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夢門塾戸塚原宿の児童発達支援管理責任者求人
【即日勤務可】子ども達のサードプレイス★管理者兼務なしで請求業務なし★期間限定!就職お祝い金あり★年間休日120日★全国展開する福祉業界のイノベイター★

- 給与
- 正職員 月給 281,800円 〜 341,800円
- 仕事内容
- ・子ども達が安心できる環境づくりと、安全に過ごせるように見守りを行います。 ・個別支援計画書の作成、保護者等の面談、行政との対応を行います。 ・個別支援計画書に基づき、一人ひとりに合った支援を行います。 ・子ども達が楽しく過ごせる活動を計画し、準備、実施します。 ・長期休み期間には、外出し、楽しい思い出を作りながらも、公共の場で、社会で生活する力を身に付けられるように支援します。 ・学校やご自宅への送迎を行います。 ※送迎は練習を行い、可能な方のみにお願いしております。 練習期間は無期限で、送迎OJTにより運転技術を磨くことができます。 従事すべき業務の変更:なし
- 応募要件
- ●普通自動車免許(AT限定可) ●児童発達支援管理責任者研修を既に修了された方 ★年齢・学歴・経験不問、ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区原宿3-5-34JR東海道本線上野東京ライン戸塚駅から神奈川医療センター行き乗車→大運寺又は医療センター入口下車(所要時間:約16分、神奈川中央バス)徒歩で5分 小田急江ノ島線 六会日大前駅から車で13分
- 特徴
- 職員の声1日の流れ50代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
クロッカ湘南台の児童発達支援管理責任者求人
【神奈川県藤沢市湘南台】学研の児童発達支援事業所で児発管のお仕事!年間休日120日!

- 給与
- 正職員 月給 343,000円 〜 363,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学のお子さんの療育支援を行う施設にて児童発達支援管理責任者(兼施設長)業務に携わっていただきます。 具体的には、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導)、また、保護者との面談を通して家族支援も行います。 児童発達支援管理責任者講習の受講修了者の方は、個別支援計画書の作成や児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、管理も行っていただく場合がございます。 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 転勤範囲:法人の定める事業所内(相談によって、合意がある場合)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 障がい者/障がい児/教育/医療/高齢者に関する事業に従事した経験がある方
- 住所
- 神奈川県藤沢市湘南台2-16-17小田急江ノ島線 湘南台駅から徒歩で4分 ブルーライン 湘南台駅から徒歩で6分 相鉄いずみ野線 湘南台駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
クロッカ Fujisawa SST(学研の個別療育)の児童発達支援管理責任者求人
【学研の個別療育】土日祝休み!送迎無し!学研の児童発達支援事業所であなたの経験を活かしませんか!?

- 給与
- 正職員 月給 343,000円 〜 363,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学のお子さんの療育支援を行う施設にて児童発達支援管理責任者(兼施設長)業務に携わっていただきます。 具体的には、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導)、また、保護者との面談を通して家族支援も行います。 児童発達支援管理責任者講習の受講修了者の方は、個別支援計画書の作成や児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、管理も行っていただく場合がございます。 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 転勤範囲:法人の定める事業所内(相談によって、合意がある場合)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 児童関連施設(特に療育施設)でのマネジメント経験がある方
- 住所
- 神奈川県藤沢市辻堂元町6丁目17番1号小田急江ノ島線 本鵠沼駅から徒歩で19分 JR東海道本線(東京~熱海) 辻堂駅から徒歩で23分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
クロッカ川崎高津(学研の個別療育)の児童発達支援管理責任者求人
【学研の個別療育】児発管募集!土日祝休み!送迎無し!固定シフト!みらいへ続くこどもを育む/あなたの経験を活かしませんか!?◎川崎市高津区◎

- 給与
- 正職員 月給 343,000円 〜 363,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学のお子さんの療育支援を行っていただきます。 具体的には個別支援計画書の作成や児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、管理、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導)を行っていただきます。 また、保護者との面談を通して家族支援も行います。 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 転勤範囲:法人の定める事業所内(相談によって、合意がある場合)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 障がい者/障がい児/教育/医療/高齢者に関する事業に従事した経験がある方
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区蟹ヶ谷265-5 ココファン川崎高津内1階各線 武蔵小杉駅よりバス約20分 東急東横線 綱島駅よりバス約20分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
クロッカ本郷台の児童発達支援管理責任者求人
【学研の個別療育】土日祝休み★送迎なし◎学研の児童発達支援事業所であなたの経験を活かしませんか!?

