京都府のボーナス・賞与ありのサービス管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報(2ページ)

該当件数: 80件

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LITALICOワークス烏丸御池のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市中京区三条通烏丸西入御倉町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町64
京都市営地下鉄烏丸線烏丸御池駅から徒歩で4分京都市営地下鉄東西線烏丸御池駅から徒歩で4分阪急京都本線烏丸駅から徒歩で7分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
就労移行支援
障害者支援施設

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LITALICOワークス京都駅前のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市下京区大黒町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府京都市下京区大黒町227
琵琶湖線京都駅から徒歩で8分 JR京都線京都駅から徒歩で8分 JR湖西線京都駅から徒歩で8分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
就労移行支援
障害者支援施設

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LITALICOワークス伏見桃山のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市伏見区御香宮門前町】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府京都市伏見区御香宮門前町184-3,184-4
近鉄京都線桃山御陵前駅から徒歩で0分京阪本線伏見桃山駅から徒歩で2分奈良線桃山駅から徒歩で9分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
就労移行支援
障害者支援施設

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LITALICOワークス四条河原町のサービス管理責任者求人（正職員）

【全国150拠点以上/民間企業だからこそできる豊富な支援ノウハウ】”そのひとり”の働くを実現するために、対人援助職を軸としたソーシャルワークで社会を変えてみませんか？【京都市下京区河原町通松原上ル】

給与: 正職員月給 308,400円〜 398,400円
仕事内容: 心身に障害のある人の生活環境や特性に応じた支援を提供できるよう、提供するサービス品質の管理や関係機関との調整、社員へのスーパーバイズを行うお仕事です。対人援助を軸として、様々な関係機関とともに、障害のない社会を作るソーシャルワークに取り組みます。質の高い支援を継続的に提供できるよう、現場をリードし、チームを巻き込みながら課題解決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を円滑に進めるために情報共有や必要なサービスの提供調整をおこないます。 (3)相談援助利用者の心身の状況や生活環境などを把握し、本人やご家族などから相談があれば必要なアドバイスを行い、効果的な支援につなげます。利用者の権利とLITALICOワークスのサービス方針とのバランスをとりながら誠実な対応が求められます。サービス開始前に本人や家族から相談を受け、相談支援事業所とサービス開始に向けて調整を行う場面もあります。 (4)事業所スタッフに対する技術指導事業所全体で支援の質を高めるために、支援員に対するサービス提供技術の助言・指導を行います。支援の場に同席してOJTを実施するだけでなく、事業所内研修会の実施、外部研修参加や上位資格の取得促進などを推進していきます。業務の変更範囲：会社の定める業務社内公募制度があり、自分の所属外のポジションへの異動を希望したり応募することが可能です。就業場所の変更範囲：会社の定める事業所実態としては転居を伴う異動は希望がない限りありません。・拠点見学について拠点見学については、応募後の選考の中でご希望の方のみ、応相談となりますのでご了承ください。
応募要件: 【必須資格】・サービス管理責任者研修（初任者研修・実践研修）を受講済みの方【求める人物像】・LITALICOの理念やビジョンに共感できる方「障害は人ではなく、社会の側にある」「そのひとりの働きたいにこたえる」という考えに共感し、障害のある方が働きやすい社会の実現に向けて行動できる方を歓迎します。・福祉や就労支援の現場における課題を「自分ごと」として捉えられる方現場が抱える複雑な課題に対し、他人事ではなく主体的に向き合い、より良い仕組みをつくりたいという熱意をお持ちの方。・チーム支援を楽しめる方支援スタッフや関係者とコミュニケーションを密にとり、主体的にチームで協力しあいながら課題解決やより良いサービスを創造することにやりがいや楽しみが持てる方。
住所: 京都府京都市下京区河原町通松原上ル2丁目富永町338
阪急京都本線河原町駅から徒歩で5分京阪本線祇園四条駅から徒歩で6分京阪本線清水五条駅から徒歩で10分

特徴: 職員の声
ボーナス・賞与あり
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
就労移行支援
障害者支援施設

