静岡県の年間休日120日以上の生活支援員(契約職員・契約社員)の求人・転職・就職・復職・仕事情報
- 該当件数
- 16件
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求人の一覧
- 給与
- 正職員 月給 225,000円 〜 300,000円
- 住所
- 浜松市中央区和合町936−337
就労移行支援シグマ【2026年04月オープン予定】の就労支援員求人
NEW
【2026年春開所／静岡市】就労移行支援の就労支援員（契約社員）募集💁土日祝休み・年間休日122日で働きやすさも充実しています✨
- 給与
- 契約職員 月給 210,000円 〜
- 仕事内容
- 新規立ち上げの就労移行支援事業所にて就労支援員の仕事をお願いします。 就労支援員：個別支援計画に基づき職場開拓、職場実習の指導、支援 契約期間：1年（更新条件：雇用期間満了時の業務量、本人の勤務成績等により更新の可否を判断する） 従事すべき業務の変更の範囲：あり（変更の範囲：当事業所の他職種（職業指導員、生活支援員）） 就業の場所の変更の範囲：なし ※正社員登用あり
- 応募要件
- 必須条件＋①～②のうちいずれかひとつ当てはまることが応募要件となります。 【必須条件】 ・社会人経験3年以上 【①～②のうちいずれかひとつ】 ①就労移行支援／就労継続支援B型／就労継続支援A型での経験（1年以上） ②企業の障がい者雇用担当の経験（1年以上）
- 住所
- 静岡県静岡市葵区御幸町8-1JR東海道本線(熱海～浜松) 静岡駅から徒歩で10分 東海道新幹線 静岡駅から徒歩で10分 静岡鉄道静岡清水線 新静岡駅から徒歩で6分
- 特徴
- スピード返信年間休日120日以上日勤のみ可社会保険完備週休2日無資格可障害者支援
生活介護 る～ちぇの生活支援員求人（契約職員）
年間休日120日！充実した研修制度あり☆産前産後休業・育児休業の取得実績あり◎６か月後双方同意の上正社員に転換あり！◎長く一緒に働く仲間を募集しています！
- 給与
- 契約職員 月給 195,000円
- 仕事内容
- ・支援業務（食事・排泄・移乗等） ・季節に応じた創作活動 ・仕事内容の変更：将来的にサービス管理責任者になっていただく可能性があります。 ・転勤：なし
- 応募要件
- 無資格可
- 住所
- 静岡県浜松市浜名区高畑804-1遠州鉄道鉄道線 美薗中央公園駅から徒歩で15分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ年間休日120日以上未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日
グループホームRASIEL沼津の事業所責任者兼管理者（候補）求人
【沼津市】施設の運営をお任せします！5連休を年4回取得可能☆正社員登用制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 380,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 ☆事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 入社時期はご相談ください！ ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 無資格可 マネジメント・営業経験者 普通自動車運転免許（AT可)
- 住所
- 静岡県沼津市原字鳥澤627-10JR東海道本線(熱海～浜松) 原駅から徒歩で16分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可無資格可ボーナス・賞与あり
グループホームRASIEL沼津の生活支援員求人（契約職員）
【沼津市】5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 247,570円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方） の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 障がい者グループホームでの生活支援業務 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌、ケース記録の作成 ・ご利用者のご家族への対応など ※施設長候補を兼任する場合、上記の業務の他に経営のサポートなどもお任せします。 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL沼津 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：世話人・生活支援員業務 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- ■生活支援員 介護職員初任者研修（ヘルパー2級以上） 且つ実務経験1年以上 ■生活支援員（施設長候補） 無資格、未経験可 障害者グループホームの施設長を目指したい方
- 住所
- 静岡県沼津市原字鳥澤627-10JR東海道本線(熱海～浜松) 原駅から徒歩で16分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームRASIEL西浅田の事業所責任者兼管理者（候補）求人
【浜松市西浅田】施設の運営をお任せします！5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 380,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 ☆事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 入社時期はご相談ください！ ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 無資格可 マネジメント・営業経験者 普通自動車運転免許（AT可)
- 住所
- 静岡県浜松市中区西浅田2丁目1-4遠州鉄道鉄道線 新浜松駅から徒歩で16分 東海道新幹線 浜松駅から徒歩で19分 JR東海道本線(熱海～浜松) 浜松駅から徒歩で19分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可無資格可ボーナス・賞与あり
就労継続支援B型事業所 C-plus富士宮の生活支援員求人（契約職員）
【富士宮市小泉】年間休日120日！残業ほぼなし◎定員20名の就労継続支援B型事業所であなたの力を発揮していきませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 190,200円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ・作業の見守り・サポート ・一人ひとりの特性に合わせた声かけ ・送迎業務 など 業務変更範囲:会社の定める範囲 雇用期間の定めあり（1年/原則更新/更新上限なし） 転勤の可能性あり（転勤範囲：富士市伝法にあるもう1つの事業所）
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 静岡県富士宮市小泉1804-13JR身延線 源道寺駅から徒歩で16分 JR身延線 富士宮駅から徒歩で21分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日
就労継続支援B型事業所 C-plus富士の生活支援員求人（契約職員）