- 給与
- 正職員 月給 343,000円 〜 363,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学のお子さんの療育支援を行う施設にて児童発達支援管理責任者(兼施設長)業務に携わっていただきます。 具体的には、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導)、また、保護者との面談を通して家族支援も行います。 児童発達支援管理責任者講習の受講修了者の方は、個別支援計画書の作成や児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、管理も行っていただく場合がございます。 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 転勤範囲:法人の定める事業所内(相談によって、合意がある場合)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 障がい者/障がい児/教育/医療/高齢者に関する事業に従事した経験がある方
- 住所
- 神奈川県横浜市栄区公田町497-7JR京浜東北線 本郷台駅より徒歩13分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
クロッカ戸塚の児童発達支援管理責任者求人
【学研の個別療育】土日祝休み★送迎なし◎学研の児童発達支援事業所であなたの経験を活かしませんか!?

- 給与
- 正職員 月給 343,000円 〜 363,000円
- 仕事内容
- 児童発達支援事業所でのお仕事です。 未就学のお子さんの療育支援を行う施設にて児童発達支援管理責任者(兼施設長)業務に携わっていただきます。 具体的には、指導員の管理(出勤管理、シフト作成、教育指導)、また、保護者との面談を通して家族支援も行います。 児童発達支援管理責任者講習の受講修了者の方は、個別支援計画書の作成や児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)、管理も行っていただく場合がございます。 業務内容の変更範囲:会社の定める業務 転勤範囲:法人の定める事業所内(相談によって、合意がある場合)
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了者 障がい者/障がい児/教育/医療/高齢者に関する事業に従事した経験がある方
- 住所
- 神奈川県横浜市戸塚区戸塚町4647-1 内田ビル201JR・横浜市営地下鉄ブルーライン戸塚駅 徒歩13分 横浜市営地下鉄ブルーライン踊場駅 徒歩9分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 420,000円
- 仕事内容
- 発達に不安のあるお子様や障害のあるお子様に対する発達心理学や運動療育を中心とした支援に携わっていただきます。 ▼当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。 ・個別支援企画の作成及び管理 ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・教育/育児/発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・子どもの様子を見ながら、最適な支援を行う ・子どもの生活支援、ソーシャルスキルアップ など ※子供の様子を知るために療育へ参加することは歓迎です!
- 応募要件
- 下記資格要件と実務要件を一つずつ満たす方 ▼資格要件 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 (児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること) ▼実務要件 ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ・無資格者で障害・介護・医療業界での経験が10年以上の方 ★児童福祉の業界経験のある方はもちろん、『経験はないけど興味はある』という方もぜひ応募ください♪
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央46-4グリーンライン センター南駅から徒歩で1分 ブルーライン センター南駅から徒歩で1分 グリーンライン センター北駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ50代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
児童発達支援・放課後等デイサービス はっち 清新教室の児童発達支援管理責任者求人
【相模原市中央区】児童発達支援メイン|管理者業務なし|専門的に支援を頑張りたい方募集◎

- 給与
- 正職員 月給 300,000円 〜 370,000円
- 仕事内容
- ●個別支援計画の作成 ※モニタリング・アセスメントについてレクチャーあり ※支援計画の作成についてもレクチャーあり ●お子さまの活動サポート ●保護者さまとの面談 ●プログラムの企画・作成(スタッフと一緒に進めます) ●送迎 など ことばや運動機能の発達について、社内研修で学んでいただけます。 その分野が未経験でも問題はありません。 あなたの強みを生かしたプログラム設計もぜひご提案ください。
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 普通自動車第一種運転免許 服装・髪型は自由です。
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区清新5丁目5-8JR横浜線 相模原駅から JR相模線 上溝駅から徒歩17分
- 特徴
- 1日の流れ50代活躍社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
児童発達支援・放課後等デイサービス はっち 宮下本町教室の児童発達支援管理責任者求人
【相模原市中央区】一人ひとりを専門的に見たい方|管理業務なし|学習支援メイン◎

- 給与
- 正職員 月給 320,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ●個別支援計画の作成 ●お子さまの活動サポート ●保護者さまとのやりとり ●プログラムなどの企画・作成(スタッフ全員で進めます) ●送迎 など
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修受講済みの方 普通自動車第一種運転免許
