保健師のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 47件
求人の一覧
共同生活援助事業所なごみの施設管理者兼サービス管理責任者求人
「自分らしく生きるために」が理念のグループホームでの、施設管理者兼サービス管理責任者求人
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホームの管理者並びにサービス管理責任者としての業務に従事。 法定等において規定されている事業の実施に関し職員に対し遵守させるべき管理を一元的に行う。 又、利用者の社会生活支援としての相談、間接機関と調整し個別支援計画書等の作成業務等。 業務の変更範囲：なし 転勤なし
- 応募要件
- ・相談支援従事者初任者他サービス管理責任者任命に必要な研修を受講済みの方 ・社会福祉法人での管理者、サービス管理責任者等の経験 ※サ－ビス管理責任者任命に必要な経験年数・研修（相談支援初任者・サービス管理者基礎・実践）終了のこと ・学歴：高卒以上 ・普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） ・年齢制限：あり ～64歳 ※定年を上限 ・簡単なＷＯＲＤ文章作成ができればよい。
- 住所
- 石川県河北郡津幡町庄ウ17番地7JR七尾線 本津幡駅から徒歩で11分 JR七尾線 中津幡駅から徒歩で12分 IRいしかわ鉄道線 津幡駅から徒歩で23分
- 特徴
- 保健師社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給障害者支援施設
ドットホーム成田（障がい者グループホーム）【2025年06月01日オープン】の管理職候補/サービス管理責任者求人
＜サービス管理責任者募集＞2025年6月新規オープン°マイカー通勤可♪キャリアアップ・給与アップ可能
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 日中支援型グループホームにて、施設にお住いの方を対象に下記業務に携わっていただく予定です。 ＜業務内容＞ ・個別支援計画書、モニタリングの作成 ・個別支援計画書に基づいて行われるサービスの定期的な評価、見直 ・グループホームの全体運営 ・シフト作成 ・社員のサポート ・入居者様の支援 ＜グループ内で多職種連携（チームケア）を！＞ 現在、千葉県地域グループ企業内で、訪問看護、訪問リハビリ、訪問診療（在宅医療）を 実施し、多職種連携をスムーズに行う事が可能となっております。 自社グループで一体的に支援が行えるからこそ、利用者様にとってよりよいサービスを 提供できるする事が可能！他県でも展開すべく事業所を拡大中です！ 会社も社員も成長中のため柔軟性があり、 理想の事業所づくりが出来る環境が整っています。 ・業務内容の変更範囲：法人の定める業務 ・就業場所の変更範囲：法人の定める事業所
- 応募要件
- ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方（見込みも可） ★管理職候補も大歓迎 サビ管業務に専念したいという方はもちろん、「管理職経験がある」「自身のキャリアアップのために管理職を目指したい」という方は、管理職候補としての採用も実施しています。あなたの熱意をぜひ、面接では教えてください！
- 住所
- 千葉県成田市押畑2471成田スカイアクセス 成田湯川駅から車で6分
- 特徴
- 保健師社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
生活介護事業所わかば四日市いくわのサービス管理責任者求人
【サビ管】障がいのある方のデイサービス 生活介護事業所わかば四日市
- 給与
- 正職員 月給 285,000円 〜
- 仕事内容
- *個別支援計画の作成・管理 *利用者のご家族・医療機関・相談支援機関・市区町村の福祉担当等との連携 *職員への指導・連携 *支援記録・計画書等の作成・管理 *モニタリング・アセスメント 他
- 応募要件
- *サービス管理責任者（必須） *自動車運転免許必須(AT限定可)
- 住所
- 三重県四日市市生桑町207-1近鉄湯の山線 伊勢松本駅から車で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境保健師未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
結っ人のサービス管理責任者求人（契約職員）
人手不足を解消し、地域が持続的に活動するために
- 給与
- 契約職員 月給 210,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 生活支援を入り口として、近い将来は、個別支援計画の作成と実行、事業所運営の右腕として経営の一翼を担う事を目指します。
- 応募要件
- ブランクがあってもOK、75歳定年
- 住所
- 宮城県仙台市青葉区国分町3-6-11地下鉄南北線 勾当台公園駅から徒歩２分
- 特徴
- スピード返信職場の環境保健師未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
自立訓練（生活訓練）事業所オアシスちばの管理者兼サービス管理責任者求人
昨年OPEN千葉寺 若者の自立をサポートする事業所の管理者募集！（サービス管理責任者）
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜
- 仕事内容
