めいとう児童デイサービス ソレイユの児童発達支援管理責任者求人(正職員)

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  • 月給 350,000円 〜 538,000円

最終更新:2021/08/25

【星ヶ丘駅・一社駅】 ◎年間休日120日 ◎給料35万円~53.8万円 ◎福利厚生充実 ◎本部代行により業務負担軽減 ☆発達の気になるお子さまの自立、成長支援がお仕事☆日々小さな感動・大きなやりがい ◎あなたの成長(可能性の最大化)も応援します☆今なら入社お祝い金3万円!

・お仕事内容の確認(説明を聞いて帰る)・見学だけでも大歓迎です。

・コロナ対策:zoom(スマホ可)によるオンラインWEB見学・面接も可能です♪

※ただし、ご利用者さまの送迎がある為、自動車運転免許証がない方(ペーパードライバーの方)の応募はご遠慮ください。

≪アストルはどんな会社?≫

名東区を拠点とし、放課後等デイサービス等、児童福祉分野の教育支援に力を入れている株式会社Astre(アストル)です。弊社は、「心の安心を提供する」を理念に、発達に課題のあるお子さまにレクリエーションや専用教材を通じて将来を意識した教育支援(自立支援・成長支援)を行っています。

2015年からこれまで約6年間、社員とご利用者さまの事を考え真面目にコツコツやってきたことで、地域の皆様からも信頼を得ることができ、おかげさまで名東区内に3事業所を運営するまでに成長することができました。社内整備にも予算が使えるようになり、着々と働きやすい環境へと近づいています。現在、日々邁進している私たちと共に、前向きにお仕事に取り組んで頂ける方を求めています。

ーアストルの 企業理念・今後のビジョン ー

弊社は、児童発達支援・放課後等デイサービスの運営だけに限らず、現在ご利用されているお子さまの今後のライフステージの変化に柔軟に対応できるよう、様々な福祉環境を整え、保護者さまから、「うちの子はあなたの会社に任せておけば安心ね」と、心の安心となれる存在になることを目指しています。そして、福祉業界に”あるある”の様々な問題・課題を根本から解決し、社員にも弊社理念である【心の安心】を提供し、「ずっといたい」と思える会社に成長させていきます。あなたもパイオニアとして私たちと一緒に福祉業界に新しい風を吹かせませんか?

ー 社風「あなたの成長を真剣に応援します」 ー

社員の成長は会社の成長。アストルで共に働く仲間の自己実現を叶えやすくする為の"きっかけ"を提供する社風を築いています。研修で支援に関する専門知識・技術を身に付けるもよし、マネジメントを学び幹部として経営に参画するもよし。福利厚生の社割で様々な体験をするもよし。様々な可能性へのきっかけがここには眠っています。もし、あなたが成長できる環境や働きやすい職場を探しているのであれば、今すぐご連絡ください。【未来への希望】となれるかもしれません。

≪1,日々小さな感動、大きなやりがい 2,キャリアアップ応援 3,プライベート充実≫

●お子さまの「未来の可能性」を担う大きなやりがいと、日々小さな感動のあるお仕事です。
●各種専門知識を学ぶための研修(専用教材)があります。未経験からでもしっかりと知識を積みながらキャリアアップできます。
●どの拠点も公共交通機関から徒歩10分前後で通勤に便利です(車通勤も可)
●年間休日120日前後(有給休暇は申請なしで自由取得可)、全国の飲食店やエンタメ施設などで社割があり福利厚生充実、評価制度による昇給・賞与あり(頑張る人は評価される仕組み)、会社方針として残業NGなど、プライベートも大切にできる待遇面も魅力です。(長く腰を据えて働くことができます)

≪こんな方のご応募をお待ちしています≫

●お子さまとそのご家族の笑顔に貢献したい方
●専門知識を学び利用者さまへの支援力を高めたい方
●仕事を通じて自身も成長をしていきたい方
●未来に希望が持てる環境で働きたい方
●「理想の自分」になるための環境・挑戦する機会を探している方

募集内容

募集職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

●児発管(児童発達支援管理責任者)のお仕事

●基本となる業務

〇お子さまの自立支援と送迎
・発達に遅れ(知的・発達障がい)のあるお子さまの自立支援(療育)
 ※主にSST,ADL/QOL,能力UPトレーニング(遊びを通じて行います)
・送迎(行き:学校へのお迎え・帰り:利用者のご自宅へ送迎等)
・送迎時の保護者対応(保護者の方にお子さまの本日の様子をお伝えし、お子さまの課題や、支援方法・支援の進捗状況についてお話等)
・日直業務(利用者の利用追加・キャンセル対応/各所変更・来客対応、送迎車及び運行記録の点検等)/1週間交代

