求人の一覧
グループホームわかばのサービス管理責任者求人
障害者グループホームでのサービス管理責任者兼介護支援員の募集
- 給与
- 正職員 月給 205,000円 〜
- 仕事内容
- 日常生活の援助 食事の提供、通院に関する援助、余暇をその人らしく過ごすための援助、就労に向けての援助
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ブランクのある方でも、障害者支援の経験者歓迎いたします。
- 住所
- 群馬県館林市富士原町1057-28東武佐野線 館林駅から徒歩で24分 東武伊勢崎線 館林駅から徒歩で24分 東武小泉線 館林駅から徒歩で24分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給障害者支援施設50代活躍
クライスハイム赤土町のサービス管理責任者求人（正職員）
障がい者グループホーム【クライスハイム赤土町】のサービス管理責任者求人（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 306,000円 〜 333,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホームにて、サービス管理責任者としての業務をお任せします。 ・個別支援計画の作成や変更・修正 ・利用者様の面接やアセスメント ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者様のご家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）と記録 ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助 ・サービス管理責任者会議への参加 など
- 応募要件
- ①以下の資格（研修）の中でいずれか1つでも所持（修了）している方 ・サービス管理責任者資格を取得の方 ・児童発達支援管理責任者資格を取得の方 ②ＰＣ操作できる方（ＰＣでの業務が多くあります）
- 住所
- 群馬県館林市赤土町字富士北75-1東武伊勢崎線 館林駅から徒歩で16分 東武佐野線 館林駅から徒歩で16分 東武小泉線 館林駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ソーシャルインクルーホーム館林野辺町のサービス管理責任者求人（正職員）
◇年4回インセンティブ報酬あり◇夏季休暇・冬季休暇｜プライベートも充実｜最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎！【館林市野辺町】
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 398,700円
- 仕事内容
- ＜主なお仕事内容＞ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・入居者様からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・スタッフの教育 ・利用者の方の生活全般の支援 ※本社専門部署が一括対応の為、請求・申請業務なし ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 群馬県館林市野辺町947番8東武小泉線 本中野駅から車で11分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設50代活躍
ホームみやびのサービス管理責任者求人
＜有資格者募集！＞未経験でもOK＊賞与年2回＊各種手当充実
- 給与
- 正職員 月給 263,400円 〜 315,800円
- 仕事内容
- ＜ 資格を活かして働ける ＞ ＊やりがいを感じながら働ける環境＊ 様々な施設を運営する当法人で、 安定した仕事量・収入を得られます。 ＝＝＝＝＝＝ 《仕事内容》 ＝＝＝＝＝＝ 障がいのある方への夜間生活の場の 提供である「共同生活援助」の サービス管理責任者業務 ＜具体的には＞ ・入浴 ・食事 ・排泄 ・健康管理 ・余暇活動 など スタッフの勤怠管理や 各種研修・訓練・会議などの 企画・運営も行っていただきます。 アクティブな事業運営を経験できる 職場です！
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格保持者
- 住所
- 群馬県館林市堀工町1900-5東武伊勢崎線 茂林寺前駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可
ソーシャルインクルーホーム館林野辺町のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
週2日～勤務OK/時間相談可◎最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集！【館林市野辺町】
- 給与
- パート・バイト 時給 2,050円 〜 2,450円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応！ サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・利用者の方の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了)
- 住所
- 群馬県館林市野辺町947番8東武小泉線 本中野駅から車で11分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設50代活躍
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生活支援員の求人
グループホームわかばの生活支援員求人
障害者グループホームでの介護支援員の募集
- 給与
- 正職員 月給 185,000円 〜
- 仕事内容
- 日常生活の援助 食事の提供、通院に関する援助、余暇をその人らしく過ごすための援助、就労に向けての援助
- 応募要件
- 介護福祉士 ブランクのある方でも、障害者支援の経験者歓迎いたします。
- 住所
- 群馬県館林市富士原町1057-28東武佐野線 館林駅から徒歩で24分 東武伊勢崎線 館林駅から徒歩で24分 東武小泉線 館林駅から徒歩で24分