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ワーク工房　ココブリッジのサービス管理責任者求人

土・日の週休2日♪◎事業拡大につき、事業所・就労継続支援B型のサービス管理責任者・管理者を募集しています

給与: 正職員月給 260,000円〜 380,000円
仕事内容: サービス管理責任者業務全般・個別支援計画作成に係る会議の運営・利用者に対するアセスメント・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング）・個別支援計画の作成、変更及び修正・利用者・家族に対する個別支援計画の説明と交付・定期的なモニタリング結果の記録・支援内容に関連する関係機関との連絡調整・利用者との面接・行政への書面提出など
応募要件: サービス管理責任者資格保有者または取得見込みの方 ※サービス管理責任者の経験不問年齢不問ブランク可
住所: 京都府京都市山科区御陵大津畑町13
京阪京津線京阪山科駅から徒歩で8分京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で5分琵琶湖線山科駅から徒歩で9分

特徴: 職場の環境
ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問

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スマイルクオ北山のサービス管理責任者求人（正職員）

【京都市北区】生活介護施設のサービス管理責任者（候補）を募集！年4回5連休の取得可能☆

給与: 正職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者生活介護の支援計画の作成モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・生活介護の支援計画の作成現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: ①相談支援従事者初任者研修　＋　②サービス管理責任者等研修　または　児童発達支援管理責任者研修上記①②いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 京都府京都市北区上賀茂石計町48
京都市営地下鉄烏丸線北山駅から徒歩で9分京都市営地下鉄烏丸線北大路駅から徒歩で17分京都市営地下鉄烏丸線松ヶ崎駅から徒歩で20分

特徴: ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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スマイルクオ北山のサービス管理責任者求人（契約職員）

【京都市北区】生活介護施設のサービス管理責任者（候補）を募集！年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり

給与: 契約職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ■サービス管理責任者生活介護の支援計画の作成モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など通勤範囲内での異動の可能性あり。事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者・スタッフの教育、マネジメント、離職防止・シフトの作成、人員配置の管理・応募者の面接対応・ご利用者の情報管理・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等）・債権管理・営業活動・生活介護の支援計画の作成現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。雇用期間：6ヶ月（原則更新/更新上限なし）・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: ①相談支援従事者初任者研修　＋　②サービス管理責任者等研修　または　児童発達支援管理責任者研修上記①②いずれもの受講者自動車運転免許(AT可）
住所: 京都府京都市北区上賀茂石計町48
京都市営地下鉄烏丸線北山駅から徒歩で9分京都市営地下鉄烏丸線北大路駅から徒歩で17分京都市営地下鉄烏丸線松ヶ崎駅から徒歩で20分

特徴: ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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スマイルクオ北山のエリアマネージャー（候補）求人

【京都市北区上賀茂石計町】【17社200以上事業のビオネストグループ】＼月給50万円！／複数の施設を統括する正職員のエリアマネージャーを大募集！

給与: 正職員月給 500,000円〜 600,000円
仕事内容: ■エリアマネージャー・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます）・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネージャー候補エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務する（賃金は同じ）場合があります。生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務などエリアマネージャーへ職種変更時に異動となることがあります。転居を伴う転勤や出張の可能性があり。スマイルクオ北山を活動拠点として、ご勤務いただきます。【担当の可能性がある施設】老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生活介護、就労継続B、放課後等デイ、訪問看護・介護等 --- ・業務の変更範囲：会社の定める業務・就業場所の変更範囲：会社の定める事業所
応募要件: 下記の1～4すべて該当する方＜1＞介護医療障がい福祉いずれかの有資格者（初任者研修（旧ヘルパー2級）、実務者研修（旧ヘルパー1級）、介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士）、無資格の場合は現場経験者＜2＞マネジメント経験者＜3＞普通自動車運転免許証（AT限定可）＜4＞転居を伴う転勤が可能なこと
住所: 京都府京都市北区上賀茂石計町48
京都市営地下鉄烏丸線北山駅から徒歩で9分京都市営地下鉄烏丸線北大路駅から徒歩で17分京都市営地下鉄烏丸線松ヶ崎駅から徒歩で20分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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DHC四条烏丸ラボのサービス管理責任者求人

