障害者支援施設のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
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AMANEKU葛飾東金町B棟【2025年05月オープン】のサービス管理責任者求人(契約職員)
【葛飾区東金町】原則週休3日◎入職時期相談可能◎社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 契約更新あり(契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断)
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 東京都葛飾区東金町7-29-1・京成電鉄金町線「京成金町駅」バス4分、「桜土手(水元公園)」バス停徒歩4分
- 特徴
- 障害者支援施設社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU横浜戸塚A棟のサービス管理責任者求人(契約職員)
【横浜市戸塚区原宿】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 364,000円 〜 399,000円
- 仕事内容
- 日中サービス支援型グループホーム「AMANEKU」でサービス管理責任者として、個別支援計画作成や入居者の相談援助の他、行政や関連各所との連絡・調整などの運営業務をお願いします。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■入居者様の生活介護業務 ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■その他関連業務 ・従事すべき業務の変更の範囲:なし ・就業場所の変更の範囲:なし 契約更新あり(契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断)
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区原宿5-6-22JR「大船駅」バス14分、「原宿四ツ角」バス停徒歩1分
- 特徴
- 障害者支援施設社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU横浜戸塚A棟のホーム長兼サービス管理責任者求人
【横浜市戸塚区原宿】原則週休3日○入職時期相談可能○社宅・転居費補助応相談【ホーム長兼サービス管理責任者】

- 給与
- 契約職員 月給 460,000円 〜 610,000円
- 仕事内容
- 障がい者グループホーム「AMANEKU」で、サービス管理責任者資格の知見を活かした管理者業務、及び生活支援員業務を行って頂きます。 具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【管理者/サービス管理責任者業務内容】 ■個別支援計画の策定、定期モニタリング ■入居者様の契約時のアセスメント ■行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ■入退去者の手続き事務 【生活支援員業務内容】 ■入居者様との雑談、 日常生活・社会生活上の相談及び助言、援助 ■食事準備 ■入居者様の入浴、排せつ等介助 ■洗濯、共用部分の掃除等の家事 ■関係機関との連絡調整 ■病院、買い物等同行支援 ■レクリエーションなどの企画(入居者様のお誕生日会など) ■スタッフ育成、採用、研修 ■シフト管理 ■その他関連業務 従事すべき業務の変更の範囲:なし 就業場所の変更の範囲:なし 契約更新あり(契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断)
- 応募要件
- ■サービス管理責任者として必要な研修を受講されている方 (サービス管理責任者基礎研修/実践研修) ■サービス管理責任者の実務経験の要件を満たしている方 ■福祉・医療・介護関連施設での経験2年以上
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区原宿5-6-22JR「大船駅」バス14分、「原宿四ツ角」バス停徒歩1分
- 特徴
- 障害者支援施設社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給年齢不問
グループホームおおつかのサービス管理責任者求人
【宮崎市大塚】ブランクがある方未経験の方も大歓迎♪丁寧に業務をお伝えします!障がい者のグループホームにてサービス管理責任者を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・計画の作成 ・モニタリング ・担当者会議の出席等 ・生活支援業務含む ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 看護士・准看護師資格あれば尚可
- 住所
- 宮崎県宮崎市大塚町倉ノ下306-2JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 宮崎神宮駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信障害者支援施設未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームかのうのサービス管理責任者求人
【宮崎市清武加納】ブランクがある方未経験の方も大歓迎♪丁寧に業務をお伝えします!障がい者のグループホームにてサービス管理責任者を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・計画の作成 ・モニタリング ・担当者会議の出席等 ・生活支援業務含む ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 土曜日勤務出来る方 看護士・准看護師資格あれば尚可
- 住所
- 宮崎県宮崎市清武町加納甲1304-1JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 加納駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信障害者支援施設未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームきわきのサービス管理責任者求人
