横浜市のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報(5ページ)
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就労継続支援B型事業所 銀河 金沢文庫【2025年09月01日オープン】のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/金沢文庫）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市金沢区釜利谷東2-11-4京急本線 金沢文庫駅から徒歩で6分 京急本線 金沢八景駅から徒歩で21分 京急逗子線 金沢八景駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり新規オープンオープン3年以内
就労継続支援B型事業所 銀河 金沢文庫【2025年09月01日オープン】のサービス管理責任者求人（正職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！★年間120日休み★月平均残業1時間未満★（就労支援B型/サビ管/金沢文庫）
- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市金沢区釜利谷東2-11-4京急本線 金沢文庫駅から徒歩で6分 京急本線 金沢八景駅から徒歩で21分 京急逗子線 金沢八景駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり新規オープンオープン3年以内
就労継続支援B型NeoWork関内【2026年01月オープン予定】のサービス管理責任者求人
SNS・YouTubeに特化した就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務全般 ・利用者の就労支援に向けた「個別支援計画」の作成 ・支援計画策定のためのご家族面談や相談対応 ・他福祉事業者・自治体・関係各所との連携 ・現場スタッフへの福祉面の技術的な指導及び助言 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 【必須】 サービス管理責任者として人員配置が可能な方のみ
- 住所
- 神奈川県横浜市中区弥生町1-1-2伊勢佐木長者町駅より徒歩2分 関内駅より徒歩8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
就労継続支援B型事業所 銀河 二俣川【2025年05月オープン】のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/二俣川）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区本村町27-16相鉄本線 二俣川駅から徒歩で5分 相鉄いずみ野線 二俣川駅から徒歩で5分 相鉄・JR直通線 二俣川駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 鶴ヶ峰【2025年05月01日オープン】のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/鶴ヶ峰）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区鶴ケ峰本町1-38-7相鉄本線 鶴ヶ峰駅から徒歩で11分 相鉄・JR直通線 鶴ヶ峰駅から徒歩で11分
- 特徴
- スピード返信職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型新規オープン
就労継続支援B型事業所 銀河 都筑ふれあいの丘【2025年05月01日オープン】のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/都筑ふれあいの丘）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区高山1-45グリーンライン 都筑ふれあいの丘駅から徒歩で8分 グリーンライン 川和町駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型新規オープン
就労継続支援Ａ型 クック 港南磯子のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】☆入社祝い金・インセンティブあり☆モデル年収530万☆年間120日休み☆（就労支援A型/サビ管/港南磯子）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 480,000円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・アセスメント 〈通所される方のイメージ〉 高齢者向け宅配弁当サービスに従事していただきます。おかずを温め、それをお弁当に盛り付けるなどがメインのお仕事です。 〈業務イメージ〉 09:00 モニタリング 10:00 アセスメント 12:00 昼休憩 ※ご自身のタイミングでお取りいただけます 13:00 計画書作成 16:00 個別支援計画会議の開催 17：00 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み 〈銀河プラスについて〉 企業等に一般就労することが困難ながら継続的に就労することが可能な65歳未満の者に対し、雇用契約に基づき、生産活動や職場体験及びその他の活動の機会の提供、その他の就労に必要な知識及び能力の向上のために必要な訓練、その他の必要な支援を行います。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- 〈必須要件〉 サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験 （相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） 〈サビ管未経験の方も歓迎〉 既に安定運営しているB型事業所と同じシステムを使っているため、見学や勉強できる体制が整っているのでご安心ください◎
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区笹下1-1-24ブルーライン 港南中央駅から徒歩で11分 ブルーライン 上大岡駅から徒歩で14分 京急本線 上大岡駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度ありオープン3年以内