- 特徴
- グループホーム日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日ボーナス・賞与あり
クライスハイム赤土町のホーム管理者求人
障がい者グループホーム【クライスハイム赤土町】の管理者求人（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 301,000円 〜 329,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホームにて、管理者としての業務をお任せします。 ①関係者との連携、調整 ・利用者様のご家族、関係機関、行政との連携 ・リレーション活動(外部との関係構築、調整) ②入居・退去対応 ・入居希望者との面談、見学対応 ・入退去の手続き ③スタッフ管理・労務対応 ・社員の採用面接、育成、労務管理 ・勤務シフトの作成 ・労働環境の整備 ④利用者支援、運営管理 ・利用者様への直接支援 ・必要な帳票類の入力、管理 ・管理者会議への参加 など
- 応募要件
- ①介護・障がい福祉分野での実務経験をお持ちの方 ②基本的なPC操作ができる方（PCを使用する業務が多くあります）
- 住所
- 群馬県館林市赤土町字富士北75-1東武伊勢崎線 館林駅から徒歩で16分 東武佐野線 館林駅から徒歩で16分 東武小泉線 館林駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境グループホーム社会保険完備車通勤可障害者支援ボーナス・賞与あり交通費支給
児童発達支援管理責任者の求人
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 【おもな業務】 ・児童発達支援、放課後等デイサービス事業所を利用する障がい児の、個別支援計画書作成など ・障がい児の指導や運動支援、送迎業務、レクリエーション、外出支援など幅広い業務 業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めあり：1年（原則更新）※無期雇用転換あり
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 実践研修受講済み 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 群馬県館林市堀工町1075番地東武伊勢崎線 茂林寺前駅から徒歩で16分
- 特徴
- 1日の流れ社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
児童発達支援・放課後等デイサービス ぽかぽか広場館林の児童発達支援管理責任者求人
【2022年5月オープン】日曜休み・各種長期休暇あり◎資格や経験を活かせる児童発達支援管理責任者のお仕事です
- 給与
- 正職員 月給 305,000円 〜 389,000円
- 仕事内容
- ・障がい児の自立支援、発達支援 ・相談支援、支援計画の作成や評価 ・療育プログラムの作成、および指導
- 応募要件
- 児童発達支援管理研修修了者 普通自動車運転免許（AT限定可） 障がい者に関わる実務経験5年以上（児童発達支援管理責任者の経験がなくても可） 簡単なエクセル表対応やワードで簡単な文章作成程度ができる方 ※年齢・学歴不問
- 住所
- 群馬県館林市西高根町513番地2東武小泉線 成島駅から徒歩で20分
- 特徴
- 社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問保育士
施設長/介護管理職の求人
ネコロボ訪問介護群馬館林若宮店【2026年冬オープン予定】の施設長/介護管理職求人
NEW
【群馬県館林市】 ネコロボ訪問介護群馬館林若宮店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●管理職としての実務経験あり ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 群馬県館林市若宮町内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
ネコロボ訪問介護群馬館林城店【2026年冬オープン予定】の施設長/介護管理職求人
NEW
【群馬県館林市】 ネコロボ訪問介護群馬館林城店、2026年冬頃オープン予定！昇給賞与あり◎訪問介護事業所で施設管理者として働いてくださる方を募集中です！！
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 602,000円
- 仕事内容
- STEP1：拠点管理者（入社直後） ・事業所の運営管理（売上・稼働率の改善） ・サービス提供責任者業務（計画作成・訪問指導等） ・ヘルパーの育成・シフト調整・現場支援 ・ケアマネジャー等との連携・調整 STEP2：事業責任者（ステップアップ後） ・訪問介護事業全体のマネジメント・経営数値管理 ・現場課題の抽出と「仕組み化」による解決 ・新規拠点の立ち上げ支援・採用戦略の立案 ・マニュアル整備・業務フローの改善・経営参画 【このポジションのポイント】 1.明確な評価指標： 売上目標達成や拠点統括数など、昇格基準が数字で示されているため、迷わず上を目指せます。 2.圧倒的なキャリアパス： 執行役員など経営層への道も。社歴に関わらず、実績次第でポジションと権限を付与します。 3.自由度の高い環境： 服装・髪型自由。日勤帯のみの勤務で、プライベートとキャリアを両立できます。 4.「個」から「組織」へ： 特定の個人に依存しない「システム化された組織づくり」のスキルが身につきます。 ・業務の変更なし ・就業場所の変更あり(近隣の店舗)
- 応募要件
- ●介護福祉士または実務者研修 ●管理職としての実務経験あり ●パソコン操作できる方（苦手意識がない方） ●自動車運転免許(ATのみ可) ●学歴不問
- 住所
- 群馬県館林市城町内※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 訪問介護社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり介護福祉士新規オープン
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