週休2日!アットホームで働きやすい環境です!東諸県郡国富町木脇のグループホームでサービス管理責任者を募集中です

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 275,000円
- 仕事内容
- 利用者、家族の相談・連絡支援 支援プロセスの管理(個別支援計画の作成等) スタッフへの指導・助言 関係機関との連絡・調整 サービス担当者会議への参加 施設の管理全般、事務業務 利用者の受診同行や送迎等 *社用車あり 雇用期間の定めあり12ヶ月※面談のうえ更新・更新上限なし ・従事すべき業務の変更なし ・就業場所の変更あり:法人の定める事業所
- 応募要件
- 【応募資格】 相談支援従事者初任者研修、サービス管理責任者の研修の両方を修 了した方です。もしくは、児童発達支援管理責任者をお持ちの方。 ・採用後は、契約社員からのスタートですが人事評価により、適切 に評価し、正社員への登用、給与等の処遇改善をしていくので、働 きがいがあります。 ・研修や資格取得の費用は会社が負担しますし、積極的にサポート しますので、スキルアップもできます。 ・臨時で夜勤(17:00~9:00)をして頂くことがあります が、その際は別途手当を支給致します。 ・仕事と家庭生活の両立支援をしておりますので、しっかり休日も 取れます。社会保険完備。 ・長く働きたい方、資格を活かして働きたい方、責任ある仕事がし たい方、リーダーシップを発揮したい方を応援しますので、私たち と一緒に働いてみませんか。
- 住所
- 宮崎県東諸県郡国富町木脇2865-9JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 蓮ケ池駅から車で19分
- 特徴
- スピード返信障害者支援施設社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホームしまのうちのサービス管理責任者求人(正職員)
【宮崎市島之内】ブランクがある方未経験の方も大歓迎♪丁寧に業務をお伝えします!障がい者のグループホームにてサービス管理責任者を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- ・計画の作成 ・モニタリング ・担当者会議の出席等 ・生活支援業務含む ※従事すべき業務の変更:なし ※就業場所の変更:法人の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 看護士・准看護師資格あれば尚可
- 住所
- 宮崎県宮崎市島之内248-3JR日豊本線(佐伯~鹿児島中央) 日向住吉駅から徒歩で7分
- 特徴
- 障害者支援施設未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ふくわんグループホームのサービス管理責任者求人
【成田市美郷台】2021年10月オープン!軽度の障がいをお持ちの方を支援するお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- ・施設運営管理 ・マネジメント ・入居者営業 ・入居相談および見学対応 ・支援計画の作成 ・生活相談 ・日常生活トレーニング ・課題設定と目標達成マネジメント ・関係機関調整、就労先紹介 ・医療機関等付添い ・運営オペレーション ・その他
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格者 ■資格要件 ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者研修修了者 ・以下の実務経験を満たしている方 ■実務経験 ・国家資格(医療・介護系)を有し、相談・直接支援の業務経験が通算で3年以上 ・障害者施設、福祉施設等での相談支援の業務経験が通算で5年以上 ・社会福祉主事任用資格、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上等の資格を持ち、かつ福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で5年以上 ・該当する資格を持たないもので、福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で10年以上
- 住所
- 千葉県成田市美郷台3-9--3京成本線 京成成田駅から徒歩で24分 JR成田線 成田駅から徒歩で29分 JR成田エクスプレス 成田駅から徒歩で29分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設社会保険完備交通費支給年齢不問50代活躍
重度訪問介護ソフトケアのサービス管理責任者求人
【成田市西三里塚】土曜・日曜はお休みです♪軽度の障がいをお持ちの方を支援するお仕事です

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 390,000円
- 仕事内容
- ・施設運営管理 ・マネジメント ・入居者営業 ・入居相談および見学対応 ・支援計画の作成 ・生活相談 ・日常生活トレーニング ・課題設定と目標達成マネジメント ・関係機関調整、就労先紹介 ・医療機関等付添い ・運営オペレーション ・その他 業務変更なし 転勤なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格者 ■資格要件 ・相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者研修修了者 ・以下の実務経験を満たしている方 ■実務経験 ・国家資格(医療・介護系)を有し、相談・直接支援の業務経験が通算で3年以上 ・障害者施設、福祉施設等での相談支援の業務経験が通算で5年以上 ・社会福祉主事任用資格、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上等の資格を持ち、かつ福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で5年以上 ・該当する資格を持たないもので、福祉施設、介護施設等での直接支援の業務経験が通算で10年以上
- 住所
- 千葉県成田市西三里塚1-127JR成田線 成田空港(第1旅客ターミナル)駅から車で16分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設社会保険完備
就労継続B型事業所ステップアップのサービス管理責任者求人(正職員)
【松戸市八柱駅】残業ほぼなし!嬉しい週休2日♪就労継続支援B型のサービス管理責任者を募集中です!

