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- 給与
- 正職員 月給 374,000円 〜 504,300円
- 仕事内容
- ■仕事内容 ・子ども達の個別支援計画の作成 ・保護者様との面談・療育内容説明 ・日々の療育プログラムの実施・支援 ・指導員や保育士のシフト調整や育成 ・地域社会・学校等との連絡調整 ・安心安全な送迎の計画と管理 平日の午前中（10:00～13:00）は1才～5才のお子様を対象とした児童発達支援として、遊びや療育プログラムを通じたサポートを行います。 午後（14:00～17:30）からは小学生の低学年を中心とした放課後等デイサービスとして、5領域（健康・生活、運動・感覚、認知・行動、言語・コミュニケーション、人間関係・社会性）に基づいた温かい療育を提供します。 1日あたり10名程度のお子様を定員とする、1対1～少人数での丁寧な個別療育が特徴です。 ■職場環境 新規開校する武蔵村山市学園の多機能型施設のほか、既存の近隣施設（武蔵村山市残堀、西多摩郡瑞穂町、八王子市大和田町）もあり、ご希望に応じた勤務地の調整もご相談が可能です。駐車場も完備しており、マイカーでの通勤が可能です。 ■給与・待遇 ・月給：374,000円～504,300円 ※これまでの経験や能力を考慮の上、優遇いたします。 ※頑張りに応じて評価・還元するステップアップ制度があります。 ■勤務時間 10:00～19:00 （休憩60分／実働8時間／完全週休2日制） ※残業はほぼありません。有給休暇の取得を推奨しています。
- 応募要件
- ＼ 以下の経験がある方は即戦力で活躍できます ／ ・児童発達支援や放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者としての実務経験 ・保育園や幼稚園、認定こども園などでの保育士や幼稚園教諭の経験 ・学童保育や児童館などでの、児童指導員としての勤務経験 ・障がい児入所施設や特別支援学校での、教育や療育サポートの経験 ・福祉業界でのマネジメントや施設長、リーダーの経験
- 住所
- 東京都武蔵村山市学園3-59-3多摩モノレール 上北台駅から徒歩で15分 多摩モノレール 桜街道駅から徒歩で20分
- 特徴
- 職場の環境未経験可社会保険完備残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給保育士
- 給与
- 正職員 月給 350,000円 〜
- 仕事内容
- 2027年3月、さいたま市見沼区東新井に児童発達支援事業所「chouchou見沼東新井」を開設します。 この事業所の児童発達支援管理責任者として、以下の業務を担当していただきます。 ・個別支援計画の作成、モニタリング、見直し ・保護者面談、日々の相談対応 ・支援内容の組み立てと、スタッフへの共有・助言 ・関係機関（相談支援事業所、保育園・幼稚園、行政）との連絡調整 ・受給者証や請求まわりの確認、行政提出書類の作成 ・現場に入っての療育支援（常時ではなく、必要な場面で） ・送迎業務 【入職時期について】 2027年2月頃を想定しています。什器や教材の選定、支援プログラムの設計、採用したスタッフの受け入れ準備などをお願いします。 【1日の流れ（開所後・一例）】 8:00 出勤、受け入れ準備、その日の支援内容をスタッフと確認 9:00 午前の療育（運動あそび・感覚あそびなど） 12:00 食事サポート、交代で昼休み 13:00 午後の療育、個別支援。合間に記録の確認や計画作成 15:30 片付け、スタッフとの振り返り 16:30 保護者対応、書類作成、関係機関との連絡 17:00 退勤 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了（実践研修含む）
- 住所
- 埼玉県さいたま市見沼区東新井144-1東武アーバンパークライン（東武野田線） 大和田駅から車で14分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし交通費支給新規オープンオープン3年以内
- 給与
- 正職員 月給 360,000円 〜
- 仕事内容
- 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画の作成・お子さまの特性、生活・ソーシャルスキルの把握 ・保護者のニーズを確認・相談や面談 ・サービスの管理 ・地域の関係機関との情報交換 ・福祉サービスの説明など ◎みんなで成長していくための「高い心理的安全性」・「フラットな組織形態」を主体的に作っていける方々を募集しています ・従事すべき業務内容の変更の範囲なし ・就業場所の変更の範囲なし
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・サービス管理責任者研修（児童分野）受講者 ・福祉/医療/介護/特別支援教育業界で実務経験が5年以上ある方（相談・就業支援業務、介護業務、特別支援教育など）
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区内※詳細はジョブメドレーよりご応募いただき、お問い合わせください。
- 特徴
- 社会保険完備週休2日ボーナス・賞与あり交通費支給研修制度あり放課後等デイサービス
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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」（障がいを持った児童向けの学童保育）に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です！
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