就労継続支援B型事業所 銀河 和田町のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/和田町）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区仏向町92相鉄本線 和田町駅から徒歩で2分 相鉄本線 上星川駅から徒歩で9分 相鉄本線 星川駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 反町のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/反町）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区泉町1-8東急東横線 反町駅から徒歩で3分 京急本線 神奈川駅から徒歩で11分 ブルーライン 三ツ沢下町駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 鶴見のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/鶴見）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区豊岡町24-24JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で4分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で4分 京急本線 京急鶴見駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 中山のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/中山）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区中山1-8-3グリーンライン 中山駅から徒歩で3分 JR横浜線 中山駅から徒歩で3分 グリーンライン 川和町駅から徒歩で21分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 弘明寺のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/弘明寺）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市南区通町2-39-11ブルーライン 弘明寺駅から徒歩で5分 ブルーライン 蒔田駅から徒歩で8分 京急本線 弘明寺駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 戸塚のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/戸塚）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区下倉田町390-1JR東海道本線(東京～熱海) 戸塚駅から徒歩で19分 JR横須賀線 戸塚駅から徒歩で19分 JR成田エクスプレス 戸塚駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 いずみ中央のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/いずみ中央）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区和泉中央南5-4-26相鉄いずみ野線 いずみ中央駅から徒歩で2分 相鉄いずみ野線 ゆめが丘駅から徒歩で17分 ブルーライン 立場駅から徒歩で18分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
就労継続支援B型事業所 銀河 上中里のサービス管理責任者求人（契約職員）
【有資格者限定求人】入社祝い金・インセンティブあり！モデル年収530万！管理者兼務は初月47.6万～！☆年間120日休み☆月平均残業1時間未満☆（就労支援B型/サビ管/上中里）
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 476,780円
- 仕事内容
- 〈主な業務〉 ・個別支援計画書作成 ・作業支援、生活支援、就労支援 ・内職の検品 ・イベント考案 など ※管理者になりたい方は上記の内容に加え、マネジメントや営業活動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ／利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み、残業ほぼなし ★趣味や家庭と両立させている社員が多数 〈就労継続支援B型事業所 銀河について〉 ご利用者さまが、毎日笑顔で安定して生活を送れるように一人ひとりに寄り添ったサポートをしており、地域密着型の社会貢献度の高いお仕事です。 ・対象：身体、精神、知的障がいをお持ちの方 ・内容：ボールペンの組立などの軽作業を通した就労支援 〈できることに目を向けて ”あなたらしく働ける” を大切に〉 「あなたにはなにができますか？」ではなく、「あなたらしく働ける仕事を作る」ということを大切にしています。それにより銀河には相手の良さに目を向けられる温かいスタッフが自然と集まってきます。働くスタッフ自身の「あなたらしさ」も大切にしている職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり ※契約期間：原則初回6ヶ月契約、その後2～3ヶ月単位での更新制 更新あり（勤務評価により判断） 通算契約期間の上限：3年
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 ・実務経験（相談支援業務に5年以上または直接支援業務に10年以上、所持資格により短縮あり） ・サービス管理責任者研修の修了（修了証書必須） ※管理者兼務希望の方は自動車運転免許も必須
- 住所
- 神奈川県横浜市磯子区上中里町820-1京急本線 京急富岡駅から徒歩で22分 京急本線 能見台駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備年間休日120日以上交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
障がい者グループホーム アドバンス上郷のサービス管理責任者求人
【横浜市栄区東上郷町】障がい者グループホームのサービス管理責任者募集！！
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事 ・管理業務全般 ・個別支援計画の作成・更新に関する業務 ・ご利用者さまに対するアセスメント ・ご利用者さまとの面談 ・サービスの評価・見直し ・関係機関との会議及び連絡調整 就業場所の変更：双方同意のうえ法人内で異動の可能性あり 業務変更の範囲：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 経験者の方はもちろん、ブランクがある方も研修をしっかり行いますので、ご安心ください。