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 340,000円
- 仕事内容
- 軽度の障がいをお持ちの方への職業指導及びサービス管理業務 具体的な業務内容 ・利用者へのアセスメント及び定期的な評価(モニタリング等) ・利用者の個別支援計画の作成 ・利用者の作業サポートと作業管理 ・運営に係る管理業務 ・利用者の送迎等
- 応募要件
- 以下、どちらかの研修を修了されている方 ・サービス管理責任者研修(分野問わず) ・児童発達支援管理責任者研修 普通自動車免許 簡単なPC操作可能な方 ※サービス管理責任者の未経験可 ※ブランク可 ※年齢不問 ※サービス管理責任者研修未修了の方は要相談 ※ご不明な点がありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい
- 住所
- 千葉県松戸市金ケ作17-1JR武蔵野線 新八柱駅から徒歩で2分 新京成線 八柱駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
就労継続B型事業所ステップアップのサービス管理責任者求人(契約職員)
【松戸市八柱駅】残業ほぼなし!嬉しい週休2日♪就労継続支援B型のサービス管理責任者を募集中!

- 給与
- 契約職員 月給 180,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 軽度の障がいをお持ちの方への職業指導及びサービス管理業務 具体的な業務内容 ・利用者へのアセスメント及び定期的な評価(モニタリング等) ・利用者の個別支援計画の作成 ・利用者の作業サポートと作業管理 ・運営に係る管理業務 ・利用者の送迎等
- 応募要件
- 以下、どちらかの研修を修了されている方 ・サービス管理責任者研修(分野問わず) ・児童発達支援管理責任者研修 普通自動車免許 簡単なPC操作可能な方 ※サービス管理責任者の未経験可 ※ブランク可 ※年齢不問 ※サービス管理責任者研修未修了の方は要相談 ※ご不明な点がありましたら、お気軽にお問い合わせ下さい
- 住所
- 千葉県松戸市金ケ作17-1JR武蔵野線 新八柱駅から徒歩で2分 新京成線 八柱駅から徒歩で2分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
げんきハウス【2025年12月01日オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
【長野県北佐久郡/フレックスタイム制度あり】土日祝休み!夜勤なし!手当充実!昇給賞与あり!管理者兼サービス管理責任者募集

- 給与
- 正職員 月給 350,313円 〜 449,313円
- 仕事内容
- ◎管理者兼サービス管理責任者としての業務全般◎ ・スタッフへのマネジメント、助言、サポート ・利用者との面談、サポート ・個別支援計画の作成 ・関係各所への訪問 ・定期的なケース会議、研修の実施 ・書類の作成、管理など 業務変更範囲:事業所の定める業務 転勤の可能性なし
- 応募要件
- ・以下の研修を修了されている方 1:サービス管理責任者研修もしくは児童発達支援管理責任者研修 2:相談支援従事者初任者研修(2日間の講義部分) ※児童発達支援管理責任者研修を修了されている方は、サービス管理責任者として勤務いただけますが、障がい者への支援の実務経験が必要となります為ご注意ください。 年齢制限あり ~64歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 長野県北佐久郡軽井沢町長倉4143-11※詳細は応募後にご案内いたします
- 特徴
- 障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市南2-7-37JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で13分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市刈谷町3-100-7JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市田宮町198-20JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市牛久町2615-2JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市駒場2丁目13-18関東鉄道常総線 寺原駅から徒歩で9分 関東鉄道常総線 西取手駅から徒歩で17分 関東鉄道常総線 新取手駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市駒場4丁目新取手駅より徒歩11分、車2分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 軽度障がい者向けグループホーム「キノッピの家」での サービス管理責任者のお仕事です! 利用者様一人ひとりが安心して暮らせるよう、 支援計画の作成やスタッフのサポートなどを行います。 【具体的なお仕事】 ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 【入社後のサポート】 入社後はOJTや動画研修を通して丁寧にサポートします。 全スタッフにスマートフォンを支給し、 週1回のミーティングで情報共有を行うなど スタッフ同士が連携しやすい環境です。 困ったときはすぐに相談できる体制が整っています。 【通勤について】 無料駐車場・駐輪場を完備! マイカー通勤も可能です◎ 守谷市、つくばみらい市、千葉県我孫子市・柏市などから 通勤されているスタッフも多数在籍しています。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市下町2960-1関東鉄道 竜ヶ崎駅より徒歩19分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 軽度障がい者向けグループホーム「キノッピの家」での サービス管理責任者のお仕事です! 