生活支援員の検索結果（16時まで / 就労移行支援 / 正職員）

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atGPジョブトレ秋葉原の就労移行支援　支援員求人

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【正社員】未経験可！／完全週休2日制／障害のある方の職業トレーニング＆就職支援にチャレンジ@秋葉原

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給与
正職員 月給 256,000円 〜
仕事内容
支援員として、施設運営全般をお任せします。 ◆支援業務（障害のある方の就労支援全般） ・各種研修・実習トレーニング実施 （ビジネスマナー・コミュニケーション改善等） ・面談実施 （就職活動や体調に関するお悩みや課題を伺い、ご本人が考えを整理する為のサポート） ◆施設運営 ・事業所運営全般に関わる以下業務を担当 　売上を意識した施策遂行 　新規利用者の募集や就職に関する施策検討と実行 　提供サービスの改善や業務改善の検討と実行 これまでのご経験などに応じて、お任せする役割を検討します。 各職員と共にチーム支援を大切にしている環境です！ ※ 転居を伴わない範囲での勤務地変更の可能性あり 首都圏事業所：秋葉原(3拠点)／お茶の水／大手町／浜松町／横浜／渋谷／船橋／大宮 【ゼネラルパートナーズの「就労移行支援」の特徴】 障害のある方の「就職実現」だけではなく、就職後に安定的に働き続けることや、能力発揮できること、そして企業理念でもある「自分らしくワクワクした人生を」をすべての利用者様が実現できることを目指し、一人ひとりに合わせた支援を行っています！ 具体的な特徴は下記の通りです。 ●障害・症状別のコース運営（発達障害、統合失調症、うつ症状、聴覚障害、難病）やIT・Webスキル習得を目指す事業所など ●グループワーク形式のオリジナルプログラムを提供 ●疑似職場形式の実践的なトレーニング ●福祉のスペシャリストだけではなく、企業経験の豊富な人材がそれぞれの専門分野から支援 【働く環境について】 ゼネラルパートナーズでは、ライフステージに寄り添った働き方が可能です。 当社では人生の充実があってこそ最大の価値が発揮できるという考えのもと、個人のキャリアデザインに合わせた仕事、時間などの働きかたを選択できる環境を整えています。 ◎完全週休2日制！ 　土曜日に出勤のある場合は、他の曜日に休日振替 ◎フルフレックス制度（コアタイム10時～16時） ◎残業少なめ！プライベートも充実 ◎在宅、リモートワーク可能 ◎賞与年2回！（6月・12月支給） ◎副業OK、社外活動を奨励するなど自由な社風 ◎社員同士の交流のための飲食費の助成制度 ◎自己啓発や健康維持活動のための助成制度 ◎スキルアップ・資格取得をサポート セミナー参加費の補助や資格取得に向けた参考書購入費なども費用補助の対象となる制度あり フレックス制度や副業可能な環境を活用しながら、勤務しながら資格取得を目指す事も可能 ◎安心の研修・サポート体制 未経験入社者多数！まずは基本的な支援業務からお任せしていきますのでご安心ください。 丁寧にOJTで業務をお渡ししていきます。支援スキル研修など定期的な社内研修も充実
応募要件
■応募要件 ・対人折衝経験必須 ・就労移行支援未経験可 ・第二新卒歓迎
住所
東京都千代田区神田松永町23 NC島商ビル2F ・つくばエクスプレス 秋葉原駅から徒歩で3分 ・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」2番出口 徒歩3分 ・JR山手線・京浜東北線・総武線「秋葉原駅」昭和通り口 徒歩4分 ・東京メトロ銀座線「末広町駅」1番出口 徒歩7分 ・都営新宿線「岩本町駅」A3出口 徒歩7分 ・都営大江戸線「上野御徒町駅」4番出口 徒歩14分
特徴
職場の環境
就労移行支援
社会保険完備
週休2日
無資格可
障害者支援
ボーナス・賞与あり
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生活支援員は、障害者の日常生活上の支援や生産活動の支援、相談などを行う仕事です。また、本人のご家族や一緒に働くスタッフから情報を収集し、サービスの見直しを行うこともあります。就業先としては、障害者支援施設や地域活動支援センターなどが一般的です。生活支援員として働くために必須の資格はありません。ただ、社会福祉士や精神保健福祉士の資格を取得していたり、介護や福祉の実務経験があったりすると優遇される施設が多いようです。

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