人事・労務の総合職/新卒/その他求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 93件
求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 300,000円
- 仕事内容
- 営業、企画、管理業務
- 応募要件
- 未経験可 資格不問
- 住所
- 神奈川県川崎市中原区小杉町3-20-2武蔵小杉駅南口 徒歩4分、JR南武線西口 徒歩5分 横須賀線新南口 徒歩7分
- 特徴
- 限定求人職場の環境人事・労務未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 450,000円
- 仕事内容
- クリニックの運営MGR
- 応募要件
- 医療業界での経験は問いません 資格不問
- 住所
- 東京都台東区上野6-16-5JR山手線「上野駅」 徒歩2分 東京メトロ銀座線・日比谷線「上野駅」 徒歩2分 京成本線 「京成上野駅」 徒歩3分 JR山手線「御徒町駅」 徒歩4分 都営大江戸線「上野御徒町駅」 徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境人事・労務未経験可社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
KARADA内科クリニックのエリアマネージャーサポート求人
医療事務のエリアマネージャーサポート担当募集◆医療補助あり◆プライベート重視 / 賞与年2回 / 駅前のクリニック
- 給与
- 正職員 月給 382,200円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 複数クリニックを統括するエリアマネージャーのサポートとして、各院の運営を円滑に進めるための業務を行っていただきます。 エリアマネージャーの右腕として、現場の課題を整理し、法人全体の標準化や改善を推進していただくポジションです。 ※算定に関する知識・経験は入職時に必須ではありません。 法人としては「発信力」や「推進力」を重視しており、知識は入職後に丁寧に習得していただけます。 【主な業務内容】 ●ミーティングの企画・運営・議事録作成 現場課題の共有や方針決定のための会議を設定し、進行・議事録をまとめる。 ●運営資料・マニュアルの整備 受付対応マニュアルや運営資料をWord・Excel・PowerPointで作成・更新する。 ●現場課題の分析と改善推進 現場や患者様の声を整理し、原因分析・改善アクションを継続的に実行する。 ●業務の効率化・標準化推進 各院のルーティーン業務を見直し、効率化・標準化を図りながらチームを支援する。 ●情報共有・コミュニケーション支援 本部や会議での決定事項をわかりやすくまとめ、各院スタッフへ円滑に共有する。 ●算定標準化に関するサポート業務（経験不問） ─ 院をまたいだ算定ルールの整備・標準化の推進 ─ 電子カルテ設定やレセチェックシステムの登録運用 ─ システム関係の一次窓口対応 ─ 算定に関する情報収集・共有・反映 ─ 経営判断に必要なデータのレポート作成 ■補足 最初から完璧を求めるポジションではありません。まずは半年程度を目安にクリニックの業務を理解して頂く予定です。 算定関連の知識は入職後にOJT・サポートを通じて身に着けていただけます。 1.従事すべき業務の変更の範囲 法人が定める業務 2.就業場所の変更の範囲 法人が有する事業所
- 応募要件
- ・業務の全体やチーム周知などのご経験のある方 ・60歳未満（定年が60歳のため）
- 住所
- 東京都品川区西五反田1-2-8JR山手線 五反田駅から徒歩で1分 東急池上線 五反田駅から徒歩で1分 都営浅草線 五反田駅出口目の前
- 特徴
- 職場の環境人事・労務社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 340,241円 〜 386,207円
- 仕事内容
- ■管理業務全般 （施設基準に関わる業務全般、経営実績の管理と報告、行政機関監査対応、各部署のとりまとめ、人事・採用の管理、総務・医事課、病棟事務、設備の管理） ■マネジメント業務 【変更の範囲】法人が定める業務 【変更の範囲】法人が指定する場所 <スタッフ構成> 病院全体職員数：約340名 事務部職員数：32名 男女比：11：21 平均年齢：40歳 （2025年09月現在）
- 応募要件
- ■医療機関における勤務経験（病院、クリニック、介護施設など） ■医師、看護師、その他職員、患者、行政機関など、様々な関係者と円滑なコミュニケーションを図れる能力 ■PCスキル（Word、Excel、PowerPointなどの基本的なPC操作スキル）
- 住所
- 静岡県掛川市杉谷南1丁目1-1JR東海道本線(熱海～浜松) 掛川駅から徒歩で23分 天竜浜名湖線 掛川駅から徒歩で25分
- 特徴