- 住所
- 神奈川県相模原市中央区宮下本町2丁目7-11JR横浜線 相模原駅から徒歩で17分 京王相模原線 多摩境駅から徒歩で24分
- 特徴
- 限定求人職場の環境1日の流れ50代活躍社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
カナリア厚木2【2026年12月01日オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
【2026年12月オープン予定/厚木市泉町/バイク通勤可/年間休日120日】児童発達支援管理責任者募集!未経験・ブランクOK◎研修制度充実♪放課後等デイサービス&児童発達支援で資格を活かして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 367,500円 〜 397,500円
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者として、利用者定員10名の放課後等デイサービスにおける業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者や保護者との面談、相談支援 ・関係機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 ・療育内容の検討および支援 ・各種記録の作成、管理 など ※利用定員:10名 ◯従事すべき業務の変更:なし ◯就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ◯普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◯以下のいずれかに該当する方 ① 児童発達支援管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ② サービス管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ※令和3年度までに児童発達支援管理責任者の資格を取得された方は、実践研修未修了でも応募可能です。 ※ブランクのある方も歓迎します。 ※年齢不問です。
- 住所
- 神奈川県厚木市泉町8-18小田急線 本厚木駅から徒歩で5分 小田急線 厚木駅から徒歩で20分 JR相模線 厚木駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人職場の環境50代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
Lii sports studio 横浜関内の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【2025年OPEN】"スタッフも利用者も"10人中9人が周りにお勧めしたい事業所】送迎・みなし残業制度ナシ/土日は6時間勤務!! 自分の時間も大切にしながら、未来あるコドモ・保護者としっかり向き合える環境で、あなたの経験を活かしませんか?子ども一人一人寄り添い運動を通して成長を導いてくれる児発管の方を募集中!!

- 給与
- 正職員 月給 321,100円 〜 466,100円
- 仕事内容
- 児童発達支援管理責任者業務 ■主な業務内容 ・運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供 ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談・情報共有・コミュニケーション ・請求業務(児発管以外のスタッフもみんなで協力して実施) ・児発管サミットへの参加:全国規模のリィだからこそできる他エリアの児発管と共に、児発管のあり方について考える ※直接支援の担当は児童指導員のため、運動ができなくてもOK ※送迎業務はありません ※管理者業務については、事業所責任者と連携していただきますのでご安心ください 全国転勤あり 業務の変更範囲:法人の定める範囲
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者研修修了 ※研修を修了していれば未経験・ブランク可
- 住所
- 神奈川県横浜市中区弥生町1-2ブルーライン 伊勢佐木長者町駅から徒歩で3分 JR根岸線 関内駅から徒歩で9分 京急本線 日ノ出町駅から徒歩で12分
- 特徴
- スピード返信職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
カナリア厚木1の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【厚木市泉町/バイク通勤可/年間休日120日】児童発達支援管理責任者募集!未経験・ブランクOK◎研修制度充実♪放課後等デイサービス&児童発達支援で資格を活かして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 367,500円 〜 397,500円
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者として、利用者定員10名の放課後等デイサービスにおける業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者や保護者との面談、相談支援 ・関係機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 ・療育内容の検討および支援 ・各種記録の作成、管理 など ※利用定員:10名 ◯従事すべき業務の変更:なし ◯就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ◯普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◯以下のいずれかに該当する方 ① 児童発達支援管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ② サービス管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ※令和3年度までに児童発達支援管理責任者の資格を取得された方は、実践研修未修了でも応募可能です。 ※ブランクのある方も歓迎します。 ※年齢不問です。
- 住所
- 神奈川県厚木市泉町8-18小田急線 本厚木駅から徒歩で5分 小田急線 厚木駅から徒歩で20分 JR相模線 厚木駅から徒歩で22分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし
カナリア旭5【2026年07月01日オープン】の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【横浜市旭区左近山/車・バイク通勤可/年間休日120日】児童発達支援管理責任者募集!未経験・ブランクOK◎研修制度充実♪放課後等デイサービスで資格を活かして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 367,500円 〜 397,500円
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者として、利用者定員10名の放課後等デイサービスにおける業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者や保護者との面談、相談支援 ・関係機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 ・療育内容の検討および支援 ・各種記録の作成、管理 など ※利用定員:10名 ◯従事すべき業務の変更:なし ◯就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ◯普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◯以下のいずれかに該当する方 ① 児童発達支援管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ② サービス管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ※令和3年度までに児童発達支援管理責任者の資格を取得された方は、実践研修未修了でも応募可能です。 ※ブランクのある方も歓迎します。 ※年齢不問です。
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区左近山16-1・相鉄本線 二俣川駅から相鉄バスで10分、左近山第二バス停下車徒歩1分 ・JR戸塚駅からバスで20分、左近山第二バス停下車徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
カナリア旭4の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【横浜市旭区さちが丘/バイク通勤可/年間休日120日】児童発達支援管理責任者募集!未経験・ブランクOK◎研修制度充実♪放課後等デイサービスで資格を活かして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 367,500円 〜 397,500円
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者として、利用者定員10名の放課後等デイサービスにおける業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者や保護者との面談、相談支援 ・関係機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 ・療育内容の検討および支援 ・各種記録の作成、管理 など ※利用定員:10名 ◯従事すべき業務の変更:なし ◯就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ◯普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◯以下のいずれかに該当する方 ① 児童発達支援管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ② サービス管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ※令和3年度までに児童発達支援管理責任者の資格を取得された方は、実践研修未修了でも応募可能です。 ※ブランクのある方も歓迎します。 ※年齢不問です。
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区さちが丘6-11・相鉄本線 二俣川駅から徒歩で8分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ50代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
カナリア旭3の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【横浜市旭区さちが丘/バイク通勤可/年間休日120日】児童発達支援管理責任者募集!未経験・ブランクOK◎研修制度充実♪放課後等デイサービスで資格を活かして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 367,500円 〜 397,500円
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者として、利用者定員10名の放課後等デイサービスにおける業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者や保護者との面談、相談支援 ・関係機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 ・療育内容の検討および支援 ・各種記録の作成、管理 など ※利用定員:10名 ◯従事すべき業務の変更:なし ◯就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ◯普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◯以下のいずれかに該当する方 ① 児童発達支援管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ② サービス管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ※令和3年度までに児童発達支援管理責任者の資格を取得された方は、実践研修未修了でも応募可能です。 ※ブランクのある方も歓迎します。 ※年齢不問です。
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区さちが丘6-11・相鉄本線 二俣川駅から徒歩で8分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ50代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