利用者様一人ひとりが安心して暮らせるよう、 支援計画の作成やスタッフのサポートなどを行います。 【具体的なお仕事】 ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 【入社後のサポート】 入社後はOJTや動画研修を通して丁寧にサポートします。 全スタッフにスマートフォンを支給し、 週1回のミーティングで情報共有を行うなど スタッフ同士が連携しやすい環境です。 困ったときはすぐに相談できる体制が整っています。 【通勤について】 無料駐車場・駐輪場を完備! マイカー通勤も可能です◎ 守谷市、つくばみらい市、千葉県我孫子市・柏市などから 通勤されているスタッフも多数在籍しています。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市駒場4-19-27関東鉄道 寺原駅より徒歩12分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市佐貫町427-2JR常磐線(取手~いわき) 龍ケ崎市駅から徒歩で4分 関東鉄道竜ヶ崎線 佐貫駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市上大徳新町138関東鉄道竜ヶ崎線 竜ヶ崎駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市上大徳新町138関東鉄道竜ヶ崎線 竜ヶ崎駅から徒歩で29分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市田宮町576-7JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市米町8345-20関東鉄道竜ヶ崎線 竜ヶ崎駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県牛久市南3丁目27-15JR常磐線(取手~いわき) 牛久駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市駒場2丁目13-18関東鉄道常総線 寺原駅から徒歩で9分 関東鉄道常総線 西取手駅から徒歩で17分 関東鉄道常総線 新取手駅から徒歩で19分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市南中島町167-12関東鉄道竜ヶ崎線 入地駅から徒歩で12分 関東鉄道竜ヶ崎線 佐貫駅から徒歩で26分 JR常磐線(取手~いわき) 龍ケ崎市駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 軽度障がい者向けグループホーム「キノッピの家」での サービス管理責任者のお仕事です! 利用者様一人ひとりが安心して暮らせるよう、 支援計画の作成やスタッフのサポートなどを行います。 【具体的なお仕事】 ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 【入社後のサポート】 入社後はOJTや動画研修を通して丁寧にサポートします。 全スタッフにスマートフォンを支給し、 週1回のミーティングで情報共有を行うなど スタッフ同士が連携しやすい環境です。 困ったときはすぐに相談できる体制が整っています。 【通勤について】 無料駐車場・駐輪場を完備! マイカー通勤も可能です◎ 守谷市、つくばみらい市、千葉県我孫子市・柏市などから 通勤されているスタッフも多数在籍しています。
- 応募要件
- <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。 ※未経験・ブランクOK ※年齢不問
- 住所
- 茨城県取手市白山2-23-13関東鉄道常総線 西取手駅から徒歩で13分 JR常磐線(取手~いわき) 取手駅から徒歩で16分 JR常磐線(上野~取手) 取手駅から徒歩で16分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- \サービス管理業務に集中できる環境です/ ・請求業務、入居営業については本社で一元管理! ・現場の直接支援業務は100%世話人さんが対応◎ <具体的に...> ・利用者様からの相談受付、声掛け、サポート ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・モニタリング、アセスメントシートの作成 ・利用者様、ご家族様の相談支援、関係各所との連携 ・スタッフの育成、支援方法の指導 <拠点に縛られない柔軟な働き方> 当社では、特定の拠点に常駐する働き方にとらわれず、 モビリティ機器を活用して情報を共有しながら連携できる 「モビリティサビ管」という柔軟な働き方を取り入れています。 1日のスケジュールは自分で組み立てることができ、 ゆとりを持って支援に向き合える環境です。 一人で抱え込むのではなく、 全拠点をチームで見守る体制を整え、 利用者様をみんなで支え合う仕組みを大切にしています。 「長く、安心して働いてほしい」 そんな想いから生まれた、新しい支援のかたちです。
- 応募要件
- 未経験・ブランクOK! 年齢不問◎ <必須> ・サービス管理責任者もしくは児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許必須 資格をお持ち出ない方は、下記の2つの研修を受講済の方 (面接時に修了証をご提示いただきます) (1)相談支援従事者初任者研修 (2)サービス管理責任者の研修 ※サービス管理責任者の基礎研修を修了し、 サビ管としての配置要件をクリアしている方を対象として募集させて頂きます。
- 住所
- 茨城県取手市本郷5-6-5関東鉄道常総線 寺原駅から徒歩で5分 関東鉄道常総線 西取手駅から徒歩で7分 関東鉄道常総線 新取手駅から徒歩で24分
- 特徴
- 職場の環境障害者支援施設未経験可社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問
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