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アイビス中村黄金のサービス管理責任者求人
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【名古屋市中村区】＜2025年9月1日OPEN＞ブランクOK♪週休2日制◎夜勤無し！新人研修や資格支援制度など充実研修サポート有！スタッフに優しい会社です
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 利用者（パートナー）様への就労支援記録業務等 レザークラフトや陶芸、ウェブ通販、軽作業など 事業所によって様々なお仕事を利用者（パートナー）様へご提供しています。 【パートナーさんにあわせた働き方を支援】 ※障がいや体調を理由に一般企業での就労が難しい方（私たちはパートナーさんとお呼びしています） パートナーさんには好きな仕事を選んで、イキイキと働いてほしいため、店舗ごとに異なる幅広いプログラムを用意しています。意欲的に楽しく取り組むためのサポートをお願いします ※通われている方のほとんどは軽度の障がいをお持ちの方で身体的介助は必要ありません 毎日ミーティングを実施し、声かけの仕方などサポートの仕方について話し合います。 請求業務は本部が一括して行っているので、支援に集中出来る環境です！ 【アイビス中村黄金の作業内容】 ソーイング・軽作業・検品をおこなっています ミシンを使い、巾着やあずま袋を作ります。 【パートナーさんのよりどころとなる場所づくり】 週に1回のプチイベントと、隔週のレクリエーションを実施。加えて年に数回の大型イベントを開催。少し先の楽しみは、パートナーさんにとって、生きる活力や働く先の楽しみとなります。「こんなイベントがあったら楽しめそう！」といったアイデアは大歓迎です ～イベント例～ ビンゴ大会、仮装してハロウィンパーティー、クリスマスに高級ホテルにお招きしての豪華な食事会、マグロをその場で解体・寿司を楽しむイベントなど 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の可能性あり ※ご希望（やりたいこと、業務の相性等）を考慮した上で、配属を決めていきます。 ※適正によって勤務地が変わる可能性がございます。 ※転居を伴う転勤はございません。
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 学歴・就業ブランク不問 ◆会社の成長スピードを楽しみながら自らもキャリアアップしたい方 ◆前向きな人に囲まれて、笑顔が溢れる環境で働きたい方 ◆自ら考えて、主体的に挑戦・行動することが好きな方
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区黄金通2丁目50名古屋市営地下鉄桜通線 太閤通駅から徒歩で5分 近鉄名古屋線 米野駅から徒歩で14分 近鉄名古屋線 黄金駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信1日の流れ採用担当メッセージ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 330,000円
- 仕事内容
- 【業務内容】 利用者（パートナー）様への就労支援およびサービス管理責任者 ・サービス管理責任者としての業務全般 ・利用者様の作業の補助・管理 ・利用者様の就労支援、業務指導 ・支援プロセスの管理 ・施設の運営準備 ・個別支援計画表の作成 ※当社の支援方針は、スタッフ含め全体で決定し業務をおこなうため、サービス管理責任者のみに負担がかかることは一切ございません 【パートナーさんにあわせた働き方を支援】 ※障がいや体調を理由に一般企業での就労が難しい方（私たちはパートナーさんとお呼びしています） パートナーさんには好きな仕事を選んで、イキイキと働いてほしいため、店舗ごとに異なる幅広いプログラムを用意しています。意欲的に楽しく取り組むためのサポートをお願いします ※通われている方のほとんどは軽度の障がいをお持ちの方で身体的介助は必要ありません 毎日ミーティングを実施し、声かけの仕方などサポートの仕方について話し合います。 請求業務は本部が一括して行っているので、支援に集中出来る環境です！ 【アイビス太閤の作業内容】 WEB通販・クラフト・軽作業・検品をおこなっています ペーパークラフトでペン立てやかばん、鍋敷きなど丈夫で軽い人気商品を制作しています 細長い紙を巻き、作った渦巻き型のモチーフ同士を貼り合わせてお花などの装飾をつくるクイリングというお仕事もご用意しています 小さいものから作成していき、慣れてくると大きなカバンも作れるようになれます 【パートナーさんのよりどころとなる場所づくり】 週に1回のプチイベントと、隔週のレクリエーションを実施。加えて年に数回の大型イベントを開催。少し先の楽しみは、パートナーさんにとって、生きる活力や働く先の楽しみとなります。「こんなイベントがあったら楽しめそう！」といったアイデアは大歓迎です ～イベント例～ ビンゴ大会、仮装してハロウィンパーティー、クリスマスに高級ホテルにお招きしての豪華な食事会、マグロをその場で解体・寿司を楽しむイベントなど 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更の可能性あり ※ご希望（やりたいこと、業務の相性等）を考慮した上で、配属を決めていきます。 ※適正によって勤務地が変わる可能性がございます。 ※転居を伴う転勤はございません。
- 応募要件
- サービス管理責任者研修受講済みの方 学歴・就業ブランク不問 ＼こんな方にピッタリ／ ◆会社の成長スピードを楽しみながら自らもキャリアアップしたい方 ◆前向きな人に囲まれて、笑顔が溢れる環境で働きたい方 ◆自ら考えて、主体的に挑戦・行動することが好きな方
