東京メトロ副都心線のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報(2ページ)

該当件数: 61件

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株式会社キズキ・本部のサービス管理責任者求人

何度でもやり直せる社会をつくる☆月給40万円～・うつ病や発達障がい等の方々のニーズと自尊心に寄り添い、キャリア形成を支援する「サービス管理責任者」を募集します！

給与: 正職員月給 400,000円〜
仕事内容: 就労移行支援事業所のサービス管理責任者として、以下の業務を他の職員と分担していただきます。・ご相談に来られた方の入所支援・インテーク、アセスメント、個別支援計画の作成・日常的な利用者の方とのコミュニケーション、及び個別面談・認知行動療法などの専門分野に関する講座の実施・請求業務などの事務業務 ※転居の伴う異動はございませんが、新宿校・新宿御苑校・横浜校・新規事業所のいずれかとなります。（入社時に転居を伴う場合は、引越し費用の一部補助が可能です。詳細はお尋ねください。） ※就業場所変更の範囲：会社が指定する場所 ※従事業務変更の範囲：当社業務全般
応募要件: 【必須要件】・サービス管理責任者実践研修修了者 ※I・Uターン歓迎！転居を伴う入社の場合、一部補助いたします。ご相談ください。
住所: 東京都新宿区信濃町35
※上記住所は本社オフィスとなります。〈本社オフィスのアクセス〉 JR・総武線「信濃町駅」より徒歩1分都営・大江戸線「国立競技場駅」より徒歩6分

特徴: 採用担当メッセージ
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
就労移行支援

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LITALICOワークス新宿三丁目のセンター長候補求人

あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【新宿区新宿】

給与: 正職員月給 308,400円〜 362,500円
仕事内容: 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。＜LITALICOワークスのサービスは…＞障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
応募要件: 【必須要件】福祉・医療業界の経験は一切不問です。以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問）・組織やチームのマネジメント経験（例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など）・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
住所: 東京都新宿区新宿1-36-12
東京メトロ丸ノ内線新宿御苑前駅から徒歩で5分都営新宿線新宿三丁目駅から徒歩で7分東京メトロ丸ノ内線新宿三丁目駅から徒歩で9分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援

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LITALICOワークス中目黒のセンター長候補求人

あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【目黒区中目黒】

給与: 正職員月給 308,400円〜 362,500円
仕事内容: 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。＜LITALICOワークスのサービスは…＞障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
応募要件: 【必須要件】福祉・医療業界の経験は一切不問です。以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問）・組織やチームのマネジメント経験（例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など）・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
住所: 東京都目黒区中目黒1-3-8
東急東横線中目黒駅から徒歩で5分東京メトロ日比谷線中目黒駅から徒歩で5分東急東横線代官山駅から徒歩で7分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援

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株式会社LITALICO ヒューマングロー高田馬場のセンター長候補求人

あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか？～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【新宿区高田馬場】

給与: 正職員月給 308,400円〜 362,500円
仕事内容: 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。＜LITALICOワークスのサービスは…＞障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
応募要件: 【必須要件】福祉・医療業界の経験は一切不問です。以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問）・組織やチームのマネジメント経験（例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など）・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
住所: 東京都新宿区高田馬場4-4-34
JR山手線高田馬場駅から徒歩で2分西武新宿線高田馬場駅から徒歩で2分東京メトロ東西線高田馬場駅から徒歩で4分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援

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LITALICOワークス大塚のセンター長候補求人

あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【豊島区東池袋】

給与: 正職員月給 308,400円〜 362,500円
仕事内容: 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。＜LITALICOワークスのサービスは…＞障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
応募要件: 【必須要件】福祉・医療業界の経験は一切不問です。以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問）・組織やチームのマネジメント経験（例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など）・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
住所: 東京都豊島区東池袋2-13-14
都電荒川線向原駅から徒歩で3分 JR山手線大塚駅から徒歩で4分都電荒川線大塚駅前駅から徒歩で6分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援