- ・事業所へ通所してくる障害のある利用者への支援（送迎あり）・必要に応じて自宅等への訪問支援＜障害者総合支援法に基づく自立訓練（生活訓練）事業＞〔変更範囲：変更なし〕 ■個別支援プランの作成: 利用者一人ひとりのニーズに基づいた支援計画を立てます。 ■生活スキルの指導: 日常生活に必要なスキル（料理、掃除、金銭管理など）を教え、実践を通じて習得をサポートします。 ■就労支援: 職業訓練や就職活動の支援を行い、実際の職場体験などを通じて就労に向けたサポートをします。 ■心理的サポート: 利用者が自信を持てるよう、メンタル面での支援も行います。励ましや相談に乗ることが重要です。 ■グループ活動の運営: 交流を促進するためのグループワークやイベントを企画・実施します。 ■進捗の評価とフィードバック: 定期的に利用者の進捗を確認し、必要に応じて支援内容を見直します。 この仕事は、利用者の自立を促進するための非常に重要な役割を担っています。あなたの支えが、彼らの新たな一歩につながります！ ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ・サービス管理責任者研修修了者または受講対象者 ・対人支援の経験がある方あれば尚可 ・精神保健福祉士あれば尚可 ・社会福祉士あれば尚可 ・介護福祉士あれば尚可 ・普通自動車運転免許あれば尚可（AT限定可）
- 住所
- 千葉県千葉市中央区青葉町1249-9京成千原線 千葉寺駅から徒歩で11分 京成千原線 大森台駅から徒歩で26分 JR外房線 蘇我駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境保健師社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームさわやかな風 津金のサービス管理責任者求人（正職員）
常勤・夜勤ナシ！業務拡大につき、サービス管理責任者・増員募集！笑いが絶えない楽しい職場☆彡時間にゆとりをもって仕事をしたい方にピッタリの職場です！ 【非常勤も他の原稿で同時募集中！】
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 280,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務をお願いします。 具体的には （1）個別支援計画の作成やモニタリング及び利用者様の支援 (定期通院の付き添い含む) （2）関係各所との連携(相談支援事業所様・ご家族様・就労先などとのやり取り) （3）相談支援事業所様への挨拶回り （4）勉強会や研修の受講・社内への共有 (５)掃除・洗濯などの一般的な家事 です。 管理者としてお任せできる方には、グループホームの全体の管理(スタッフの管理・シフトの管理)をお願いします。
- 応募要件
- サービス管理責任者研修 を受講済みの方に限ります。 ※サービス管理責任者としての実務経験は不問です。 また、相談支援従事者初任者の取得は入社後(取得費用は会社負担)でも構いません。 もちろん、取得済みの方は歓迎します。
- 住所
- 愛知県名古屋市港区津金1-7-15名古屋市営地下鉄名港線 東海通駅から徒歩で8分 名古屋市営地下鉄名港線 港区役所駅から徒歩で11分 名古屋市営地下鉄名港線 築地口駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境保健師未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
まごころのいえ 三咲6丁目のサービス管理責任者求人（正職員）
サービス管理責任者正社員募集！！未経験・ブランクOK★週休2日制・休日相談可★
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者業務 入居相談および見学対応 個別支援計画の作成 モニタリングの実施 相談支援業務 ケース会議の資料準備、会議の進行 就労先や医療機関との連絡調整 医療機関など付き添い
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たしたうえで実務経験がある方または相談支援従事者初任者研修＋サービス管理責任者の研修を受講済みの方で、下記の資格をお持ちの方 ・医師 ・歯科医師 ・薬剤師 ・保健師 ・助産師 ・看護師・准看護師 ・理学療法士・作業療法士 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・視能訓練士 ・義肢装具士 ・歯科衛生士 ・言語聴覚士 ・あん摩マッサージ指圧師 ・はり師、きゅう師 ・柔道整復師 ・栄養士(管理栄養士を含む) ・精神保健福祉士
- 住所
- 千葉県船橋市三咲6-25-3【住所】千葉県船橋市三咲６－２５－３ A棟 千葉県船橋市三咲６－２６－８ B棟 【アクセス】 新京成線 三咲駅から徒歩で11分 新京成線 滝不動駅から徒歩で15分 新京成線 二和向台駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境保健師社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
インフィニピー小田急相模原2【2026年春オープン予定】のサービス管理責任者求人
【未経験歓迎・離職率7.7％】週休2日＆残業ほぼなし♪役割分担できているためサビ管業務に集中できます！研修充実、実践研修前の方も歓迎します。 業績拡大・組織体制強化のため、サービス管理責任者を募集いたします。小田急相模原駅から徒歩すぐ
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者として、利用者様の就業時における管理 ・利用者様の勤怠管理 ・利用者様の面接、相談 ・利用者様の個別支援計画の作成 ・利用者様が行う作業のサポート、指導 ・その他事務作業 【特徴】 ・サービス管理責任者としての業務に集中できます。 ・家庭と両立できている職員が多数！主婦も働きやすい職場です。 ・未経験でも研修とフォローが充実しています。 ・利用者様の募集も生産活動の営業も不要です。 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業場所の変更の範囲なし 【お仕事内容】 ＜サービス管理責任者の1日の流れ＞ 9:00 出勤：電話対応、環境整備、始業前準備。 10:00 利用者さん出社・朝礼：見学者対応、各関係機関との調整、各会議への参加 12:00 昼休み：お昼休憩は1時間あります。 