格 経験・年齢不問
- 住所
- 大阪府高槻市高槻町5-23 ファイブビル5F JR京都線 高槻駅から徒歩で3分 阪急京都本線 高槻市駅から徒歩で6分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給
RICホープ高槻保育園の保育士求人（正職員）
【施設長候補✨】人気の小規模保育所です❗️
- 給与
- 正職員 月給 278,000円 〜
- 仕事内容
- 施設長業務全般
- 応募要件
- 保育士資格 経験・年齢不問
- 住所
- 大阪府高槻市城北町1丁目5-30 アビタ細川たかつき 阪急京都本線 高槻市駅から徒歩で6分 京都線 高槻駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職員の声未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- パート・バイト 時給 1,200円 〜 2,000円
- 仕事内容
- ◇具体的な仕事内容 ■0～2歳児の保育（定員19名） ■食事・着替え・トイレトレーニングなど、子どもの日常生活のサポート ■年齢・発達に合わせた保育プログラムの計画・実施 ■発達の観察と記録 ■日々の連絡帳への記入・保育計画・月案の作成 ■施設の清掃・衛生管理 ■保護者とのコミュニケーション ■行事やイベントの企画・運営、職員同士の連携 ------------------------------------------------------------------- ◇上新庄ひなた保育園の取組み ■ICT導入 保育システム「コドモン」を導入することで、子どもの様子や保護者との連絡をデジタルで一括管理し、業務効率化を実現しています。 連絡帳や保育計画・月案の作成、園だよりは社用携帯やiPadを使用し、手書き書類は一切ありません。 各種書類のテンプレートも揃っているため、作成がスムーズです。 ICTが苦手な方でも丁寧にサポートしますので、安心してご入職いただけます。 ■持ち帰り仕事ゼロ・残業ほぼなし お子さまのお迎えが遅れること以外では、ほぼ残業はありません。 ■おむつや食事エプロン・口拭きタオルは園で全て完備 持参物の記名チェックや在庫の確認、保護者への補充依頼などが不要になり、紛失や入れ間違いによるトラブルもありません。 ■自社雇用の外国人講師による英会話時間あり 教材の準備負担が少なく、保育に専念できる環境が整っています。 また、英会話の時間を活用して保育の準備や記録業務をスムーズに行えるなど、効率的な働き方をサポートしています。 ■働きやすい環境整備 基準以上の職員配置で、ゆとりある保育が可能です。 また、月に1回の個別面談を実施しており、悩み事はすぐに解決できる環境です。 ■キャリアアップが可能 資格取得支援(最大20万円補助実績あり)や研修のサポートが充実しており、1年目からリーダー職や専門職への道も目指せます。 パートから正社員へのキャリアアップ制度もあり、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。 -------------------------------------------------------------------- ◇一日の流れ ▼08:00 登園対応・自由遊び ▼09:30 朝の会・活動（制作・戸外遊びなど） ▼11:00 給食 ▼12:30 お昼寝（この時間に記録作業や準備） ▼15:00 おやつ・自由遊び ▼16:30 降園対応・保護者への引き継ぎ
- 応募要件
- ◆応募資格 ・保育士資格をお持ちの方、資格取得見込の方 ◆上新庄ひなた保育園に向いている人物像！ ・子どもとじっくり関わりたい方 ・経験は関係なく、スキルアップしたい方 ・仕事もプライベートも大切にしたい方 ・人間関係をしっかり築いて皆で保育を進めたい方 【ブランクで悩んでいる方へのサポート体制例】 ▼STEP1：短時間パートとして先輩保育士と一緒に園の業務に慣れる ▼STEP2：フルタイムとして1年間、計画や記録等の業務を少しずつ習得 ▼STEP3：社員として、サポートを受けながら自分のしたい保育ができる 無理なく復帰できるので、安心してください♪
- 住所
- 大阪府大阪市東淀川区瑞光1-6-12 ノートルプレジール 阪急京都本線 上新庄駅から徒歩で3分 大阪メトロ今里筋線 だいどう豊里駅から徒歩で10分 阪急京都本線 相川駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給年齢不問
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保育士の皆様の仕事探しでは、保育園の求人に続いて院内保育などが人気です。ジョブメドレーは、女性の復職支援に力を入れた医療介護業界の求人サイトですが、近年病院だけでなく歯科医院などでも院内保育に関心が高まりつつあります。是非保育士の皆様のお力で、女性が働きやすい地域づくりに貢献ください！
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