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LITALICOワークス高田馬場のセンター長候補求人

あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【新宿区高田馬場】

給与: 正職員月給 308,400円〜 362,500円
仕事内容: 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。＜LITALICOワークスのサービスは…＞障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
応募要件: 【必須要件】福祉・医療業界の経験は一切不問です。以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問）・組織やチームのマネジメント経験（例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など）・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
住所: 東京都新宿区高田馬場1-25-32
JR山手線高田馬場駅から徒歩で4分西武新宿線高田馬場駅から徒歩で4分東京メトロ東西線高田馬場駅から徒歩で2分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援

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LITALICOワークス新宿南口のセンター長候補求人

あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～【渋谷区代々木】

給与: 正職員月給 308,400円〜 362,500円
仕事内容: 障害のある方のためのの就労移行支援サービス『LITALICOワークス』のセンター長候補として、半年～1年ほどは就労支援員として仕事に慣れていきましょう。その後は新拠点立ち上げ、あるいは既存拠点の引き継ぎによってセンター長を目指していただきます。＜LITALICOワークスのサービスは…＞障害のある方一人ひとりに合った「働く」を見つけるのが当社のサービス。就職準備性を高め、企業インターン、就活支援、入社後の職場定着まで最大2年間と時間をかけて一気通貫でサポートを行います。 1拠点6～7名のスタッフで、1日平均20名ほどの利用者さまをお迎えするイメージです。 *＜就労支援のお仕事＞* 利用者さんの「働く」に向けた困難や課題を見出し、一人ひとりの個性や状況に合わせた就労プログラムを企画・実施。ビジネススキルだけでなく、自己理解や強みを引き出すワークショップ、個別面談や企業連携を通じて、自信を持って社会へ踏み出すためのサポートを行います。 *＜センター長のお仕事＞* ミッションを推進する事業責任者であり、社会を変えるプロ集団を育てるコーチです。 ■チームの育成支援員一人ひとりの強みを引き出し、彼らが最高のパフォーマンスを発揮できるよう、目標設定、コーチング、評価を実施。 ■事業所運営利用者募集の戦略立案から関係機関との連携構築、収支管理まで、事業所の経営全般を担います。 ■支援サービスの品質保証長年培ってきた支援ノウハウと理念に基づき、事業所全体のサービス品質を維持・向上させます。 ■LITALICOの文化の体現「障害のない社会をつくる」という想いを、チームの成長、事業所の成長、そしてあなた自身の成長へと繋げる。この好循環を生み出す組織文化を創り、守り育てていくことが、最も重要なミッションです。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
応募要件: 【必須要件】福祉・医療業界の経験は一切不問です。以下のご経験をお持ちの方（業界・年数不問）・組織やチームのマネジメント経験（例：小売・販売業界での店長経験、営業部門でのチームリーダー・マネージャー経験、コールセンターのSV経験など）・経営数値（売上・利益・コスト）の管理や、目標達成に向けた戦略立案の経験
住所: 東京都渋谷区代々木2-13-8
都営大江戸線新宿駅から徒歩で4分都営新宿線新宿駅から徒歩で4分京王新線新線新宿駅から徒歩で4分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援

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LITALICOワークス新宿三丁目のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【新宿区新宿】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 東京都新宿区新宿1-36-12
東京メトロ丸ノ内線新宿御苑前駅から徒歩で5分都営新宿線新宿三丁目駅から徒歩で7分東京メトロ丸ノ内線新宿三丁目駅から徒歩で9分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援
障害者支援施設

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LITALICOワークス中目黒のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【目黒区中目黒】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 東京都目黒区中目黒1-3-8
東急東横線中目黒駅から徒歩で5分東京メトロ日比谷線中目黒駅から徒歩で5分東急東横線代官山駅から徒歩で7分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援
障害者支援施設

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LITALICOワークス大塚のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【豊島区東池袋】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 東京都豊島区東池袋2-13-14
都電荒川線向原駅から徒歩で3分 JR山手線大塚駅から徒歩で4分都電荒川線大塚駅前駅から徒歩で6分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援
障害者支援施設