カナリア旭2の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【横浜市旭区左近山/車・バイク通勤可/年間休日120日】児童発達支援管理責任者募集!未経験・ブランクOK◎研修制度充実♪放課後等デイサービスで資格を活かして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 367,500円 〜 397,500円
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者として、利用者定員10名の放課後等デイサービスにおける業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者や保護者との面談、相談支援 ・関係機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 ・療育内容の検討および支援 ・各種記録の作成、管理 など ※利用定員:10名 ◯従事すべき業務の変更:なし ◯就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ◯普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◯以下のいずれかに該当する方 ① 児童発達支援管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ② サービス管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ※令和3年度までに児童発達支援管理責任者の資格を取得された方は、実践研修未修了でも応募可能です。 ※ブランクのある方も歓迎します。 ※年齢不問です。
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区左近山16-1・相鉄本線 二俣川駅から相鉄バスで10分、左近山第二バス停下車徒歩1分 ・JR戸塚駅からバスで20分、左近山第二バス停下車徒歩1分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ50代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上
カナリア旭1の児童発達支援管理責任者求人(正職員)
【横浜市旭区/車・バイク通勤可/年間休日120日】児童発達支援管理責任者募集!未経験・ブランクOK◎研修制度充実♪放課後等デイサービスで資格を活かして働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 367,500円 〜 397,500円
- 仕事内容
- ◯児童発達支援管理責任者として、利用者定員10名の放課後等デイサービスにおける業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成およびモニタリング ・利用者や保護者との面談、相談支援 ・関係機関との連携 ・スタッフへの助言や指導 ・療育内容の検討および支援 ・各種記録の作成、管理 など ※利用定員:10名 ◯従事すべき業務の変更:なし ◯就業場所の変更:なし
- 応募要件
- ◯普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◯以下のいずれかに該当する方 ① 児童発達支援管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ② サービス管理責任者の資格を有し、実践研修を修了している方 ※令和3年度までに児童発達支援管理責任者の資格を取得された方は、実践研修未修了でも応募可能です。 ※ブランクのある方も歓迎します。 ※年齢不問です。
- 住所
- 神奈川県横浜市旭区左近山16-1・相鉄本線 二俣川駅から相鉄バスで10分、左近山第二バス停下車徒歩1分 ・JR戸塚駅からバスで20分、左近山第二バス停下車徒歩1分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ50代活躍未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・運用 アートや制作、日々の活動の中で見られる子どもたちの姿を丁寧に捉え、「その子にとって本当に必要な支援」を個別支援計画として言語化します。 ■療育現場への関与(プレイング業務含む) 計画を作成するだけでなく、実際の療育にも関わりながら、子どもたちの変化や成長をチームとともに見守ります。現場で得られた気づきを支援へとつなげていきます。 ■保護者支援・コミュニケーション 日々の療育の様子や成長を保護者と共有し、ご家庭とともに子どもの成長を支えるパートナーとして信頼関係を築いていきます。 ■チームマネジメント(育成・ケース共有・支援設計) スタッフ一人ひとりの専門性を活かしながら、ケース共有や支援方針のすり合わせを行います。一人で答えを出すのではなく、チーム全体でより良い支援をつくる役割を担います。 ■関係機関との連携・調整 相談支援専門員や関係機関と連携しながら、多角的な視点で子どもたちを支える体制づくりを行います。 ■イベント・プログラムの企画・運営 季節のイベントやアート・制作活動などを通して、子どもたちの「やってみたい」「表現したい」という気持ちを引き出し、一人ひとりのギフトを育む機会をつくります。
- 応募要件
- ・介護、福祉関係の相談支援業務経験が5年以上、うち3年以上は障がい者福祉又は児童福祉の実務経験者 ・その他児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央5-1-1京急本線 京急鶴見駅から徒歩で3分 JR鶴見線 鶴見駅から徒歩で5分 JR京浜東北線 鶴見駅から徒歩で5分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・運用 アートや制作、日々の活動の中で見られる子どもたちの姿を丁寧に捉え、「その子にとって本当に必要な支援」を個別支援計画として言語化します。 ■療育現場への関与(プレイング業務含む) 計画を作成するだけでなく、実際の療育にも関わりながら、子どもたちの変化や成長をチームとともに見守ります。現場で得られた気づきを支援へとつなげていきます。 ■保護者支援・コミュニケーション 日々の療育の様子や成長を保護者と共有し、ご家庭とともに子どもの成長を支えるパートナーとして信頼関係を築いていきます。 ■チームマネジメント(育成・ケース共有・支援設計) スタッフ一人ひとりの専門性を活かしながら、ケース共有や支援方針のすり合わせを行います。一人で答えを出すのではなく、チーム全体でより良い支援をつくる役割を担います。 ■関係機関との連携・調整 相談支援専門員や関係機関と連携しながら、多角的な視点で子どもたちを支える体制づくりを行います。 ■イベント・プログラムの企画・運営 季節のイベントやアート・制作活動などを通して、子どもたちの「やってみたい」「表現したい」という気持ちを引き出し、一人ひとりのギフトを育む機会をつくります。