- 人事・労務社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給総務・事務
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- ＜主な業務内容＞ ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 神奈川県横浜市保土ケ谷区天王町2丁目38-3相鉄本線 天王町駅から徒歩で2分 相鉄本線 西横浜駅から徒歩で9分 相鉄本線 星川駅から徒歩で12分
- 特徴
- 職場の環境人事・労務社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- 現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。 今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。 平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 神奈川県藤沢市大庭5526-2小田急江ノ島線 善行駅から車で9分
- 特徴
- 人事・労務社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- 現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。 今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。 平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区吉田町１３３番地２JR東海道本線(東京～熱海) 戸塚駅から徒歩で6分 JR横須賀線 戸塚駅から徒歩で6分 JR成田エクスプレス 戸塚駅から徒歩で6分
- 特徴
- 職場の環境人事・労務社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- 現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。 今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。 平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 東京都中央区日本橋蛎殻町1丁目10-4東京メトロ日比谷線他「人形町」徒歩4分 東京メトロ半蔵門線「水天宮前」徒歩4分 東京メトロ東西線「茅場町」徒歩7分
- 特徴
- 人事・労務社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 333,333円 〜 620,834円
- 仕事内容
- 現在、東京・神奈川・千葉を中心に、北海道、長野、群馬、茨城で訪問診療のクリニックを全19拠点展開しています。 今後も在宅医療が不足している地域への新規拠点開設を積極的に推進し、「そばに在り続ける医療であなたの幸せを応援する。」を具現化していきたいと考えています。 今回は、クリニックの運営支援を行っていただく方を募集します。 平郁会ではどんな職種も『タテ』ではなく『ヨコ』の関係を推奨し、フラットな組織を目指しています。在宅医療の現場で医師や看護師など医療職の方とタッグを組みながら、医療知識、保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービス提供に奔走いただきます。お仕事内容は資格がなければできない医療行為以外で多岐にわたります。 在宅医療現場の最前線で人命と対峙する医療従事者の生の声を聞きながら、難解な医療知識、複雑な保険制度を実践の中で身につけ、地域の他職種との円滑な連携や、患者様視点での良質なサービスを提供いただきます。 マネジメントポジション（事務長）に近づくと、マーケティング領域やピープルマネジメント領域の業務もお任せしていきます。 ＜主な業務内容＞ ▼診療サポート ▼地域医療に関わる関連事業所との連携 患者家族のみならず、地域の関連職種（訪問看護・薬局・ケアマネージャー・介護施設など）との患者情報の共有、対応依頼、情報交換 ▼業務オペレーションの改善 クリニックでの業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ▼相談員業務 訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ▼集患営業 エリアマーケティング戦略、関連事業所との接点創出（各種施設への訪問、ＰＲ活動、勉強会企画など） ▼拠点マネジメント エリアマネージャーや事務長、医療職（医師、コメディカル）と協働しながら、質の良い医療の提供やメンバー育成などのピープルマネジメント ▼入社後の研修 ◎3か月間を目安に、現場のお仕事からOJT形式で在宅医療を一から学べます！ ※期間は、個人のスキルにより異なります。 ・医師看護師の事務補助 ・相談員業務 └訪問診療開始を希望される方と初期接点を持ち、最適な診療体制や保険利用を提案。契約締結サポート ●現場研修終了後、上記記載の事務長業務を少しずつOJT形式で学んでいただきます。 ※入社時は平郁会各拠点で最低3カ月から6か月の現場研修となります。事務長昇格時本配属となります。 ※※1日のスケジュール※※ 9:00～9:30 朝礼 9:30～10:30 患者さまの情報整理など事務作業 13:00～12:00 スタッフとの面談・ミーティング 12:00～13:00 お昼休憩 13:00～16:00 地域のケアマネジャーさん・訪問看護師さんなど関係機関への訪問 16:00～18:00 院長との振り返り／数字の集計・分析 18:30 退勤 忙しさは日によってまちまち。その日の業務状況に応じて柔軟に調整しており、落ち着いている日は早めに業務を終えてリフレッシュすることも。 裁量が大きいため、自分次第で業務の進め方を工夫できるのも、この仕事の面白さの一つです！
- 応募要件
- ■運転免許お持ちの方（ペーパードライバー不可） ■基本的なPC操作ができる方（Excel,Wordが使える方） ■東京神奈川エリアでの異動に問題がない方 ■医療・介護・福祉業界未経験者⇒30名～50名程度のマネジメント経験のある方 ■医療・介護・福祉業界経験者⇒リーダー、マネジメント経験のある方
- 住所
- 神奈川県藤沢市南藤沢18-1JR東海道本線 / 藤沢駅 徒歩6分 江ノ島電鉄 / 石上駅 徒歩12分
- 特徴
- 人事・労務社会保険完備土日祝休み交通費支給年収600万円以上可能年収700万円以上可能
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 400,000円
- 仕事内容
- 高齢者施設を主に訪問診療を行っている当院ですが、 最初はできることからお願いしていきますので、未経験の方もぜひご応募ください！ 【具体的な主なお仕事内容】 ・主治医の往診日程調整 ・入居者のご家族様に契約締結の説明 ・売り上げと小口現金管理 ・クリニックや往診車など業務で必要な物品購入や管理 ・MTG ・行政関係の各種申請対応 ・職員の面談・対応 ・施設の施設長や訪問看護ステーションとの打ち合わせ ・新規施設獲得への外回り ・入居者の未入金や契約書回収 ・問い合わせ対応など ※将来的にはやってみたい職種にチャレンジすることも可能です。 例）事務長・採用・勤怠管理・新規営業・SNS・医療事務など 20代～40代の方が中心に活躍中。 若手が活躍している和気あいあいとした職場環境です。
- 応募要件
- 普通自動車運転免許は必須（AT限定可） 無料駐車場あり
- 住所
- 大阪府東大阪市新池島町2-20-10-203近鉄奈良線 東花園駅から徒歩で8分 近鉄奈良線 瓢箪山駅から徒歩で13分 近鉄奈良線 河内花園駅から徒歩で16分
- 特徴
- 人事・労務未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
- 給与
- 正職員 月給 270,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- 東京都、千葉県許認可事業である訪問看護ステーション、児童福祉業界にて、将来地域で信頼を得られる医療福祉人材を目指して頂きます。 将来的には、法人中核を担う法人幹部の道も開けてます。 地域医療福祉を支える「地域連携・マネジメントスタッフ」を募集します。 病院や保健所への地域連携活動（営業） ※弊社の訪問看護事業・児童発達支援・放課後等デイサービスを、地域にＰＲ活動をして頂きます。 【施設運営・医療福祉サービス】 ＜事業所運営＞ ・管理者及び管理者補佐業務 ・新規施設の立ち上げ及びデザインコンセプト構築 ・地域行政及び地域団体との協力体制構築 ・行政やクリニックからの利用者対応 【管理・事務】 ＜事業開発＞ ・新規事業の立ち上げ ＜経営管理＞ ・総務、経理、労務、各部署の対応及び拡大に合わせた仕組み構築 ・ 行政対応（申請変更届等）、社内イベント準備／社内制度の運用サポート等 ・経営計画を踏まえた人員計画に対する求人活動（面接日程調整、応募者対応） 以上の法人中核業務を、約３年間をかけて学んで頂きます。 ※従事すべき業務の変更：なし ※就業の場所の変更の範囲：法人定める範囲
- 応募要件
- 基本的なPCスキル（Word・Excel） 未経験可 新卒可 自動車運転免許
- 住所
- 東京都品川区北品川1丁目24番19号 ハイツ青木 103京急本線 北品川駅徒歩3分 京急本線 新馬場駅徒歩5分 京急本線 品川駅徒歩13分
- 特徴
- 限定求人職場の環境人事・労務未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり年収500万円以上
- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜 375,000円
- 仕事内容
- こども家庭庁、千葉県庁許認可事業である児童福祉業界の、将来地域における福祉人材を目指して頂きます。 将来的には、法人中核を担う法人役員の道も開けてます。 先ずは、現場施設業務からスタートしていただきます。 将来的にエリア統括及び本社での企画業務を目指していただくポジションです。 成長中の当社で、職員を支える「マネジメントスタッフ」を募集します。 【施設運営・児童福祉サービス】 ＜施設運営＞ ・管理者及び管理者代理・広域での施設管理業務 ・店舗別管理会計 ・店舗別労務管理等 ＜店舗運営＞ ・管理者及び管理者補佐業務 ・新規施設の立ち上げ及びデザインコンセプト構築 ・地域行政及び地域団体との協力体制構築 ・スタッフ労働環境の整備 ・利用者対応 【管理・事務】 ＜事業開発＞ ・新規事業の立ち上げ ・契約書の作成や校正、社内リスクマネジメント体制の構築 ＜経営管理＞ ・総務、経理、労務、各部署の対応及び拡大に合わせた仕組み構築 ・ 行政対応（申請変更届等）、社内イベント準備／社内制度の運用サポート等 ・経営計画を踏まえた人員計画に対する求人活動（面接日程調整、応募者対応） 日々の施設運営や管理業務を通して、児童福祉施設職員が安心して働ける環境を整えるお仕事です。「誰かをサポートすることが好き」「人と関わる仕事がしたい」そんな方にぴったりのポジションです！ ※従事すべき業務の変更：なし
- 応募要件
- 基本的なPCスキル（Word・Excel） 未経験可 新卒可
- 住所
- 千葉県千葉市花見川区幕張本郷２丁目８-９- ２０１JR中央・総武線 幕張本郷駅徒歩５分 京成千葉線 京成幕張本郷駅徒歩８分
- 特徴
- スピード返信限定求人人事・労務未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり年収500万円以上
- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 377,500円
- 仕事内容
- ◆児童発達支援・放課後等デイサービスでの運営業務全般 ・利用者の見学・問い合わせ窓口対応 ・関係機関（行政・医療・学校・保育所・その他福祉施設等）とのサービス連携 ・売上管理 ・請求業務 ・書類作成・事務 ・シフトの作成・管理 ・利用スケジュールの調整管理 ・設備・備品管理 ・支援スタッフのマネジメント(目標管理・業務分担・メンタルヘルス等) ・各種法定研修・委員会の実施及びファシリテーション ・マーケティング・営業 ・クレーム対応 ・支援業務のサポート ・その他上記に付随する業務全般
- 応募要件
- 【必須資格】 ・普通自動車免許(業務上、営業活動や関係機関への訪問で使用するため) 【必須スキル】 ・障がい児(者)福祉・児童福祉施設等の指定事業における管理者業務の実務経験 ・業務遂行に必要なICTスキル(Word・Excel等での資料作成やWebシステムの使用) ・何かしらの顧客対応に関する実務経験３年以上 ・チームビルディング等の人材育成業務に関する知識および実務経験3年以上 ・課題解決スキル(提案・検証・改善等) ・タスク管理及び処理スキル(優先度・重要度の把握と実行)
- 住所
- 埼玉県久喜市久喜中央1丁目15-52宇都宮線 久喜駅から徒歩で10分 東武伊勢崎線 久喜駅から徒歩で10分
- 特徴
- 職場の環境人事・労務社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設総務・事務
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜
- 仕事内容
- 【仕事内容】 総合職として、将来の会社の軸となる次世代管理職候補をお任せします。入社後は介護・看護事業部に配属され、段階的にスキルアップしていただきます。 ◆入社直後～1年目 介護保険事業の基礎知識習得 営業活動のサポート・同行 施設運営の現場体験 業界知識・法令理解の習得 ◆2年目以降 マネジメント業務の段階的な担当 採用業務・人材育成への参画 クライアント折衝・契約交渉 新規事業企画・展開への参加 ◆将来のキャリアパス 適性や希望に応じて、他部門への異動や新規事業展開など、多様なキャリアチェンジが可能です。経営目線での業務経験を積み、将来の事業責任者・施設長を目指していただけます。
- 応募要件
- 特になしです！
- 住所
- 大阪府大阪市北区西天満3-13-20大阪メトロ谷町線 南森町駅から徒歩で6分 大阪メトロ堺筋線 南森町駅から徒歩で6分 京阪中之島線 なにわ橋駅から徒歩で8分
- 特徴
- 人事・労務未経験可土日祝休み年間休日120日以上総務・事務
- 給与
- 契約職員 月給 410,000円 〜 510,000円
- 仕事内容
