静岡県の時差出勤導入の児童発達支援管理責任者求人・転職・就職・アルバイト情報
- 該当件数
- 2件
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- 給与
- 正職員 月給 285,500円 〜
- 仕事内容
- 児童発達支援 放課後等デイサービス 療育 個別指導等 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:施設展開に伴い
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 静岡県裾野市茶畑 JR御殿場線 裾野駅から徒歩で15分
- 特徴
- スピード返信職場の環境時差出勤導入未経験可社会保険完備週休2日年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
放課後等デイサービス グローアップ 有玉台の児童発達支援管理責任者求人
車通勤OK!無料駐車場もあり◎経験・やりがいを大切にしております。障がい児一人ひとりの特性に合わせた学習を行う施設で、子どもたちの成長をアシストしませんか?

- 給与
- 正職員 月給 280,000円 〜 380,000円
- 仕事内容
- ・サービス利用者および保護者とのアセスメント、個別支援計画の作成 ・その他利用計画に沿った療育内容の立案、発達支援および評価 ・他の指導員やスタッフへの指導 利用定員 1日10名 送迎あり 8人乗りワゴン車使用 範囲・浜名区周辺まで ※試用期間あり・3ヶ月 労働条件変更なし
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許をお持ちの方(AT可) ※未経験可
- 住所
- 静岡県浜松市東区有玉台1-1-5 遠州鉄道鉄道線 さぎの宮駅から徒歩で23分
- 特徴
- スピード返信職場の環境時差出勤導入未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり
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静岡県の児童発達支援管理責任者の平均給与
正社員
平均月給(静岡県)30.5万円静岡県最低額 27.8万円〜最高額33.3万円
掲載中の求人170件から算出
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児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」(障がいを持った児童向けの学童保育)に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です!
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