静岡県の50代活躍のサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 103件
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- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 管理者兼サービス管理責任者業務。面談、個別支援計画の作成、スタッフのシフト作成、送迎など。立ち上げからお手伝いしていただき、自分の理想の施設を一緒に作ってみませんか？ 個別支援計画関連業務 ・計画書の作成 ・利用者・家族への説明と交付 ・実施状況の把握（モニタリング） ・計画の変更及び修正 利用者に対するアセスメント(評価) 利用者との面接 定期的なモニタリング結果の記録 支援内容に関する関係機関との連絡調整 サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 就業場所の変更:なし 従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- サービス管理責任者(実務者研修)配置可能な方。管理職募集。
- 住所
- 静岡県静岡市葵区古庄3丁目19-36静岡鉄道静岡清水線 古庄駅から徒歩で1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント 個別支援計画の作成及び管理 法令に基づくサービスの管理業務全般 地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・従事すべき業務の変更の範囲 なし ・就業場所の変更の範囲 なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方
- 住所
- 静岡県静岡市葵区紺屋町4-8JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡駅から徒歩で７分 東海道新幹線 静岡駅から徒歩で７分 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で7分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労移行支援
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 398,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者を募集いたします。 ・書類作成 ・ご家族、行政の対応 ・入居者様の生活支援 ・往診受診対応 ・営業 業務内容変更：なし 試用期間3か月（同条件） 転勤の可能性：あり ※静岡県中東部通勤可能範囲※事前に相談あり、基本ありません。
- 応募要件
- 必須資格 ・サービス管理責任者実践研修 ・自動車運転免許
- 住所
- 静岡県沼津市沼津市下香貫林ノ下2031番JR東海道本線(熱海～浜松) 沼津駅から車で14分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度ありオープン3年以内
- 給与
- 正職員 月給 372,000円 〜 398,000円
- 仕事内容
- サービス管理責任者を募集いたします。 ・書類作成 ・ご家族、行政の対応 ・入居者様の生活支援 ・往診受診対応 ・営業 業務内容変更：なし 試用期間3か月（同条件） 転勤の可能性：あり ※静岡県中部通勤可能範囲※事前に相談あり、基本ありません。
- 応募要件
- 必須資格 ・サービス管理責任者研修 ・自動車運転免許
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区宮竹二丁目２番１１号静岡駅から車で15分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可交通費支給研修制度あり障害者支援施設
グループホームRASIEL三島徳倉【2027年01月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人（契約職員）
NEW
【2027.1OPEN予定！静岡県三島市★オープニングスタッフ募集】正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL三島徳倉 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修（実践研修または更新研修を修了） ・普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 静岡県三島市徳倉1-17-17JR御殿場線 長泉なめり駅から徒歩で23分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホームRASIEL三島徳倉【2027年01月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）
NEW
【2027.1OPEN予定！静岡県三島市★オープニングスタッフ募集】5連休を年4回取得可能♪資格取得助成制度あり
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL三島徳倉 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修（実践研修または更新研修を修了） ・普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 静岡県三島市徳倉1-17-17JR御殿場線 長泉なめり駅から徒歩で23分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホームRASIEL三島徳倉【2027年01月01日オープン予定】の事業所責任者兼管理者兼サビ管求人
NEW
【2027.OPEN予定！静岡県三島市★オープニングスタッフ募集】施設の運営をお任せします！5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 400,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【事業所責任者兼管理者兼サビ管】 1.ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画 2.ご利用者の対応 ・入居希望者との面談 ・ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 3.グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 ------------------- ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし 就業の場所： 入社時 グループホームRASIEL三島徳倉 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 変更の範囲 会社の定める業務 -------------------
- 応募要件
- 1.下記すべての受講者 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修（実践研修または更新研修を修了） 2.マネジメント・営業経験者 3.普通自動車運転免許（AT可)
- 住所
- 静岡県三島市徳倉1-17-17JR御殿場線 長泉なめり駅から徒歩で23分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホームRASIEL沼津岡宮【2027年05月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人（契約職員）
NEW
【2027.5OPEN予定！沼津市岡宮★オープニングスタッフ募集】正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL沼津岡宮 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修（実践研修または更新研修を修了） ・普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 静岡県沼津市岡宮960-2JR御殿場線 大岡駅から車で7分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グループホームRASIEL沼津岡宮【2027年05月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人（正職員）
NEW
【2027.5OPEN予定！沼津市岡宮★オープニングスタッフ募集】5連休を年4回取得可能♪資格取得助成制度あり
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL沼津岡宮 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・相談支援従事者初任者研修 ・サービス管理責任者等研修（実践研修または更新研修を修了） ・普通自動車運転免許（AT可）
- 住所
