児童発達支援管理責任者の検索結果(静岡県 / 10時 / 育児支援あり)
- 該当件数
- 6件
求人を検索
求人の一覧
児童発達支援そぷら【2026年04月オープン予定】の児童発達支援管理責任者求人
嬉しいオープニング☆児童発達支援管理責任者の大募集◎年休125日/残業月2~3時間/送迎ナシ!

- 給与
- 正職員 月給 330,000円 〜
- 仕事内容
- ※「そぷら」はオープニングでまだ情報整理中ですので 系列施設「わぉん」の例で紹介させていただきます。 ~大きく3つのスケジュール~ 【1.単独通園】 ~年少さんから年長のお子さんが対象~ 月・火・木・金曜日/9:30~14:00 水/土曜(選択式)/13:00~16:30 形態としては保育園・幼稚園のほぼ変わりません! (仕事としては今までの保育とはまた、違うかもです。) 身の周りの生活の自立を目指し、サポート。 運動・音楽・造形・集団などの主活動の経験で 自分からやる気持ちを育てたり、家族以外の人や お友達と関わる喜びを味わい、小集団の生活にて 必要な決まりを身に着け、生活力を成長させます。 【2.親子通園】~お友達・職員・パパママと「楽しい」を作る~ 水・土曜日/9:15~11:45 通常の保育園とは異なるのが、発達にハンデのある お子さんと親御さんが利用する親子通園です。 3歳未満で「お話しするのがゆっくり」 「目を合わせにくい」 「落ち着きがない」など様々な個性の子どもをサポート。 施設内で親御さんとお子さんが触れ合う機会を増やし グループワーク・少人数でのあそびを通して 子どもの特性(性格や特徴)に気付きを与えます。 【3.表現あそび】~就園後の年少から年長のお子さんが対象~ 月・火・木・金曜日/15:25~17:00 身体表現・リズム表現・絵画造形表現・自己表現など 主に表現活動を中心に実施することで、 子供たちの 得意な部分を見つけて伸ばし、苦手な部分も… 「強制的に直す」というより、経験を重ねて 自信に繋げていくような支援をしていきます。 ~児童発達支援「アルクマーク」での療育って?~ 入社2年目のあかり先生が答えてくれました! Q1. 保育園から転職後、慣れるまでどのくらいかかりましたか? A1. 完全に慣れるまで1年ほど。接し方や1日の流れなど、すべてが新しくて驚きました。 今もまだ勉強中です。 Q2. 特にギャップを感じたのは? A2. 一番は「怒ることがない」こと。保育園勤務時代はつい叱ってしまう場面もありましたが、 ここでは必要な時だけ。月に1~2回あるかないかです。 Q3. 経験があっても難しい部分はありますか? A3. すごく深いところで…難しいなって思います。 あ、ですが楽しいですけれどね、楽しいです! Q4. 子どもたちの個性に向き合う中で、あかり先生の中での喜びを感じる瞬間は? A4. 心を開いてくれた時や、名前を覚えて呼んでくれた時。 小さな変化が大きな喜びになります。 Q5. アルクマーク「ふぉるて」雰囲気はどんな感じですか? A5. 静かで穏やかですね。お友達と遊ぶよりも一人で好きなことに集中する子が多いですね。 3~5歳の子どもたちが一緒の空間で過ごしています。年齢を超えた関わりも魅力の一つです。 Q6. 率直に、児童発達支援での仕事とは? A6. 保育園の感覚でいると、ギャップがあるかもです。 少し厳しいですが私は自分の中であった前提条件を 全部上書きして、日々…いや、一生勉強です。 ~アルクマークで働いて変わったこと~ Q. 転職して、どんな変化がありましたか? A. 「表情が明るくなった」と友達に言われました! 仕事を家に持ち帰らなくなって、休日も充実したので 「持ち帰り仕事」に追われることがなくなりました。 ~最後に、これから働く方へ~ Q. メッセージをお願いします。 A. すべてが楽しいです。保護者と一緒に療育する時間もあり、通常の保育園より深く関われます。 先生たちは得意分野がそれぞれ違っていて、 私には強みがないものの、毎日新しい世界を知って楽しいです! 一人で抱え込まず、仲間と支え合いながら働いていきましょう! ・就業場所の変更範囲:運営する事業所内で異動の可能性あり ・業務内容の変更範囲:なし
- 応募要件
- 【必須条件】※下記いずれか必須 ・児童発達支援管理責任者としての勤務経験がおありの方 ・児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ※見込みの方はご相談くださいませ。 児童発達支援管理責任者研修を修了されている方 ※条件により、ブランクや未経験もOKです。
- 住所
- 静岡県浜松市中央区上島二丁目13-62 遠州鉄道鉄道線 上島駅から徒歩で9分 遠州鉄道鉄道線 曳馬駅から徒歩で15分 遠州鉄道鉄道線 自動車学校前駅から徒歩で22分
- 特徴
- 限定求人職場の環境職員の声1日の流れ採用担当メッセージ社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給

- 給与
- 正職員 月給 260,000円 〜 350,000円
- 仕事内容
- 児童支援計画作成、支援方法共有、保護者面談・相談対応、児童指導員教育、児童支援、他管理業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 普通自動車運転免許(AT限定可)
- 住所
- 静岡県駿東郡長泉町上土狩68-1 JR御殿場線 長泉なめり駅から徒歩で14分 JR御殿場線 下土狩駅から徒歩で26分 東海道新幹線 三島駅から徒歩で23分
- 特徴
- 社会保険完備残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給放課後等デイサービス
放課後等デイサービス キッズ★まんまるの児童発達支援管理責任者求人
経験不問♪週休2日制で残業ほぼなし◎各種手当・昇給・賞与あり☆放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか?