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LITALICOワークス高田馬場のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【新宿区高田馬場】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 東京都新宿区高田馬場1-25-32
JR山手線高田馬場駅から徒歩で4分西武新宿線高田馬場駅から徒歩で4分東京メトロ東西線高田馬場駅から徒歩で2分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援
障害者支援施設

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LITALICOワークス新宿南口のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【渋谷区代々木】

給与: 正職員月給 325,900円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 東京都渋谷区代々木2-13-8
都営大江戸線新宿駅から徒歩で4分都営新宿線新宿駅から徒歩で4分京王新線新線新宿駅から徒歩で4分

特徴: 社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
就労移行支援
障害者支援施設

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就労移行支援事業所COCOCARA(ココカラ)　池袋事業所のサービス管理責任者求人

年齢不問◎未経験の方やブランクのある方もOK！週休2日♪有給取得100%♪ワークライフバランスを大切にしながら、社会問題の解決を目指せるお仕事です

給与: 正職員月給 305,000円〜 395,000円
仕事内容: ・主に精神障がい、発達障がいの方を対象とした精神的なフォローと就労に向けてのサポート・事業所内でのイベントの企画、訓練メニュー作成、広報活動、就職相談会への同行・利用者の支援計画の作成、データ入力、管理
応募要件: サービス管理責任者としての要件を満たす方年齢不問経験不問ブランク可
住所: 東京都豊島区上池袋3丁目19番7号
東武東上線北池袋駅から徒歩で2分 JR埼京線板橋駅から徒歩で7分東武東上線下板橋駅から徒歩で10分

特徴: 職場の環境
採用担当メッセージ
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり
就労移行支援

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介護事業所みっれのコーディネーター候補求人

介護施設からの転職歓迎！マネジメント技術を高めてキャリアアップを目指しませんか？【医療的ケア未経験OK】

給与: 正職員月給 310,000円〜 450,000円
仕事内容: 【仕事内容】入社後はまずケアスタッフとして、現場業務を中心に取り組んでいただきます。その後、コーディネーター候補として、マネジメント業務経験を積み重ねていただきます。具体的には・・・ ◆各拠点をまとめ、利用者様との架け橋に◆ 現場にも入りながら、ケアスタッフ（非常勤）の管理を中心に、拠点のまとめ役として、下記のような業務をお任せします！ ◆ケアスタッフの管理◆ 新人教育やサポート、勤怠管理など ◆担当現場の管理◆ ご利用者様やご家族の対応、欠員時のバックアップ、担当者会議やケアマネージャーとのやり取り案件獲得のための訪問活動なあど ◆今までの経験が活かせます！◆ フロアマネージャーや新人の指導、サービス責任者のご経験はもちろん活かせます！ご利用者様やスタッフとの積極的なコミュニケーションを取っていただき、より良い関係を構築していくことを期待しています。管理職のご経験が無い方も、充実した研修体制が整っているのでご安心ください！ ◆社内の研修機関で学べる！◆ 必要な医療的ケアの資格（統合課程または喀痰吸引3号）が取れる2日間の研修を会社負担で受講可能！効率的にスキルを身につけられます。
応募要件: 就労にあたっては一定の介護資格が必要です。 ※重度訪問介護従業者、第三号研修、看護師、准看護師無資格の方でも弊社にて就労いただける方には、弊社負担にて重度訪問介護従業者の資格を取得できます！未経験OK 資格取得見込みのある方 18歳以上（深夜労働があるため）ブランクOK 学歴不問
住所: 東京都新宿区西新宿7-5-25
西武新宿線西武新宿駅から徒歩で4分 JR中央・総武線大久保駅から徒歩で6分 JR山手線新大久保駅から徒歩で7分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり
50代活躍

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就労継続支援B型事業所ななテラスのサービス管理責任者兼支援員求人