- 静岡県沼津市岡宮960-2JR御殿場線 大岡駅から車で7分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL西浅田 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区西浅田2丁目1-4遠州鉄道鉄道線 新浜松駅から徒歩で20分 東海道新幹線 浜松駅から徒歩で24分 JR東海道本線(熱海～浜松) 浜松駅から徒歩で24分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL西浅田 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区西浅田2丁目1-4遠州鉄道鉄道線 新浜松駅から徒歩で20分 東海道新幹線 浜松駅から徒歩で24分 JR東海道本線(熱海～浜松) 浜松駅から徒歩で24分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL上西郷 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県掛川市上西郷1611-2東海道新幹線 掛川駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL上西郷 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県掛川市上西郷1611-2東海道新幹線 掛川駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL高丘 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区高丘西2-27-15遠州鉄道鉄道線 上島駅から車で15分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL高丘 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区高丘西2-27-15遠州鉄道鉄道線 上島駅から車で15分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL気賀 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市浜名区細江町気賀1053-1天竜浜名湖線 気賀駅から徒歩で4分 天竜浜名湖線 岡地駅から徒歩で25分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL気賀 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市浜名区細江町気賀1053-1天竜浜名湖線 気賀駅から徒歩で4分 天竜浜名湖線 岡地駅から徒歩で25分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL谷田 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区谷田6-15静岡鉄道静岡清水線 県立美術館前駅から徒歩で7分 静岡鉄道静岡清水線 県総合運動場駅から徒歩で12分 静岡鉄道静岡清水線 草薙駅から徒歩で15分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL谷田 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区谷田6-15静岡鉄道静岡清水線 県立美術館前駅から徒歩で7分 静岡鉄道静岡清水線 県総合運動場駅から徒歩で12分 静岡鉄道静岡清水線 草薙駅から徒歩で15分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL萩丘② 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区萩丘5-8-34-3遠州鉄道鉄道線 上島駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL萩丘② 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区萩丘5-8-34-3遠州鉄道鉄道線 上島駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL萩丘① 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区萩丘5-8-34-3遠州鉄道鉄道線 上島駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL萩丘① 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：サービス管理責任者 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県浜松市中央区萩丘5-8-34-3遠州鉄道鉄道線 上島駅から徒歩で25分
- 特徴
- スピード返信50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 契約職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者 ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県沼津市原627-10JR東海道本線(熱海～浜松) 原駅から徒歩で11分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者 ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 下記すべてを満たす方 ・相談支援従事者初任者研修を修了している ・サービス管理責任者実践研修または更新研修を修了している ・普通自動車運転免許(AT可）
- 住所
- 静岡県沼津市原627-10JR東海道本線(熱海～浜松) 原駅から徒歩で11分
- 特徴
- 50代活躍社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 書類作成（個別支援計画書など）・訓練活動の管理業務・相談やカウンセリングなど訓練を行うためのサポートなど ※業務内容の変更 なし ※就業場所の変更 なし
- 応募要件
- サービス管理責任者の資格要件を満たす方 学歴・経験不問
- 住所
- 静岡県浜松市中央区田町324-3遠州鉄道鉄道線 第一通り駅から徒歩で3分 遠州鉄道鉄道線 遠州病院駅から徒歩で7分 遠州鉄道鉄道線 新浜松駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 体調管理や生活リズムを確認するための個別面談 調理など生活能力向上を目指すカリキュラムの提供 レクレーションなどの余暇活動の提供 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング） 就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉） 就職後や復職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 静岡県浜松市中区鍛冶町140-4浜松駅 徒歩3分
- 特徴
- 1日の流れ50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 静岡県沼津市大手町3-8-23JR東海道本線(熱海～浜松) 沼津駅から徒歩で5分 JR御殿場線 沼津駅から徒歩で5分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ウェルビーリワーク 静岡駅前センターのサービス管理責任者求人
NEW
【静岡市駿河区】2025年6月オープン予定！待遇充実・キャリアアップ可能♪全国に広がるウェルビーでサービス管理責任者として一緒に働きませんか？
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜
- 仕事内容
- 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 体調管理や生活リズムを確認するための個別面談 調理など生活能力向上を目指すカリキュラムの提供 レクレーションなどの余暇活動の提供 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング） 就職活動のサポート（面接への同行、職場配慮など条件交渉） 就職後や復職後の定着面談 市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区南町14番25号東海道新幹線 静岡駅から徒歩で2分 JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡駅から徒歩で2分 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で12分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 307,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 利用者の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等） 定期的に個別面談を実施 就労後のフォロー 個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など ※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または 「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：会社内での全ての業務（自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします） 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所（ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所）
- 応募要件
- サービス管理責任者の要件を満たす方(指定講習を修了している方) ※サービス管理責任者業務の未経験者可
- 住所
- 静岡県静岡市葵区御幸町11-30東海道新幹線 静岡駅から徒歩で4分 JR東海道本線(熱海〜浜松) 静岡駅から徒歩で3分 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で5分
- 特徴
- 1日の流れ50代活躍未経験可社会保険完備車通勤可年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
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サービス管理責任者は、障害福祉サービスにおいて個別支援計画の作成やその見直し、職員の支援など、サービスの質向上のための管理・調整を行う存在です。障害者自立支援法に基づく療養・生活介護や自立訓練、就労移行支援、就労継続支援など、さまざまな場所で必要とされています。なお、サービス管理責任者になるためには、介護や福祉の現場にて一定以上の実務経験を積む、各種研修の受講するなどの条件を満たす必要があります。
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