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区中島町3-44名古屋市営地下鉄桜通線 中村区役所駅から徒歩で6分 名古屋市営地下鉄東山線 本陣駅から徒歩で15分 名古屋市営地下鉄東山線 中村日赤駅から徒歩で13分
- 特徴
- 1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
TECH-tech PCカレッジ 東山公園駅前【2026年05月01日オープン】のキャリアカウンセラー（サビ管）求人
【オープニング】2026年5月開所予定☆ 東山公園駅徒歩3分の新築ビル♪ 4ヶ月で定員が20名満席のIT＆就職特化B型事業所！
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- お仕事内容としては、就労継続支援B型のキャリアカウンセラー（サービス管理責任者）として支援全般の下記役割をお願いいたします。 -軽度の障がいがある利用者さんの個別支援計画書作成・モニタリング -利用者さんが自立した生活を送り､就労できるような支援 -利用者さんの方と一緒に楽しみながらお仕事できる環境作り -請求業務 -自治体への各種加算及び変更届 -利用者さんの面談や相談、ご家族や関係機関との連絡調整、請負先企業様との連携、調整など
- 応募要件
- サービス管理責任者に関わる研修を終了されている方 （年齢不問 、学歴不問、ブランクOK） 「人の喜ぶ顔が見たい方」 「人と話をするのが好きな方」 「利用者さんの明るい未来を描くことが好きな方」 歓迎します♪ 【勤務候補地】 ①TECH-tech PCカレッジ 丸の内駅前 愛知県名古屋市中区丸の内２丁目１−３０ 丸の内オフィスフォーラム2F →地下鉄桜通線・鶴舞線「丸の内駅」1番出口徒歩3秒 ②TECH-tech PCカレッジ 東山公園駅前（2026年5月OPEN予定） 愛知県名古市千種区名古屋市千種区東山通五丁目３４番１ 東山五丁目ビル →地下鉄東山線「東山公園駅」2番出口徒歩3分 ※勤務地は面接採用後、ご経験やお住まい、希望等を面談させていただきながら調整します。
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区名古屋市千種区東山通五丁目３４番１地下鉄東山線「東山公園駅」2番出口徒歩3分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 施設の責任者として、運営管理やスタッフのマネジメントをお任せします ・支援計画の作成 ・福祉機関との連携 ・作業委託元の企業との連携 ・施設利用者・保護者との面談 など ※食事や排せつの介助はありません ※利用者の方々は、自立されている方が中心で、電車やバスを使って一人で通勤できる、軽度障がいをお持ちの方が大半です ※3か月以上の研修時間をかけて着実に仕事内容や雰囲気作りをおぼえていけます 業務内容の変更範囲：なし 就業場所の変更範囲：なし ※近隣の「フローラ金山」へのヘルプをお願いする可能性があります
- 応募要件
- 以下いずれかで可 ・サービス管理責任者の要件を満たし、実務経験をお持ちの方 ・サービス管理責任者等研修+相談支援従事者初任者研修をお持ちの方 ・サービス管理責任者基礎研修+相談支援従事者初任者研修をお持ちの方
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区今池一丁目2番5号JR中央本線(名古屋～塩尻) 千種駅から徒歩で2分 名古屋市営地下鉄東山線 千種駅から徒歩で4分 名古屋市営地下鉄桜通線 車道駅から徒歩で11分
- 特徴
- 社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援A型
- 給与
- 正職員 月給 326,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 身体障がいや知的障がいのある方が、家庭的な雰囲気で共同生活を送って頂くためのお手伝い ・計画書等作成 ・食事の提供（主に朝食と夕食） ・健康管理（定期健康診断、日常的な健康管理） ・日常生活に必要な身体介助（食事、入浴、トイレなど） ・関係機関などとの調整（市役所、日中活動事業所など） ・生活全般に関する相談支援（制度利用、余暇利用など） ・その他生活に必要な支援（ご家族様との連絡など） ・業務内容の変更範囲：会社指定の業務 ・就業場所の変更範囲：会社指定の事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了必須
- 住所
- 愛知県名古屋市西区幅下1-10-27地下鉄鶴舞線「浅間町」駅より徒歩2分
- 特徴
- スピード返信限定求人職場の環境社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問障害者支援施設
- 給与
- 契約職員 月給 340,000円 〜
- 仕事内容