【富士市伝法】年間休日120日！残業ほぼなし◎定員20名の就労継続支援B型事業所であなたの力を発揮していきませんか？
- 給与
- 契約職員 月給 190,200円 〜 250,000円
- 仕事内容
- ・作業の見守り・サポート ・一人ひとりの特性に合わせた声かけ ・送迎業務 など 業務変更範囲:会社の定める範囲 雇用期間の定めあり（1年/原則更新/更新上限なし） 転勤の可能性あり（転勤範囲：富士宮市小泉にあるもう1つの事業所）
- 応募要件
- 普通自動車運転免許（AT限定可） 経験不問 年齢不問 学歴不問
- 住所
- 静岡県富士市伝法680-5JR身延線 入山瀬駅から車で9分
- 特徴
- 年間休日120日以上未経験可日勤のみ可社会保険完備車通勤可週休2日
グループホームRASIEL上西郷の事業所責任者兼管理者（候補）求人
【掛川市上西郷字下山】＼障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者（候補）／施設の運営をお任せします◎年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 380,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホーム見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 ☆事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 入社時期はご相談ください！ ・雇用期間：6カ月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 無資格可 マネジメント・営業経験者 普通自動車運転免許（AT可)
- 住所
- 静岡県掛川市上西郷字下山1611番1東海道新幹線 掛川駅から車で9分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可無資格可ボーナス・賞与あり
グループホームRASIEL萩丘ⅰの事業所責任者兼管理者（候補）求人
【浜松市萩丘】＼障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者（候補）／施設の運営をお任せします☆年4回5連休の取得可能☆正社員雇用制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 380,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 ☆事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 入社時期はご相談ください！ ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 無資格可 マネジメント・営業経験者 普通自動車運転免許（AT可)
- 住所
- 静岡県浜松市中区萩丘5-8-34-3遠州鉄道鉄道線 上島駅から徒歩で23分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可無資格可ボーナス・賞与あり
グループホームRASIEL谷田の事業所責任者兼管理者（候補）求人
【静岡市駿河区谷田】障がい者グループホームの事業所責任者兼管理者（候補）／☆年4回5連休の取得可能☆正社員登用制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 380,000円 〜 500,000円
- 仕事内容
- ☆事業所責任者兼管理者 ■ご利用者の受け入れ業務 ・相談支援事業所や特別支援学校などの入居者獲得のための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 ☆事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 身体介助・入浴介助・排泄介助・食事介助など生活支援員業務全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 入社時期はご相談ください！ ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 無資格可 マネジメント・営業経験者 普通自動車運転免許（AT可)
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区谷田1439静岡鉄道静岡清水線 県立美術館前駅から徒歩で6分 静岡鉄道静岡清水線 県総合運動場駅から徒歩で11分 静岡鉄道静岡清水線 草薙駅から徒歩で13分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム日勤のみ可社会保険完備車通勤可無資格可
グループホームRASIEL谷田の生活支援員求人（契約職員）
【静岡市駿河区谷田】5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 250,000円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方） の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 障がい者グループホームでの生活支援業務 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌、ケース記録の作成 ・ご利用者のご家族への対応など ※施設長候補を兼任する場合、上記の業務の他に経営のサポートなどもお任せします。 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL谷田 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：世話人・生活支援員業務 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級以上） ・介護の実務経験1年以上 ※ブランクありOK
- 住所
- 静岡県静岡市駿河区谷田1439静岡鉄道静岡清水線 県立美術館前駅から徒歩で6分 静岡鉄道静岡清水線 県総合運動場駅から徒歩で11分 静岡鉄道静岡清水線 草薙駅から徒歩で13分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームRASIEL西浅田の生活支援員求人（契約職員）
【浜松市西浅田】5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 247,570円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方） の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 障がい者グループホームでの生活支援業務 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌、ケース記録の作成 ・ご利用者のご家族への対応など ※施設長候補を兼任する場合、上記の業務の他に経営のサポートなどもお任せします。 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL西浅田 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：世話人・生活支援員業務 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級以上） ・介護の実務経験1年以上 ※ブランクありOK