研修・視察・出張充実　成長が実感できるサービス管理責任者

給与: 正職員月給 280,000円〜 330,000円
仕事内容: データでみるDHCラボ(2025年) 男女比：男性33％・女性67％年齢構成：20代11.1％・30代33.3％・40代22.2％・50代以上33.4％社員構成：正社員33.3％・パート66.7% 平均残業時間：4時間48分/月有給休暇取得率：80％
応募要件: サービス管理責任者研修修了者サービス管理責任者になるために必要な経験をお持ちの方 59歳以下の方（定年の定めがある常用雇用のため）学歴不問
住所: 京都府京都市中京区西洞院通四条上ル蟷螂山町481
阪急京都本線烏丸駅から徒歩で5分京都市営地下鉄烏丸線四条駅から徒歩で7分阪急京都本線大宮駅から徒歩で8分

特徴: 採用担当メッセージ
ボーナス・賞与あり
社会保険完備
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援B型

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わおん京都上鳥羽のサービス管理責任者求人

【京都市南区上鳥羽南苗代町】ペットと同伴出勤可♪週休2日制！ワークライフバランスを大切にできます

給与: 正職員月給 253,000円〜 311,000円
仕事内容: ・アセスメント、個別支援計画書の作成・原案会議、その他会議の開催及び議事録作成・支援計画のモニタリングおよび記録の作成・支援に関して他の関係者や機関との連携・スタッフや利用者さまへの助言、指導など・生活支援員兼務 ※転勤の可能性あり　京都市内 ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲
応募要件: サービス管理責任者基礎研修（必須）サービス管理責任者の講習受講済みの方でサービス管理責任者として実務経験をお持ちの方一般的な入力業務程度のPCスキル 64歳以下(定年を上限) 学歴不問
住所: 京都府京都市南区上鳥羽南苗代町18番地
京都市営地下鉄烏丸線十条駅から徒歩で5分近鉄京都線上鳥羽口駅から徒歩で10分京都市営地下鉄烏丸線くいな橋駅から徒歩で12分

特徴: 限定求人
ボーナス・賞与あり
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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にゃおん京都原谷のサービス管理責任者求人

【京都市北区大北山原谷乾町】ペットと同伴出勤可♪週休2日制！ワークライフバランスを大切にできます

給与: 正職員月給 253,000円〜 311,000円
仕事内容: ・アセスメント、個別支援計画書の作成・原案会議、その他会議の開催及び議事録作成・支援計画のモニタリングおよび記録の作成・支援に関して他の関係者や機関との連携・スタッフや利用者さまへの助言、指導など・生活支援員兼務 ※転勤の可能性あり　京都市内 ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲
応募要件: サービス管理責任者基礎研修（必須）サービス管理責任者の講習受講済みの方でサービス管理責任者として実務経験をお持ちの方一般的な入力業務程度のPCスキル 64歳以下(定年を上限) 学歴不問
住所: 京都府京都市北区大北山原谷乾町19-7
原谷バス停から徒歩4分京福電鉄北野線龍安寺駅から車で10分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
研修制度あり
障害者支援施設

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わおん京都岩倉のサービス管理責任者求人

【京都市左京区岩倉長谷町】ペットと同伴出勤可♪週休2日制！ワークライフバランスを大切にできます

給与: 正職員月給 248,000円〜 338,000円
仕事内容: ・アセスメント、個別支援計画書の作成・原案会議、その他会議の開催及び議事録作成・支援計画のモニタリングおよび記録の作成・支援に関して他の関係者や機関との連携・スタッフや利用者さまへの助言、指導など・生活支援員兼務 ※転勤の可能性あり　京都市内 ※従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲
応募要件: サービス管理責任者基礎研修（必須）サービス管理責任者の講習受講済みの方でサービス管理責任者として実務経験をお持ちの方一般的な入力業務程度のPCスキル 64歳以下(定年を上限) 学歴不問
住所: 京都府京都市左京区岩倉長谷町517-91
京都バス上長谷バス停徒歩で3分叡山電鉄鞍馬線岩倉駅から徒歩で14分叡山電鉄鞍馬線八幡前駅から徒歩で20分

特徴: 職場の環境
ボーナス・賞与あり
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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ONEGAME京都伏見　のサービス管理責任者求人

