求人の一覧

- 給与
- 正職員 月給 277,600円 〜 376,600円
- 仕事内容
- 訪問介護の利用者様が質の高いサービスを受けられるよう、業務のサポートをお任せします。 ■主な業務 ・申し込みや相談に関わる調整 ・利用者様や家族とのアセスメント(面談や面接) ・サービス担当者会議への参加 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・ヘルパーへの支援や研修指導 サービス提供責任者業務を中心に、必要に応じて介護業務にも入っていただきます。 従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 就業場所の変更の範囲:会社の定める事業所
- 応募要件
- 介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級)以上 ※未経験、ブランク可
- 住所
- 滋賀県栗東市野尻121-2琵琶湖線 栗東駅から徒歩で16分 JR草津線 手原駅から徒歩で23分 琵琶湖線 守山駅から徒歩で23分
- 特徴
- サービス付き高齢者向け住宅訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
サービス付き高齢者向け住宅 かふか水口のサービス提供責任者求人
サ責募集☆人に寄り添う介護がしたい方へ|サ高住内訪問介護

- 給与
- 正職員 月給 252,800円 〜 327,800円
- 仕事内容
- 🌸 訪問介護 サービス提供責任者(サ責)の仕事内容 🌸 サ責は、 👵 ご利用者様 👪 ご家族 👩⚕️ ヘルパー 📄 ケアマネジャー をつなぐ、訪問介護の“要(かなめ)”となるお仕事です。 📝 ① 訪問介護計画書の作成・管理 ケアマネジャーが作成したケアプランをもとに、 ご利用者様一人ひとりに合った訪問介護計画書を作成します✨ 内容の見直しや更新も行います。 🤝 ② ご利用者様・ご家族との連絡調整 サービス内容の説明や、 生活状況・ご希望の聞き取りなどを行います😊 「安心して任せられる存在」として信頼関係を築く大切な役割です。 👩🦱 ③ ヘルパーさんの指導・フォロー ・サービス内容の共有 ・困りごとの相談対応 ・働きやすい環境づくり 現場で頑張るヘルパーさんを支える、やりがいのあるお仕事です🌱 📅 ④ シフト調整・サービス調整 急なお休みや変更があった際の調整など、 サービスが途切れないようにサポートします📞 ※施設内訪問の場合は移動負担が少なく安心です✨ 📊 ⑤ 記録・請求関連の確認 サービス提供記録のチェックや、 請求に関わる書類の確認も行います🗂 ※事務スタッフと分担するケースも多いです。 🌟 この仕事の魅力 🌟 ✨ 利用者様・職員の両方から感謝される ✨ 現場経験を活かしてステップアップできる ✨ 将来的に管理者・施設長を目指すことも可能
- 応募要件
- 下記いずれかの資格・経験をお持ちの方 ・介護福祉士 ・実務者研修修了 ・サ責としての勤務歴
- 住所
- 滋賀県甲賀市水口町牛飼395-8信楽高原鐵道信楽線 貴生川駅から徒歩で16分 JR草津線 貴生川駅から徒歩で16分 近江鉄道本線 貴生川駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信職場の環境サービス付き高齢者向け住宅訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
グランメゾン迎賓館大津大将軍のサービス提供責任者求人
JR琵琶湖線瀬田駅徒歩10分/高齢者住宅のサービス提供責任者/昇給・賞与あり/研修充実の学研グループ

- 給与
- 正職員 月給 290,200円 〜 313,200円
- 仕事内容
- サービス提供責任者として、スタッフの研修や育成、シフト作成、訪問介護計画の作成、ケアマネとの連携など、訪問介護の運営とサービス付き高齢者向け住宅の管理をお願いします。 学研グループの一員である当社は北海道から九州まで全国施設を有し、「将来自分が住みたい」「家族に住ませたい」「知人に紹介したい」そんなサービス・住宅を提供しています。
- 応募要件
- 実務者研修、介護福祉士のいずれか
- 住所
- 滋賀県大津市大将軍3丁目19番5号琵琶湖線 瀬田駅から徒歩で11分
- 特徴
- サービス付き高齢者向け住宅訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ナーシングホーム悠ライフ彦根のサービス提供責任者求人
【悠ライフ彦根】サービス付き高齢者向け住宅のサービス提供責任者を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 309,000円 〜 359,000円
- 仕事内容
- サービス付き高齢者向け住宅「ナーシングホーム悠ライフ彦根」にて、サービス提供責任者としての業務をお任せします。 📋 <主な業務内容> ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連携・連絡・調整 ・ヘルパーの指導・シフト作成 ・利用者様・ご家族様の相談対応 🌙 <夜勤も安心の2人体制> 夜間は看護師が常駐し、2人体制で勤務します。いざというときもすぐに連携できるので、安心してケアに臨めます。 📍 <就業範囲について> 訪問介護は主に施設内での対応です。
- 応募要件
- 【必須資格】 ※次のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・正看護師 ・准看護師 【必須経験】 ・サービス提供責任者経験1年以上 ※ブランクのある方も歓迎します!経験を活かして、新しいステージへ。お気軽にご応募ください。
- 住所
- 滋賀県彦根市後三条町289最寄り:近江鉄道・湖国バス「上後三条」(徒歩2分) アクセス(電車・バス):JR彦根駅(彦根駅1番乗り場)より近江鉄道バス湖国バスに乗り換え「上後三条」下車後、徒歩2分
- 特徴
- スピード返信サービス付き高齢者向け住宅訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給年齢不問
ナーシングホーム悠ライフ草津の訪問介護サービス提供責任者求人
【悠ライフ草津】月給30万~35万+賞与3ヶ月 訪問介護サービス提供責任者を募集しています!