地域交流スペースななテラスでのサービス管理責任者♪

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: レストラン&地域交流スペース「ななテラス」でのサービス管理責任者兼支援業務《仕事内容》【1. サービス管理責任者の業務】ニーズや状況のヒアリング及びアセスメント個別支援計画の作成及び管理法令に基づくサービスの管理業務全般地域における関係機関との連絡調整・折衝業務見学対応など【2. 支援員（生活支援員または職業指導員）の業務】レストラン・保育給食清掃作業創作活動やイベントの企画運営支援内容の記録就業場所の変更範囲：なし業務の変更範囲：会社の定める業務
応募要件: 【必須条件】サービス管理責任者の資格必須（基礎研修または実践研修修了者）サービス管理責任者の経験や資格をお持ちの方
住所: 東京都板橋区向原3-7-7
西武有楽町線小竹向原駅から徒歩で11分東京メトロ有楽町線小竹向原駅から徒歩で11分東京メトロ副都心線小竹向原駅から徒歩で11分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
就労継続支援B型

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株式会社アイエスエフネットジョイ　ジョイワークセンターのサービス管理責任者求人

周辺環境が充実☆ブランク可☆研修制度があるので安心☆サービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容: 就労支援事業所にて障碍者支援に関わるサービス管理責任者業務全般を行っていただきます。・利用者や体験者などのアセスメント・個別支援計画作成、国保連請求業務、支援員の指導・関係支援機関との連携及び連絡調整従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：あり転勤範囲：同法人内（全国）
応募要件: サービス管理責任者の講習受講済みの方 PCの基本スキル(入力程度 ※入社後にPCの基礎研修制度あり) ブランク可学歴不問
住所: 東京都渋谷区代々木3-31-12
小田急線南新宿駅から徒歩で7分小田急線参宮橋駅から徒歩で8分京王新線初台駅から徒歩で12分

特徴: 1日の流れ
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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といろ歌舞伎町【2026年07月オープン予定】のサービス管理責任者求人

サビ管未経験OK◎駅チカ徒歩すぐの障害者支援施設でサービス管理責任者兼施設長募集

給与: 正職員月給 370,000円〜 400,000円
仕事内容: サービス管理責任者兼施設長としての募集です【役割】サービス管理責任者・施設長（兼任） ◆サービス管理責任者として 1. 平均利用人数の設定・安定運営 2. 社員（支援員）の定着・育成 3. 利用者さんの定着支援・面談 4. 個別支援計画の作成・モニタリング 5. 書類体制の整備・品質管理 ◆施設長として 1. 利用者契約数の最大化（安定した事業運営） 2. 社員（支援員）の定着・育成 3. 生産活動（作業・売上）の管理 4. 運営基準・ルールの遵守 5. 人事関係（面接・採用・入社手続き・オリエンテーション） 6. 経理（小口現金管理・経費報告）管理業務 •個別支援計画の作成 •モニタリング・評価 •支援員の記録・書類チェック、整理 •書類整備 •ヒヤリハット管理 •法定研修の企画・実施 •苦情対応 •研修関係記録・利用契約書・重要事項説明書・個人情報同意書・フェイスシート・アセスメントシート・個別支援計画（原案・本案）・契約内容報告書・サービス担当者会議議事録（受給者証・手帳の写しの保管） ※書類に追われすぎないよう、支援員との役割分担・仕組み化を進めています【利用者作業内容】軽作業系（内職作業）: ・商品の仕分け、袋詰め（主に食品類) PC・事務系: ・簡単なデータ入力、資料作成、SNS運用、ブログ記事作成等 ※現場を理解した上で経営判断をおこなうスタイル・従事すべき業務内容の変更の範囲なし・就業場所の変更の範囲なし
応募要件: 「サービス管理責任者」としての資格要件を満たすこと必須サビ管未経験・ブランクOK 年齢・学歴不問
住所: 東京都渋谷区神宮前6丁目28番9号
東京メトロ副都心線明治神宮前〈原宿〉駅から徒歩で3分東京メトロ千代田線明治神宮前〈原宿〉駅から徒歩で5分 JR山手線原宿駅から徒歩で9分

特徴: 未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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アイリスホーム練馬のサービス管理責任者求人