昇給・賞与あり◎土日休み☆eスポーツ×障がい福祉をテーマとする就労継続支援B型事業所で活躍しませんか？

給与: 正職員月給 288,000円〜 350,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成及び管理・支援計画の会議を実施・関係機関との連絡調整、折衝業務・スタッフの管理・その他付随する業務同時に、管理者として、ONEGAME京都伏見の管理や運営拡大に向けて取り組んでいただきます・相談支援事業所などとの関係づくり・スタッフの求人掲載や面接、シフト管理・行政の対応・利用者のご家族の対応・利用率や稼働率の管理・利用者の支援計画を決める会議を実施・その他付随する業務従事すべき業務の変更なし就業の場所の変更なし
応募要件: サービス管理責任者等実践研修修了者（未経験可） eスポーツの経験がある方ブランク可年齢、学歴不問
住所: 京都府京都市伏見区桃山水野左近東町81-9
京阪本線丹波橋駅から徒歩で11分京阪本線墨染駅から徒歩で9分近鉄京都線近鉄丹波橋駅から徒歩で10分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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モーツァルト七瀬川つつみのサービス管理責任者求人

【伏見駅から徒歩5分】◎明るく元気で前向きな人柄を重視♪知的・精神障がい者福祉施設でサービス管理責任者を募集中

給与: 正職員月給 188,000円〜 254,300円
仕事内容: グループホーム・就労継続支援B型のご利用者の個別支援計画書の作成グループホーム・就労継続支援B型においての利用者支援全般 ※就労継続支援B型とグループホームが同じ建物で一体的に運営しています。 ※就労支援と生活支援それぞれに関わっていただきます。
応募要件: 普通自動車免許（AT限定可）年齢、学歴、経験不問
住所: 京都府京都市伏見区深草泓ノ壺町16-3
近鉄京都線伏見駅から徒歩で5分京阪本線墨染駅から徒歩で12分近鉄京都線竹田駅から徒歩で16分

特徴: ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
50代活躍

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ブルーム洛西のサービス管理責任者求人

サービス管理責任者募集！！賞与・退職金あり！残業なし！！

給与: 正職員月給 315,000円〜 415,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成に関わる業務・関係機関への連絡調整・職員の教育・指導など・利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用のアドバイス ※夜勤もなく、利用者さんの身の回りのお世話をする仕事ではありません ※書類の作成に関しては事前研修がありますのでご安心ください
応募要件: 以下2種類の研修を修了されている方・サービス管理責任者研修（分野問わず）又は、児童発達支援管理責任者研修・相談支援従事者初任者研修ブランク可未経験可年齢不問
住所: 京都府京都市西京区大枝東長町1-242
・阪急京都本線「洛西口駅」より車で4分・京都市営バス「京都明徳高校前」より徒歩4分・京都市営バス、京阪バス、阪急バス「北福西町1丁目」より徒歩6分

特徴: 職場の環境
ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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就労継続支援B型事業所みろくはうすのサービス管理責任者求人

完全週休2日制（土日祝）◎学歴・年齢不問☆ブランク可！就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者の正職員募集

給与: 正職員月給 250,000円〜 400,000円
仕事内容: サービス管理責任者業務全般従事すべき業務の変更範囲:なし就業場所の変更範囲:なし
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方ブランク可年齢不問学歴不問
住所: 京都府京都市山科区厨子奥若林町60-1
京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で13分京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で15分京阪京津線京阪山科駅から徒歩で15分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
就労継続支援B型

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就労継続支援B型事業所おとわはうす（仮称）【2026年秋オープン予定】のサービス管理責任者求人

完全週休2日（土日祝）◎学歴・年齢不問☆ブランク可！就労継続支援B型事業所でサービス管理責任者の正職員募集

給与: 正職員月給 250,000円〜 400,000円
仕事内容: サービス管理責任者業務全般従事すべき業務の変更範囲:なし就業場所の変更範囲:なし
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方ブランク可年齢不問学歴不問未経験OK
住所: 京都府京都市山科区音羽野田町15-3
京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で2分京都市営地下鉄東西線山科駅から徒歩で13分京阪京津線京阪山科駅から徒歩で14分

特徴: ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問

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就労継続支援B型事業所　ろん【2026年02月オープン】のサービス管理責任者求人