- ■仕事内容 就労移行支援事業所にて、 サービス管理責任者業務を担っていただきます。 ・アセスメント ・個別支援計画の作成と運用 ・モニタリング、面談 ・行政対応 ※支援内容の記録はシステム上で実施しています。 AI等も活用し、業務効率だけでなく支援の質向上につながる運用を進めています。 ■本ポジションについて 役割を限定している一方で、 日々の支援や記録業務においては、 正確性と再現性をもって業務を進めることが求められます。 また、支援は個人で完結するものではなく、 チームで方針を揃えながら進めていきます。 そのため本ポジションでは、以下の役割を担う前提として、 これらのスタンスが求められます。 ・任された役割に責任を持ち、最後までやり切る ・感覚ではなく、根拠（事実や情報）をもとに判断する ・相手の立場も踏まえ、冷静かつ建設的にコミュニケーションを取る ・フィードバックを受け止め、改善につなげる ・支援の質と事業としての成長の両立を前提に行動する ・期限や優先順位を踏まえ、正確かつ迅速に業務を進める 判断に迷う場面では一人で抱えず、 チームで解決していく環境です。 ■働き方 ・残業なし ・17時退勤可能 ※業務範囲と業務量をあらかじめ調整しているため、 突発的な業務増加が発生しづらい体制です。 ■こんな方に向いています ・生活とのバランスを保ちながら働きたい方 ・役割を限定した環境で業務に取り組みたい方 ・PCでの記録作成や行政書類作成に抵抗がなく、正確に業務を進められる方 加えて、 上記のスタンスに共感し、実務で体現できる方を歓迎します。 ■キズキビジネスカレッジ（KBC）とは うつ病や発達障害などを理由に離職された方の キャリア再設計を支援する就労移行支援事業所です。 現在、首都圏・関西に拠点を展開しています。 ■契約期間 雇用期間：1年 更新有無：あり（契約満了時の業務量、本人の勤務成績・態度、能力、会社の経営状況等により総合的に判断） 更新上限：なし
- 応募要件
- ■必須条件 サービス管理責任者の資格所持者（サービス管理責任者実践研修終了者) ※サービス管理責任者としてのご経験がなくても基礎研修受講資格があればご応募いただけます。その場合は当社規定の等級制度に基づく給与となります。 ※ご応募の際には下記書類の添付をお願いいたします。 ・サービス管理責任者研修受講済証明書（お持ちでなければ提出不要です） ・その他資格証明書（サービス管理責任者研修受講資格を満たしているか分かる資格の証明書）
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区※2026年冬新規オープン予定の校舎につき、確定次第詳細をご案内いたします名古屋駅より徒歩15分以内
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備交通費支給研修制度あり就労移行支援50代活躍
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 具体的な仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ サービス管理責任者として、障がいのある方が自分らしく生活し、社会で活躍できるよう支援を行います。利用者や関係機関と連携しながら、一人ひとりに合ったサポートを提供する重要なポジションです。 ■ 利用者の自立・成長を支援 利用者一人ひとりの希望や課題を把握し、個別支援計画を作成・実施 日常生活や就労に向けたサポート（生活スキル、対人コミュニケーション、職業訓練など） 個々のペースに合わせた成長支援（興味関心に基づく活動プログラムの提供） ■ 家族・関係機関との連携 利用者やご家族との相談対応（生活や就労の悩み、将来設計など） 医療機関・福祉サービス・自治体などと連携した情報提供 生活リズムの調整や地域社会とのつながりをサポート ■ チームのマネジメント 支援スタッフと連携し、子ども一人ひとりに合った支援を計画・実施 スタッフの指導・育成、質の高い支援の提供 事業所全体の運営サポート、環境づくり ■ 環境づくりと地域との連携 地域の関係機関（医療機関、ハローワーク、自治体など）との連携 イベントや交流活動の企画・運営を通じて、社会参加の機会を創出 送迎業務（利用者のご自宅や施設・職場などへの移動サポート） 未経験の方も歓迎！ 入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートし、研修制度も充実しています。子どもたちの未来を支える、やりがいのある仕事にチャレンジしませんか？
- 応募要件
- ・サービス管理責任者の配置要件を満たす方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 住所
- 愛知県名古屋市中区栄３丁目３−１名古屋市営地下鉄東山線 栄駅から徒歩で6分 名古屋市営地下鉄名城線 栄駅から徒歩で6分 名鉄瀬戸線 栄町駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型年間休日120日以上
コペルプラス藤が丘教室の児童発達支援管理責任者求人
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【名古屋市名東区明が丘】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 370,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区明が丘124-2名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅から徒歩で1分 リニモ 藤が丘駅から徒歩で2分 名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅から徒歩で15分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
コペルプラス上前津教室の児童発達支援管理責任者求人
NEW
【名古屋市中区上前津】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪
- 給与
- 正職員 月給 370,000円