〇簡易的な事務
・利用者の個別記録(1件あたり3分程度/1日3件~)
・家庭連携の書類作成(1件あたり20分程度/月10件~)

〇児発管だけの事務
・療育方法(レクリエーション)の企画
・利用者のアセスメントの作成
・個別支援計画の作成・策定・評価
・その他付随する業務

〇保護者・関係各所への対応
・新規利用者の見学・契約対応等 
・保護者からの相談対応等
・支援サービスに関わる担当者(内外)との連絡調整等

※その他、運営に必要になる業務は、役割分担で他の社員が行います。


【本部代行】
 業務負担が大きい【請求業務】、【人材マネージメント】、【複雑な事務作業(市役所に提出する書類等)】、【加算確認等市役所とのやり取り】等は、基本的にすべて本部が代行します。
 児発管が利用者の支援に集中しやすく、あれもこれもをしなくていい働きやすい環境を目指しています。
 ※現在本部が代行している業務の中に、もしあなたがやりたい項目がある場合にはお知らせください。

【勤務地】
 面接後、あなたの適性と希望に合わせて、名東区内のいずれかの事業所に決まります。

【お給料が高い3つの理由】
 1,利用者に質の高い支援を行っていただくため。
   弊社の理念でもある「心の安心を提供する」ためには良いサービスは必須です。

 2,支援者(あなた)の心の余裕・安定・充実のため。
   支援者に心の余裕がなければ、
   利用者に質の高い支援をすることは難しくなります。
 
 3,想定外(イレギュラー)に臨機応変に対応していただくため。
   突然の職員の入院など、会社からのヘルプ要請
   (配置換えや、上記に記載のない業務の依頼)に
   臨機応変に対応していただくケースもあります。

 以上の理由により、お給料は相場より高めです。

診療科目・サービス形態
給与 【正職員】 月給 350,000円 〜 538,000円
給与の備考

≪給料内訳≫
・基本給:165,000円~205,000円
・時間外手当:86,000円~180,000円
・児発管手当:39,000円~53,000円
・労務手当:40,000円~80,000円
・資格手当:20,000円
 →総支給350,000円

≪想定年収≫
4,200,000円~6,456,000円

住宅手当 5,000円~※入社1年経過後
昇給制度あり ※評価査定により決定
賞与制度あり ※評価査定により決定
交通費(上限なし)

-給与備考-
1.時間外手当は、時間外労働(残業)の有無に関わらず支給
2.時間外手当86,000円~180,000円(43時間~74.5時間)を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給。

●試用期間あり
 6ヶ月間は 総支給310,000円(労務手当-40,000円、その他記載は変更なし)

☆お給料は、あなたの可能性(できること)が増えると、増えていきます。

待遇

・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・受動喫煙対策あり (屋内禁煙)
・入社オリエンテーションあり (新しい環境になじむための準備)
・研修制度・外部含む (大手療育機関と同じ教材があります)
・マイカー通勤可 (駐車場あり、空きがなければ用意します)
・キャリアアップ制度あり (役付きなどへ昇進可能/あなたの可能性に限界はありません)
・資格習得補助あり (一部または全額補助します)


●その他、独自の福利厚生

弊社は、本気で【働きやすい環境No,1】を目指しています。

1.住宅手当 5000円~/月  ※入社1年経過後
 例:勤続年数などにより金額はUPしていきます。

2.昼食補助 300円/食 ※試用期間終了後から
 例:1ヵ月20日勤務の場合、20日×300円=6,000円を支給

3.電動自転車の貸与あり 

4.有給休暇自由取得制度 
 例:有給使用に会社の許可は必要ありません/現場チームで決められる

5.全国の様々な施設で法人割引が可能 

例:

①映画館が常に安くなる
 メジャーな映画館で1,900円→1,300円(法人割引600円等)

②ディズニーリゾートが安くなる
 本来ディズニーの公式コーポレートカンパニーでない限り割引を受けるのは難しいですが法人割引が適応されるようになります。

③宿泊・温泉が安くなる
 じゃらん・楽天トラベル・Relux、一休、日本旅行など日本国内のほとんどの宿泊ECサイトの提示金額からさらに安くなります。
 例:温泉 1泊宿泊4,000円割引など。

④カラオケが大幅に安くなる
 ほぼ全ての全国的カラオケチェーンで割引を受けることができます。
 しかも割引幅がかなり良く、多くの店舗でルーム料金30%~50%割引という大幅にディスカウントされます。