- 株式会社AMATUHIが運営する【首都圏エリア】の障がい者グループホーム施設に対して、スーパーバイザーとして以下のエリアマネジメント業務を行っていただきます。 ・各拠点の運営サポートや制度に関する相談対応 ・現場マネジメント ・新規開設に係る行政との折衝、調査 ・関係福祉施設や行政機関に対する営業（挨拶）回り ・新規利用問い合わせや相談対応、公的支援制度の活用サポート ・事業所臨店、入居者や事業所スタッフとのコミュニケーション ・レクリエーション活動の企画 など ■入社後の流れ 【導入研修】 企業理念やビジネスモデルへの理解を深めます。 ▼ 【現場配属・研修】（1カ月～3カ月程度） 上司のもとでOJTを実施。できる業務からお任せします。 積極的な意見・アイデアの提案に期待しています。 ▼ 【ひとり立ち】 会社の発展に力を発揮してください！ ★なるほどジョブメドレーでグループホームでのお仕事の一日の流れ、施設についてなどをくわしく掲載中です！★ URL：https://job-medley.com/tips/detail/33615/ ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし 契約更新あり（契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断）
- 応募要件
- 【応募条件】 ・学歴不問 ・無資格可能 ・何らかのマネジメント経験
- 住所
- 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1-8JR京浜東北・根岸線、横浜市営地下鉄ブルーライン「桜木町」駅 徒歩4分 みなとみらい線「みなとみらい」駅 徒歩6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境人事・労務社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
株式会社ラフィング 本社のエリアマネージャー求人
NEW
【エリアマネージャー】☆土日祝休み☆完全週休2日制◎長期休暇あり☆賞与・昇給支給◎子ども達の「デキた！」を増やす児童発達支援・放課後等デイサービスで、管理業務のお仕事をしませんか？
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援・放課後等デイサービス「DEKITA」の拠点運営に伴う管理業務全般 ・拠点運営の管理（予算管理・人材育成など） ・メール管理 ・電話応対 ・求人サイトの管理 ・選考管理（面接日程調整・面接対応・内定連絡・入社手続きなど） ・社員研修の実施 ・行政手続き ・労務管理 ・社内行事企画・運営 ・助成金申請手続き
- 応募要件
- 資格不問 年齢不問 未経験可 学歴不問
- 住所
- 埼玉県春日部市粕壁東2-3-39東武伊勢崎線 春日部駅から徒歩で8分 東武野田線 春日部駅から徒歩で8分 東武野田線 八木崎駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信人事・労務未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 拠点で働くスタッフの総務/人事を中心のお仕事となります
- 応募要件
- 簡単なエクセル/ワード 簿記免許あれば尚良し 「無資格可」
- 住所
- 大阪府高石市東羽衣1-8-3羽衣線 東羽衣駅から徒歩で4分 南海本線 羽衣駅から徒歩で6分 南海高師浜線 羽衣駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信職場の環境人事・労務未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 600,000円
- 仕事内容
- 法人エリア全医院の運営管理が主たる業務です。 各医院にてマネージャーとして、 以下のような業務に取り組んでいただきます。 ・チームビルディング ・人材育成 ・勤務調整 ・クレーム対応 ・業者対応 ・法人全体をみながら、事務長として職員さんや法人のフォロー ※基本的には街のクリニック立川・村山又は新宿区高田馬場(サテライトオフィス)に常駐いただき、必要に応じて各院へ出向いただくかたちになります。
- 応募要件
- 【必須条件】 ・医療機関経験 ・マネジメント経験 自ら課題を発見し、前向きに業務に取り組める方 チームを鼓舞して、助け合いながら業務に取り組める方
- 住所
- 東京都立川市柏町4-63-25西武拝島線 玉川上水駅から徒歩で1分 多摩モノレール 玉川上水駅から徒歩で2分 多摩モノレール 砂川七番駅から徒歩で11分
- 特徴
- 人事・労務社会保険完備年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 265,000円 〜 315,000円
- 仕事内容