- 応募要件
- ・介護、福祉関係の相談支援業務経験が5年以上、 うち3年以上は障がい者福祉又は児童福祉の実務経験者 ・その他児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区白幡町6-19東急東横線 白楽駅から徒歩で5分 東急東横線 妙蓮寺駅から徒歩で13分 東急東横線 東白楽駅から徒歩で14分
- 特徴
- スピード返信職場の環境50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・運用 アートや制作、日々の活動の中で見られる子どもたちの姿を丁寧に捉え、「その子にとって本当に必要な支援」を個別支援計画として言語化します。 ■療育現場への関与(プレイング業務含む) 計画を作成するだけでなく、実際の療育にも関わりながら、子どもたちの変化や成長をチームとともに見守ります。現場で得られた気づきを支援へとつなげていきます。 ■保護者支援・コミュニケーション 日々の療育の様子や成長を保護者と共有し、ご家庭とともに子どもの成長を支えるパートナーとして信頼関係を築いていきます。 ■チームマネジメント(育成・ケース共有・支援設計) スタッフ一人ひとりの専門性を活かしながら、ケース共有や支援方針のすり合わせを行います。一人で答えを出すのではなく、チーム全体でより良い支援をつくる役割を担います。 ■関係機関との連携・調整 相談支援専門員や関係機関と連携しながら、多角的な視点で子どもたちを支える体制づくりを行います。 ■イベント・プログラムの企画・運営 季節のイベントやアート・制作活動などを通して、子どもたちの「やってみたい」「表現したい」という気持ちを引き出し、一人ひとりのギフトを育む機会をつくります。
- 応募要件
- ・介護、福祉関係の相談支援業務経験が5年以上、 うち3年以上は障がい者福祉又は児童福祉の実務経験者 ・その他児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区生麦3丁目8番11号 1階京急本線「生麦」駅から徒歩4分
- 特徴
- 職場の環境1日の流れ50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・運用 アートや制作、日々の活動の中で見られる子どもたちの姿を丁寧に捉え、「その子にとって本当に必要な支援」を個別支援計画として言語化します。 ■療育現場への関与(プレイング業務含む) 計画を作成するだけでなく、実際の療育にも関わりながら、子どもたちの変化や成長をチームとともに見守ります。現場で得られた気づきを支援へとつなげていきます。 ■保護者支援・コミュニケーション 日々の療育の様子や成長を保護者と共有し、ご家庭とともに子どもの成長を支えるパートナーとして信頼関係を築いていきます。 ■チームマネジメント(育成・ケース共有・支援設計) スタッフ一人ひとりの専門性を活かしながら、ケース共有や支援方針のすり合わせを行います。一人で答えを出すのではなく、チーム全体でより良い支援をつくる役割を担います。 ■関係機関との連携・調整 相談支援専門員や関係機関と連携しながら、多角的な視点で子どもたちを支える体制づくりを行います。 ■イベント・プログラムの企画・運営 季節のイベントやアート・制作活動などを通して、子どもたちの「やってみたい」「表現したい」という気持ちを引き出し、一人ひとりのギフトを育む機会をつくります。
- 応募要件
- ・介護、福祉関係の相談支援業務経験が5年以上、うち3年以上は障がい者福祉又は児童福祉の実務経験者 ・その他児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市神奈川区二ツ谷町10-10JR横浜線 東神奈川駅から徒歩で5分 JR京浜東北線 東神奈川駅から徒歩で5分 京急本線 京急東神奈川駅から徒歩で10分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・運用 アートや制作、日々の活動の中で見られる子どもたちの姿を丁寧に捉え、「その子にとって本当に必要な支援」を個別支援計画として言語化します。 ■療育現場への関与(プレイング業務含む) 計画を作成するだけでなく、実際の療育にも関わりながら、子どもたちの変化や成長をチームとともに見守ります。現場で得られた気づきを支援へとつなげていきます。 ■保護者支援・コミュニケーション 日々の療育の様子や成長を保護者と共有し、ご家庭とともに子どもの成長を支えるパートナーとして信頼関係を築いていきます。 ■チームマネジメント(育成・ケース共有・支援設計) スタッフ一人ひとりの専門性を活かしながら、ケース共有や支援方針のすり合わせを行います。一人で答えを出すのではなく、チーム全体でより良い支援をつくる役割を担います。 ■関係機関との連携・調整 相談支援専門員や関係機関と連携しながら、多角的な視点で子どもたちを支える体制づくりを行います。 ■イベント・プログラムの企画・運営 季節のイベントやアート・制作活動などを通して、子どもたちの「やってみたい」「表現したい」という気持ちを引き出し、一人ひとりのギフトを育む機会をつくります。
- 応募要件
- ・介護、福祉関係の相談支援業務経験が5年以上、うち3年以上は障がい者福祉又は児童福祉の実務経験者 ・その他児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市鶴見区鶴⾒中央3-21-7JR鶴見駅から徒歩8分 京急鶴見駅から徒歩5分
- 特徴
- 職場の環境50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- 【仕事内容】 ■個別支援計画の作成・運用 アートや制作、日々の活動の中で見られる子どもたちの姿を丁寧に捉え、「その子にとって本当に必要な支援」を個別支援計画として言語化します。 ■療育現場への関与(プレイング業務含む) 計画を作成するだけでなく、実際の療育にも関わりながら、子どもたちの変化や成長をチームとともに見守ります。現場で得られた気づきを支援へとつなげていきます。 ■保護者支援・コミュニケーション 日々の療育の様子や成長を保護者と共有し、ご家庭とともに子どもの成長を支えるパートナーとして信頼関係を築いていきます。 ■チームマネジメント(育成・ケース共有・支援設計) スタッフ一人ひとりの専門性を活かしながら、ケース共有や支援方針のすり合わせを行います。一人で答えを出すのではなく、チーム全体でより良い支援をつくる役割を担います。 ■関係機関との連携・調整 相談支援専門員や関係機関と連携しながら、多角的な視点で子どもたちを支える体制づくりを行います。 ■イベント・プログラムの企画・運営 季節のイベントやアート・制作活動などを通して、子どもたちの「やってみたい」「表現したい」という気持ちを引き出し、一人ひとりのギフトを育む機会をつくります。