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保！ 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
- 住所
- 愛知県名古屋市中区上前津2-3-11名古屋市営地下鉄名城線 上前津駅から徒歩で2分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 上前津駅から徒歩で2分 名古屋市営地下鉄名城線 東別院駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
就労継続支援B型事業所 エンターテインメントアカデミーでじるみ名古屋西のサービス管理責任者求人
NEW
《サビ管》でじるみ名古屋西◆制度対応や研修などは本部がやります◆歩合給あり◆賞与年2回◆完全週休2日制
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- でじるみ名古屋西は、イラスト・動画編集・グラフィックデザイン——デジタルクリエイティブに特化した就労継続支援B型事業所です。ここでのサービス管理責任者は、単なる「書類を作る管理職」ではありません。 【具体的なお仕事】 個別支援計画の作成:利用者さん一人ひとりと面談し、「あなたは何が好き?何を仕事にしたい?」という対話から、世界に一つだけの支援計画をデザインします アセスメントとモニタリング:クリエイターとして成長していく利用者さんの変化を、数字と物語の両方で記録。スキルの伸びが目に見える職場です クリエイタースタッフへの技術指導・助言:現役クリエイター2名の職業指導員と連携し、支援の質をチームで高めていきます 関係機関との連絡調整:行政・医療・相談支援機関と連携し、利用者さんの社会参加を後押しします 管理者業務(相談可):シフト作成や収益管理まで、事業所経営の中核に関われます。収益に応じた歩合給(5万円～)があるから、頑張りがそのまま給与に反映されます 【ここが違います】 利用者さんが作るのは架空の課題ではなく、企業からのYouTube編集案件やVtuber切り抜き動画など“本物の仕事"。納品の達成感を、利用者さんと一緒に分かち合えます 全国69事業所のネットワークと、運営本部の経験豊富なサビ管2名がバックアップ。未経験でも、一人で抱え込ませません 服装自由・髪色自由・ピアスOK。アニメやゲームが好きなスタッフばかりの職場です 想定年収は入職2年目で544万円。名古屋市内のサビ管平均(月給中央値28.5万円)を大きく上回る条件です 就業場所の変更、従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- サービス管理責任者実践研修修了 基礎研修のみの方や受験資格をお持ちの方も ご相談ください。
- 住所
- 愛知県名古屋市西区幅下1-9-1 2F名古屋市営地下鉄鶴舞線 浅間町駅から徒歩で4分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 丸の内駅から徒歩で17分 名古屋市営地下鉄鶴舞線 浄心駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 282,500円 〜
- 仕事内容
- サービス管理責任者業務をお願いいたします。 ～障がい者就労支援とは？～ 障がいのある利用者に就労に向けての支援を提供します。 利用者の希望や適性に合った就職先へと繋げ、さらに就労を継続させていく役割を担っています。 また、就労先となる企業のサポートも大切な仕事。利用者と企業とを結ぶ、架け橋のような役割を務めます。 自分のアイディアが利用者の成長や課題解決に繋がり、とても大きなやりがいになります。 【具体的な業務内容】 ・支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ・個別支援計画の作成及び進捗管理 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・相談援助業務 ・地域の関係機関との連絡調整 ・支援プログラムの管理 ・提供サービスの管理業務全般
- 応募要件
- ・サービス管理責任者実務経験要件を満たしていること ※迷う場合はご相談ください。 経歴、保有資格を確認の上判断させていただきます。 ・一般的なPCスキルがあること Word（文章作成・図の挿入）、Excel（四則計算、表・グラフの作成）等 ・64歳以下であること ※定年年齢（65歳）を上限とするため
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区今池三丁目16番12号名古屋市営地下鉄東山線 今池駅から徒歩で8分 名古屋市営地下鉄桜通線 今池駅から徒歩で8分 名古屋市営地下鉄桜通線 吹上駅から徒歩で10分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援
- 給与
- 正職員 月給 301,140円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所「アクセスジョブ名古屋伏見」(※)での管理者兼サービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・事業所運営 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ※ 他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます
- 応募要件
- サービス管理責任者（就労）として配置可能で、障がいや難病を持つ方の「働きたい」を一緒にサポートしてくれる方
- 住所