サービス管理責任者募集！保護犬のいる事業所です🐶2026年2月オープン！

給与: 正職員月給 230,000円〜 300,000円
仕事内容: サービス管理責任者業務全般わんちゃんが身近に居ますので、動物達や事業所の環境を清潔に保てるようにお掃除もお願いします！保護された動物に新しい家族を見つけるお仕事をお手伝いして頂きます。様々な理由で保護された保護犬のサポートやお世話を利用者さんにしていただきます。スタッフは利用者さんのサポートをお願いいたします。利用者さんをご自宅まで送迎もお願いします。（通常は他のスタッフで行いますが、人数が足りない時にはお願いするかもしれません）・従事すべき業務の変更の範囲なし・就業の場所の変更の範囲なし
応募要件: サービス管理責任者の研修受講済の方
住所: 京都府京都市西京区桂
※詳細はお問い合わせください

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
車通勤可
年齢不問
研修制度あり
就労継続支援B型

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就労継続支援B型ウォンキー（仮称）のサービス管理責任者求人

2026年6月新規開所◎週休２日★就労継続支援B型★サービス管理責任者募集☆若手活躍中◎子育て中スタッフのサポート制度あり♪服装・髪色自由

給与: 正職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: ・個々の利用者様のアセスメントや個別支援計画の作成・定期的な評価等の一連のサービス提供・プロセス全般に関する責任業務・他サービス提供職員に対する指導・利用者様獲得に向けた営業活動・その他必要書類の作成・管理　など業務の変更範囲なし転勤の可能性なし
応募要件: サービス管理責任者の研修終了者普通自動車免許をお持ちの方
住所: 京都府長岡京市野添1-15-5
阪急京都本線西向日駅から徒歩で16分阪急京都本線長岡天神駅から徒歩で18分 JR京都線長岡京駅から徒歩で23分

特徴: スピード返信
限定求人
職場の環境
ボーナス・賞与あり
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり

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やすらぎの家　デイケアセンターのサービス管理責任者求人

【2022年8月オープン】土日祝休み☆定員20名の障がい者の方を対象にしたデイケアでサービス管理責任者として経験を活かしませんか？

給与: 正職員月給 260,000円〜
仕事内容: デイケアにおけるサービス管理責任者業務
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方ブランク可年齢不問
住所: 京都府向日市上植野町御塔町34
阪急京都本線西向日駅から徒歩で3分阪急京都本線東向日駅から徒歩で19分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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洛和会ヘルスケアシステム　障がい福祉事業部　本社のサービス管理責任者求人

【京都市山科】毎年必ず12連休☆賞与年2回♪副業OK！！20代～50代活躍中♪福利厚生・研修制度充実◎常勤(正社員)のサービス管理責任者募集♪

給与: 正職員月給 172,300円〜
仕事内容: 障がい者支援の新たなサービス事業所の立ち上げを進める上で、事業内容の検討や組み立てを行いつつ、現場での支援をおこなう業務。日・祝は月1回程度勤務あり。残業10時間程度。【就業の場所：変更範囲】業務の都合等により、法人の定める部署への異動・出向（在籍出向含む）を命ずる場合がある。【従事すべき業務の内容：変更範囲】業務の都合等により、法人の指示する業務への変更を命ずる場合がある。（出向を命じた場合は出向先の定める業務）
応募要件: サービス管理責任者資格保有者（もしくは基礎研修修了者（実務経験ありの方）・普通自動車免許（ＡＴ限定可）
住所: 京都府京都市山科区椥辻西潰２１−２
京都市営地下鉄東西線椥辻駅から徒歩で5分京都市営地下鉄東西線東野駅から徒歩で22分京都市営地下鉄東西線小野駅から徒歩で18分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
交通費支給
研修制度あり

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就労継続支援B型事業所　takaraba（たからば）のサービス管理責任者求人

就労継続支援B型事業所ｔａｋａｒａｂａのサービス管理責任者の求人

給与: 正職員月給 300,000円〜 350,000円
仕事内容: ・個別支援計画の作成、管理・個別支援計画に基づくサービス提供の管理・スタッフへの指導、育成・利用者への相談援助・アセスメント、モニタリング・関係機関との連絡調整、新規利用者の見学対応・その他: 事業所運営に関わる業務 ※お子様がまだ小さい方やどうしても早めに帰宅しなければならない方は、「リモートワーク」も推奨しております。
応募要件: 【必須資格】サービス管理責任者の研修受講済みの方(サービス管理責任者として配置可能な方) ※パソコンスキルに自信のない方でもぜひご応募ください。
住所: 京都府京都市上京区相国寺門前町643-6
京都市営地下鉄烏丸線今出川駅から徒歩で2分京都市営地下鉄烏丸線鞍馬口駅から徒歩で8分京阪本線出町柳駅から徒歩で20分