13:00 昼休み終了：個別面談、モニタリング。 15:30 利用者さん終礼・退勤：利用者さんを送り出し 個別支援計画書の作成、各種書類作成、委員会等 17:30 定例ミーティング：1日の利用者さんの支援内容をチームで共有します。 作成した個別支援計画書の検討、周知等を行う。 18:00 退勤：業務終了。残業はほぼありません。ライフワークバランスを大切にできる環境です。 【先輩スタッフからの一言】 この仕事に就くまでは40年間 精神科で看護師の仕事をしていました。 サビ管の資格は持っていましたが、 福祉業界は全くの未経験から入社。 右も左も分からないところからスタート しましたが、FC本部の研修やサポートで 業務を覚えることができました。 看護師時代は医師から指示を受けて動くことが 多かったですが、サビ管はその人にあった 計画を自分で考えていくことにやりがいを 感じます。利用者様がこの施設を通して 一般就労できたら嬉しいです。 ［入社1年半/サービス管理責任者Nさん］
- 応募要件
- 未経験の方も歓迎します！サービス管理責任者の経験者、相談支援従事者初任者研修の受講修了者、サービス管理責任者研修の受講修了者のうちいずれか必須 普通自動車運転免許 パソコンでワードやエクセルの基本操作が可能な方（文字入力ができれば可） 基礎研修終了後のOJTがまだの方も歓迎 ブランク可、年齢不問、学歴不問
- 住所
- 神奈川県相模原市南区南台5-12-15小田急線 小田急相模原駅から徒歩で3分
- 特徴
- 限定求人職員の声1日の流れ保健師未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
リワークセンター伏見のサービス管理責任者求人
【名古屋市中区栄】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 弊社が運営している「リワークセンター」にて、 サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し 個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。 反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。 利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。 エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。 ～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、 同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん 高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、 自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。 ＜キャリアパス＞ 私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者として勤務できる方 サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 愛知県名古屋市中区栄2丁目2-21名古屋市営地下鉄東山線 栄駅から徒歩で8分 名古屋市営地下鉄名城線 栄駅から徒歩で8分 名鉄瀬戸線 栄町駅から徒歩で10分
- 特徴
- 保健師社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
リワークセンター千葉のサービス管理責任者求人
【千葉市中央区富士見】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営している「リワークセンター」にて、 サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し 個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。 反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。 利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。 エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。 ～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、 同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん 高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、 自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。 ＜キャリアパス＞ 私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者として勤務できる方 サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 千葉県千葉市中央区富士見２丁目７-５千葉都市モノレール１号線 栄町駅から徒歩で6分 千葉都市モノレール１号線 葭川公園駅から徒歩で5分 京成千葉線 京成千葉駅から徒歩で5分
- 特徴
- スピード返信保健師社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
リワークセンター品川のサービス管理責任者求人
【品川区北品川】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか？サービス管理責任者を募集しています。