- 応募要件
- ・介護、福祉関係の相談支援業務経験が5年以上、うち3年以上は障がい者福祉又は児童福祉の実務経験者 ・その他児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ・ブランクOK
- 住所
- 神奈川県横浜市港北区仲手原2-1-20東急東横線「妙蓮寺」駅から徒歩5分
- 特徴
- スピード返信職場の環境1日の流れ50代活躍駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ハビー相模大野教室の児童発達支援管理責任者求人
【相模原市南区相模大野】年間休日120日以上!福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境♪全国に広がるハビーの児童発達支援事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 332,000円 〜 447,000円
- 仕事内容
- ・障がいもしくは発達の遅れが見られる0歳~6歳(未就学児)のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の指定講習修了もしくは見込みの方 ※児童発達支援管理責任者の未経験者可 当社の業務に従事するにあたっては、令和8年12月25日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)には、当社業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めております。 このため、予め採用選考過程において、履歴書や誓約書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野3-19-13小田急線 相模大野駅から徒歩で5分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で5分 JR横浜線 町田駅から徒歩で19分
- 特徴
- 50代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
ハビー 相模大野ジョイモアーズ教室の児童発達支援管理責任者求人
【相模原市南区】年間休日120日以上!福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境♪全国に広がるハビーの児童発達支援事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 332,000円 〜 447,000円
- 仕事内容
- ・障がいもしくは発達の遅れが見られる0歳~18歳(未就学児・小中高生)のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の指定講習修了もしくは見込みの方 ※児童発達支援管理責任者の未経験者可 当社の業務に従事するにあたっては、令和8年12月25日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)には、当社業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めております。 このため、予め採用選考過程において、履歴書や誓約書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
- 住所
- 神奈川県相模原市南区相模大野3丁目9−1小田急線 相模大野駅から徒歩で1分 小田急江ノ島線 相模大野駅から徒歩で1分 JR横浜線 町田駅から徒歩で21分
- 特徴
- スピード返信50代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
ハビー 高津駅前教室の児童発達支援管理責任者求人
【川崎市高津区】年間休日120日以上!福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境♪全国に広がるハビーの児童発達支援事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 332,000円 〜 447,000円
- 仕事内容
- ・障がいもしくは発達の遅れが見られる0歳~18歳(未就学児・小中高生)のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の指定講習修了もしくは見込みの方 ※児童発達支援管理責任者の未経験者可 当社の業務に従事するにあたっては、令和8年12月25日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)には、当社業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めております。 このため、予め採用選考過程において、履歴書や誓約書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区溝口3丁目7−11東急田園都市線 高津駅から徒歩で1分 東急大井町線 高津駅から徒歩で1分 東急田園都市線 溝の口駅から徒歩で9分
- 特徴
- 50代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上

- 給与
- 正職員 月給 332,000円 〜 447,000円
- 仕事内容
- ・障がいもしくは発達の遅れが見られる0歳~6歳(未就学児)のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の指定講習修了もしくは見込みの方 ※児童発達支援管理責任者の未経験者可 当社の業務に従事するにあたっては、令和8年12月25日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)には、当社業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めております。 このため、予め採用選考過程において、履歴書や誓約書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
