サービス管理責任者の検索結果(エリアマネージャー / オープン3年以内 / 正職員)
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スマイルジョブ泉佐野のエリアマネージャー(候補)求人
【22社約500事業所のビオネストグループ】\月給50万円!/複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ■エリアマネージャー ・5か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンス(法令遵守、ハラスメント等)という3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネージャー候補 エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務する(賃金は同じ)場合があります。 支援業務全般、送迎業務 障がいをお持ちの方がその人らしく力を発揮できるように、仕事等を選定したり職業訓練のプラン作りや指導方法などを決めて、一緒に仕事をしながら技術指導などサポート・支援をしていただきます。 エリアマネージャーへ職種変更時に異動となることがあります。 転居を伴う転勤や出張の可能性があり。 ★スマイルジョブ泉佐野を活動拠点として、ご勤務いただきます。 【担当の可能性がある施設】 老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生活介護、就労継続B、放課後等デイ、訪問看護・介護等 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記の1~4すべて該当する方 <1>介護医療障がい福祉いずれかの有資格者(初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修(旧ヘルパー1級)、介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士)、無資格の場合は現場経験者 <2>マネジメント経験者 <3>普通自動車運転免許証(AT限定可) <4>転居を伴う転勤が可能なこと
- 住所
- 大阪府泉佐野市上町3-4-26 福成ビル2階 南海本線 泉佐野駅から徒歩で4分 南海空港線 泉佐野駅から徒歩で4分 南海本線 井原里駅から徒歩で24分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
スマイルクオ八尾のエリアマネージャー(候補)求人
【八尾市八尾木北】【17社200以上事業のビオネストグループ】\月給50万円!/複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ■エリアマネージャー ・5か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンス(法令遵守、ハラスメント等)という3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネージャー候補 エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務する(賃金は同じ)場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など エリアマネージャーへ職種変更時に異動となることがあります。 転居を伴う転勤や出張の可能性があり。 スマイルクオ八尾を活動拠点として、ご勤務いただきます。 【担当の可能性がある施設】 老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生活介護、就労継続B、放課後等デイ、訪問看護・介護等 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記の1~4すべて該当する方 <1>介護医療障がい福祉いずれかの有資格者(初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修(旧ヘルパー1級)、介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士)、無資格の場合は現場経験者 <2>マネジメント経験者 <3>普通自動車運転免許証(AT限定可) <4>転居を伴う転勤が可能なこと
- 住所
- 大阪府八尾市八尾木北5-107-2 JR志紀駅から徒歩20分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設
スマイルクオ美田園のエリアマネージャー(候補)求人
【名取市美田園】【17社200以上事業のビオネストグループ】\月給50万円!/複数の施設を統括するエリアマネージャーを大募集!

- 給与
- 正職員 月給 500,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ■エリアマネージャー ・5か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンス(法令遵守、ハラスメント等)という3つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネージャー候補 エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務する(賃金は同じ)場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など エリアマネージャーへ職種変更時に異動となることがあります。 転居を伴う転勤や出張の可能性があり。 スマイルクオ美田園を活動拠点として、ご勤務いただきます。 【担当の可能性がある施設】 老人ホーム、障がい・認知症グループホーム、通所介護、生活介護、就労継続B、放課後等デイ、訪問看護・介護等 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 下記の1~4すべて該当する方 <1>介護医療障がい福祉いずれかの有資格者(初任者研修(旧ヘルパー2級)、実務者研修(旧ヘルパー1級)、介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士)、無資格の場合は現場経験者 <2>マネジメント経験者 <3>普通自動車運転免許証(AT限定可) <4>転居を伴う転勤が可能なこと
- 住所
- 宮城県名取市美田園5丁目4-4 仙台空港アクセス鉄道「美田園」駅より徒歩3分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり障害者支援施設
ウィル訪問介護ステーション郡山(仮称)【2025年夏オープン予定】のエリアマネージャー候補求人
【エリアマネージャー募集】2025年夏新規オープン予定!ご経験を活かしマネージャーとして裁量を持ってご活躍いただけます

- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ※勤務先は、郡山駅付近に立ち上げる新規事業所に常駐していただきます※ 新事業所の立ち上げ準備から運営の軌道に乗せるまで、中心となってご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 新事業所の立上げ業務 利用者様を増やすための営業活動 利用者様やご家族へのヒアリング サービス設計・サービス立ち上げ ケアマネージャーや医療機関、行政等との調整 事業所の運営、売上管理 スタッフの採用・指導・育成 サービス提供管理・保守 介護現場での業務(※) ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。 【マネージャー養成コース】 最短半年で事業所責任者へ! 未経験からでも安心してステップアップ!新規事業所の立ち上げマネージャーを目指せる特別プログラムです。 (※必須資格の取得費用は全額会社が負担します) ▼STEP1 : 基礎から学ぶ (入社後約1週間~2か月) 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 : 現場で実践力を磨く (入社後約2~4か月) OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 : 介護業界のマネジメントについて学ぶ( 入社後約4~6か月) 現場の視点やリーダーシップなど、介護業界のマネージャーに必要な能力を養います。 (※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします!) 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結! 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼ STEP 1:マネージャー候補(養成コース)期間 :入社直後~半年 年収:490万円~ ▼STEP 2:事業所立ち上げマネージャー期間 :入社半年~ 年収:490万円~600万円 ▼STEP 3:エリアマネージャー期間 :入社1年~ 年収:600万円~800万円 ▼STEP 4:ブロックマネージャー 年収:800万円~1200万円 (実績・能力に応じ、さらなる上位職へ)
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・未経験・無資格の方歓迎 ・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎
- 住所
- 福島県郡山市郡山駅周辺 郡山駅周辺に出店予定 ※場所未定
- 特徴
- オープン3年以内未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ウィル訪問介護ステーション福岡(仮称)【2025年冬オープン予定】のエリアマネージャー候補求人
【エリアマネージャー募集】2025年冬新規オープン予定!ご経験を活かしマネージャーとして裁量を持ってご活躍いただけます

- 給与
- 正職員 月給 380,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- ※勤務先は、福岡駅付近に立ち上げる新規事業所に常駐していただきます※ 新事業所の立ち上げ準備から運営の軌道に乗せるまで、中心となってご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 新事業所の立上げ業務 利用者様を増やすための営業活動 利用者様やご家族へのヒアリング サービス設計・サービス立ち上げ ケアマネージャーや医療機関、行政等との調整 事業所の運営、売上管理 スタッフの採用・指導・育成 サービス提供管理・保守 介護現場での業務(※) ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。 【マネージャー養成コース】 最短半年で事業所責任者へ! 未経験からでも安心してステップアップ!新規事業所の立ち上げマネージャーを目指せる特別プログラムです。 (※必須資格の取得費用は全額会社が負担します) ▼STEP1 : 基礎から学ぶ (入社後約1週間~2か月) 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 : 現場で実践力を磨く (入社後約2~4か月) OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 : 介護業界のマネジメントについて学ぶ( 入社後約4~6か月) 現場の視点やリーダーシップなど、介護業界のマネージャーに必要な能力を養います。 (※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします!) 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結! 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼ STEP 1:マネージャー候補(養成コース)期間 :入社直後~半年 年収:490万円~ ▼STEP 2:事業所立ち上げマネージャー期間 :入社半年~ 年収:490万円~600万円 ▼STEP 3:エリアマネージャー期間 :入社1年~ 年収:600万円~800万円 ▼STEP 4:ブロックマネージャー 年収:800万円~1200万円 (実績・能力に応じ、さらなる上位職へ)
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・未経験・無資格の方歓迎 ・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎
- 住所
- 福岡県福岡市中央区福岡駅周辺 福岡駅周辺に出店予定 ※場所未定
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ウィル訪問介護ステーション東京(仮称)【2025年夏オープン予定】のエリアマネージャー候補求人
【エリアマネージャー募集】半蔵門線「住吉」駅徒歩5分|ご経験を活かしマネージャーとして裁量を持ってご活躍いただけます