特徴: 限定求人
職場の環境
ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
研修制度あり

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グループホームDIYA【2026年07月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人

京都から福祉に“光”を。新しいグループホームDIYAの「柱」になる管理者を募集します。京都市南区のグループホームで正職員のサービス管理責任者件管理者を募集！

給与: 正職員月給 330,000円〜 360,000円
仕事内容: ■ 仕事内容（サービス管理責任者兼管理者）【サービス管理責任者としての業務】・利用者一人ひとりのアセスメントの実施・個別支援計画書の作成・モニタリング・評価・利用者・家族との面談、支援方針の調整・支援会議の開催・関係機関（相談支援専門員、医療機関、行政等）との連携・記録・支援内容の確認および適正な運営の管理・支援員への指導・助言・ケース検討の実施・虐待防止・身体拘束適正化・感染症対策など法定研修・体制整備の主導【管理者としての業務】・事業所全体の運営管理（シフト調整・職員の勤怠管理・採用面接など）・職員の育成・研修計画の策定・行政対応（各種届出・実地指導対応・監査準備など）・収支管理・請求業務の管理（実務は担当者と分担可）・防災・BCP（業務継続計画）の整備と訓練の実施・物品や設備の管理、環境整備・利用者募集や見学対応、契約手続き利用者・家族からの相談対応、トラブル対応の一次窓口近隣住民・オーナー・医療機関・相談支援との調整業務【必要に応じて行う実務】・夜間対応のフォロー（緊急対応）・支援員のサポートとしての軽度な生活支援・送迎（状況に応じて）従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: サービス管理責任者の資格要件を満たす方守秘義務を守れる方記録入力があるため、スマホ・タブレット操作ができる方
住所: 京都府京都市南区吉祥院九条町42-3
JR京都線西大路駅から徒歩で6分嵯峨野線梅小路京都西駅からバスで10分

特徴: ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
交通費支給
新規オープン
オープン3年以内

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コペルプラスジュニア松井山手教室の児童発達支援管理責任者求人

【京田辺市山手南一丁目】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 370,000円
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 京都府京田辺市山手南一丁目3番地4
学研都市線松井山手駅から徒歩で3分学研都市線長尾駅から徒歩で24分

特徴: スピード返信
ボーナス・賞与あり
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラスジュニア木津教室の児童発達支援管理責任者求人

【木津川市州見台】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 370,000円
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 京都府木津川市州見台8-5-12
大和路線平城山駅から徒歩で24分奈良線平城山駅から徒歩で24分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり

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コペルプラス木津教室の児童発達支援管理責任者求人

【木津川市州見台八丁目】児童発達支援管理責任者をお任せできる方を募集中◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

給与: 正職員月給 370,000円
仕事内容: 【年休120日】『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！＜具体的には＞・個別支援計画の作成や管理・サービスの説明・保護者の方との面談・企画・管理等の事業所運営全般・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！（詳細は「教育体制・研修」欄参照）丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし！メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に終えられるようになっており、 9時30分～18時30分または10時00分～19時00分までの日中の勤務で、お子さまが相手なので力仕事もありません。週2日お休みがあり、年間休日は120日とお休みもしっかり確保！生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし！設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なのでそれぞれのお子さまに合わせたプログラムを組むことが可能です。また教室の設備も整っており遊具も豊富なので、おもちゃや教材を手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ〇輪ゴムをはめて図形をつくる等・就業場所の変更会社の定める全ての事業所・業務内容の変更会社の定める業務
応募要件: サービス管理責任者＋児童・障がい分野での3年以上のご経験
住所: 京都府木津川市州見台八丁目5-12
大和路線平城山駅から徒歩で24分奈良線平城山駅から徒歩で24分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり

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リアントレッド長岡京のサービス管理責任者求人

年齢・学歴は問いません♪サービス管理責任者として働いてくださる正社員のスタッフを募集しています！

給与: 正職員月給 340,000円〜
仕事内容: サービス管理責任者業務全般＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成（アセスメント） └新規に利用登録をされた方に関してご本人やご家族、関係各所へヒアリングを行い、個別支援計画の作成。 ■ご利用者様やご家族様との面談・日常支援（モニタリング） └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 ■相談支援や関係機関との連携 └ご利用者様の関係機関等との連携や情報共有を行います。業務の変更範囲：法人が定める業務就業場所の変更範囲：可能性あり（法人が定める事業所）雇用期間の定め：あり　6ヶ月（条件付きで更新あり・通算契約期間や更新回数の上限なし）契約更新の条件：業務量、勤務成績、態度、能力、法人の経営状況、従事している業務の進捗状況など
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方普通自動車運転免許（AT限定可）年齢・学歴不問
住所: 京都府長岡京市今里川原39-17
阪急京都本線西向日駅から徒歩で14分阪急京都本線長岡天神駅から徒歩で24分 JR京都線長岡京駅から徒歩で27分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
車通勤可
交通費支給
年齢不問
50代活躍

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就労継続支援B型すぴんのサービス管理責任者求人

【未経験・ブランクOK】週休2日制勤務♪待遇面も充実◎「その人らしさ」を大切にしています！サービス管理責任者として働きませんか？

給与: 正職員月給 250,000円〜 350,000円
仕事内容: メンバーさんの個別支援計画作成・日々の記録入力・事務作業・スタッフ管理などデータ管理をしているので、パソコンスキルがある方。ワード・エクセル・パワーポイントなど使える方。
応募要件: サービス管理責任者の講習・実践研修受講済みの方未経験可ブランクOK
住所: 京都府京都市山科区御陵鴨戸町53-3
京阪京津線御陵駅から徒歩で2分京都市営地下鉄東西線御陵駅から徒歩で2分琵琶湖線山科駅から徒歩で21分

特徴: スピード返信
限定求人
ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
交通費支給
研修制度あり
就労継続支援B型

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三助のサービス管理責任者求人（契約職員）

サービス管理責任者の募集！資格があれば未経験可！

給与: 契約職員月給 280,000円〜 350,000円
仕事内容: 障がい者グループホームでのサービス管理責任者・支援員としてのお仕事になります。利用者さまへの支援、面談、個別支援計画書作成、シフト管理などのグループホーム内のお仕事全般になります。サービス管理責任者としての仕事の他、利用者さまへの支援なども行っていただきます。雇用期間の定め　あり雇用期間　1年更新原則更新
応募要件: サービス管理責任者の資格をお持ちの方
住所: 京都府京都市左京区田中南大久保町48
叡山電鉄元田中駅から徒歩3分京阪電鉄出町柳から徒歩15分京都市バス叡電元田中から徒歩3分京都市バス御蔭橋から徒歩10分

特徴: スピード返信
職場の環境
ボーナス・賞与あり
未経験可
社会保険完備
年間休日120日以上
交通費支給
研修制度あり

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就労継続支援事業所　といろ宇治【2025年08月オープン】のサービス管理責任者求人

月給35万円◎サービス管理責任者として活躍しませんか？

給与: 正職員月給 350,000円〜 400,000円
仕事内容: サービス管理責任者業務をお任せします相談にお越しになったご利用者様の対応・丁寧に現状や悩み、将来どうしていきたいかを聞いていき、解決策を共に考えていきます。・ご利用者が就労に向けて成長していけるように、日々気を配りながら声をかけるなどして、業務をサポートします。従事すべき業務の変更：なし就業場所の変更：なし
応募要件: サービス管理責任者の要件を満たす方 ※サービス管理責任者の任用資格必須(研修済)、およびサービス管理責任者の実務経験を満たしている方経験者のみ（勤続5年以上）普通自動車運転免許( AT限定可) ブランクOK 年齢不問学歴不問
住所: 京都府宇治市槇島町十八２６
京阪宇治線黄檗駅から車で6分近鉄京都線向島駅から徒歩で26分奈良線黄檗駅から車で7分

特徴: ボーナス・賞与あり
社会保険完備
車通勤可
年間休日120日以上
交通費支給
年齢不問

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