介護職/ヘルパーの求人・転職情報（LGBTQ+フレンドリー / 訪問診療看護師）

シニアスタイル武庫之荘の介護職/ヘルパー求人（正職員）

自分の“大切な人”にススメたい施設を目指して・・・《★☆賞与年2回/月収26.5万円～（介護福祉士）/2駅利用可！！&バイク通勤OK！！/研修体制充実/キャリアパス多彩/年間休日113日/手厚い人員配置（2：1）☆★》サービス付き高齢者向け住宅♪

給与: 正職員月給 238,000円〜 265,000円
仕事内容: サービス付き高齢者向け住宅において、介護業務全般をお願いいたします。 ◎具体的には、　・食事介助　・排泄介助　・入浴介助　・施設内での移動や移乗介助　・レクリエーションなどの実施（希望者には企画もお任せします）　など／清掃、洗濯、リネン交換は“介護職以外の専門スタッフ”が実施！！ ★介護技術の向上やご入居者様との時間を確保できる環境です★ ＼ーーーーー＊ーーーーー【スケジュールの例（日勤の場合）】 09：00～　お仕事開始・申し送り 10：00～　ラジオ体操 11：30～　昼食の提供準備・配膳・下膳 13：00～　（休憩） 14：00～　レクリエーションの実施・参加 15：00～　おやつ提供 16：00～　個別対応　　　　 ※ご入居者様とお話して楽しむスタッフも多数 17:00～　夕食の提供準備・配膳・下膳 18：00　　業務終了ーーーーー＊ーーーーー【キャリアパス・将来性】上記のお仕事にも慣れた後、あなたがどのようなキャリアを積めるかをご紹介します ◎キャリアモデル　※中途入社／介護職経験者の例・3ヶ月　試用期間終了　OJT担当者が独り立ちまで丁寧に業務フォロー　↓ ・2～3年　サブリーダー・OJT担当者に昇格　今までの経験を後輩や新入社員の育成に力を貸してください　↓ ・5年　介護リーダー・サービス提供責任者に昇格　介護現場全体の管理やシフト作成、後輩育成にも関われます　↓ ・5年以降～　♪ ケアマネジャー　♪ 理学療法士　♪ 施設長・副施設長　♪ 本社勤務（営業、管理部門、マーケター、企画、研修講師など）　♪ もちろん、介護現場のスペシャリストとして活躍することも可能このように、さまざまなキャリアを描ける環境であなたのご入社をお待ちしております！
応募要件: 下記のいずれかをお持ちの方・介護福祉士・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）年齢18歳～69歳（年齢制限の理由：定年年齢が70歳のため、夜勤があるため18歳以上）経験・学歴不問
住所: 兵庫県尼崎市水堂町1丁目34番4号 JR神戸線『立花駅』から徒歩14分阪急神戸本線『武庫之荘駅』から徒歩15分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
サービス付き高齢者向け住宅
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士

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シニアスタイル神戸住吉の介護職/ヘルパー求人（正職員）

★☆《賞与年2/月収26.5万～（介護福祉士）/研修体制充実/キャリアパス多数/年間休日113日/手厚い人員配置（2：1）/24H看護スタッフ常駐》☆★自分の“大切な人”にススメたい施設へ

給与: 正職員月給 238,000円〜 265,000円
仕事内容: 介護付き有料老人ホームでの介護業務全般をお願いいたします。 ◎具体的には、　・食事介助　・排泄介助　・入浴介助　・施設内での移動や移乗介助　・レクリエーションなどの実施（希望者には企画もお任せします）　など／清掃、洗濯、リネン交換は“介護職以外の専門スタッフ”が実施！！ ★介護技術の向上やご入居者様との時間を確保できる環境です★ ＼ーーーーー＊ーーーーー【スケジュールの例（日勤の場合）】 09：00～　お仕事開始・申し送り 10：00～　ラジオ体操 11：30～　昼食の提供準備・配膳・下膳 13：00～　（休憩） 14：00～　レクリエーションの実施・参加 15：00～　おやつ提供 16：00～　個別対応　　　　 ※ご入居者様とお話して楽しむスタッフも多数 17:00～　夕食の提供準備・配膳・下膳 18：00　　業務終了ーーーーー＊ーーーーー【キャリアパス・将来性】上記のお仕事にも慣れた後、あなたがどのようなキャリアを積めるかをご紹介します ◎キャリアモデル　※中途入社／介護職経験者の例・3ヶ月　試用期間終了　OJT担当者が独り立ちまで丁寧に業務フォロー　↓ ・2～3年　サブリーダー・OJT担当者に昇格　今までの経験を後輩や新入社員の育成に力を貸してください　↓ ・5年　介護リーダー・サービス提供責任者に昇格　介護現場全体の管理やシフト作成、後輩育成にも関われます　↓ ・5年以降～　♪ ケアマネジャー　♪ 理学療法士　♪ 施設長・副施設長　♪ 本社勤務（営業、管理部門、マーケター、企画、研修講師など）　♪ もちろん、介護現場のスペシャリストとして活躍することも可能このように、さまざまなキャリアを描ける環境であなたのご入社をお待ちしております！
応募要件: 下記のいずれかをお持ちの方・介護福祉士・介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）年齢18歳～69歳（年齢制限の理由：定年年齢が70歳のため、夜勤があるため18歳以上）経験・学歴不問
住所: 兵庫県神戸市東灘区住吉東町4-2-17 六甲ライナー魚崎駅から徒歩で3分阪神本線魚崎駅から徒歩で5分阪神本線住吉駅から徒歩で6分

特徴: 職場の環境
職員の声
1日の流れ
採用担当メッセージ
未経験可
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
介護福祉士
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上