- 愛知県名古屋市中区栄一丁目10番23号地下鉄伏見駅６番出口から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信限定求人社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 301,140円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所「アクセスジョブ名古屋駅前」(※)での管理者兼サービス管理責任者業務 ・自立支援（生活訓練） ・職業支援（スキルの指導） ・就労支援（ご利用者さまと企業をつなげる） ・就労後の定着支援 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ※ 他事業所での勤務のご相談をさせていただく場合がございます
- 応募要件
- サービス管理責任者（就労）として配置可能で、障がいや難病を持つ方の「働きたい」を一緒にサポートしてくれる方
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区竹橋町5-10あおなみ線 名古屋駅から徒歩で6分 東海道新幹線 名古屋駅から徒歩で7分 JR中央本線(名古屋～塩尻) 名古屋駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信限定求人社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
ひかりの暮らし就労継続支援B型事業所【2026年秋オープン予定】のサービス管理責任者求人
NEW
【初年度年収447万～540万・固定残業代なし・年休120日】髙待遇＆運営は会社が全サポート◎プレッシャーなく「笑顔で働くサビ管」★2026年秋に新設｢就労継続支援B型｣のオープニングスタッフ募集
- 給与
- 正職員 月給 325,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 2026年秋オープン予定の「ハッピーシニア 就労継続支援B型」におけるサービス管理責任者業務全般。 利用者様の目標を深く理解し、最適な作業プログラムの構築や、現場スタッフのスキルアップを牽引する中心的な役割です。 【具体的な業務内容】 個別支援計画の作成・管理…利用者様のニーズに基づいた計画策定と進捗管理 作業プログラムの企画・運用…特性に合わせた作業内容の最適化 ※利用者さまの作業は、無添加・健康食にこだわったお弁当製造です。 送迎・移動…社用車での送迎、作業場所への移動、配達対応。(使用する車両は、シエンタ等の普通車です） チームの育成・指導…現場スタッフへの技術的なアドバイスやフォローアップ 組織運営の推進…事業所内会議の進行や体制整備 外部連携の強化…関係機関や地域ネットワークとの窓口業務 ご家族との連携…安心してお通いいただくための定期的な情報共有・相談対応 【このポジションの役割】 現場のリーダーとして「支援の質」を底上げしていくことがミッションです。 オープニング期だからこそ、あなたのこれまでの経験を反映させた理想の事業所づくりに、裁量を持って取り組んでいただけます。 業務は書類作成だけでなく、利用者様やスタッフ、関係機関との連携も大切になります。 話し上手である必要はありませんが、分からないことや困ったことを抱え込まず、必要な報告・相談を行う姿勢を重視しています。 課題が起きた際は、原因や改善策をチームで話し合い、より良い支援につなげていきます。 ■□■こんな方にぴったりです■□■ ・分からないことを周囲に相談できる方 ・進捗やミスを早めに報告・共有できる方 ・相手の意見をまずは聴き、落ち着いて話し合える方 ・うまくいかないときに、原因と改善策を考えられる方 ・指示を待つだけでなく、自分にできることを考えて動ける方 ■□■ミスマッチを防ぐために■□■ 決められた業務だけを黙々と行いたい方や、スタッフとの対話を避け、書類作成のみに集中したい方には、合わない可能性があります。 当社では、課題を誰かの責任にするのではなく、「自分たちに何ができるか」を一緒に考える姿勢を大切にしています。 ※オープン前は本社での勤務・研修となります。 株式会社ひかりの暮らし本社 愛知県名古屋市名東区牧の里三丁目104番地の2 ※オープン後の就業場所 ひかりワーク 愛知県名古屋市名東区上社2-205-1 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許（AT限定可）※社用車(コンパクトミニバン～中型車)の運転があります ～64歳※定年を上限 学歴不問
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区上社2-205-1名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄東山線 上社駅から徒歩で5分 名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅から徒歩で22分
- 特徴
- 職場の環境社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労継続支援B型
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい者の生活介護事業所でのサービス管理責任者としてのお仕事 ご利用者様の個別支援計画の作成や支援員の教育・指導をお願いします。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める就業場所
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了者 or 児童発達管理責任者 ※面接前適性検査有