⑤ガソリン代がクレカより安くなる
 提携先を使用すると、なんとリッターあたり2~5円も安くなります。

⑥ジムが法人会費で安くなる
 割引率は提携先によりバラバラですが月1,000円~単発で50,000円等、通常契約より安く使えるようになります。

⑦アウトレットモールでショッピング・飲食が安くなる
 指定のアウトレットモールでは、モール内で使用できる特別クーポンを渡されるようになります。
 その特別クーポンはセールと併用できるものも多いため、ショッピング目的の方には、セール料金からさらに割引で購入可能に。

⑧コメダ珈琲店のたっぷりサイズが安くなる
 たっぷりサイズを注文する方は法人割引のほうが安くなります。これからはたっぷりサイズでいきましょう。

⑨その他、美容関連、育児・介護サービス補助、スキルアップ、ライフサポート等。
 生活する上で必要になるほぼすべての項目で法人割引が受けることができるようになります。

上記は、ほんの一例です。

使用回数は無制限です。

また、お勤めのご本人だけではなく【親戚の方まで】が割引対象です。


※上記に記載がないこと(引っ越し手当等について)は、別途ご相談ください。

勤務時間

●シフト制/週休2日(日曜日定休+1日休み)
・希望休あり/月に2日まで提出可
 ※指定日までにシフト担当者へ出勤可能日をお知らせいただく流れです。

🔷(1)平日  10:00~19:00(休憩60分/実働8時間)
🔶(2)土・祝日 9:00~18:00(休憩60分/実働8時間)

※月平均時間外労働時間 10時間未満
 (業務時間外にみんなで雑談等によって帰りが遅くなる日も含む)


🔷(1)平日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校登校日

10:00出社
10:30 ミーティング(Zoomで全事業所合同)
11:00 各自のお仕事/事務作業やレクを考えたり等

※お昼休憩は12時前後からです(決まっていない)

14:00 【送迎開始】学校へお迎え
14:30 宿題や個別療育/フリータイム
16:00 療育(レクリエーション)開始
17:00 療育(レクリエーション)終了
17:00 帰りの準備/フリータイム
17:30 【送迎開始】利用者のご自宅へ
18:30 室内清掃/利用者別に本日の様子を記入/当日の業務報告
19:00 業務終了


🔶(2)土・祝日 ≪1日の流れイメージ≫ ※学校お休み

9:00 出社
9:30 【送迎開始(お迎え)】利用者のご自宅へお迎え
11:00 ミーティング(Zoomで全事業所合同)
11:30 お勉強や個別療育/フリータイム

※お昼は子ども達と一緒に

13:00 外出レクリエーション(公園・博物館・動物園・カラオケ・トランポリンハウスなど)
16:00 帰所
16:00 帰りの準備/フリータイム
16:30 【送迎開始(帰り)】利用者のご自宅へ
17:30 室内清掃/利用者別に本日の様子を記入/当日の業務報告
18:00 業務終了

休日

・シフトによる週休2日制 (日曜定休+1日お休み)

・希望休、月2回まで(100%通る保証はありませんが通せるように会社は努力してくれます)

・年間休日数120日 ※昨年実績

長期休暇・特別休暇


・年末年始 7日前後
・夏季休暇(お盆) 4日前後
・ゴールデンウィーク 5日前後

・特別休暇(会社指示/発熱等コロナ対策・頑張っている人に特別付与)
・慶弔休暇(予期せぬ事態に会社も支援してくれます)
・半休取得可(授業参観や子どもの運動会に参加するための半休取得可)

・有給休暇自由取得制度(例:会社の許可は必要ありません/現場チームで決められる)

※有給休暇(入社6ヶ月経過後付与) 10日

応募要件

●面接のご応募に必要な条件は、たった3つ。

1.会社方針に沿って勤務すること
  (会社のルールに自身を合わせることができる方)

2.現場で楽しく振舞うこと
  (まわりを明るくできる方は素敵です)

3.①サビ管・児発管講習の修了書と、
  ②自動車運転免許(AT限定可)を持っていること
  (弊社で働くために欠かせない資格です)※法改正があり、サビ管をしていた方は、児発管にもなれるようになりました。