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シニアスタイル尼崎の夜勤専従スタッフ求人

自分の“大切な人”にススメたい施設を目指して《★☆日給2.6万円！！/賞与（精勤手当）支給あり！！/駅チカ徒歩3分！！/バイク通勤OK/WワークOK/手厚い人員配置（2：1）/☆★》住宅型有料老人ホーム♪

給与: パート・バイト時給 1,625円
仕事内容: 住宅型有料老人ホームにおいて、介護業務全般をお願いいたします。 ◎具体的には、　・食事介助　・排泄介助　・入浴介助　・施設内での移動や移乗介助　・レクリエーションなどの実施（希望者には企画もお任せします）　など ※雇用期間の定め：あり（1年間） ※更新：あり ※更新条件：適宜相談の上決定／清掃、洗濯、リネン交換は“介護職以外の専門スタッフ”が実施！！ ★介護技術の向上やご入居者様との時間を確保できる環境です★ ＼ーーーーー＊ーーーーー【スケジュールの例（夜勤の場合）】 16：00～　日勤職員からの申し送り 17：00～　夕食の提供準備・配膳・下膳 18：00～　就寝介助（ナイトケア） 21：00～　安否確認（休憩は適宜2時間取ります） 06：00～　介護記録まとめ 07：00～　早番職員への申し送り 07：30～　起床介助（モーニングケア）・朝食の提供準備・配膳・下膳 09：00～　朝会・日勤職員への申し送り 10：00　　業務終了ーーーーー＊ーーーーー【キャリアパス・将来性】 ※常勤の場合上記のお仕事にも慣れた後、あなたがどのようなキャリアを積めるかをご紹介します ◎キャリアモデル　※中途入社／介護職常勤・経験者の例・3ヶ月　試用期間終了　OJT担当者が独り立ちまで丁寧に業務フォロー　↓ ・2～3年　サブリーダー・OJT担当者に昇格　今までの経験を後輩や新入社員の育成に力を貸してください　↓ ・5年　介護リーダー・サービス提供責任者に昇格　介護現場全体の管理やシフト作成、後輩育成にも関われます　↓ ・5年以降～　♪ ケアマネジャー　♪ 理学療法士　♪ 施設長・副施設長　♪ 本社勤務（営業、管理部門、マーケター、企画、研修講師など）　♪ もちろん、介護現場のスペシャリストとして活躍することも可能このように、さまざまなキャリアを描ける環境であなたのご入社をお待ちしております！
応募要件: 下記のいずれかをお持ちの方・介護福祉士・介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）経験・学歴不問
住所: 兵庫県尼崎市道意町5-4 阪神本線『尼崎センタープール前駅』から徒歩3分阪神本線『出屋敷駅』『武庫川駅』それぞれから徒歩15分

特徴: 職場の環境
職員の声
採用担当メッセージ
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
介護福祉士
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上

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シニアスタイル神戸住吉の入浴専従スタッフ求人

自分の“大切な人”にススメたい施設を目指して《★☆入浴専門パート！/時給1,500円！！/賞与（精勤手当）支給あり！！/駅チカ徒歩10分圏内/バイク通勤OK/WワークOK/手厚い人員配置（2：1）/24H看護スタッフ常駐☆★》介護付き有料老人ホーム♪

給与: パート・バイト時給 1,500円
仕事内容: 介護付き有料老人ホームにおいて、入浴介助専門の介護業務をお願いいたします。 ◎具体的には、　・入浴介助　（入浴時間はおひとり約1時間程度です。じっくりとコミュニケーションが取れます。） ※雇用期間の定め：あり（1年間） ※更新：あり ※更新条件：適宜相談の上決定／清掃、洗濯、リネン交換は“介護職以外の専門スタッフ”が実施！！ ★介護技術の向上やご入居者様との時間を確保できる環境です★ ＼ーーーーー＊ーーーーー【スケジュールの例（入浴専門で9:00～17:00勤務の場合）】 09：00～　朝会・日勤職員への申し送り 10：00～　血圧や体温の確認・入浴介助開始（休憩　1時間ゆっくりお取りください） 13:00～　血圧や体温の確認・入浴介助再開 17:00　　業務終了（残業無しで帰宅）ーーーーー＊ーーーーー【キャリアパス・将来性】 ※常勤の場合上記のお仕事にも慣れた後、あなたがどのようなキャリアを積めるかをご紹介します ◎キャリアモデル　※中途入社／介護職常勤・経験者の例・3ヶ月　試用期間終了　OJT担当者が独り立ちまで丁寧に業務フォロー　↓ ・2～3年　サブリーダー・OJT担当者に昇格　今までの経験を後輩や新入社員の育成に力を貸してください　↓ ・5年　介護リーダー・サービス提供責任者に昇格　介護現場全体の管理やシフト作成、後輩育成にも関われます　↓ ・5年以降～　♪ ケアマネジャー　♪ 理学療法士　♪ 施設長・副施設長　♪ 本社勤務（営業、管理部門、マーケター、企画、研修講師など）　♪ もちろん、介護現場のスペシャリストとして活躍することも可能このように、さまざまなキャリアを描ける環境であなたのご入社をお待ちしております！
応募要件: 下記のいずれかをお持ちの方・介護福祉士・介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）経験・学歴不問
住所: 兵庫県神戸市東灘区住吉東町4-2-17 六甲ライナー魚崎駅から徒歩で3分阪神本線魚崎駅から徒歩で5分阪神本線住吉駅から徒歩で6分

特徴: 職場の環境
社会保険完備
交通費支給
年齢不問
介護福祉士
介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上

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