- 住所
- 愛知県海部郡大治町大字三本木字堅田15番1名古屋市営地下鉄東山線 中村公園駅から車で9分
- 特徴
- 社会保険完備車通勤可交通費支給障害者支援施設
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 障がい者の生活介護事業所でのサービス管理責任者としてのお仕事 ご利用者様の個別支援計画の作成や支援員の教育・指導をお願いします。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 就業の場所の変更の範囲：会社の定める就業場所
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了者 or 児童発達管理責任者 ※面接前適性検査有
- 住所
- 愛知県海部郡大治町大字三本木字堅田38番地名古屋市営地下鉄東山線 中村公園駅から車で8分
- 特徴
- スピード返信社会保険完備車通勤可交通費支給障害者支援施設
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- >>サービス管理責任者業務全般<< ・作業の事前準備 ・PCでの事務作業 ・PC作業や各種作業のサポートおよび指導 ・利用者様のお仕事のサポートと管理 など ・施設外作業場所への送迎（社有車セレナ） 弊社はネット通販及び、通販事業の代行運営などをメインに行っております。 システムを使った出品作業や画像加工、PR文章の作成などの作業もありますが他に税理士法人とタイアップし、記帳代行などのお仕事や清掃作業ございます。 また簡単な軽作業もありますのでご安心ください。 もちろん、初めはわからない事が多いのは問題ございません。 先輩スタッフが丁寧にレクチャーします。
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格取得者 普通自動車免許必須 サービス管理責任者未経験可 ブランク可 学歴不問 年齢不問
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区明が丘115番地名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅から徒歩で2分 リニモ 藤が丘駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境職員の声採用担当メッセージ未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ・支援計画の作成 ・利用者さまのアセスメントやモニタリング ・保護者さまへの相談支援 ・従業員への指導やアドバイス ・請求業務 ・送迎業務 ・児童指導員業務の補助 ★本部に相談窓口を設置しております。困ったことがあれば何でも相談できますので、一人で悩むことなく、安心してお仕事に取り組めます。 ★チームで仕事を手分けして行いますので、業務過多になることがございません。
- 応募要件
- 研修：サービス管理責任者研修 経験年数：児童、障がい児、障がい者の経験年数が3年以上および福祉経験2年以上、合計5年以上の経験年数が必要です。 ★児童発達支援・放課後等デイサービスでの経験がない方も、充実した研修と本部サポートがございますので、安心してお仕事に取り組んでいただけます。 自動車運転免許必須
- 住所
- 愛知県名古屋市中川区打出1-22名古屋市営地下鉄東山線 高畑駅から徒歩で15分 近鉄名古屋線 伏屋駅から徒歩で18分 JR関西本線(名古屋～亀山) 八田駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
LITALICOワークス名古屋栄のサービス管理責任者求人（正職員）
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【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス名古屋栄》
- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 愛知県名古屋市中区錦3-7-12名古屋市営地下鉄名城線 久屋大通駅から徒歩で5分 名古屋市営地下鉄桜通線 久屋大通駅から徒歩で5分 名古屋市営地下鉄東山線 栄駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
LITALICOワークス 名古屋岩塚のセンター長候補求人
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あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～《LITALICOワークス名古屋岩塚》
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 必須資格はありません。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区岩塚本通2-1-2名古屋市営地下鉄東山線 岩塚駅から徒歩で5分 近鉄名古屋線 近鉄八田駅から徒歩で18分 JR関西本線(名古屋～亀山) 八田駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス 名古屋岩塚のサービス管理責任者求人（正職員）
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【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス 名古屋岩塚》
- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区岩塚本通2-1-2名古屋市営地下鉄東山線 岩塚駅から徒歩で5分 近鉄名古屋線 近鉄八田駅から徒歩で18分 JR関西本線(名古屋～亀山) 八田駅から徒歩で18分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
LITALICOワークス名古屋栄のセンター長候補求人
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あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～《LITALICOワークス名古屋栄》
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 必須資格はありません。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験
- 住所
- 愛知県名古屋市中区錦3-7-12名古屋市営地下鉄名城線 久屋大通駅から徒歩で5分 名古屋市営地下鉄桜通線 久屋大通駅から徒歩で5分 名古屋市営地下鉄東山線 栄駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス名古屋丸の内のセンター長候補求人
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あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～《LITALICOワークス名古屋丸の内》
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 必須資格はありません。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験
- 住所
- 愛知県名古屋市中区丸の内2-16-3桜通線・鶴舞線「丸の内駅」徒歩1分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス名古屋千種のサービス管理責任者求人（正職員）
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【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス名古屋千種》
- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区内山3-10-17名古屋市営地下鉄東山線 今池駅から徒歩で1分 名古屋市営地下鉄桜通線 今池駅から徒歩で1分 JR中央本線(名古屋～塩尻) 千種駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
LITALICOワークス名古屋丸の内のサービス管理責任者求人（正職員）
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【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス名古屋丸の内》
- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 愛知県名古屋市中区丸の内2-16-3桜通線・鶴舞線「丸の内駅」徒歩1分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
LITALICOワークス藤が丘のセンター長候補求人
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あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～《LITALICOワークス藤が丘》
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 必須資格はありません。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区小池町60名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅から徒歩で4分 リニモ 藤が丘駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス藤が丘のサービス管理責任者求人（正職員）
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【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス藤が丘》
- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 愛知県名古屋市名東区小池町60名古屋市営地下鉄東山線 藤が丘駅から徒歩で4分 リニモ 藤が丘駅から徒歩で3分 名古屋市営地下鉄東山線 本郷駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
LITALICOワークス名古屋駅前のサービス管理責任者求人（正職員）
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【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？《LITALICOワークス名古屋駅前》
- 給与
- 正職員 月給 325,900円 〜 398,400円