- 給与
- 正職員 月給 400,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 新事業所の立ち上げ準備から運営の軌道に乗せるまで、中心となってご活躍いただきます。 具体的な業務内容 新事業所の立上げ業務 利用者様を増やすための営業活動 利用者様やご家族へのヒアリング サービス設計・サービス立ち上げ ケアマネージャーや医療機関、行政等との調整 事業所の運営、売上管理 スタッフの採用・指導・育成 サービス提供管理・保守 介護現場での業務(※) ※介護現場業務の詳細は面談時にご説明します。 【マネージャー養成コース】 最短半年で事業所責任者へ! 未経験からでも安心してステップアップ!新規事業所の立ち上げマネージャーを目指せる特別プログラムです。 (※必須資格の取得費用は全額会社が負担します) ▼STEP1 : 基礎から学ぶ (入社後約1週間~2か月) 介護の基本知識・技術を研修で習得し、必要な資格を取得します。 ▼STEP2 : 現場で実践力を磨く (入社後約2~4か月) OJTを通じて、実際のケア業務やサービス運営のスキルを身につけます。 ▼STEP3 : 介護業界のマネジメントについて学ぶ( 入社後約4~6か月) 現場の視点やリーダーシップなど、介護業界のマネージャーに必要な能力を養います。 (※経験豊富な上司がメンターとして、あなたの成長をしっかりサポートします!) 【モデル年収例】あなたの成長が、収入アップへ直結! 明確なキャリアパスと、成果を正当に評価する給与体系をご用意しています。 ▼ STEP 1:マネージャー候補(養成コース)期間 :入社直後~半年 年収:490万円~ ▼STEP 2:事業所立ち上げマネージャー期間 :入社半年~ 年収:490万円~600万円 ▼STEP 3:エリアマネージャー期間 :入社1年~ 年収:600万円~800万円 ▼STEP 4:ブロックマネージャー 年収:800万円~1200万円 (実績・能力に応じ、さらなる上位職へ)
- 応募要件
- 【必須スキル】 ・未経験・無資格の方歓迎 ・学生・第二新卒・フリーター・主婦・主夫・異業種転職・経験者転職者歓迎
- 住所
- 東京都江東区猿江1-18-9 前田ビル2F-204 半蔵門線「住吉」駅歩5分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
リワークセンター小倉【2024年11月オープン】のサービス管理責任者求人
【小倉勤務】各種手当充実◎年間休日休暇120日以上☆会社とともにご自身も成長していきたいとお考えの方、これまでのご経験を活かしてみませんか?サービス管理責任者を募集しています。