- 主な業務は下記の通りになります。 行政対応 ・介護事業所の新規指定申請、変更届の作成 ・通知文の確認 ・申請、加算のリサーチ／申請、書類作成／チェック 事務業務 ・業務フローやマニュアルの作成 ・他社との契約者チェック ・見積もり書作成／他社との交渉 ・内部監査 新規立ち上げ ・新規開設準備 その他 ・営業活動
- 応募要件
- 未経験可
- 住所
- 福岡県那珂川市片縄北7丁目8番2号コミュニティバスかわせみバス停の目の前
- 特徴
- スピード返信職場の環境人事・労務未経験可社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護施設
- 給与
- 正職員 月給 220,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 🔸インスタグラムの掲載・更新 🔸入退社手続き（各種保険手続き） ※社労士に基本依頼していますので、難しい業務ではありません。 🔸給与計算（専用システム使用） 🔸入金・支払管理全般／請求書管理業務 ※ネットバンキング使用 🔸年末調整補助業務 🔸電話・メール対応 チームで考えてチームで実行する仕事が多くあります。
- 応募要件
- 基本的なＰＣ操作が可能な方 電話対応・対人業務に抵抗のない方 オフィスカジュアルにて勤務可能な方 60歳未満の方（60歳定年制のため）
- 住所
- 愛知県名古屋市港区木場町（予定）開校前のため、詳細はお問い合わせください
- 特徴
- 人事・労務未経験可社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
大江戸江東クリニックの事務長補佐、分院事務長候補求人
NEW
【年俸550万円以上/土日祝休み/完全週休2日/新規分院の事務長も目指せる！】 医療法人の成長を担う“事務長補佐・分院事務長候補”を募集！管理職経験を活かしてキャリアを一段上へ！
- 給与
- 正職員 求人の詳細でご確認ください
- 仕事内容
- 「医療スタッフのマネジメント」や「経営管理」、「勉強会等の企画運営」など、 法人やクリニックの成長をさらに加速させるため、運営業務に携わっていただきます。 既存クリニックの運営に慣れてきたら、新分院の事務長としてお任せすることも考えております。 今までの医療業界の知識やマネジメント経験を活かして、成長スピードの速い医療法人にて管理力を十分に発揮していただきたいと思います。 ＜就業場所の変更の範囲＞ 分院への異動の可能性があります。 ※分院：現在は浦安駅すぐ・浅草橋駅すぐ・一之江駅すぐの3ヶ所に展開
- 応募要件
- 医療関連業界での管理職経験が1年以上ある方 (20名以上の組織でのご経験を想定しております)
- 住所
- 東京都江東区木場6丁目4番16号東京メトロ東西線 木場駅から徒歩で4分 東京メトロ東西線 東陽町駅から徒歩で15分 東京メトロ東西線 門前仲町駅から徒歩で17分
- 特徴
- 職場の環境採用担当メッセージ人事・労務社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給年収500万円以上
- 給与
- 正職員 月給 204,000円 〜 277,100円
- 仕事内容
- ●人事事務 ・勤怠処理（システム使用） ・各種社会保険 ・年末調整 ・制服・更衣室管理 ・応募者対応 ・入退職手続 ・職員教育 ●その他 ・衛生管理業務（職員健康診断、ワクチン接種など） ・福利厚生管理 ・職員対応（各種証明書発行など） ・庶務・雑務 従事すべき業務の変更の範囲：あり（法人が定める範囲） 就業場所の変更の範囲：あり（法人が定める範囲）
- 応募要件
- 資格不問
- 住所
- 東京都江東区大島6-8-5都営新宿線 大島駅から徒歩で2分 東武亀戸線 亀戸水神駅から徒歩で19分
- 特徴
- 人事・労務未経験可社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
- 給与
- 正職員 月給 251,400円 〜 382,000円
- 仕事内容
- 社会福祉法人福寿会グループの幹部候補として施設運営・マネジメント・経営業務に携わっていただきます。 ご入居者様が快適に過ごせるように施設運営を全てお任せします。 ～～ 具体的には多岐に渡りますので一例です ・ご利用者様に満足して頂けるサービスの実務。 ・ご家族様の相談対応及び新規入居者様への契約推進業務。 ・部下の育成、指導、労務管理（シフト作成含む）。 ・レクレーション等の企画・運営。 ・施設に付随する管理業務全般。 業務変更内容:法人の定める業務あり 転勤の可能性あり（転勤範囲:岡山市北区内のグループ内移動あり）
- 応募要件
- 管理職経験のある方（管理者、施設長、主任など） 必要なＰＣスキル:ＥＸＣＥＬ、ＷＯＲＤ ～64歳※定年を上限 高卒以上
- 住所
- 岡山県岡山市北区平野1005-9JR山陽本線(岡山～三原) 庭瀬駅から徒歩で10分 JR伯備線 庭瀬駅から徒歩で10分
- 特徴