- 住所
- 静岡県浜松市中区西浅田2丁目1-4遠州鉄道鉄道線 新浜松駅から徒歩で16分 東海道新幹線 浜松駅から徒歩で19分 JR東海道本線(熱海～浜松) 浜松駅から徒歩で19分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームRASIEL萩丘ⅱの生活支援員求人（契約職員）
【浜松市中央区萩丘②】5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 247,570円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方） の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 障がい者グループホームでの生活支援業務 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌、ケース記録の作成 ・ご利用者のご家族への対応など ※施設長候補を兼任する場合、上記の業務の他に経営のサポートなどもお任せします。 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL萩丘ⅱ 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：世話人・生活支援員業務 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級以上） ・介護の実務経験1年以上 ※ブランクありOK
- 住所
- 静岡県浜松市中区萩丘5-8-34-3遠州鉄道鉄道線 上島駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームRASIEL高丘の生活支援員求人（契約職員）
【浜松市高丘】5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 248,780円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方） の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 障がい者グループホームでの生活支援業務 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌、ケース記録の作成 ・ご利用者のご家族への対応など ※施設長候補を兼任する場合、上記の業務の他に経営のサポートなどもお任せします。 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL高丘 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：世話人・生活支援員業務 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- ■生活支援員 介護職員初任者研修（ヘルパー2級以上） 且つ実務経験1年以上 ■生活支援員（施設長候補） 無資格、未経験可 障害者グループホームの施設長を目指したい方 ※長期勤続によるキャリア形成を目的のため、応募時の年齢は35歳以下の方
- 住所
- 静岡県浜松市中区高丘西2-27-15遠州鉄道鉄道線 上島駅から車で16分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームRASIEL萩丘ⅰの生活支援員求人（契約職員）
【浜松市中央区萩丘①】5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 247,570円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）の自立をサポートするお仕事です。 日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） 入浴介助 健康管理、バイタルチェック 金銭管理 業務日誌の作成やケース記録 ご家族への対応など 将来、事業所責任者を目指したい方は施設長候補としての採用も行っております。 施設長候補は、上記の業務に加えて施設の経営のサポートなどもお願いします。 ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級以上） ・介護の実務経験1年以上 ※ブランクありOK
- 住所
- 静岡県浜松市中区萩丘5-8-34-3遠州鉄道鉄道線 上島駅から徒歩で23分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
グループホームRASIEL気賀の生活支援員求人（契約職員）
【浜松市気賀】5連休を年4回取得可能♪正社員登用制度・資格取得助成制度あり
- 給与
- 契約職員 月給 248,780円 〜
- 仕事内容
- グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方） の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 障がい者グループホームでの生活支援業務 ・日常生活上の支援（調理、掃除、洗濯など） ・入浴介助 ・健康管理、バイタルチェック ・金銭管理 ・業務日誌、ケース記録の作成 ・ご利用者のご家族への対応など ※施設長候補を兼任する場合、上記の業務の他に経営のサポートなどもお任せします。 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、次の基準により会社が判断します。 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社経営状況、その他 【試用期間】 ・3か月（条件の変更なし） 【就業の場所】 入社時：グループホームRASIEL気賀 変更の範囲：会社の定める事業所 【業務の内容】 入社時：世話人・生活支援員業務 変更の範囲：会社の定める業務 ※通勤範囲内での異動の可能性あり ※入社時期はご相談ください！
- 応募要件
- 【すべて必須】 ・介護職員初任者研修（ヘルパー2級以上） ・介護の実務経験1年以上 ※ブランクありOK
- 住所
- 静岡県浜松市北区細江町気賀字気賀町1053-1天竜浜名湖線 気賀駅から徒歩で4分 天竜浜名湖線 岡地駅から徒歩で22分
- 特徴
- 年間休日120日以上グループホーム社会保険完備車通勤可ボーナス・賞与あり交通費支給
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する３つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
生活支援員は、障害者の日常生活上の支援や生産活動の支援、相談などを行う仕事です。また、本人のご家族や一緒に働くスタッフから情報を収集し、サービスの見直しを行うこともあります。就業先としては、障害者支援施設や地域活動支援センターなどが一般的です。生活支援員として働くために必須の資格はありません。ただ、社会福祉士や精神保健福祉士の資格を取得していたり、介護や福祉の実務経験があったりすると優遇される施設が多いようです。
…
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