- 住所
- 神奈川県横浜市栄区東上郷町45-8JR根岸線 港南台駅から車で9分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり研修制度あり障害者支援施設
障がい者グループホーム アドバンス上柏尾のサービス管理責任者求人
【2022年11月OPEN♪】障がい者グループホームのサービス管理責任者募集！！
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事 ・管理業務全般 ・個別支援計画の作成・更新に関する業務 ・ご利用者さまに対するアセスメント ・ご利用者さまとの面談 ・サービスの評価・見直し ・関係機関との会議及び連絡調整 業務範囲の変更：なし 就業場所の変更：双方同意のうえ法人内で異動の可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 経験者の方はもちろん、未経験の方、ブランクがある方も研修をしっかり行いますので、ご安心ください。
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区上柏尾町379-36JR横須賀線 東戸塚駅から徒歩で25分 JR湘南新宿ライン 東戸塚駅から徒歩で25分 ブルーライン 下永谷駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり研修制度あり障害者支援施設
障がい者グループホーム アドバンス汲沢のサービス管理責任者求人
【横浜市戸塚区汲沢町】障がい者グループホームのサービス管理責任者募集！！
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事 ・管理業務全般 ・個別支援計画の作成・更新に関する業務 ・ご利用者さまに対するアセスメント ・ご利用者さまとの面談 ・サービスの評価・見直し ・関係機関との会議及び連絡調整 就業場所の変更：双方同意のうえ法人内で異動の可能性あり 業務変更の範囲：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 経験者の方はもちろん、未経験の方、ブランクがある方も研修をしっかり行いますので、ご安心ください。
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区汲沢町509-11ブルーライン 立場駅からバス亭（二軒屋）徒歩2分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり研修制度あり障害者支援施設オープン3年以内
障がい者グループホーム アドバンス下倉田のサービス管理責任者求人
【横浜市戸塚区下倉田町】障がい者グループホームのサービス管理責任者募集！！
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事 ・管理業務全般 ・個別支援計画の作成・更新に関する業務 ・ご利用者さまに対するアセスメント ・ご利用者さまとの面談 ・サービスの評価・見直し ・関係機関との会議及び連絡調整 業務範囲の変更：なし 就業場所の変更：双方同意のうえ法人内で異動の可能性あり
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 経験者の方はもちろん、未経験の方、ブランクがある方も研修をしっかり行いますので、ご安心ください。
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区下倉田町1756-97JR根岸線 本郷台駅から車で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり研修制度あり障害者支援施設
NPO法人神奈川福祉事業支援機構 セラヴィレヴェ横浜Ⅴ番館のグループホーム施設管理者求人
【横浜市緑区上山】障がい者向けグループホームで施設管理者を募集中！【おしゃれなヨーロピアンテイストのグループホーム】
- 給与
- 正職員 月給 289,794円 〜 315,735円
- 仕事内容
- 障がい者向けグループホーム『セラヴィ』の ・施設管理やスタッフ管理 ・入居対応や入居者様のご家族対応 ・行政への各種手続き等 施設運営業務をお任せいたします。 ※セラヴィレヴェ横浜各館を巡回いただきます。 ※雇用元はNPO法人神奈川福祉事業支援機構となり、スターホーム株式会社が運営する施設へ出向していただく形となります。 ・仕事内容の変更：なし ・就業場所の変更：法人の定める事業所
- 応募要件
- 無資格可 障がい者施設や介護施設での勤務経験がある方 64歳以下（定年を上限） PC作業のできる方（Word・Excel） ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市緑区上山2丁目41-24グリーンライン 中山駅から徒歩で23分 JR横浜線 中山駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給
NPO法人神奈川福祉事業支援機構 セラヴィ横浜verteⅣ番館のグループホーム施設管理者求人
【横浜市保土ケ谷区初音ヶ丘】障がい者向けグループホームで施設管理者を募集中！！【おしゃれなヨーロピアンテイストのグループホーム】
- 給与
- 正職員 月給 289,794円 〜 315,735円
- 仕事内容
- 障がい者向けグループホーム『セラヴィ』の ・施設管理やスタッフ管理 ・入居対応や入居者様のご家族対応 ・行政への各種手続き等 施設運営業務をお任せいたします。 ※セラヴィ横浜verte各館を巡回いただきます。 ※雇用元はNPO法人神奈川福祉事業支援機構となり、スターホーム株式会社が運営する施設へ出向していただく形となります。 ・仕事内容の変更：なし ・就業場所の変更：法人の定める事業所
- 応募要件
- 無資格可 障がい者施設や介護施設での勤務経験がある方 64歳以下（定年を上限） PC作業のできる方（Word・Excel） ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区初音ヶ丘4-5相鉄本線 星川駅から徒歩で20分 相鉄本線 和田町駅から徒歩で25分 JR横須賀線 保土ケ谷駅から徒歩で26分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給
NPO法人神奈川福祉事業支援機構 セラヴィレヴェ横浜Ⅰ番館のグループホーム施設管理者求人
【横浜市戸塚区小雀町】障がい者向けグループホームで施設管理者を募集中！【おしゃれなヨーロピアンテイストのグループホーム】
- 給与
- 正職員 月給 289,794円 〜 315,735円