- 人事・労務社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 《秘書（理事長秘書・本部アシスタント）》 理事長・役員のスケジュール管理、調整 来客・メール対応 各クリニックとの連絡・調整 契約書・各種書類の管理 総務・庶務業務全般 本部運営に関わるサポート業務 《店舗開発（新規開院サポート・運営管理）》 新規クリニック出店に向けた市場調査、資料作成 物件のリサーチ、選定補助 内装設計・工事進行のサポート 業者・ディベロッパーとの連絡、調整 開院準備に関わる備品手配、管理 店舗開発・運営に関わる事務業務 《人事・労務》 採用活動の進行管理、日程調整 求人媒体管理、応募者対応 入退職手続き、人事書類の作成・管理 勤怠管理、労務管理業務 社会保険・雇用保険手続きのサポート 本部・クリニックとの連携、問い合わせ対応 《総務（クリニック支援）》 本部・各クリニックの運営サポート 備品・消耗品の管理、発注 数値・データ管理 契約書・社内書類の管理 業者対応・各種手配 社内からの問い合わせ対応 《経理》 伝票・請求書の作成、チェック 入出金管理、経費精算 月次・年次の会計処理、帳簿管理 税務・社会保険関連のサポート 経理関連の問い合わせ対応 《給与担当》 給与計算業務 勤怠データの確認、管理 年末調整、社会保険手続きの補助 給与関連の問い合わせ対応 《IT担当》 PC・ネットワーク・システムの管理 医療・予約管理システムの運用サポート ソフトウェア・ハードウェアの設定、管理 ITトラブル対応 IT関連の問い合わせ対応 《マーケティング》 集患・採用に関わる施策の企画、運用 WEB媒体・SNSの管理、更新 データ集計、効果測定 外部業者・各部署との連携 ※職種は、ご希望や適性を考慮のうえ決定いたします。 【勤務地について】 法人本部および都内近郊の各クリニック ※法人本部は渋谷駅徒歩3分 ・転勤：なし 1.従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：同部署内での配置転換(行う場合は本人の適性・意向を見て行います) 就業場所の変更なし
- 応募要件
- ※IT職のみ経験者限定 ■ネイルは規定内であれば可能です
- 住所
- 東京都渋谷区渋谷1-24-4東急東横線 渋谷駅から徒歩で2分 東京メトロ副都心線 渋谷駅から徒歩で2分 東京メトロ銀座線 渋谷駅から徒歩で4分
- 特徴
- 職場の環境人事・労務未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
名古屋葵大学付属幼稚園の専任嘱託事務職員求人
認定こども園での事務職員さんを募集します
- 給与
- 正職員 月給 205,145円 〜
- 仕事内容
- 【業務内容】 ●幼稚園型認定こども園運営における一般事務 【業務の一例】 ・行政の書類作成 ・経理処理 ・備品管理、発注 ・給与計算 ・電話、メール、来客対応 【雇用形態】 1年ごとの契約更新制（上限5年） ※更新時、期限の定めのない任用への切り替えあり（実績多数）。 職務能力、健康状態等を勘案し、総合的な評価により更新。 ※令和8年4月に幼稚園型認定こども園への移行を計画しています。 （変更の範囲） 従事すべき業務の変更：大学事務、中高事務 就業場所の変更：名古屋葵大学（瑞穂区）、名古屋葵大学中学校高等学校（瑞穂区）
- 応募要件
- 次の①、②を満たす方。 ①短大卒以上 ②実務経験2年以上（認定こども園または幼稚園における事務経験必須） ※日常的に車の運転をする方が望ましい（市内出張あり） ※年齢不問
- 住所
- 愛知県名古屋市天白区高宮町401-2・地下鉄植田駅から市バス鳴子11「地下鉄鳴子北」行き ・地下鉄八事駅から市バス八事11「島田住宅」行き ・地下鉄新瑞橋駅から市バス幹新瑞1「島田住宅」行き いずれも「天白中学校前」下車、西へ徒歩8分
- 特徴
- 人事・労務社会保険完備土日祝休み残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
一般社団法人再健会の事務長求人
【事務長担当】急募!週休2日制◎20代30代も活躍中!事務長としてクリニックを支えませんか？
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜 550,000円
- 仕事内容
- クリニック”裏方役”として、医療機関の成長の最前線をリードしていただきます。 担当クリニックに定期的に訪問、またはオンラインで連携し、以下の業務を、執行いただきます。 経営支援：経営数値の分析、改善提案、ナレッジ共有 人事・採用：求人作成・運用、面接、人事制度設計サポート 集患支援：Webサイト更新、SNS運用ディレクション、広告提案 院内運営改善：業務フローの見直し、マニュアル作成、レセプトチェック支援 経理:窓口現金、請求書、レセプト、自費売上の管理、振込業務 総務業務：行政対応、物品購入、外部業者との折衝 など ・仕事内容の変更：なし ・転勤：なし