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 弊社が運営している「リワークセンター」にて、 サービス管理責任者として利用者様の個別支援計画の作成や日常支援などをお任せします。 <主な仕事内容> ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 「今どのような不調があるのか」「何にストレスを感じるのか」等を伺い復職に向け何が障壁となるのかなどを分析し 個人に合わせた支援計画の作成をしていきます。 ■利用者様との面談・日常支援 └目標に向けて歩みが進んでいるかどうかをチェックします。 復職を希望されている利用者様への支援期間は1名に対して約3ヶ月~6ヶ月程度です。 反対に就職を希望される利用者様の支援期間は1年程度です。 ■医療機関・行政機関との連携 └産業医や主治医、行政機関との連携も実施しています。 利用者様の症状の再発予防や医療的観点から、復職可能かどうかの見解を伺い連携を図りながら個別最適な支援を進めていきます。 ■スタッフのマネジメント └支援員のスタッフから支援計画について相談を受けることもあります。 エリア内のマネージャーやスーパーバイザーに相談しつつ協力しながら進めることができます。 ~<リワーク支援の特徴>~ ■健康的に長く働くための生活基盤(体力・生活習慣)を整えるためのプログラムを提供しています。 ■休職(離職)要因の振り返りをしながら再発防止の対処方法を身に着けていただく伴走型のご支援をしています。 ■配置転換(部署移動)や復帰時期・仕事内容など利用者様と会社の間に入り交渉をしていくこともあります。 ■復職せずに、退職して就職(転職)するときもサポートが可能なため復職に限らず幅広いサポートが可能です。 ■復職・就職がゴールではなく復職就職後の定着サポートも実施しています。 <実際に入社した社員の入社理由> ■Aさん 児童分野で経験を積むなかで「お子さんだけでなくより広い世代の人の支援に関わりたい」と思い、 同じ福祉業界でステップアップを目指しRodinaへ入社しました。 ■Bさん 高齢者施設のソーシャルワーカーとして相談対応や受け入れ調整を中心に施設の新規開設にも携わっていた中、 自身のステップアップを考えたときに同じ高齢者分野での転職ではなく「新しいことがしたい」と思いRodinaへ入社しました。 <キャリアパス> 私たちは今後年間10~15拠点ほど新しい事業所を展開していく予定です。 そのためサービス管理責任者だけでなく、新規開設のサポート担当・サービス品質を担保するSV・マネージャー職など様々なポストがあります。 成長企業ならではの多様なキャリアパスでスキルアップのチャンスがあります。 ※従事すべき業務の変更の範囲:入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります ※就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- サービス管理責任者として勤務できる方 サービス管理責任者研修受講資格をお持ちの方 ※ブランク可 ※即日勤務OK 当求人は中途採用専用です。新卒の方からのご応募はご遠慮いただいております。
- 住所
- 福岡県北九州市小倉北区内 詳細はお問合せください。
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり
グローバルホーム千葉花見川【2025年07月01日オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
【千葉県花見川区】残業ほぼなし◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり!障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 421,667円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付・支援
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了 (基礎研修のみ受講されている方もご相談ください!) 普通自動車運転免許
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区朝日ケ丘3-9-49 JR中央・総武線 新検見川駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内社会保険完備交通費支給研修制度あり新規オープン
Stars久留米北野町【2024年12月01日オープン】のサービス管理責任者|正社員求人
経験不問◎研修体制も充実(1からサビ管業務が学べるサポート体制有)☆新築でキレイな障がい者グループホーム♪オープンスタッフとしてサビ管勤務しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜
- 仕事内容
- ・障がい者グループホームの入居者様へのアセスメント業務 ・障がい者グループホームの入居者様の個別支援計画書作成業務 ・障がい者グループホームの入居者様への直接支援業務 ・サービス管理責任者としての外部機関との連携業務
- 応募要件
- サービス管理責任者としての資格(配置)要件を満たされている方が対象となります。 サービス管理責任者の資格(配置)要件は次の通りです。 (1)サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) (2)相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問 普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 福岡県久留米市北野町稲数481 Stars久留米北野町 西鉄甘木線 大城駅から徒歩で6分 西鉄甘木線 金島駅から徒歩で21分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者 ご利用者(障害区分4~6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ・就業の場所: 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容: 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- (1)相談支援従事者初任者研修 + (2)サービス管理責任者等研修 上記(1)(2)いずれもの受講者 自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 兵庫県西宮市津門川町4番28号 阪急今津線 今津駅から徒歩で4分 阪神本線 今津駅から徒歩で4分 JR神戸線(大阪~神戸) 西宮駅から徒歩で12分
- 特徴
- オープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者 ご利用者(障害区分4~6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※現場でのご利用者対応や入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ・就業の場所: 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容: 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- (1)相談支援従事者初任者研修 + (2)サービス管理責任者等研修 上記(1)(2)いずれもの受講者 自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 滋賀県大津市南志賀3丁目20番30号 京阪石山坂本線 南滋賀駅から徒歩で3分 京阪石山坂本線 滋賀里駅から徒歩で10分 京阪石山坂本線 近江神宮前駅から徒歩で17分
- 特徴
- オープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
富士山ドリームビレッジ【2025年04月01日オープン】のサービス管理責任者求人
【富士市伝法】年間平均有休取得日数13.7日!毎月9日休み・残業ほぼなし♪育児休暇取得実績あり☆働きやすい職場環境です◎

- 給与
- 正職員 月給 257,100円 〜 315,500円
- 仕事内容
- ・個別支援計画に関する業務 ・支援計画内容に沿った関係機関との連絡調整 ・サービス提供支援員への助言と指導 ・勤務表作成等 ※未経験者やブランクのある方もOJTを実施しますので安心して働くことが出来ます。先輩サビ管が、マンツーで指導します。 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし
- 応募要件
- 下記の資格をお持ちの方 ・サービス管理責任者の要件を満たす方 ・自動車運転免許(AT限定可) ※未経験・ブランクOK
- 住所
- 静岡県富士市伝法1869 岳南鉄道線 吉原本町駅から車で9分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ソーシャルインクルーホーム京都上池田町【2025年09月オープン予定】のサービス管理責任者求人(正職員)
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり!プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎!【京都市東山区上池田町】

- 給与
- 正職員 月給 340,000円 〜 398,500円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応! サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 京都府京都市東山区上池田町539 京阪本線 七条駅から徒歩で8分 京阪本線 東福寺駅から徒歩で9分 奈良線 東福寺駅から徒歩で9分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
ソーシャルインクルーホーム防府浜方のサービス管理責任者求人(正職員)
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり!プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎!【防府市大字浜方】