- 給与
- 正職員 月給 181,400円 〜 240,100円
- 仕事内容
- 放課後等デイサービスにおいて利用者の個別支援計画を作成し、計画に基づいた支援が行われるよう療養を主導していただきます ・日常動作訓練 ・集団生活適応訓練 ・学習支援や送迎
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 高校以上 ~59歳(定年を上限とする) 経験不問
- 住所
- 静岡県磐田市敷地83-9 天竜浜名湖線 敷地駅から徒歩で11分
- 特徴
- 未経験可社会保険完備週休2日残業ほぼなしボーナス・賞与あり交通費支給
コペルプラス藤枝教室の児童発達支援管理責任者求人
【藤枝市前島】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 静岡県藤枝市前島1-9-40 ナカエンタープライズビル 1F JR東海道本線(熱海~浜松) 藤枝駅から徒歩で5分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
コペルプラス草薙教室の児童発達支援管理責任者求人
【静岡市清水区草薙一里山】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 静岡県静岡市清水区草薙一里山18-7 静岡鉄道静岡清水線 御門台駅から徒歩で7分 JR東海道本線(熱海~浜松) 草薙駅から徒歩で13分 静岡鉄道静岡清水線 草薙駅から徒歩で12分
- 特徴
- 社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり交通費支給
コペルプラス静岡栄町教室の児童発達支援管理責任者求人
【静岡市葵区栄町】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪

- 給与
- 正職員 月給 370,000円 〜
- 仕事内容
- 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします! 通所されるお子さま(0~6歳)に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です!! <具体的には> ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意! (詳細は「教育体制・研修」欄参照) 丁寧に指導させていただきます。 ★残業はほとんどなし!メリハリつけて働こう★ コペルの業務はきちんと定時時間内に 終えられるようになっており、 9時30分~18時30分または10時00分~19時00分までの日中の勤務で、 お子さまが相手なので力仕事もありません。 週2日お休みがあり、年間休日は120日と お休みもしっかり確保! 生活のリズムを保ちながら働けます。 ★教材手作りはなし!設備も揃っています★ コペル独自の教材が豊富なので それぞれのお子さまに合わせた プログラムを組むことが可能です。 また教室の設備も整っており 遊具も豊富なので、おもちゃや教材を 手作りする必要はありません。 ※例えばこんなレッスンを行います↓ 〇オリジナルソングで様々な事を学ぶ 〇輪ゴムをはめて図形をつくる等 ・就業場所の変更会社の定める全ての事業所 ・業務内容の変更会社の定める業務
- 応募要件
- 児童発達支援管理責任者
- 住所
- 静岡県静岡市葵区栄町5-1 レイアップ栄町ビル 3階 静岡鉄道静岡清水線 日吉町駅から徒歩で4分 東海道新幹線 静岡駅から徒歩で11分 静岡鉄道静岡清水線 音羽町駅から徒歩で9分
- 特徴
- 駅近(5分以内)社会保険完備週休2日残業ほぼなし年間休日120日以上ボーナス・賞与あり
ご希望の条件の求人が登録されたときに、いち早くお知らせします。
会員登録する3つのメリット
事業所から
スカウトが届く あなたの匿名プロフィールをみた医院や事業所から直接スカウトが届きます。
※応募をしていない事業所に氏名などの個人情報が開示されることはありません。スカウトは希望職種や資格の有無を参考にして送られます
希望に合った
求人が届く 希望の職種・エリアなどを登録いただければ条件にあった新着求人をメールでお送りします。
会員限定機能が
利用できる 気になる機能や履歴書・職務経歴書作成機能、職場の環境の閲覧など会員限定機能が利用できます。
児童発達支援管理責任者は「放課後等デイサービス」(障がいを持った児童向けの学童保育)に1名以上の配置が義務付けられており、利用児童に対して個別支援計画を作成し療養を主導する立場にある役職です。対象となる福祉施設・医療機関・特別支援学校などで、所定の年数以上の実務経験がある方が研修要件を満たすことによって、児童発達支援管理責任者として働く資格を得ることができます。「放課後等デイサービス」は、平成24年に施行された障害者自立支援法改正によって創設されたばかりの国が後押しする成長分野です!
会員登録がまだの方
- 1 事業所からスカウトが届く
- 2 希望に合った求人が届く
- 3 会員限定機能が利用できる
LINEでも
お問い合わせOK!
ジョブメドレーへの会員登録がお済みの方はLINEで通知を受け取ったり、ジョブメドレーの使い方について問い合わせたりすることができます。