- 住所
- 神奈川県藤沢市藤沢1015-14JR東海道本線(東京〜熱海) 藤沢駅から徒歩で7分 小田急江ノ島線 藤沢駅から徒歩で8分 江ノ島電鉄線 藤沢駅から徒歩で9分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ハビー茅ヶ崎駅前教室の児童発達支援管理責任者求人
【茅ヶ崎市】年間休日120日以上!福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境♪全国に広がるハビーの児童発達支援事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 332,000円 〜 447,000円
- 仕事内容
- ・障がいもしくは発達の遅れが見られる0歳~18歳(未就学児・小中高生)のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の指定講習修了もしくは見込みの方 ※児童発達支援管理責任者の未経験者可 当社の業務に従事するにあたっては、令和8年12月25日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)には、当社業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めております。 このため、予め採用選考過程において、履歴書や誓約書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
- 住所
- 神奈川県茅ヶ崎市新栄町1−2JR東海道本線(東京~熱海) 茅ケ崎駅から徒歩で2分 JR相模線 茅ケ崎駅から徒歩で2分 JR相模線 北茅ケ崎駅から徒歩で14分
- 特徴
- 50代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
ハビーセンター北教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市都筑区牛久保西】年間休日120日以上!福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境♪全国に広がるハビーの児童発達支援事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 332,000円 〜 447,000円
- 仕事内容
- ・障がいもしくは発達の遅れが見られる0歳~6歳(未就学児)のサポート ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の指定講習修了もしくは見込みの方 ※児童発達支援管理責任者の未経験者可 当社の業務に従事するにあたっては、令和8年12月25日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)には、当社業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めております。 このため、予め採用選考過程において、履歴書や誓約書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
- 住所
- 神奈川県横浜市都筑区牛久保西1-10-9ブルーライン センター北駅から徒歩で6分 グリーンライン センター北駅から徒歩で6分 グリーンライン 北山田駅から徒歩で17分
- 特徴
- 50代活躍未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ハビー関内教室の児童発達支援管理責任者求人
【横浜市中区羽衣町】年間休日120日以上!福利厚生サービスの利用可能☆キャリアアップを目指せる環境♪全国に広がるハビーの児童発達支援事業所で働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 332,000円 〜 447,000円
- 仕事内容
- ・療育を行う必要があると認められる未就学児への指導他、成長の手助け ・お子さまと保護者の方と面談し、要望のヒアリングと把握 ・支援計画の立案、進捗確認、更新 ・ひとりひとりに合ったプログラムの提案 ・個別または集団での指導 ・関係機関との連絡調整や関係構築等 ・施設の運営・管理等 ※適性を判断し「入社後、児童発達支援管理責任者をお任せする」または「初めは指導員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくは児童発達支援管理責任者として任せしたい」と考えております。 -- 従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり:会社内での全ての業務(自己申告制度などご本人の意向を踏まえて判断いたします) 就業の場所の変更の範囲 ・近隣の事業所(ご自宅から60分圏内を想定、ただし全国転勤可の方は全国の事業所)
- 応募要件
- ・児童発達支援管理責任者の指定講習修了もしくは見込みの方 ※児童発達支援管理責任者の未経験者可 当社の業務に従事するにあたっては、令和8年12月25日までに施行予定のこども性暴力防止法に基づき、特定性犯罪の前科がある場合(特定性犯罪事実該当者の場合)には、当社業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当社の採用条件の一つとして、特定性犯罪の前科がないことを求めております。 このため、予め採用選考過程において、履歴書や誓約書等により、特定性犯罪の前科の有無を確認いたします。
- 住所
- 神奈川県横浜市中区羽衣町3-76-3ブルーライン 伊勢佐木長者町駅から徒歩で4分 JR根岸線 関内駅から徒歩で6分 ブルーライン 関内駅から徒歩で6分
- 特徴
- 50代活躍未経験可駅近(5分以内)社会保険完備週休2日年間休日120日以上
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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」(障がいを持った児童向けの学童保育)に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です!
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