- 仕事内容
- 障がい者向けグループホーム『セラヴィ』の ・施設管理やスタッフ管理 ・入居対応や入居者様のご家族対応 ・行政への各種手続き等 施設運営業務をお任せいたします。 ※セラヴィレヴェ横浜各館を巡回いただきます。 ※雇用元はNPO法人神奈川福祉事業支援機構となり、スターホーム株式会社が運営する施設へ出向していただく形となります。 ・仕事内容の変更：なし ・就業場所の変更：法人の定める事業所
- 応募要件
- 無資格可 障がい者施設や介護施設での勤務経験がある方 64歳以下（定年を上限） PC作業のできる方（Word・Excel） ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区小雀町2215-1小田急江ノ島線 善行駅から車で15分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給
就労移行ITスクール横浜駅西口第２オフィスのサービス管理責任者求人
【横浜駅徒歩6分】年齢不問◎未経験の方やブランクのある方もOK/週休2日/有給取得100%/就労移行支援/サービス管理責任者（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 324,480円 〜
- 仕事内容
- 就労移行支援におけるサービス管理責任者業務全般 ・利用者の障害特性や状態に合わせた個別支援計画書の作成 ・個別支援計画書に基づいた支援が適切に行われているかをチェック ・関係機関との連絡・調整 ・現場職員への指導や助言 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 年齢・学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-29-4横浜駅西口から徒歩6分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり就労移行支援
就労移行ITスクール横浜駅西口のサービス管理責任者求人
【横浜駅西口徒歩7分】年齢不問◎未経験の方やブランクのある方もOK/週休2日/有給取得100%/就労移行支援/サービス管理責任者（正社員）
- 給与
- 正職員 月給 324,480円 〜
- 仕事内容
- 就労移行支援におけるサービス管理責任者業務全般 ・利用者の障害特性や状態に合わせた個別支援計画書の作成 ・個別支援計画書に基づいた支援が適切に行われているかをチェック ・関係機関との連絡・調整 ・現場職員への指導や助言 業務の変更範囲なし 転勤の可能性なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 年齢・学歴不問
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区台町14−15横浜駅西口から徒歩７分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり就労移行支援
ウェルビー戸塚駅前センターのサービス管理責任者求人
【横浜市戸塚区】週休2日制◎研修充実！未経験の方も手厚く指導♪就労移行支援事業所でサービス管理責任者として活躍しませんか？
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- ・サービス管理責任者研修を受講済みの方 ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町3985番地6JR湘南新宿ライン 戸塚駅から徒歩で6分 JR成田エクスプレス 戸塚駅から徒歩で6分 JR横須賀線 戸塚駅から徒歩で6分
- 特徴
- 1日の流れ未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
コペルプラスいずみ中央教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市泉区和泉中央南】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県横浜市泉区和泉中央南4-4-1相鉄いずみ野線 いずみ中央駅から徒歩で5分 ブルーライン 立場駅から徒歩で15分 相鉄いずみ野線 ゆめが丘駅から徒歩で22分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラスこどもの国教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市青葉区奈良】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区奈良3-2-11東急こどもの国線 こどもの国駅から徒歩で14分 東急こどもの国線 恩田駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラスジュニア井土ヶ谷教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市南区永田東】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県横浜市南区永田東1-3-20京急本線 井土ヶ谷駅から徒歩で3分 ブルーライン 蒔田駅から徒歩で17分 京急本線 南太田駅から徒歩で19分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラスジュニア関内教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市中区羽衣町】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県横浜市中区羽衣町3-63-7ブルーライン 伊勢佐木長者町駅から徒歩で4分 JR根岸線 関内駅から徒歩で6分 ブルーライン 関内駅から徒歩で6分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラスジュニア戸塚教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市戸塚区戸塚町】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 400,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町4014-1JR東海道本線(東京～熱海) 戸塚駅から徒歩で7分 JR横須賀線 戸塚駅から徒歩で7分 JR成田エクスプレス 戸塚駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
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