- 仕事内容
- 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、 提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。 対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。 質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助 利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。 利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。 サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導 事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。 支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。 ・拠点見学について 拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
- 応募要件
- 【必須資格】 ・サービス管理責任者研修（基礎研修・実践研修）を受講済みの方 【求める人物像】 ・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方 「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。 ・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方 現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。 ・チーム支援を楽しめる方 支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区椿町18-22あおなみ線 名古屋駅から徒歩で2分 東海道新幹線 名古屋駅から徒歩で4分 JR東海道本線(浜松〜岐阜) 名古屋駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職員の声社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援障害者支援施設
LITALICOワークス名古屋駅南のセンター長候補求人
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あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～《LITALICOワークス名古屋駅南》
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 必須資格はありません。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験
- 住所
- 愛知県名古屋市中村区名駅南1-17-25名鉄名古屋本線 名鉄名古屋駅から徒歩で5分 名鉄犬山線 名鉄名古屋駅から徒歩で5分 名鉄常滑線 名鉄名古屋駅から徒歩で5分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
LITALICOワークス名古屋千種のセンター長候補求人
NEW
あなたのマネジメント経験を、「誰かの人生の転機」を創る力に変えませんか。～「障害のない社会をつくる」LITALICOワークスで、事業成長と社会貢献を両立するセンター長へ～《LITALICOワークス名古屋千種》
- 給与
- 正職員 月給 308,400円 〜 362,500円
- 仕事内容
- ■センターの新規開設時 ・地域との関係性づくり：近隣の自治体や福祉団体、就業先になりうる企業などへの訪問・挨拶 ・オープンに向けた準備：新入社員の採用計画および育成計画の立案 ・社内関連部署との連携：エリアマネージャーや本社の専門部署による立ち上げ支援を受けながらの開設推進 ■オープン後の運営 ・拠点マネジメント：センター全体の運営、業績管理、およびスタッフのマネジメント ・事業の推進：定期的な管理職会議を中心とした、全国ネットワークの活用と事業展開 ・チームビルディング：本社提供の研修などを活用した、スタッフの育成や組織づくり。 -- 業務の変更範囲：会社の定める業務 社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。 就業場所の変更範囲：会社の定める事業所 実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。
- 応募要件
- 必須資格はありません。 【必須経験】 ・チームでのリーダー経験やマネジメント経験 ・目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験
- 住所
- 愛知県名古屋市千種区内山3-10-17名古屋市営地下鉄東山線 今池駅から徒歩で1分 名古屋市営地下鉄桜通線 今池駅から徒歩で1分 JR中央本線(名古屋～塩尻) 千種駅から徒歩で7分
- 特徴
- 社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給就労移行支援
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
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