- 給与
- 正職員 月給 290,000円 〜 399,600円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応! サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 山口県防府市大字浜方11番5 ソーシャルインクルーホーム防府浜方 JR山陽本線(岩国~門司) 防府駅から車で11分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
ソーシャルインクルーホーム那須塩原鍋掛【2024年12月オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
年間休日114日◎夏季休暇・冬季休暇あり!プライベートも充実★最大20名の障がい者グループホームサービス管理責任者を募集★グループホーム未経験の方も大歓迎!【那須塩原市鍋掛字鍋掛原】

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 399,400円
- 仕事内容
- 請求・申請業務は本社専門部署にて対応! サポート体制の充実に取り組んでいます★ ・個別支援計画の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者の生活全般をプロデュース ・スタッフ育成 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務
- 応募要件
- 下記1.2.3を満たす方が対象 1.サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) 2.相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 3.普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 栃木県那須塩原市鍋掛字鍋掛原1475-756 JR東北本線(黒磯~利府・盛岡) 黒磯駅から車で8分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内社会保険完備車通勤可交通費支給年齢不問研修制度あり
リハスワーク横浜鶴見(仮)【2025年夏オープン予定】のサービス管理責任者求人
【就労継続支援B型】2025年夏新規OPEN! サービス管理責任者 オープニング大募集!◎障害があっても「はたらく」希望を!!

- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「リハスワーク」で、サービス管理責任者としての業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ・支援状況の管理、記録 各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などの作成。 さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 ・家族支援 時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 ・支援手法の検討 上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。 ・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行う 専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい! スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます! まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です!
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 ・サービス管理責任者の実践研修修了済みor更新研修修了済み ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区生麦 京急本線 花月総持寺駅から徒歩で5分以内
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「リハスワーク南行徳(仮)」で、サービス管理責任者としての業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ・支援状況の管理、記録 各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などの作成。 さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 ・家族支援 時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 ・支援手法の検討 上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。 ・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行う 専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい! スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます! まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です!
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 千葉県市川市南行徳1丁目9−15 東京メトロ東西線 南行徳駅から徒歩で2分 東京メトロ東西線 浦安駅から徒歩で21分 東京メトロ東西線 行徳駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「リハスワーク稲毛海岸(仮)」で、サービス管理責任者としての業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ・支援状況の管理、記録 各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などの作成。 さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 ・家族支援 時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 ・支援手法の検討 上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。 ・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行う 専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい! スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます! まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です!
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 千葉県千葉市美浜区高洲 JR京葉線 稲毛海岸駅から徒歩7分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「リハスワーク柏(仮)」で、サービス管理責任者としての業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ・支援状況の管理、記録 各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などの作成。 さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 ・家族支援 時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 ・支援手法の検討 上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。 ・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行う 専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい! スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます! まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です!
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 千葉県柏市東上町 JR常磐線(上野~取手) 柏駅から徒歩で8分 東武野田線 柏駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
リハスワークたまプラーザwithCENTRAL JAPAN【2024年12月01日オープン】のサービス管理責任者求人
2024年冬新規OPEN! サービス管理責任者 オープニング大募集!◎障害があっても「はたらく」希望を!!

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「リハスワークたまプラーザwithCENTRAL JAPAN」で、サービス管理責任者としての業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ・支援状況の管理、記録 各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、個別支援計画書などの作成。 さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 ・家族支援 時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 ・支援手法の検討 上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。 ・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行う 専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい! スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます! まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です!
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 神奈川県横浜市青葉区美しが丘5丁目1−52 フルヤビル 東急田園都市線 たまプラーザ駅から徒歩で8分 東急田園都市線 あざみ野駅から徒歩で16分 ブルーライン あざみ野駅から徒歩で17分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
リハスワーク野田 就労継続支援B型事業所【2024年08月01日オープン】のサービス管理責任者求人
【 サービス管理責任者募集中】 2024年8月1日オープンしたばかり!!◎障害があっても「はたらく」希望を!!

