生活支援員の検索結果（採用広報 / 60代活躍）
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求人の一覧
共同生活援助 グループホームふれあいぽっぽ松ケ本町の管理者（施設長）候補・幹部候補求人
コミュニケーション能力や改善提案力など今までの経験を活かして、管理者（施設長）候補・幹部候補として活躍しませんか？業界未経験OK◎無資格OK☆JR茨木駅徒歩5分！
- 給与
- 正職員 月給 238,000円 〜 258,000円
- 仕事内容
- 現場に入ることで見えてくる、今後の課題や業務の改善をお願いいたします。 ・茨木市内にある各施設での現場業務 （生活介助全般、学習や作業指導、創作活動サポートなど） ・スタッフマネジメント ・各施設での数字管理、業務フロー改善、環境整備ほか施設運営 ・地域・行政・医療機関との交流・情報交換 ・人材育成・採用計画の立案と募集業務 ・広報・販促活動 ※業務内容の変更範囲：施設を統括する管理職へ変更の可能性あり ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり 【社員インタビュー】 Q.キャリアアップについて A.未経験から入社し、3年間現場で経験を積みました。今は2拠点の管理者をしています。 食事や介助、話し相手など主婦の延長のような感覚で一生懸命に働くうちに初めて自分の気持ちの変化に気づきました。今でもチャレンジしたい気持ちがたくさん出てきます。（入社7年目／中途採用／介護職（役職者））
- 応募要件
- 無資格可 未経験可 学歴不問 【必須】 ・18歳以上（深夜業務を伴うため） ・書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的なスキル
- 住所
- 大阪府茨木市松ケ本町 JR京都線 茨木駅から徒歩で5分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で13分 大阪モノレール線 南茨木駅から徒歩で23分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日無資格可ボーナス・賞与あり交通費支給
共同生活援助 グループホームふれあいぽっぽ春日の施設管理者求人
コミュニケーション能力や改善提案力など今までの経験を活かして、施設管理者として活躍しませんか？業界未経験OK◎無資格OK♪JR茨木駅徒歩7分☆
- 給与
- 正職員 月給 230,000円 〜 250,000円
- 仕事内容
- 【障がい者福祉施設で生活全般の介助及び施設管理業務】 具体的には.. ・生活介助全般 ・スタッフマネジメント ・施設の数字管理、業務フロー改善、環境整備ほか施設運営 ・地域・行政・医療機関との交流・情報交換 ・人材育成・採用計画の立案と募集業務 ・広報・販促活動 など ※業務内容の変更範囲：施設を統括する管理職へ変更の可能性あり ・将来的には施設を統括する管理職へのキャリアアップも可能です。 ※転勤の可能性あり（転勤範囲は茨木市内） ※他施設での研修、兼務の可能性あり 【社員インタビュー】 Q.キャリアアップについて A.未経験から入社し、3年間現場で経験を積みました。今は2拠点の管理者をしています。 食事や介助、話し相手など主婦の延長のような感覚で一生懸命に働くうちに初めて自分の気持ちの変化に気づきました。今でもチャレンジしたい気持ちがたくさん出てきます。（入社7年目／中途採用／介護職（役職者））
- 応募要件
- 無資格可 未経験可 学歴不問 【必須】 ・18歳以上（深夜業務を伴うため） ・書類作成に必要な、エクセル・ワードの基本的なスキル
- 住所
- 大阪府茨木市春日 JR京都線 茨木駅から徒歩で7分 阪急京都本線 茨木市駅から徒歩で18分 大阪モノレール線 宇野辺駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信未経験可社会保険完備週休2日無資格可ボーナス・賞与あり交通費支給
AMANEKU 平塚徳延のホーム長求人
＼ホーム長／ 障がい者グループホームAMANEKU平塚
- 給与
- 契約職員 月給 440,000円 〜 590,000円
- 仕事内容
- ～主な仕事内容～ ・統括業務 ・障がい者グループホームの管理運営全般 ・入居者の相談及び援助業務、生活介護業務 ・行政や就労先、かかりつけ医療機関との調整 ・入退去者の手続き事務 ・スタッフ育成、採用（面接）、研修 ・シフト管理 ・利用者獲得の為の広報/営業活動 ・レクリエーションなどの企画（利用者さんのお誕生日会など） ・その他統括業務にかかる業務
- 応募要件
- ・障がい福祉施設での経験2年以上 ・障がい福祉施設での管理者業務経験者優遇 ・無資格可 ※いずれかしか経験がないという方もお気軽にご相談ください。
- 住所
- 神奈川県平塚市徳延334-8 JR 東海道線「平塚駅北口」バス 11 分、「神明下」バス停 徒歩 2 分
- 特徴
- スピード返信1日の流れグループホーム社会保険完備車通勤可週休2日無資格可障害者支援
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生活支援員は、障害者の日常生活上の支援や生産活動の支援、相談などを行う仕事です。また、本人のご家族や一緒に働くスタッフから情報を収集し、サービスの見直しを行うこともあります。就業先としては、障害者支援施設や地域活動支援センターなどが一般的です。生活支援員として働くために必須の資格はありません。ただ、社会福祉士や精神保健福祉士の資格を取得していたり、介護や福祉の実務経験があったりすると優遇される施設が多いようです。
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