【練馬区羽沢】昇給賞与あり☆お持ちの資格を活かして活躍しませんか？サービス管理責任者を募集中！

給与: 正職員月給 410,000円〜
仕事内容: サービス管理責任者の業務全般・アイリスホーム練馬エリアの利用者様の支援計画の作成・支援内容の定期的な振り返り、周辺書類の作成・利用者様、家族様への書類説明、同意・利用者対応（現場スタッフへの引き継ぎを含）・外部事業所様への連携および営業活動・夜勤対応のバックアップ　など業務内容の変更範囲：なし就業場所の変更範囲：なし
応募要件: サービス管理責任者研修（基礎・実践）受講済みの方 ※東京都外で受講された方は、相談支援従事者初任者研修（2日コース）受講済みの方・普通自動車運転免許　必須・未経験・ブランクありOK ※サービス管理責任者としての業務経験は必須ではありません・学歴・年齢不問
住所: 東京都練馬区羽沢2丁目1-14
西武有楽町線新桜台駅から徒歩で3分西武池袋線桜台駅から徒歩で11分西武池袋線江古田駅から徒歩で11分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
ボーナス・賞与あり
交通費支給
年齢不問

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コペルプラス信濃町教室のサービス管理責任者求人

【新宿区信濃町】サービス管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円
仕事内容: 『コペルプラス』にてサービス管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更:会社の定める全ての事業所・業務内容の変更:会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 東京都新宿区信濃町2-1
東京メトロ丸ノ内線四谷三丁目駅から徒歩で7分 JR中央・総武線信濃町駅から徒歩で9分都営大江戸線国立競技場駅から徒歩で12分

特徴: 社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス若松河田教室のサービス管理責任者求人

【新宿区原町】サービス管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円
仕事内容: 『コペルプラス』にてサービス管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更:会社の定める全ての事業所・業務内容の変更:会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 東京都新宿区原町3-23
都営大江戸線牛込柳町駅から徒歩で4分都営大江戸線若松河田駅から徒歩で5分東京メトロ東西線早稲田駅から徒歩で11分

特徴: 未経験可
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給

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コペルプラス和光市駅前教室の児童発達支援管理責任者求人

【和光市本町】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 400,000円
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 埼玉県和光市本町11-7
東武東上線和光市駅から徒歩で5分東京メトロ有楽町線和光市駅から徒歩で5分東京メトロ副都心線和光市駅から徒歩で5分

特徴: スピード返信
社会保険完備
年間休日120日以上
ボーナス・賞与あり
交通費支給
研修制度あり

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ぬくもりの里板橋のサービス管理責任者求人

夕方～夜間帯・週5日からの勤務◎サービス管理責任者募集♪

給与: パート・バイト時給 2,000円〜
仕事内容: サービス管理責任者業務全般雇用期間の定めあり・1年（原則更新・更新上限なし）・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲なし
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方年齢・学歴不問
住所: 東京都板橋区中丸町32
東武東上線大山駅から徒歩で9分東武東上線下板橋駅から徒歩で19分都営三田線板橋区役所前駅から徒歩で21分

特徴: 年齢不問

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大人の発達障害の方が通う就労移行支援事業所「Ｋａｉｅｎ」職業訓練、就活支援だけでなく、定着支援や、自立訓練も行っています。サービス管理責任者は、施設の運営やサービスの質を維持・向上させるための福祉の専門職です。具体的には行政とのコーディネートや手続き、サービスの運営管理などを行います。現在首都圏１６ヶ所と大阪４ヶ所で展開、既存拠点での勤務の他、大阪市内、東京都下埼玉、千葉、神奈川に計画中の新拠点での勤務も可能です。変更範囲：当社が定める業務

給与: 正職員月給 318,000円〜 389,000円
住所: 東京都新宿区西新宿６−２−３　新宿アイランドアネックス２０７
東京メトロ丸ノ内線西新宿駅から徒歩で2分
都営大江戸線都庁前駅から徒歩で8分
都営大江戸線新宿西口駅から徒歩で7分