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営している「リワークセンター」にて、 サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し 個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約３ヶ月～6ヶ月程度です。 反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。 利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。 エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。 ～＜リワーク支援の特徴＞～ ■健康的に長く働くための生活基盤（体力・生活習慣）を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職（離職）要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換（部署移動）や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職（転職）するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 ＜実際に入社した社員の入社理由＞ ■Aさん 児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、 同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん 高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、 自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。 ＜キャリアパス＞ 私たちは今後年間10～15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者として勤務できる方 サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 東京都品川区北品川1丁目14-1京急本線 北品川駅から徒歩で7分 JR東海道本線(東京～熱海) 品川駅から徒歩で11分 JR山手線 品川駅から徒歩で11分
- 特徴
- 保健師社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
ABCハートウォーミング 成田【2025年09月01日オープン】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
NEW
勤務は週2日程度◎働き方は柔軟に対応可能♪障がい者グループホームでパート勤務のサービス管理責任者を募集中！
- 給与
- パート・バイト 時給 2,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画作成 ・事業所の管理運営業務 ・サービス提供内容、記録の管理 ・利用者様のモニタリング ・請求業務や簡単なパソコン入力 ・利用者様の健康管理 ・管理者への支援状況報告 など 雇用期間の定めあり 1年（原則更新）
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済みの方 エクセル入力ができる方 ※難しければお教えします 年齢・学歴不問
- 住所
- 千葉県成田市郷部516-1JR成田線 成田駅から徒歩で17分 JR成田エクスプレス 成田駅から徒歩で17分 京成本線 京成成田駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ採用担当メッセージ保健師社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホーム オレンジA棟【2026年05月オープン予定】のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
週1日から勤務OK！社会保険完備◎日勤のみ♪障がい者向けグループホームでパートのサービス管理責任者を募集！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,800円 〜
- 仕事内容
- ＜具体的な仕事内容＞ ・入居相談及び見学対応 ・個別支援計画の作成 ・モニタリングの実施 ・相談支援業務 ・ケース会議の資料準備、会議の進行 ・就労先や医療機関との連絡調整 ・医療機関等付き添い ※従事すべき業務の変更の範囲なし ※就業の場所の変更の範囲なし ※雇用期間の定めなし
- 応募要件
- ・相談支援従事者初任者研修＋サービス管理責任者の研修を受講済みの方 かつ ・下記資格要件満たす方 医師、歯科医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、介護福祉士、視能訓練士、義肢装具士、歯科衛生士、言語聴覚士、あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゅう師、柔道整復師、栄養士（管理栄養士を含む）、精神保健福祉士・サービス管理責任者経験者 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 埼玉県富士見市関沢3丁目詳しくはお問い合わせください
- 特徴
- 限定求人保健師社会保険完備年齢不問障害者支援施設新規オープンオープン3年以内
YMホームのサービス管理責任者求人（パート・バイト）
週1日～勤務OK☆ブランク可◎お持ちの経験を生かして活躍していただけるお仕事です！
- 給与
- パート・バイト 時給 1,500円 〜 2,000円
- 仕事内容
- 生活支援員＆世話人業務、サービス管理責任者資格お持ちの方大歓迎 雇用期間の定め：1年毎（原則更新）
- 応募要件
- サービス管理責任者の研修受講済の方は大歓迎 ブランク可