- 応募要件
- ・事務長経験/クリニックの管理業務やバックオフィスの業務経験がある方 ・医療機関向け営業やカスタマーサクセス経験がある方も募集中です
- 住所
- 東京都千代田区永田町２丁目１２−８赤坂駅5分
- 特徴
- 限定求人職場の環境人事・労務社会保険完備土日祝休み年間休日120日以上交通費支給年収500万円以上
- 給与
- 正職員 月給 326,000円 〜 419,000円
- 仕事内容
- 有料老人ホームの運営管理、介護事業所の運営管理
- 応募要件
- マネジメント経験者であれば優遇、応募可能。
- 住所
- 大分県大分市三佐5丁目4番5号JR日豊本線(門司港～佐伯) 鶴崎駅から徒歩で17分
- 特徴
- 人事・労務社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問年収500万円以上
就労移行支援事業所CONNECT 本部の運営スタッフ求人
【就労移行の本部スタッフ大募集！】 就労支援の事業運営に携わりませんか？？
- 給与
- 正職員 月給 221,500円 〜 443,800円
- 仕事内容
- 就労移行支援事業所の事業運営に携わっていただきます。 主な仕事内容は以下になります。 ■店舗開発 ■人事 ■マーケティング ■現場スタッフへの研修 弊社は未経験のスタッフでも活躍していただくことが可能です。 むしろ「やってみたい！！」と熱い思いを持った方を全力で応援します！
- 応募要件
- ・無資格可 ※事業の運営業務に携わってみたい方、様々な業務をマルチに携わりたい方にはピッタリなポジションとなっております！
- 住所
- 大阪府大阪市北区曽根崎新地JR東西線 北新地駅から徒歩で2分 大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅から徒歩で6分 京阪中之島線 大江橋駅から徒歩で7分
- 特徴
- 職場の環境人事・労務未経験可社会保険完備土日祝休み残業ほぼなし年間休日120日以上
介護付有料有料老人ホーム だるま苑の開設準備室長 兼 介護職員求人
🔴開設準備室室長 兼 介護職を大募集！！ 🔴新たなキャリアに挑戦する方を応援します！！
- 給与
- 正職員 月給 349,100円 〜 359,100円
- 仕事内容
- 新規施設開設の約半年前まで「介護付有料老人ホーム だるま苑」での開設準備室業務及び、介護職業務を行っていただきます その後も原則は「介護付有料老人ホーム だるま苑」にて勤務ですが、人事異動により、ここりレジデンス（住宅型有料） での勤務になる可能性もあります
- 応募要件
- ・無資格可 ・エクセル・ワードなど、基本的なパソコンスキル
- 住所
- 奈良県北葛城郡王寺町本町2丁目4－23大和路線 王寺駅から徒歩で18分 JR和歌山線 王寺駅から徒歩で18分 JR、近鉄「王寺」下車から奈良交通バス「白鳳台2丁目」降車 徒歩約３分
- 特徴
- スピード返信職場の環境人事・労務未経験可社会保険完備交通費支給介護施設総務・事務
ホワイトエッセンス梅田大阪矯正歯科の本部職員求人
◎大阪梅田駅直結！完全週休2日制社保◎働きやすさが自慢自費歯科医院の本部
- 給与
- 正職員 月給 250,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- 歯科医院の本部機能としてスタッフ管理やスタッフ教育への取り組み 教育・マネージメントを行い、医院の運営サポートを行います。 人事に関しては、経営計画に従い、人事戦略を立て、採用・面接を行っていただきます。
- 応募要件
- 管理やスタッフ教育を行える方 接客カウンセリング1年以上の経験者 マネージメント部下10名以上の経験者 管理業務3年以上の経験者 人事部所属3年以上の経験者 人事年間計画を立てれる方 組織の成長を自分の成長とともに喜べる方
- 住所
- 大阪府大阪市北区大深町4-20JR各線 大阪駅直結 阪神本線・阪急各線・市営地下鉄御堂筋線 梅田駅直結
- 特徴
- スピード返信限定求人人事・労務社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
総合職は大きく2つに分けられ、ジョブローテーションを前提に多様な業務を経験するタイプと、特定の分野で幅広い業務を担当するタイプがあります。総合職/新卒/その他では、このどちらのタイプの求人も掲載しています。また、法人本部所属のエリアマネージャー、カスタマーサポートスタッフ、コールセンタースタッフなどの求人もあります。
…
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会員登録がまだの方
- 1 事業所からスカウトが届く
- 2 希望に合った求人が届く
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