特徴: ハローワーク求人

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株式会社Ｋａｉｅｎのサービス管理責任者求人

情報元：新宿公共職業安定所

給与: 正職員月給 318,000円〜 389,000円
住所: 東京都新宿区西新宿６−２−３　新宿アイランドアネックス２０７
東京メトロ丸ノ内線西新宿駅から徒歩で2分
都営大江戸線都庁前駅から徒歩で8分
都営大江戸線新宿西口駅から徒歩で7分

特徴: ハローワーク求人

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株式会社Ｋａｉｅｎのサービス管理責任者求人

情報元：新宿公共職業安定所

給与: 正職員月給 318,000円〜 389,000円
住所: 東京都新宿区西新宿６−２−３　新宿アイランドアネックス２０７
東京メトロ丸ノ内線西新宿駅から徒歩で2分
都営大江戸線都庁前駅から徒歩で8分
都営大江戸線新宿西口駅から徒歩で7分

特徴: ハローワーク求人

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株式会社ｐｏｆｍのサービス管理責任者求人

情報元：新宿公共職業安定所

・利用者の支援計画の策定・管理・スタッフの指導・育成・関係機関との連携などを行っていただきます。変更範囲：変更なし

給与: 契約職員月給 300,000円
住所: 東京都新宿区西新宿３丁目３番１３号　西新宿水間ビル２階
都営大江戸線都庁前駅から徒歩で9分
小田急線南新宿駅から徒歩で11分
京王新線新線新宿駅から徒歩で9分

特徴: ハローワーク求人
未経験

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株式会社ｐｏｆｍのサービス管理責任者求人

情報元：新宿公共職業安定所

・利用者の支援計画の策定・管理・スタッフの指導・育成・関係機関との連携などを行っていただきます。変更範囲：変更なし

給与: 契約職員月給 300,000円
住所: 東京都新宿区西新宿３丁目３番１３号　西新宿水間ビル２階
都営大江戸線都庁前駅から徒歩で9分
小田急線南新宿駅から徒歩で11分
京王新線新線新宿駅から徒歩で9分

特徴: ハローワーク求人
未経験

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株式会社ｐｏｆｍのサービス管理責任者求人

情報元：新宿公共職業安定所

・利用者の支援計画の策定・管理・スタッフの指導・育成・関係機関との連携などを行っていただきます。変更範囲：変更なし

給与: 契約職員月給 300,000円
住所: 東京都新宿区西新宿３丁目３番１３号　西新宿水間ビル２階
都営大江戸線都庁前駅から徒歩で9分
小田急線南新宿駅から徒歩で11分
京王新線新線新宿駅から徒歩で9分

特徴: ハローワーク求人
未経験

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株式会社ｐｏｆｍのサービス管理責任者求人

情報元：新宿公共職業安定所

生活支援 ■見守り・安全管理 ■利用者様とのコミュニケーション ■利用者様の生活支援全般 ■業務報告などの簡単な事務作業施設管理 ■入居希望者の方の見学対応 ■施設内で使用される備品の管理・衛生管理 ■スタッフ管理（採用・指導など） ■収支管理：予算作成・経費管理変更範囲：変更なし

給与: 契約職員月給 300,000円
住所: 東京都新宿区西新宿３丁目３番１３号　西新宿水間ビル２階
都営大江戸線都庁前駅から徒歩で9分
小田急線南新宿駅から徒歩で11分
京王新線新線新宿駅から徒歩で9分

特徴: ハローワーク求人
未経験

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一般社団法人ローランズプラスのサービス管理責任者求人

情報元：渋谷公共職業安定所

就労継続支援Ａ型事業所と就労移行支援事業所の複合事業所にてサービス管理責任者業務をお願いします。ブランクがある方、実務未経験の方でも丁寧に指導いたします。【主な仕事内容】個別支援計画の作成、モニタリングご利用者様の就労サポート、面談関係機関との連携、調整支援スタッフの育成、サポート【変更の範囲】会社の指定する業務

給与: 正職員月給 242,500円〜 350,000円
住所: 東京都渋谷区千駄ケ谷３丁目５４−１５
東京メトロ副都心線北参道駅から徒歩で5分

特徴: ハローワーク求人

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