  ※研修がありますので未経験でも大丈夫です。

もし、あなたが上記1,2,3に該当する場合は、ぜひ面接にお越しください。

幹部(役員、マネージャー、独立)を目指す野心をお持ちの方も大歓迎です♪

●ご質問や気になることは、遠慮なくお問合せください。

【採用基準】
①成長願望がある人
②月間成果表に貢献できる人
③車の運転ができる人

上記3点を重点に選考します。


_____________________________

▼児童発達支援管理責任者になれる要件は下記をご参照ください。

〇下記のいづれかの児童発達支援管理責任者のみなし要件を満たす方
・国家資格を有し幼稚園、保育園、学校、障がい、介護などの施設で5年以上(うち3年以上児童または障害者支援事業)の勤務経験者
・国家資格を有し相談支援業務5年以上の経験がある方
・みなし要件の資格要件を満たさない場合は、福祉施設での10年以上の勤務経験が必要

※国家資格:
児童指導員任用資格、教員免許、社会福祉主事任用資格、保育士、医師、歯科医師、薬剤師、保健士、助産師、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、介護福祉士、視能訓練士、義肢装具士、歯科衛生士、言語聴覚士、あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゅう師、柔道整復師、栄養士(管理栄養士を含む)、精神保健福祉士のいずれか
※詳しくはジョブメドレーまでお問い合わせください。
_____________________________

歓迎要件

・【5年の実務経験】
児童発達支援事業または放課後等デイサービスでの勤務経験、社会福祉施設での専任介護業務経験、保育園での保育業務経験いずれか【5年の経験】をお持ちの方優遇、大歓迎

・【その他、歓迎5項目】
1,子どもの自立支援に熱意を持っている(または持てる)
2,コミュニケーションにはまあまあ自信ある
3,子どもに好かれやすい
4,実は真面目で仕事に対する責任感がある
5,運転には自信あり

もし、ここでお伝えした5年の実務経験があり、上記5項目に該当される場合には、様々な点において優遇します。

今すぐに下記からご連絡ください。

(掲載している好条件での募集枠は、すぐに埋まってしまう可能性があります。)


※今なら入社お祝い金3万円(※ジョブメドレーの勤続支援金とは別途支給)

選考プロセス

[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください

[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます

[3] 面接実施

[4] 採用決定のご連絡

[5] 入職手続きを進めつつ、ジョブメドレーから勤続支援金をご申請ください

※応募から内定までは平均1週間~2ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

  • 勤続支援金 正職員:5,000 〜 41,000円

必要な情報を登録後に施設に直接電話ができます

事業所情報

法人・施設名
スピード返信
この事業所は平均24時間以内に返信しています。
アクセス

愛知県名古屋市名東区高間町33番地 ANSIX BLD1階

名古屋市営地下鉄東山線 一社駅から徒歩で10分
名古屋市営地下鉄東山線 星ヶ丘駅から徒歩で10分

設立年月日 2015年08月
施設・サービス形態
  • 放課後等デイサービス
  • 障害者支援
営業時間

●月〜土営業  ※日曜日定休
(1)平日 10:00〜19:00(実働8時間)
(2)土・祝 09:00~18:00(実働8時間)
休憩60分~

年間休日 120日 ※昨年実績
有休取得率100%
残業NGの会社

休業日

年間休日120日前後/日曜日定休、ゴールデンウィーク、お盆、年末年始、特別休暇、慶弔休暇

利用者定員数

1日平均10人

施設規模

●ソレイユ(高間町33)/本社
・約100㎡
・事務室、学習スペース/約30㎡
・体を使った活動スペース/約70㎡

●リリアン(極楽4丁目)
・約80㎡
・事務室、学習スペース/約40㎡
・体を使った活動スペース/約40㎡

●タンポポ(社口1丁目)
・約120㎡
・事務室、学習スペース/約40㎡
・体を使った活動スペース/約80㎡

●4事業所目※年内開所予定(名東区・港区

スタッフ構成

役員3名
社員9人
パート8名
※2021年4月時点

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職場の環境

若手多い
ベテラン多い
男性多い
女性多い
活気がある
落ち着いている
柔軟な社風
堅実な社風
育成重視
即戦力重視
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり

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応募に関するよくある質問

会員登録をするとほかの医院・事業所からも自分の氏名などを閲覧できてしまうのでしょうか?

氏名と電話番号は、応募した医院・事業所以外からは閲覧できません。また、スカウト機能を「受け付けない」に設定していれば、それ以外のプロフィールも医院・事業所から閲覧できませんので、ご就業中の方も安心してご利用いただくことができます。詳しくは プライバシーポリシー をご確認ください。︎

応募を悩んでいる時は応募しないほうがいいですか?

事業所の雰囲気を知れるよい機会ですので興味を持った求人があればぜひ応募してみてください。

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お電話の際は必ず「ジョブメドレーから応募した」旨をお伝えください。

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