- 給与
- 正職員 月給 309,000円 〜 359,000円
- 仕事内容
- 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ草津」にて、サービス提供責任者としての業務をお任せします。 📋 <主な業務内容> ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーとの連携・連絡・調整 ・ヘルパーの指導・シフト作成 ・利用者様・ご家族様の相談対応 🌙 <夜勤も安心の2人体制> 夜間は看護師が常駐し、2人体制で勤務します。いざというときもすぐに連携できるので、安心してケアに臨めます。 📍 <就業範囲について> 訪問介護は主に施設内での対応です。
- 応募要件
- 【必須資格】 ※次のいずれかをお持ちの方 ・介護福祉士 ・正看護師 ・准看護師 【必須経験】 ・サービス提供責任者経験1年以上
- 住所
- 滋賀県草津市草津町1532番地1JR草津線 草津駅から徒歩で22分 琵琶湖線 草津駅から徒歩で22分 琵琶湖線 南草津駅から徒歩で27分
- 特徴
- サービス付き高齢者向け住宅訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
住宅型有料老人ホーム ニチイメゾン 瀬田Ⅱ番館のサービス提供責任者求人
【サービス提供責任者】未経験・プランクOK◎あなたの知識や経験を活かしてみませんか?

- 給与
- 正職員 月給 259,500円 〜 279,500円
- 仕事内容
- 〇管理者の補佐 〇利用申し込みの調整 〇ケアマネジャー・関係機関との調整連絡 〇サービス担当者会議の参加 〇訪問介護計画の作成 〇介護業務 など
- 応募要件
- ●必要な資格:介護福祉士 ●4年以上の介護現場での経験 ●ブランク可
- 住所
- 滋賀県大津市大将軍2-8-21琵琶湖線 瀬田駅から徒歩で14分
- 特徴
- 職場の環境サービス付き高齢者向け住宅訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給介護福祉士
ヘルパーステーション桃の郷のサービス提供責任者求人(正職員)
サービス提供責任者として安心・安全な暮らしを支えていきませんか

- 給与
- 正職員 月給 300,000円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護 食事・排泄・誘導・服薬・入浴・生活支援 サービス提供責任者 ・シフト作成 ・介護計画等の作成 業務の変更範囲:所持資格により通所及び訪問介護の範囲で変更の可能性あり 転勤の可能性なし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修以上必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~64歳 定年年齢が65歳のため 経験不問 学歴不問
- 住所
- 滋賀県蒲生郡竜王町大字山之上5147-8近江鉄道本線 朝日大塚駅から車で12分
- 特徴
- サービス付き高齢者向け住宅未経験可訪問介護社会保険完備ボーナス・賞与あり交通費支給
ヘルパーステーション桃の郷のサービス提供責任者求人(パート・バイト)
週2日~OK!敷地内サ高住への訪問あり◎サービス提供責任者として安心・安全な暮らしを支えていきませんか

- 給与
- パート・バイト 時給 1,380円
- 仕事内容
- 訪問介護業務 サービス付き高齢者向け住宅への訪問介護 食事・排泄・誘導・服薬・入浴・生活支援 サービス提供責任者 ・シフト作成 ・介護計画等の作成 業務の変更範囲:所持資格により通所及び訪問介護の範囲で変更の可能性あり 転勤の可能性なし 雇用期間の定めなし
- 応募要件
- 介護職員実務者研修以上必須 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢制限あり ~64歳 定年年齢が65歳のため 経験不問 学歴不問
- 住所
- 滋賀県蒲生郡竜王町大字山之上5147-8近江鉄道本線 朝日大塚駅から車で12分
- 特徴
- サービス付き高齢者向け住宅未経験可訪問介護社会保険完備交通費支給介護職員実務者研修以上
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サービス提供責任者の仕事は、訪問介護サービスの総合的なマネジメントを行うことです。まずは利用者宅を訪問し面談を行ない、必要な援助の方向性や具体的なサービスを選定します。ケアマネジャーとも相談しながら、具体的な訪問看護計画を練ります。また、現場のヘルパーの管理やサポート、利用者との相性の見極めなども重要な職務のひとつです。現場でヘルパー業務を行う場合もあります。
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