- 住所
- 兵庫県西宮市下大市東町14-21阪急今津線 門戸厄神駅から徒歩で1分 阪急今津線 甲東園駅から徒歩で14分 阪急神戸本線 西宮北口駅から徒歩で18分
- 特徴
- 保健師交通費支給障害者支援施設
まごころのいえ 三咲6丁目のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
1日4時間以上、週1日～勤務可♪正社員登用あり◎フルリフォーム済みの綺麗な施設です
- 給与
- パート・バイト 時給 1,350円 〜
- 仕事内容
- 入居相談や見学対応 個別支援計画の作成 モニタリングの実施 相談支援業務 ケース会議の資料準備、会議の進行 就労先や医療機関との連絡調整 医療機関などへの付き添い 雇用期間の定め 年度末（3/31）更新（更新条件あり）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たしたうえで実務経験がある方または相談支援従事者初任者研修＋サービス管理責任者の研修を受講済みの方で、下記の資格をお持ちの方 ・医師 ・歯科医師 ・薬剤師 ・保健師 ・助産師 ・看護師・准看護師 ・理学療法士・作業療法士 ・社会福祉士 ・介護福祉士 ・視能訓練士 ・義肢装具士 ・歯科衛生士 ・言語聴覚士 ・あん摩マッサージ指圧師 ・はり師、きゅう師 ・柔道整復師 ・栄養士(管理栄養士を含む) ・精神保健福祉士
- 住所
- 千葉県船橋市三咲6-25-3【住所】千葉県船橋市三咲６－２５－３ A棟 千葉県船橋市三咲６－２６－８ B棟 【アクセス】 新京成線 三咲駅から徒歩で11分 新京成線 滝不動駅から徒歩で15分 新京成線 二和向台駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境保健師社会保険完備車通勤可交通費支給障害者支援施設
就労継続支援A型事業所 インフィニピー小田急相模原のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
小田急相模原駅から徒歩1分♪パートのサービス管理責任者を募集いたします
- 給与
- パート・バイト 時給 1,750円 〜 2,800円
- 仕事内容
- 就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者として、利用者様の就業時における管理 ・利用者様の勤怠管理 ・利用者様の面接、相談 ・利用者様の個別支援計画の作成 ・利用者様が行う作業のサポート、指導 ・その他事務作業 【特徴】 ☑サービス管理責任者としての業務に集中できます。 ☑家庭と両立できている職員が多数！主婦（夫）も働きやすい職場です。 ☑未経験でも研修とフォローが充実しています。 ☑利用者様の募集も生産活動の営業も不要です。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めあり1年（原則更新/更新回数上限なし） 【お仕事内容】 ＜サービス管理責任者の1日の流れ＞ 9:00 出勤：電話対応、環境整備、始業前準備。 10:00 利用者さん出社・朝礼：見学者対応、各関係機関との調整、各会議への参加 12:00 昼休み：お昼休憩は1時間あります。 13:00 昼休み終了：個別面談、モニタリング。 15:30 利用者さん終礼・退勤：利用者さんを送り出し 個別支援計画書の作成、各種書類作成、委員会等 17:30 定例ミーティング：1日の利用者さんの支援内容をチームで共有します。 作成した個別支援計画書の検討、周知等を行う。 18:00 退勤：業務終了。残業はありません。ライフワークバランスを大切にできる環境です。 【先輩スタッフからの一言】 この仕事に就くまでは40年間 精神科で看護師の仕事をしていました。 サビ管の資格は持っていましたが、 福祉業界は全くの未経験から入社。 右も左も分からないところからスタート しましたが、FC本部の研修やサポートで 業務を覚えることができました。 看護師時代は医師から指示を受けて動くことが 多か師たですが、サビ管はその人にあった 計画を自分で考えていくことにやりがいを 感じます。利用者様がこの施設を通して 一般就労できたら嬉しいです。 〔入社1年半/サービス管理責任者Nさん］
- 応募要件
- サービス管理責任者の経験者 相談支援従事者初任者研修の受講修了者 サービス管理責任者研修の受講修了者 上記、いずれか必須 普通自動車運転免許 パソコンでワードやエクセルの基本操作が可能な方（文字入力ができれば可） ブランクOK 年齢・学歴不問
- 住所
- 神奈川県相模原市南区松ヶ枝町25-16小田急線 小田急相模原駅から徒歩で1分 小田急江ノ島線 東林間駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人職員の声1日の流れ保健師未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ふくろう1号館のサービス管理責任者求人（パート・バイト）
サビ管”資格をいかして活躍しませんか？ 髪色・髪型・服装自由♪です♪
- 給与
- パート・バイト 時給 1,023円 〜 1,600円
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務全般 従事すべき業務の変更なし 就業の場所の変更あり（宮崎市内） 雇用期間の定めあり 1年間 ※契約更新あり（原則更新・更新上限なし）
- 応募要件
- ・相談支援従事者初任者研修＋サービス管理責任者の研修を受講済みの方
- 住所
- 宮崎県宮崎市源藤町九日市274-9JR日豊本線(佐伯～鹿児島中央) 南宮崎駅から徒歩で19分 JR宮崎空港線 南宮崎駅から徒歩で19分 JR日南線 南宮崎駅から徒歩で19分
- 特徴
- 限定求人職場の環境保健師未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給
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