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「リハスワーク野田」で、サービス管理責任者としての業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ・支援状況の管理、記録 各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などの作成。 さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 ・家族支援 時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 ・支援手法の検討 上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。 ・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行う 専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい! スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます! まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です!
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 千葉県野田市七光台 東武野田線 川間駅から徒歩で22分 東武野田線 七光台駅から徒歩で25分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問研修制度あり

- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【具体的な業務内容】 ・支援状況の管理、記録 ご利用者様の個性や強み、希望などを鑑みながら目標を設定し計画書などの作成。 さらには支援内容や就労状況、面談の内容などを逐一記録していただき、日報・週報・月報などの各種報告書の作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 ご利用者様が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 ・家族支援 ご利用者様だけではなくご家族に対しても関わりをもっていただき、ご利用者様の取り巻く環境作りにもサポートをお願いします。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 継続的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 ・支援手法の検討 上記の支援を円滑に行うための計画やメンバーへのサポートや指導をお願いします。 ・渉外活動 (キャリアを積んでから) ご利用者様の訓練作業の受注や、当社で作成した商品の販売をお願いしていただく等の渉外活動や就職活動に向けハローワークや就職先企業との打ち合わせ、就職後のサポートなどもお願いします。 【その他】 当社では、専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい! スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます! まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です!
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 京都府京都市左京区高野西開町36 洛北阪急スクエア内 叡山電鉄叡山本線 茶山・京都芸術大学駅から徒歩で11分 叡山電鉄叡山本線 元田中駅から徒歩で14分 叡山電鉄叡山本線 一乗寺駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型

- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所「リハスワーク横浜(仮)」で、サービス管理責任者としての業務に従事して頂きます。 【具体的な業務】 ・支援状況の管理、記録 各利用者の個別の能力や希望、目標等に基づき、計画書などの作成。 さらには就労状況や支援内容、面談の内容などを記録し、日報・週報・月報など作成をお願いします。 ※当社のフォーマットに沿って行うので難しくはありません。 ・就労支援 利用者が働く際に必要なスキルや習慣、コミュニケーション能力の向上を支援します。 ・家族支援 時にはご家族に対しても相談やっサポートを行い、ご利用者様以外のサポートも大事な業務の一つとなります。 ・生活支援 働く上で、私生活を整えることも大切です。 定期的な就労を維持するために生活リズムが変わる場合は、その調整や支援を行っていただきます。 ・支援手法の検討 上記の支援を円滑に行うための計画やメンバークラスへのサポートをお願いします。 ・渉外活動 (ゆくゆく) 用者の能力や希望に合う就労先を探したり、企業との調整を行う就労のサポートや訓練を行う 専門性を重要視していることからケースの共有が多く研修体制も常に更新しているため、サービス管理責任者としてキャリアアップをされたい方はぜひご検討下さい! スタッフクラスは業界未経験者も多く風土として研修などは充実しているので、障害福祉デビューでも安心いただけます! まずはご自身のできるところから少しずつ覚えて頂ければ早期に活躍いただける環境です!
- 応募要件
- 【必須(MUST)】 ・サービス管理責任者の資格要件を満たす方 ・当社のビジョンにワクワクする方、価値観に共感できる方 ・社会貢献したい方
- 住所
- 神奈川県横浜市港南区丸山台 ブルーライン 上永谷駅から徒歩で9分 ブルーライン 下永谷駅から徒歩で17分 ブルーライン 舞岡駅から徒歩で23分
- 特徴
- オープン3年以内社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり就労継続支援B型
ラポリアよしの【2025年08月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
【名古屋市東区】\生活介護施設のサービス管理責任者(候補)を募集!/◇年4回5連休の取得可能◇

- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- ■サービス管理責任者 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 --- ・業務の変更範囲:会社の定める業務 ・就業場所の変更範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- ①サービス管理責任者等研修(実践研修又は更新研修) + ②相談支援従事者初任者研修の講義部分 上記①②いずれもの受講者(基礎研修修了者は応相談) 普通自動車運転免許
- 住所
- 愛知県名古屋市東区芳野3-2-22 日商岩井赤塚ハイツ1F 名鉄瀬戸線 森下駅から徒歩で7分 名鉄瀬戸線 尼ヶ坂駅から徒歩で12分 名鉄瀬戸線 清水駅から徒歩で17分
- 特徴
- オープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
Stars宇都宮中今泉【2025年10月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
経験不問◎研修体制も充実(1からサビ管業務が学べるサポート体制有)☆新築でキレイな障がい者グループホーム♪オープンスタッフとしてサビ管勤務しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜
- 仕事内容
- ・障がい者グループホームの入居者様へのアセスメント業務 ・障がい者グループホームの入居者様の個別支援計画書作成業務 ・障がい者グループホームの入居者様への直接支援業務 ・サービス管理責任者としての外部機関との連携業務
- 応募要件
- サービス管理責任者としての資格(配置)要件を満たされている方が対象となります。 サービス管理責任者の資格(配置)要件は次の通りです。 (1)サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) (2)相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問 普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 栃木県宇都宮市中今泉4 丁目 22-2 Stars宇都宮中今泉 宇都宮線 宇都宮駅から徒歩で27分 JR日光線 宇都宮駅から徒歩で27分 東北新幹線 宇都宮駅から徒歩で27分
- 特徴
- スピード返信職場の環境オープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
Stars久留米三潴町【2025年08月01日オープン予定】のサービス管理責任者求人
経験不問◎研修体制も充実(1からサビ管業務が学べるサポート体制有)☆新築でキレイな障がい者グループホーム♪オープンスタッフとしてサビ管勤務しませんか?

- 給与
- 正職員 月給 410,000円 〜
- 仕事内容
- ・障がい者グループホームの入居者様へのアセスメント業務 ・障がい者グループホームの入居者様の個別支援計画書作成業務 ・障がい者グループホームの入居者様への直接支援業務 ・サービス管理責任者としての外部機関との連携業務
- 応募要件
- サービス管理責任者としての資格(配置)要件を満たされている方が対象となります。 サービス管理責任者の資格(配置)要件は次の通りです。 (1)サービス管理責任者研修修了(または児童発達支援管理責任者研修修了) (2)相談支援従事者初任者研修修了(または相談支援従事者実務者研修修了) 未経験・ブランク可 年齢・学歴不問 普通自動車運転免許(AT可)
- 住所
- 福岡県久留米市三潴町玉満2108-1 Stars久留米三潴町 西鉄天神大牟田線 犬塚駅から徒歩で5分 西鉄天神大牟田線 三潴駅から徒歩で18分
- 特徴
- 限定求人職場の環境オープン3年以内未経験可社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
グローバルホーム阿見西郷【2024年11月オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
【土浦市阿見西郷】残業ほぼなし◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり!障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 411,667円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付・支援
- 応募要件
- サービス管理責任者研修修了 (基礎研修のみ受講されている方もご相談ください!) 普通自動車運転免許
- 住所
- 茨城県稲敷郡阿見町西郷3-15-11 JR常磐線(取手~いわき) 荒川沖駅から車で11分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内社会保険完備交通費支給研修制度あり新規オープン
グローバルホーム前橋東Ⅱ【2025年02月01日オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
【前橋市小相木町】残業ほぼなし◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり!障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 411,667円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付・支援
- 応募要件
- 【サービス管理責任者研修修了】 (基礎研修のみ受講されている方もご相談ください!) 普通自動車運転免許
- 住所
- 群馬県前橋市小相木町513-2 レカミエB JR両毛線 新前橋駅から徒歩で26分/車で9分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内社会保険完備交通費支給新規オープン
グローバルホーム高崎北【2025年02月オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
【高崎市下小鳥町】残業ほぼなし◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり!障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 411,667円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付・支援
- 応募要件
- 【サービス管理責任者研修修了】 (基礎研修のみ受講されている方もご相談ください!) 普通自動車運転免許
- 住所
- 群馬県高崎市下小鳥町39-7 JR信越本線 北高崎駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内社会保険完備交通費支給新規オープン
グローバルホーム前橋東Ⅰ【2025年02月オープン】のサービス管理責任者求人(正職員)
【前橋市小相木町】残業ほぼなし◎夜勤なし◎完全週休2日制☆安心の研修制度あり!障がい者グループホームで資格をいかして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 411,667円
- 仕事内容
- ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング計画作成 ・アセスメントシートの作成 ・ご利用者様への相談受付・支援
- 応募要件
- 【サービス管理責任者研修修了】 (基礎研修のみ受講されている方もご相談ください!) 普通自動車運転免許
- 住所
- 群馬県前橋市小相木町513-2 レカミエA JR両毛線 新前橋駅から徒歩で26分/車で9分
- 特徴
- スピード返信オープン3年以内社会保険完備交通費支給新規オープン
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