✨扶養枠内勤務OK・時短勤務もOK✨訪問ケアがキャンセルになった場合は、事業所でカンタン事務作業✨
🌟《「株式会社 KOSMO」について》
大阪を拠点に30年以上、訪問介護・居宅介護支援を通じて、ご利用者さまが「自宅で自分らしく」暮らせるよう、丁寧にサポートしています。
🌟《厚待遇》
賞与年2回、日曜・祝日出勤は時給100円アップ!!時短勤務希望の方、固定曜日での休みを希望される方もご相談に応じます。
ご遠慮なく教えてください♪
🌟《実務経験ない方も大歓迎》
未経験の方でもベテランスタッフによる万全のフォローにより、ひとつずつ覚えていけるので、安心して始められます♪
募集内容
募集職種
仕事内容
ご利用者様のご自宅を訪問し、ケアプランに沿って介護サービスに従事していただきます • 身体介護(服薬・食事・入浴介助・買い物同行など身体に触れる介助) • 生活援助(掃除・調理・洗濯・買い物代行など家事援助) 🌸【利用者様の特徴】🌸 高齢者の方がメインです。無理のない範囲で担当していただきます。 (介護度が高い方は少なく、経験豊富な先輩スタッフが担当しています) 🌸【ケア内容の記録】🌸 ケアパレットというアプリを使用しています。 お持ちの携帯電話から情報の閲覧、入力ができ操作も簡単です。 🌸【訪問エリア】🌸 直行直帰の勤務のため、ご自宅から無理なく 移動していただける範囲内の方を担当していただきます。
診療科目・ サービス形態
給与
給与の備考
時給1,300円(介護サービス提供時間) 時給1,180円(上記以外の業務時間帯(移動時間も含む) ◆通勤交通費全額支給(規定あり) ◆日曜・祝日出勤時は時給100円アップ ◆賞与年2回(6月、12月) ◆昇給あり(4月) 🌻処遇改善手当🌻 ・月8,000(週5日未満または1日7時間未満の勤務の場合) ・月11,000円(週5日以上かつ1日7時間以上の勤務の場合) 🌻稼働手当🌻 ・月20,000円(個別設定の稼働時間を達成した場合) 🌻資格手当🌻 ・介護福祉士:月5,000円 ・介護支援専門員:月6,000円 <キャリアアップにより下記手当支給> ・サービス提供責任者:月4,000円 ・管理者:月8,000円 試用期間:3ヶ月(条件変更なし)
待遇
教育体制・研修
勤務時間
休日
週休2日以上シフト制 ★固定曜日での休み希望の場合は、ご相談ください♪
長期休暇・特別休暇
年末年始休暇 年次有給休暇 育児休暇 介護休暇 産前産後休暇 慶弔休暇
応募要件
歓迎要件
介護福祉士
選考プロセス
下記「応募」ボタンをクリックしてご応募ください。 翌営業日までに追って担当者からお電話かメールにてご連絡いたします。 ▼電話にて簡単なヒアリング面談(10分程度) ▼面接(1回のみ) 所要時間:30分~60分 持参物 :履歴書・職務経歴書・資格証明書(コピー可) 服装は普段着で構いません。リラックスして色々お話しできればと思います。 ▼選考結果のご連絡 面接後、2~3営業日以内にお電話またはメールにてご連絡いたします。 ▼入社 入社日はご相談に応じます。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
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事業所情報
法人・施設名
設立年月日
2000年4月1日
施設・サービス形態
営業時間
休業日
株式会社KOSMO ホームヘルプサービス尼崎事業所の職員の声
サービス提供責任者
経験年数:5年
更新日:
入職したきっかけを教えてください
施設で10年間、介護に携わり多くのことを学ばせていただきました。 超強化型老健で在宅復帰を目指したケアに関わる中で、 「在宅ケアについてもっと深く知りたい、訪問介護を勉強したい」 そう思うようになったのが転職を考えたきっかけです。 訪問介護は未経験分野でしたが、 面接で社長や事業所所長の熱い想い、また会社のサポート体制などをお聞きし、 安心して新しい一歩を踏み出せると感じ、入職を決めました。
今の仕事のやりがいは何ですか?
決められた時間の中ではありますが、 利用者様一人ひとりにしっかり向き合った介護ができることに、 在宅介護ならではの魅力を感じています。 また、訪問回数が限られているからこそ、 前回お会いした時からの小さな変化にも自然と目が向くようになりました。 住み慣れた自宅で暮らしたいと思われる方も多いため、 「ご利用者様の日常を支えること」の大切さを実感していますし、やりがいでもあります。
どのようなところが働きやすさにつながってますか?
事業所の枠を超えた社員同士の交流があり、 相談できる相手が多いことが大きな安心につながっています。 また、「仕事も大切だけど、プライベートも大切にする」という雰囲気があり、 趣味に全力を注ぐために休みを取りやすい所も働きやすいです。
ケアマネジャー(事業所所長 兼 マネージャー)
経験年数:10年以上
更新日:
職場の魅力について教えてください
入社23年目になります。当時から定期的な研修会があり、 基礎からしっかり学び、少しずつ自信をつけていける環境が一番の魅力です。 例えば、現在は移乗介助を必要としない利用者様が多いですが、 技術をしっかりと身に付けるために勉強会を通して、みんなでスキルアップをしています。 外部研修への参加も費用面で会社がサポートしてくれるので、 学ぶ意欲のある方を、しっかり応援しています。 また、長く働けるサポート体制がある点も魅力です。 私自身、入社後に出産・育児を経験し、仕事と家庭を両立させながら勤めてきました。 だからこそ、「今はフルで働けない」「先のライフステージが不安」そんな気持ちもよく分かります。 無理をせず、長く続けていける働き方を、一緒に考えていけたらと思っています。
利用者様の特徴について教えてください
おひとり暮らしの方や身寄りの少ない方、生活保護を受給している方が多くいらっしゃいます。 地域柄もあり、人情味あふれるざっくばらんに話しかけてくださったり、 「無理しないでね」とヘルパーを気遣ってくださる方も多いです。 私たちが利用者様を支える立場ではありますが、 私たち自身が利用者様から元気をもらったりと、温かい関係性の中で働けています。
一緒に働きたい方を教えてください
おとなしい方でも大丈夫です。 一つひとつの仕事に、まじめに向き合ってくれる方であれば十分です。 体調管理を大切にしながら、 前向きな気持ちで仕事に取り組める方、 そして介護の仕事に少しでも「好き」「やってみたい」という気持ちがある方を、 私たちは大切に育てていきたいと思っています。 職場の雰囲気は、みんなでつくるもの。 自然と明るさが生まれる、そんな職場で一緒に働けたら嬉しいです。
応募に関するよくある質問
会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?
氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け取らない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくはプライバシーポリシーをご確認ください。
応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?
事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。
求人内容について質問をすることはできますか?
応募後、ジョブメドレーのメッセージ機能より、事業所に直接ご質問ください。求人内容についての質問は、ジョブメドレーからはお答えできかねます。
応募して質問する電話で応募したい場合はどうしたらよいでしょうか?
「電話応募画面へ進む」ボタンよりお問い合わせに必要な情報をご登録の上、お電話をおかけください。お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。
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